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ADEME
06 juin, 2026
Alternance, ALTERNANCE
Chargé·e de Mission Accompagnement des Territoires en Alternance H/F
ADEME Occitanie
La direction régionale Occitanie met en oeuvre la politique de l'ADEME en Occitanie, dans tous ses leviers : financements, animation, formation, expertise Le poste s'inscrit dans le cadre de la politique d'animation territoriale et ses deux outils principaux : le programme Territoire engagé pour la transition écologique et le réseau Elus pour agir. En lien étroit avec son tuteur et les chargés de mission de la direction régionale de l'ADEME Occitanie, les personnes ressources dans les services centraux, votre mission consiste à : - Apporter un soutien mutualisé aux territoires qui mettent en oeuvre les référentiels du Programme Territoire Engagé Transition Ecologique. : - animation d'un club d'une 50aine de territoires, les bureaux d'études les accompagnant et les partenaires institutionnels : organisation de webinaires, de séminaires, de voyages d'études, pour partager des actualités, méthodes, retours d'expériences, Contribuer : - au développement et à l'animation régionale du...
Master en alternance avec une spécialisation en ingénierie de l'environnement et/ou développement territorial, ou Master en politiques publiques / relations institutionnelles/ communication Connaissance des politiques territoriales, des territoires et de leur organisation Autonomie, rigueur et capacité d'organisation Esprit de synthèse Capacité relationnelle Bonnes qualités rédactionnelles Permis B Nous privilégions les candidats et écoles pouvant proposer un contrat en apprentissage. Intégrer l'ADEME, c'est : Devenir acteur de la Transition Ecologique vers un modèle prospère mais économe en ressources et en énergie Construire, à nos côtés, une Agence responsable et exemplaire Rejoindre une organisation qui investit dans la montée en compétences de ses salariés Bénéficier de conditions de travail privilégiées : télétravail, flexibilité des horaires S'engager dans une démarche de labellisation Employeur Pro Vélo, encourageant la mobilité à vélo de ses salariés
ADEME
06 juin, 2026
Alternance, ALTERNANCE
Chargé·e de Mission Accompagnement des Territoires en Alternance H/F
ADEME 43.6096145,3.890342
La direction régionale Occitanie met en oeuvre la politique de l'ADEME en Occitanie, dans tous ses leviers : financements, animation, formation, expertise Le poste s'inscrit dans le cadre de la politique d'animation territoriale et ses deux outils principaux : le programme Territoire engagé pour la transition écologique et le réseau Elus pour agir. En lien étroit avec son tuteur et les chargés de mission de la direction régionale de l'ADEME Occitanie, les personnes ressources dans les services centraux, votre mission consiste à : - Apporter un soutien mutualisé aux territoires qui mettent en oeuvre les référentiels du Programme Territoire Engagé Transition Ecologique. : - animation d'un club d'une 50aine de territoires, les bureaux d'études les accompagnant et les partenaires institutionnels : organisation de webinaires, de séminaires, de voyages d'études, pour partager des actualités, méthodes, retours d'expériences, Contribuer : - au développement et à l'animation régionale du...
Master en alternance avec une spécialisation en ingénierie de l'environnement et/ou développement territorial, ou Master en politiques publiques / relations institutionnelles/ communication Connaissance des politiques territoriales, des territoires et de leur organisation Autonomie, rigueur et capacité d'organisation Esprit de synthèse Capacité relationnelle Bonnes qualités rédactionnelles Permis B Nous privilégions les candidats et écoles pouvant proposer un contrat en apprentissage. Intégrer l'ADEME, c'est : Devenir acteur de la Transition Ecologique vers un modèle prospère mais économe en ressources et en énergie Construire, à nos côtés, une Agence responsable et exemplaire Rejoindre une organisation qui investit dans la montée en compétences de ses salariés Bénéficier de conditions de travail privilégiées : télétravail, flexibilité des horaires S'engager dans une démarche de labellisation Employeur Pro Vélo, encourageant la mobilité à vélo de ses salariés
ADEME
09 juin, 2026
Alternance, ALTERNANCE
Gestionnaire Ressources Humaines en Alternance H/F
ADEME Pays de la Loire
Le Service Gestion des Ressources Humaines assure l'ensemble des activités liées à l'administration du personnel. A ce titre, il accompagne les salariés tout au long de leur carrière à l'ADEME concernant la paye, l'administration du personnel, la gestion des temps, la couverture mutuelle et la prévoyance. En soutien des cadres de gestion RH, vous contribuerez à la gestion administrative du personnel et la gestion du temps des salariés. Vous participez également aux activités transverses et collectives du service Enfin, pleinement intégré au sein du collectif de la DRH vous apporterez votre contribution notamment en matière de diffusion de l'information. Au titre de la gestion des temps et des absences : assistance utilisateurs, réponse aux salariés, gestion et régularisations des anomalies, suivi du crédit/débit d'heures ; Au titre de la gestion administrative du personnel : en soutien des cadres de gestion RH, réalisations des diverses tâches administratives ; (attestations,...
Etudiant en master 1 ou 2 (licence acquise) en formation RH Confidentialité Rigueur Sens du relationnel / travail en équipe
ADEME
06 juin, 2026
Alternance, ALTERNANCE
Ingénieur·e Économie Circulaire en Alternance H/F
ADEME Centre-Val de Loire
Rejoignez la direction régionale Centre-Val de Loire basée à Orléans dans le cadre d'un contrat d'alternance au sein du pôle déchets - économie circulaire (ECi) pour une durée de 2 ans à partir de septembre 2026. Au sein d'une équipe de 26 personnes, le pôle déchets-économie circulaire compte trois personnes et travaille sur des sujets très variés. Ses priorités 2026 sont axées sur : - La mobilisation des entreprises sur les thématiques ECi, à savoir l'écologie industrielle et territoriale, l'économie de la fonctionnalité et de la coopération, l'éco-conception, et la gestion des biodéchets. - La prévention des déchets, avec notamment le soutien aux actions d'actions relatives à la tarification incitative, aux stratégies locales de planification de prévention des déchets, ou à la lutte contre le gaspillage alimentaire et la gestion des biodéchets L'équipe du pôle assure un rôle d'instruction et de suivi des demandes d'aides sur ses thématiques. Elle écrit également la stratégie...
Vous préparez un diplôme de niveau Bac +4/5,Master 1/2 dans l'un des domaines suivants : Développement durable, environnement ou changement climatique, Aménagement du territoire, Politiques publiques environnementales Sciences politiques ou développement durable Ecole de commerce ou ingénieur avec spécialité environnementale. Les connaissances et compétences appréciées : Capacité à intégrer et retranscrire de manière pédagogique les informations techniques et dispositifs d'aide de l'Agence. Capacité à parler à des professionnels de tous niveaux. Appétence et convictions sur la nécessité de la préservation des ressources et du développement généralisé d'une sobriété matière. Être à l'aise pour la prise de parole, y compris devant un public. Gestion et suivi de projets, avec un sens des priorités. Aptitude à travailler en équipe avec des interlocuteurs variés (services internes, collectivités, entreprises, partenaires). Maîtrise des outils bureautiques (Word, Excel, PowerPoint)....
ADEME
06 juin, 2026
Alternance, ALTERNANCE
Chargé·e de Projet CRM & Emailing H/F
ADEME Pays de la Loire
Rejoignez l'équipe Digital & Co au sein de la DEMTE de l'ADEME , basée à Angers, dans le cadre d'un contrat d'apprentissage de un ou deux ans à compter de septembre 2025. La Direction Exécutive de la Mobilisation pour la Transition Ecologique (DEMTE) structure les actions de montée en compétences des acteurs socio-économiques pour les entraîner dans la transition énergétique et écologique, et veille à leur qualité et à leur cohérence. Au sein de la Direction Exécutive de la Mobilisation pour la Transition Ecologique (DEMTE), le service Digital & Co assure la capitalisation et la valorisation des connaissances de l'Agence via le fonds documentaire GECO et son centre de documentation. Digital&Co assure également la mémoire de l'Agence via son travail archivistique. Le service pilote la stratégie de communication interne et sa gouvernance en soutien à la Présidence de l'ADEME. Enfin, Digital&Co anime la mise en oeuvre de la stratégie marketing et client et développe...
Vous préparez un Bac +4/5 (IAE / Université / école de commerce) avec une spécialité marketing digital et communication, en apprentissage sur une durée de 12 ou 24 mois. Nous privilégions les candidats en école d'ingénieur ou en master spécialisé pouvant proposer un contrat en apprentissage. Compétences attendues : Connaissance du Marketing Automation Gestion de campagnes Emailing Communication éditoriale Animation de communautés Aisance relationnelle Curiosité et adaptabilité Rigueur et Organisation Intégrer l'ADEME, c'est : Devenir acteur de la Transition Ecologique vers un modèle prospère mais économe en ressources et en énergie Construire, à nos côtés, une Agence responsable et exemplaire Rejoindre une organisation qui investit dans la montée en compétences de ses salariés Bénéficier de conditions de travail privilégiées : télétravail jusqu'à 3 jours/semaine, flexibilité des horaires S'engager dans une démarche de labellisation Employeur Pro Vélo, encourageant la mobilité à...
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