WEMA
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Vous souhaitez évoluer dans un environnement dynamique, collaboratif et tourné vers l'avenir ? Au sein de notre pôle social, nous accompagnons au quotidien des entreprises de secteurs variés en leur apportant un suivi paie et social fiable, personnalisé et de proximité.
Notre équipe s'inscrit pleinement dans la transformation digitale du métier, avec des outils modernes et une volonté constante d'améliorer nos pratiques pour simplifier le quotidien de chacun.
L'équipe paie se distingue par un véritable esprit collectif. Ici, l'entraide, la bienveillance et le partage de connaissances font partie de la culture du cabinet.
En rejoignant l'équipe, vous travaillerez sur un portefeuille multi-conventionnel.
En tant qu'apprenti(e) Gestionnaire de Paie, tu développeras des compétences solides sur des missions essentielles et formatrices.
Encadré(e) par nos experts en gestion sociale, tu seras pleinement impliqué(e) dans :
Traitement des arrêts de travail
Gestion...
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Formation : Préparation d'une Licence RH, un Master RH ou une formation équivalente dans le domaine de la paie
Compétences clés :
- Ouvert aux autres et sociable
- Discret(e) et à l'aise avec la confidentialité
- Rigoureux(se) et organisé(e)
- Communicatif
- Capacité rédactionnelle
Prêt(e) à booster votre carrière ?
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Pourquoi nous rejoindre ?
- Salaire fixe, complété par une participation/intéressement et un système de primes : cooptation et nouveaux clients.
- Télétravail ponctuel possible, horaires flexibles, récupération/modulation du temps de travail, RTT (cadres)
- Mutuelle avantageuse, Tickets restaurant, CSE Actif, Véhicule de service à disposition
- Parcours d'intégration, formation inter/externe, accompagnement sur le diplôme du DEC, mobilité interne et plans de carrière
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| Durée (Mois): |
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