Alternant offres | Stage.fr

08 août, 2026

Alternance, ALTERNANCE

Alternant Chef de Produit Marketing B OT B H/F

PARITEL 48.9069163,2.2609134

Dans un contexte de croissance et de transformation, nous recherchons pour une durée de 1 an, un(e) Alternant(e) Assistant(e) Chef de produit Marketing B o B H/F . Rythme d'alternance impératif : 3 semaines entreprise - 1 semaine école. Vous serez rattaché à notre dynamique Responsable Marketing Produits. Au sein du pôle Marketing Produit, vos missions sont les suivantes : Gestion des offres et des produits : * Veille concurrentielle et étude de positionnement * Gestion de projet : Coordonner de manière transverse les différents services intervenant dans le processus de conception, réalisation, déploiement et mise en service "Produit". * Support au lancement commercial Suivi de l'offre (facturation, évolution, SAV, résiliation) Gestion des supports de ventes et souscriptions : * Spécifications fonctionnelles et paramétrage des outils et interface * Organisation des phases de tests avec les équipes internes (Commerce, Production, SI..) * Rédaction du cahier des charges...

* Vous préparez un Bac +4/5, idéalement en école de commerce, d'ingénieur ou en marketing. * Vous avez déjà minimum 6 mois d'expérience sur un poste similaire en tant qu' assistant(e) chef produit H/F en alternance ou stage. * Vous faites preuve d'imagination et d'innovation ? * Vous êtes réactif(ve), polyvalent(e) et curieux(se)? Ce poste est pour vous !
Durée (Mois):	13

08 août, 2026

Alternance, ALTERNANCE

Alternant Marketing Produits - Digital H/F

Episens By Invivo 48.6143302,2.4795114

Rattaché(e) directement à la Responsable Marketing Moulins Soufflet (groupe Invivo, acteur majeur de la meunerie française auprès de la boulangerie traditionnelle, chaines, industrie et export), l'alternant(e) intégrera une équipe marketing à taille humaine, organisée autour de trois pôles complémentaires : - Gamme / Produit (1 personne) : développement de l'offre, pilotage des gammes et innovation ; - Trade Marketing (2 personnes) : activation commerciale, visibilité et accompagnement des équipes de vente ; - Digital Marketing (1 personne) : animation des canaux digitaux, contenus et performance. L'équipe accompagne le développement de l'activité sur plusieurs circuits de distribution stratégiques : Boulangerie Artisanale, Export, Grande Distribution (GMS) et Industrie utilisatrice, avec des enjeux et des besoins marketing spécifiques à chacun. Notre portefeuille s'articule autour de solutions destinées aux professionnels de la filière céréalière et de la boulangerie : farines,...

Profil recherché - Formation Bac +3 à Bac +5 en Marketing, Commerce ou Communication. - Première expérience (stage, alternance, projet académique) en marketing appréciée. - Bonne compréhension des leviers marketing online et offline. - Maîtrise du Pack Office (Excel, PowerPoint). - La connaissance d'outils tels que Google Analytics, Meta Business Suite, Canva ou un CRM est un plus. Qualités recherchées - Curiosité et esprit d'analyse. - Créativité et sens de l'initiative. - Excellentes capacités rédactionnelles. - Organisation et rigueur. - Aisance relationnelle et goût du travail en équipe. - Capacité à gérer plusieurs projets simultanément.

DF

08 août, 2026

STAGE, Stage

Stagiaire / Alternant Marketing Digital (H/F)

DigiFacture Neuilly-sur-Seine, France

DigiFacture recherche un(e) stagiaire ou alternant(e) en Marketing Digital pour accompagner le développement d'une plateforme française de gestion d'entreprise et de facturation électronique destinée aux indépendants, TPE et PME. Une perspective d'embauche est envisagée à l'issue de la mission pour les candidats souhaitant s'investir dans un projet à long terme. 📍 Localisation : Neuilly-sur-Seine (1 jour par semaine) + 4 jours en télétravail 📄 Contrat : Stage ou alternance – Temps partiel Vos missions Développer la visibilité de DigiFacture sur LinkedIn et les réseaux sociaux. Participer à la création de contenus marketing et à l'optimisation SEO. Contribuer aux campagnes d'acquisition digitale. Identifier de nouvelles opportunités de croissance. Participer ponctuellement au support utilisateur et recueillir les retours clients afin de contribuer à l'amélioration de la plateforme. Suivre les performances des actions marketing et proposer des axes...

DF

08 août, 2026

Alternance, ALTERNANCE

Stagiaire / Alternant Marketing Digital (H/F)

DigiFacture Neuilly-sur-Seine, France

DigiFacture recherche un(e) stagiaire ou alternant(e) en Marketing Digital pour accompagner le développement d'une plateforme française de gestion d'entreprise et de facturation électronique destinée aux indépendants, TPE et PME. Une perspective d'embauche est envisagée à l'issue de la mission pour les candidats souhaitant s'investir dans un projet à long terme. 📍 Localisation : Neuilly-sur-Seine (1 jour par semaine) + 4 jours en télétravail 📄 Contrat : Stage ou alternance – Temps partiel Vos missions Développer la visibilité de DigiFacture sur LinkedIn et les réseaux sociaux. Participer à la création de contenus marketing et à l'optimisation SEO. Contribuer aux campagnes d'acquisition digitale. Identifier de nouvelles opportunités de croissance. Participer ponctuellement au support utilisateur et recueillir les retours clients afin de contribuer à l'amélioration de la plateforme. Suivre les performances des actions marketing et proposer des axes...

07 août, 2026

Alternance, ALTERNANCE

Alternant Chargé des Ressources Humaines H/F

Supergroup 48.6073329,2.4424088

Au coeur de notre site logistique et en lien direct avec les équipes opérationnelles, les Ressources Humaines jouent un rôle clé dans l'accompagnement quotidien des collaborateurs et le bon fonctionnement du site. Dans ce cadre, nous recherchons un(e) alternant(e) Chargé(e) des Ressources Humaines, afin de venir en appui de la Responsable RH du site et de contribuer activement aux missions administratives et opérationnelles du service. Vos missions Rattaché(e) à la Responsable RH, vous interviendrez principalement sur : - Le suivi et la gestion administrative des contrats (contrats de travail, avenants, dossiers du personnel, Habilitations) - La saisie, la mise à jour et le contrôle des données dans le SIRH - Le suivi des documents administratifs RH et le respect des procédures internes - Le soutien opérationnel dans les relations avec les entreprises de travail temporaire (ETT) locales : suivi des missions, échanges quotidiens, contrôle des éléments contractuels - L'appui...

Vous préparez un diplôme de niveau Bac +4/5 en Ressources Humaines et disposez idéalement d'une première expérience en gestion administrative du personnel ou en gestion des contrats. Vous êtes reconnu(e) pour votre dynamisme, votre sens de l'organisation et votre rigueur. Curieux(se) et impliqué(e), vous n'hésitez pas à poser des questions, à proposer des idées et à aller de l'avant. À l'aise dans un environnement opérationnel, vous aimez travailler en proximité avec les équipes et savez faire preuve de réactivité et de bon sens.

Durée (Mois):

2

Cabinet de recrutement de travailleurs handicapés

07 août, 2026

Alternance, ALTERNANCE

Alternant Chargé de Gestion Ressources Humaines H/F

Cabinet de recrutement de travailleurs handicapés Île-de-France

Défi RH, cabinet de recrutement dédié à l'emploi des Travailleurs Handicapés recherche, pour l'un de ses clients du secteur bancaire, un(e) : Alternant Chargé de gestion Ressources Humaines (H/F) A ce titre, vos principales missions sont les suivantes : · Veiller au bon fonctionnement administratif du service, · Accompagner les collaborateurs dans le suivi de leur parcours, · Gérer les accès aux outils internes, · Soutenir les managers dans la gestion des demandes courantes, · Participer à la préparation des réunions avec les représentants du personnel, · Contribuer à l'organisation des négociations d'accord, · Gérer et mettre en oeuvre la politique handicap.

Notre cabinet est spécialisé dans l'emploi des personnes handicapées. Vous préparez un Bac +5 en école de commerce, ingénieur ou équivalent, avec une spécialisation Ressources Humaines / droit social. Vous êtes doté de compétences sur le Pack Office et de connaissances en ressources humaines et en droit social. Organisé(e) et rigoureux(se), vous savez analyser des situations avec méthode et proposer des solutions adaptées. Vous coopérez efficacement avec différents interlocuteurs et communiquez avec aisance à l'oral comme à l'écrit. Cette alternance de 12 mois est à pourvoir à Nanterre (92). Ref.4791. Ref: ty7nndep08

Durée (Mois):

12

07 août, 2026

Alternance, ALTERNANCE

Alternant Chargé de Recrutement & Relations Ecoles H/F

Cabinet de recrutement de travailleurs handicapés Île-de-France

Défi RH, cabinet de recrutement dédié à l'emploi des Travailleurs Handicapés recherche, pour l'un de ses clients du secteur bancaire, un(e) : Alternant Chargé de recrutement & Relations Ecoles H/F A ce titre, vos missions principales sont les suivantes : · Identifier les besoins en stagiaires, alternants et VIE sur un périmètre donné · Diffuser les offres, analyser les candidatures et assurer le sourcing · Valoriser Crédit Agricole CIB lors d'événements écoles (présentations, forums, actions internes) · Accompagner les jeunes dans leur parcours professionnel · Analyser les retours des managers et des jeunes pour suivre leur progression. · Conduire les entretiens RH afin de favoriser leur intégration sur des opportunités internes. · Animer la communauté des jeunes via des actions dédiées (ateliers CV, événements).

Notre cabinet est spécialisé dans l'emploi des personnes handicapées. Etudiant(e) en Bac +4/ M1 Spécialisation Ressources Humaines ou Généraliste. Vous maîtrisez le pack Office. Une première expérience en RH (recrutement, gestion du personnel) serait un plus. Anglais et Français courant (mini B2). Vous avez des intérêts pour le recrutement, la promotion ainsi que la marque Employeur. Motivé(e), curieux(se) et rigoureux(se), vous savez faire preuve d'organisation et d'autonomie. Vous disposez de bonnes compétences rédactionnelles et aimez la créativité. Vous avez l'esprit d'équipe et êtes force de proposition. Cette alternance de 24 mois est à pourvoir à Montrouge (92) Pour postuler, merci de nous envoyer CV, lettre de motivation et copie de votre Reconnaissance en Qualité de Travailleur Handicapé (ou autre document attestant de votre situation de handicap) sous la Réf.4849 sur notre site internet : www.defirh.fr, rubrique « candidats ». Ref: zvkuuymg3d

Durée (Mois):

24

07 août, 2026

Alternance, ALTERNANCE

Alternant Chargé de Paie H/F

Cabinet de recrutement de travailleurs handicapés Île-de-France

Défi RH, cabinet de recrutement dédié à l'emploi des Travailleurs Handicapés, recherche pour l'un de ses clients, spécialisé dans les activités comptables et de conseils, un(e) : Alternant Chargé de paie (H/F) Au sein de l'équipe paie et administration du personnel, vous disposez d'un portefeuille d'environ 600 collaborateurs. A ce titre, vos missions principales sont les suivantes : - Assurer la gestion des embauches, - Procéder au suivi des congés payés et RTT, - Traiter les arrêts de travail et la transmission des indemnités de sécurité social et prévoyance, - Réaliser la collecte, saisie et le contrôle des éléments variables de paie, - Etablir les bulletins de salaire, - Rédiger les soldes de tout compte, - Constituer les déclarations sociales.

Notre cabinet est spécialisé dans l'emploi des travailleurs en situation de handicap. Vous préparez un Bac +2/3 idéalement spécialisé en gestion de la paie, Une bonne maitrise Excel serait un réel atout. Rigoureux(se) et organisé(e), vous avez le sens du service et de la discrétion. Vous disposez d'excellentes compétences relationnelles ainsi que d'esprit d'équipe. Cette alternance de 24 mois est à pourvoir pour septembre 2026 à Neuilly sur seine (92). Pour postuler, merci de nous envoyer CV, lettre de motivation et copie de votre Reconnaissance en Qualité de Travailleur Handicapé (ou autre document attestant de votre situation de handicap) sous la Réf.4919 sur notre site internet : www.defirh.fr, rubrique « candidats ». Ref: 2epdidkyj9

Durée (Mois):

24

07 août, 2026

Alternance, ALTERNANCE

Assistant RH - Alternant H/F

Onet securité 48.8054283,2.4048006

Onet Sécurité recrute, pour son agence de Onet Sécurité Paris B, un : Assistant RH - Alternant H/F Vos principales missions sont les suivantes : Gestion du personnel / RH - Réaliser les démarches administratives d'embauches et de sorties (DPAE, contrats, STC) - Contrôler les autorisations d'exercer (titre de séjour, carte professionnelle) - Gestion des dossiers des salariés (avenants, arrêts maladie, AT/MP, congés payés, formation) - Gestion des visites médicales (programmation, convocations, saisies) - Suivi des procédures de rupture du contrat de travail (démission, inaptitudes) et des procédures disciplinaires (sanctions, licenciements) - Rédaction des courriers (disciplinaire, lien avec les organismes, etc.) - Gestion des IRP (convocations, ODJ) -Gestion des réclamations des salariés - Prise d'appel au standard téléphonique Paie - Gestion, saisie et contrôle des paies - Saisie des éléments variables de la paie - Saisie des pointages - Saisie et pointages des...

Vous préparez une formation supérieure de niveau Bac +3 ou Bac +4/5 dans les métiers des Ressources Humaines ou GPME. Vous vous démarquez par votre sens de l'organisation, votre goût du travail en équipe, votre rigueur et votre autonomie. Par ailleurs, vous utilisez avec aisance le pack office et les outils de bureautique (Word, Excel). Onet est engagé depuis de nombreuses années en faveur de la diversité et du handicap. Onet recrute et reconnaît tous les talents.

07 août, 2026

Alternance, ALTERNANCE

Alternant Chargé d'Affaire Adjoint Grands Comptes H/F

Cabinet de recrutement de travailleurs handicapés Île-de-France

Défi RH, cabinet de recrutement dédié à l'emploi des Travailleurs Handicapés recherche, pour l'un de ses clients du secteur bancaire, un(e) : Alternant Chargé d'affaire adjoint Grands Comptes (H/F) Rattaché au Directeur de l'équipe sectorielle Corporate, vos missions principales sont les suivantes : · Assister les Senior Bankers lors des rendez-vous clients, · Analyser les situations financières et économiques des clients et propets, · Préparer des dossiers de financement complexes (LBO, crédits syndiqués, financement green), · Rédiger les dossiers de crédit et les présenter en comité avec l'équipe, · Participer à la prospection de nouveaux clients.

Notre cabinet est spécialisé dans l'emploi des personnes handicapées. Vous préparez une formation de niveau Bac +5 en Finance ou dans un domaine équivalent, vous disposez de bonnes compétences en analyse financière. Une première expérience dans le secteur serait un atout. Rigoureux(se) et curieux(se), vous appréciez le travail en équipe et savez faire preuve d'aisance relationnelle ainsi que d'un bon sens de l'écoute. Cette alternance de 12 mois est à pourvoir en septembre 2026 sur Paris (75). Ref.4666 Ref: ghbxbwvlrb

Durée (Mois):

12

07 août, 2026

Alternance, ALTERNANCE

Alternant Chargé de Projets Développement RH H/F

Cabinet de recrutement de travailleurs handicapés Île-de-France

Défi RH, cabinet de recrutement dédié à l'emploi des Travailleurs Handicapés recherche, pour l'un de ses clients du secteur bancaire, un(e) : Alternant Chargé De Projets développement RH (H/F) A ce titre, vos missions principales sont les suivantes : · Élaborer de nouveaux programmes de développement (Talent Academy). · Coconcevoir un parcours de compétences stratégiques avec LinkedIn Learning. · Sélectionner et qualifier les contenus de formation. · Dynamiser la communauté des talents stratégiques. · Produire des supports engageants pour renforcer cohésion, engagement et visibilité. · Fiabiliser et valoriser les données RH (tableaux de bord, KPIs, plans de succession) · Contribuer à la mise en place d'un outil dédié aux plans de succession et People Review. · Préparer les supports destinés aux comités.

Notre cabinet est spécialisé dans l'emploi des personnes handicapées. Etudiant(e) en Bac +4/ M1 Spécialisation Ressources Humaines ou Généraliste. Vous maîtrisez le pack Office. Une première expérience en RH (recrutement, gestion du personnel) serait un plus. Anglais et Français courant (mini B2). Vous avez des intérêts pour le recrutement, la promotion ainsi que la marque Employeur. Motivé(e), curieux(se) et rigoureux(se), vous savez faire preuve d'organisation et d'autonomie. Vous disposez de bonnes compétences rédactionnelles et aimez la créativité. Vous avez l'esprit d'équipe et êtes force de proposition. Cette alternance de 12 mois est à pourvoir à Montrouge (92) Pour postuler, merci de nous envoyer CV, lettre de motivation et copie de votre Reconnaissance en Qualité de Travailleur Handicapé (ou autre document attestant de votre situation de handicap) sous la Réf.4850 sur notre site internet : www.defirh.fr, rubrique « candidats ». Ref: c82x49l32m

Durée (Mois):

12

07 août, 2026

Alternance, ALTERNANCE

Alternant Chef de Projet Si H/F

Cabinet de recrutement de travailleurs handicapés Île-de-France

Défi RH, cabinet de recrutement dédié à l'emploi des Travailleurs Handicapés, recherche pour l'un de ses clients, acteur majeur du secteur des Télécoms, un(e) : Alternant(e) Chef de projet SI (H/F) Vos missions principales sont les suivantes : · Assurer une veille sur la réglementation RGPD et identifier les impacts sur le SI, · Définir des KPIs de suivi de la conformité RGPD et suivre leur mise en place, · Réaliser des audits de conformité et proposer des plans d'amélioration, · Piloter des projets de mise en conformité RGPD, · Collaborer avec les équipes Sécurité sur les actions de sécurisation du SI.

Notre cabinet est spécialisé dans l'emploi des travailleurs en situation de handicap. Vous préparez un Bac +5 en école d'ingénieur ou en Master 2 avec de bonnes connaissances informatiques. Autonome et force de proposition, vous montrez e l'intérêt pour les enjeux liés à la protection des données personnelles et à la sécurité. Rigoureux(se) et doté(e) d'un bon esprit d'analyse et de curiosité, vous possédez également un bon relationnel et appréciez le travail en équipe pluridisciplinaire. Cette alternance de 24 est à pourvoir à Paris (75). Ref.4761 Ref: mfwz7fr2zu

Durée (Mois):

24

07 août, 2026

Alternance, ALTERNANCE

Alternant Chargé d'Événementiel H/F

M Services 48.9047723,2.3581286

M SERVICES, filiale du groupe MONNOYEUR, est à la recherche de son(sa) futur(e) Alternant(e) Coordination Relations Institutionnelles & Événements, pour une durée de 24 mois. Rattaché(e) à la Directrice de la Communication, vous l'accompagnerez dans le pilotage opérationnel des sujets liés aux relations institutionnelles, à la gouvernance, aux actionnaires et à l'organisation d'événements. Missions principales : 1. Organisation et coordination - Organiser les réunions institutionnelles et les rencontres avec les actionnaires. - Gérer des agendas complexes et coordonner les différents intervenants. - Participer à l'organisation logistique des événements (réservation, invitations, prestataires, suivi opérationnel). 2. Support à la Directrice de la Communication - Préparer les rendez-vous à travers la réalisation de briefs et de fiches de présentation des interlocuteurs. - Rédiger des notes, comptes rendus et supports de communication. - Concevoir et mettre en forme des...

- Vous préparez une formation de niveau Bac +5 en Affaires publiques, Communication Corporate, Sciences Politiques ou équivalent. - Vous possédez d'excellentes qualités rédactionnelles et une bonne capacité de synthèse. - Vous maîtrisez les outils bureautiques, notamment PowerPoint, ainsi que le Pack Office. - Vous maîtrisez l'anglais à l'écrit comme à l'oral (niveau B2 minimum). - Vous êtes reconnu(e) pour votre sens de l'organisation, votre rigueur et votre réactivité. - Vous savez gérer plusieurs sujets en parallèle et travailler dans un environnement exigeant. - Vous faites preuve de discrétion, de fiabilité et d'un excellent relationnel. - Vous appréciez le travail en équipe et savez interagir avec des interlocuteurs de différents niveaux.

Durée (Mois):

24

07 août, 2026

Alternance, ALTERNANCE

Alternant Assistant Project & Events H/F

Cabinet de recrutement de travailleurs handicapés Île-de-France

Défi RH, cabinet de recrutement dédié à l'emploi des Travailleurs Handicapés recherche, pour l'un de ses clients du secteur bancaire, un(e) : Alternant Assistant Project & Events (H/F) Vos missions principales sont les suivantes : · Contribuer à la préparation et à l'organisation logistique des événements, · Coordonner les prestataires et assurer le suivi opérationnel, y compris le jour J, · Participer aux bilans et à l'amélioration des dispositifs événementiels, · Gérer la boîte mail dédiée et orienter les demandes jusqu'à leur résolution, · Proposer des pistes d'amélioration et assurer une veille des bonnes pratiques, · Soutenir la gestion administrative (devis, commandes, bases prestataires), · Accompagner l'organisation et le suivi des sessions de formation.

Notre cabinet est spécialisé dans l'emploi des personnes handicapées. Vous préparez un Bac +3 à Bac +5 en école de Commerce, Communication, vous faites preuve de curiosité et de motivation pour apprendre. Rigoureux(se), organisé(e) et fiable, vous appréciez le travail en équipe et disposez d'un bon relationnel. Proactif(ve) et force de proposition, vous savez également solliciter de l'aide lorsque nécessaire. Vous faites preuve d'une bonne capacité d'adaptation et savez gérer efficacement le stress, notamment en période d'événement. Cette alternance de 12 ou 24 mois est à pourvoir en septembre 2026 sur Paris (75). Ref.4705 Ref: 91afw8f9gm

Durée (Mois):

12

07 août, 2026

Alternance, ALTERNANCE

Alternant Communication Digitale Evénementiel et RSE H/F

Cabinet de recrutement de travailleurs handicapés Île-de-France

Défi RH, cabinet de recrutement dédié à l'emploi des Travailleurs Handicapés recherche, pour un de ses clients spécialisé dans la mobilité durable et connectée un(e) : Alternant Communication Digitale, Evénementiel et RSE (H/F) Rattaché(e) à la Responsable Communication, vos missions sont les suivantes : · Assurer la création et le déploiement de campagnes de communication, · Aider les filiales lors de la mise en place de ces campagnes, · Réaliser des articles pour l'intranet en français et anglais, · Suivre le développement du réseau pour la mixité de genre, · Piloter et animer des évènements digitaux et phygitaux.

Notre cabinet est spécialisé dans l'emploi des travailleurs handicapés. Etudiant(e) dans le domaine de la communication ou similaire, vous possédez une première expérience dans le domaine des relations publiques, de l'édition ou de la communication. Dôté(e) d'un niveau d'anglais C1/C2, vous maîtrisez les outils digitaux, notamment le Pack Office ; la suite Adobe serait un plus Curieux(se), rigoureux(se) et déterminé(e), vous avez des bonnes capacités de communication à l'écrit comme à l'oral. Vous avez un bon sens relationnel et d'équipe. Cette alternance de 24 mois est à pourvoir à partir de septembre 2026 à Levallois-Perret (92). Ref4800 Ref: nwljqowz7x

Durée (Mois):

24

07 août, 2026

Alternance, ALTERNANCE

Alternant Chargé de Communication - Montrouge 92 H/F

Cabinet de recrutement de travailleurs handicapés Île-de-France

Défi RH, cabinet de recrutement dédié à l'emploi des Travailleurs Handicapés recherche, pour l'un de ses clients du secteur bancaire, un(e) : Alternant Chargé de Communication (H/F) A ce titre, vos missions principales sont les suivantes : · Superviser la gestion de nos canaux de communication interne et externe tout en préservant une ligne éditoriale unifiée. · Piloter des projets de communication digitale · Contribuer à l'organisation d'évènements internes et externes · Évaluer l'impact de nos campagnes et ajuster la stratégie si nécessaire

Notre cabinet est spécialisé dans l'emploi des personnes handicapées. Etudiant(e) en Bac +4/ M1 en Communication, Marketing. Vous êtes à l'aise avec les outils numériques. Doté(e) d'un intérêt pour le secteur financier, vous souhaitez développer vos compétences. Motivé(e), curieux(se) et rigoureux(se), vous savez faire preuve d'organisation et d'autonomie. Vous disposez de bonnes compétences rédactionnelles et aimez la créativité. Vous avez l'esprit d'équipe et êtes force de proposition. Cette alternance de 12 ou 24 mois est à pourvoir à Montrouge (92). Ref: t1v9yux5v2

Durée (Mois):

12

07 août, 2026

Alternance, ALTERNANCE

Alternant Chargé de Communication Stratégique H/F

Cabinet de recrutement de travailleurs handicapés Île-de-France

Défi RH, cabinet de recrutement dédié à l'emploi des Travailleurs Handicapés recherche, pour l'un de ses clients du secteur bancaire, un(e) : Alternant Chargé de communication stratégique (F/H) Vous travaillez avec la chargée de communication stratégique. A ce titre, vos principales missions sont les suivantes : · Élaborer des communications stratégiques pour l'intranet, le site internet, les réseaux sociaux et les événements de la direction d'une banque concurrente, · Étudier les meilleures pratiques de communication des acteurs internationaux et contribuer à la stratégie d'e-réputation d'une banque concurrente, · Coordonner la diffusion des communications à destination des collaborateurs de l'entreprise, · Optimiser les processus de communication stratégique afin de renforcer leur efficacité.

Notre cabinet est spécialisé dans l'emploi des personnes handicapées. Vous préparez un Bac +4/5 spécialisé en Communication. Rigoureux(se) et organisé(e), vous avez une facilité d'adaptation. Doté(e) d'un bon sens de l'analyse, vous disposez de compétences relationnelles et rédactionnelles. Cette alternance de 12 ou 24 mois est à pourvoir pour septembre 2026 à Pantin (93). Pour postuler, merci de nous envoyer CV, lettre de motivation et copie de votre Reconnaissance en Qualité de Travailleur Handicapé (ou autre document attestant de votre situation de handicap) sous la Réf.4988 sur notre site internet : www.defirh.fr, rubrique « candidats ». Ref: c8e8baw0md

Durée (Mois):

24

05 août, 2026

Alternance, ALTERNANCE

Alternant Technicien Support Informatique & Téléphonie Mobile H/F

Atalian Global Services 48.803617,2.4085985

Chaque jour, les 43 000 collaborateurs d'ATALIAN France, Groupe leader des services externalisés aux entreprises, s'engagent et accompagnent les entreprises et collectivités en façonnant avec elles les solutions adaptées à leurs besoins. Dans le cadre du renfort de notre capacité de traitement des demandes et incidents utilisateurs et la fiabilisation de la gestion du parc mobile, nous recherchons un(e) alternant(e) motivé(e) pour avoir un impact direct sur la satisfaction des utilisateurs et la disponibilité des outils. Rattaché(e) à l'équipe Support IT, vous interviendrez sur plusieurs axes : - Poste réparti sur deux domaines complémentaires (env. 50 % / 50 %) : support poste de travail et gestion de la flotte de téléphonie mobile. - Prise en charge des demandes et incidents utilisateurs de niveau 1 (matériel, logiciel, accès). - Préparation, installation et masterisation des postes de travail. - Suivi et mise à jour des tickets dans l'outil de gestion (qualification,...

- Formation de niveau Bac +2 en cours dans le domaine informatique / support IT : BTS SIO (option SISR de préférence) ou titre professionnel TAI ; autres cursus équivalents étudiés. - Profil en début de parcours : la motivation, la fiabilité et le sens du service priment sur l'expertise technique. - Socle technique : à l'aise avec Windows et les outils bureautiques ; bonne familiarité avec les smartphones (Android et/ou iOS). Notions de ticketing / MDM / gestion de parc appréciées mais non requises. Anglais bonus. - Qualités attendues : sens du service, rigueur, organisation, autonomie, communication, discrétion, curiosité technique.

Durée (Mois):

24

05 août, 2026

Alternance, ALTERNANCE

Alternant - Assistant Consultant en Diagnostic Économique et Financier - Chatou H/F

Exponens 48.886246,2.157933

VOTRE TERRAIN DE JEUX Vous rejoindrez une filiale du groupe, SOXIA (15 collaborateurs, 2 M€ de chiffres d'affaires), cabinet d'expertise comptablespécialisé dans l'assistance aux Comités Sociaux Economiques des entreprises et implanté à Chatou (78). Être Alternant - Assistant Consultant en diagnostic économique et financier au sein de SOXIA, c'est participer à : - l'analyse de la situation de l'entreprise et groupe via des données économiques, financières, sociales pour notre clientèle composée exclusivement de représentants des salariés ; - la rédaction des notes de synthèse et des rapports ; en mettant en pratique vos connaissances en analyse financière acquises lors de votre cursus. Le portefeuille clients est composé de sociétés de toutes tailles, présentes sur des secteurs d'activités variés. VOTRE ACCOMPAGNEMENT Nos associés ont à coeur le développement de leurs équipes, en maintenant une proximité, en restant accessibles et présents ; le tout dans une ambiance...

VOS ATOUTS Vous suivez une formation diplômante (DSCG, Master - type CCA- en Université ou Ecole de commerce). Au-delà de vos compétences, nous recherchons une personnalité ! - Vous avez soif d'une expérience enrichissante dans ce domaine ! - Astucieux, vous savez vous adapter à des interlocuteurs et à des environnements variés. - Reconnu pour votre sens de l'organisation, votre rigueur et votre aisance rédactionnelle, vous êtes dynamique et vous possédez un véritable esprit d'équipe. POURQUOI NOUS REJOINDRE ? - De beaux locaux accessible en transports en commun situé à 1 min à pied du RER Chatou-Croissy, face à la Seine et en bord de Seine - La possibilité de faire du télétravail 2 jours /semaine - Le droit à la déconnexion assuré - Une politique de formation attractive - Des opportunités de mobilité et promotion interne - Une mutuelle et une prévoyance de qualité avec participation du Groupe à 60% - L'accès au restaurant d'entreprise de qualité - Carte tickets restaurant -...

05 août, 2026

STAGE, Stage

Alternant Proxy Product Owner & Data Quality - Master Data H/F

Geodis 48.8979299,2.277874

La mission s'inscrit dans le cadre du déploiement du MDM Supplier (Master Data Management Fournisseur) à l'échelle du groupe GEODIS et de l'amélioration continue de la gestion des données fournisseurs, au sein d'une équipe agile, dynamique et engagée. Vous rejoindrez une équipe agile, dynamique et engagée, composée d'un Product Owner, de deux PPO, de deux développeurs MDM et d'une testeuse, évoluant dans un contexte international et contribuant à des projets d'envergure. Accompagné par votre tuteur, vos missions principales seront : Contribuer à l'amélioration de la qualité de la donnée et produire des audits et rapports d'analyse Supporter la remédiation et le nettoyage des données et élaborer des scripts et plan de migration Assister le Product Owner dans la gestion du backlog Interagir avec les interlocuteurs métiers pour identifier, clarifier et structurer leurs besoins Participer à la rédaction des user stories, du contexte et à la définition des critères d'acceptation...

Alternant dans le cadre d'une formation supérieure (Bac +5) en informatique, gestion de projet, data management ou équivalent Intérêt pour la gestion de données, les systèmes d'information et l'agilité Rigueur, esprit d'analyse, sens du relationnel et capacité à travailler en équipe Bonne maîtrise des outils bureautiques (Excel, PowerPoint), connaissance des outils de gestion Agile (Jira, Confluence) appréciée Maitrise de l'anglais à l'écrit comme à l'oral

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