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ALTERNANCE  (2) Alternance  (2) Stage  (1) STAGE  (1)
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11  (2) Île-de-France  (1)
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Stanley Black & Decker, Inc.  (1) NORAUTO  (1) bridge rh  (1)
Stanley Black & Decker, Inc.
11 juil., 2026
STAGE, Stage
Stage Chargé.e de formation RH (H/F/N)
Stanley Black & Decker, Inc. Île-de-France
💼 Chargé.e de formation RH (H/F/N) 🎓 Bac +3/+4/+5 ✒ Stage de 4 à 6 mois (stage alterné possible mais pas d'alternance) 🗓 Début : septembre 2026 📌 Champlan + télétravail 2 à 3 jours par semaine 🚀 Come make the world and accelerate your succe ss STANLEY BLACK & DECKER, qui sommes-nou s ?Ces noms vous parlent-ils ? FACOM, DEWALT, STANLEY, BLACK+DECKER. Toutes ces marques iconiques font partie de Stanley Black & Decker, groupe américain, leader international de l'outilla ge.Elles accompagnent le quotidien des particuliers comme des professionnels, de la réparation d’un meuble à la construction d’un bâtime nt. Stanley Black & Decker en France, c’e st :1 200 collaborate urs,1 siège basé à Dardilly (en périphérie de Ly on),3 sites de product ion,1 centre de distribut ion,1 centre de réparation/ SAV,2 magasins d’us ine. Vous êtes curieux(se) ? 😊Allez visiter notre site : https://www.stanleyblackanddecker .com/ Chez STANLEY...
NORAUTO
26 juin, 2026
Alternance, ALTERNANCE
Chargé - Chargée de Missions RH H/F
NORAUTO 11
Le sais-tu ? Passionné de l'automobile ou pas, ce qui compte chez Norauto c'est ton envie de performer sur ton métier et d'aller ensemble vers la satisfaction client ! Chez Norauto, nos collaborateurs sont convaincus qu'il est nécessaire de s'engager avec les automobilistes dans une démarche plus durable et responsable. Au sein de nos 400 centres, nous oeuvrons chaque jour à développer des solutions accessibles et innovantes pour favoriser leur mobilité d'aujourd'hui et de demain. Apporter des solutions, c'est le quotidien de notre Service Team ! En tant que chargé.e de missions RH, ta principale mission sera de recruter pour nos centres des profils non-cadres (mécaniciens, vendeurs, ) et cadres (responsables des ventes, responsables d'atelier, directeurs de centre, ) en approche directe ou en retour annonce. Pour cela, tes missions seront les suivantes : Recrutement / Intégration : - Accompagner les centres dans le recrutement - Recensement des besoins cadres et non...
Intégrant une formation de niveau Bac +5 en Ressources Humaines, tu souhaites acquérir une expérience dans le recrutement et te former à l'approche directe. Tu es reconnu.e pour tes qualités relationnelles et ton enthousiasme. Ton moteur ? Ton goût du challenge, ta détermination et ta curiosité ! Tu possèdes de bonnes capacités d'analyse, de rédaction et de synthèse qui te permettent de présenter à tes interlocuteurs des candidatures de qualité. Notre carburant ? Te faire vivre les valeurs d'une entreprise et partager des moments conviviaux au sein de Norauto ! Le leitmotiv Norauto est d'embarquer ses Hommes au sein d'un projet innovant, et de participer à leur volonté d'évolution au sein de l'écosystème Mobivia.
Durée (Mois):
24
bridge rh
08 juil., 2026
Alternance, ALTERNANCE
Assistant Manager en Magasin H/F
bridge rh 11
Nous connectons les talents et les entreprises pour créer des collaborations qui font la différence. Vous souhaitez développer vos compétences en management, en commerce et en gestion d'équipe ? Cette alternance est faite pour vous ! Nous recherchons des Assistant(e)s Manager H/F en alternance pour rejoindre nos entreprises partenaires situées à Beaugrenelle (Paris 15) dans le cadre d'un Bachelor Commerce Retail. Tes missions : - Assister le Responsable de magasin dans la gestion quotidienne du point de vente. - Contribuer à la satisfaction et à la fidélisation de la clientèle. - Encadrer et accompagner l'équipe de vente dans ses missions quotidiennes. - Participer à l'organisation des plannings et à la répartition des tâches. - Animer les briefings du matin et assurer le relais entre la Directrice, l'Adjoint et les équipes. - Élaborer les plans de journée et veiller à la bonne organisation de l'activité. - Suivre les indicateurs de performance (CA et objectifs de vente). -...
- Être titulaire (ou en cours d'obtention) d'un Bac +2 - Préparer un Bachelor Commerce Retail - Avoir un réel intérêt pour le management et le commerce - Être dynamique, organisé(e) et motivé(e) par les objectifs - Avoir un bon relationnel et le sens du service client - Savoir travailler en équipe et prendre des initiatives - Être à l'aise avec les outils de gestion et les indicateurs commerciaux - Une première expérience en vente est un plus - Anglais : un plus apprécié Avantages : - Tickets restaurant de 10 € et pass Navigo pris en charge à 100 %
Durée (Mois):
1
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