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La Poste Groupe
26 juin, 2026
CDD
CDD Factrice ou Facteur F/H
La Poste Groupe Belleville, 75020 Paris, France
Rhône (69)
Le permis B est exigé. Savoir lire, écrire, compter et se repérer. Vos qualités : sens de l'orientation, autonomie, faculté d'adaptation et de mémorisation, qualités relationnelles, sens du service, recherche de la satisfaction du besoin des clients. Vous avez un bon esprit d'équipe et d'entraide. Votre probité est irréprochable.
Durée (Mois):
3
La Poste Groupe
24 juin, 2026
CDD
CDD Souscripteur Assurance F/H
La Poste Groupe Paris, France
Paris (75)
Adaptabilité, capacité à être proactif et à proposer de nouvelles solutions Polyvalence, capacité à piloter plusieurs sujets et dossiers en simultané Orientation client, capacité à appréhender les attentes du client et à y répondre au maximum Esprit de service, capacité à faire « l’extra mile »
Durée (Mois):
9
La Poste Groupe
19 juin, 2026
CDD
CDD Conseiller clientèle F/H
La Poste Groupe Paris, France
Paris (75)
Compétences techniques : Orientation clients Capacité rédactionnelle Appétence technique Capacité d’analyse et de synthèse Compétences Comportementales : Aisance relationnelle Rigueur Organisation Esprit d’équipe Curiosité
Durée (Mois):
12
AGIRC-ARCCO Branche Retraite complémentaire et Prévoyance
16 juin, 2026
CDD
Assistant administratif pour la gestion de la formation H/F
AGIRC-ARCCO Branche Retraite complémentaire et Prévoyance Paris, France
Le Centre de Formation et d’Ingénierie Pédagogique recherche un(e) assistant(e) administratif pour la gestion des formations au sein de l'équipe Support Administratif. Vos principales missions :  Gestion administrative des demandes de formation ou de certification Enregistrement des demandes individuelles Convocation des stagiaires Gestion des déplacements des formateurs Support logistique lié aux formations (réservation des salles, des restaurants) Facturation des coûts de formation  Réalisation du Bilan Pédagogique et Financier, des tableaux de bord, statistiques du centre de formation (extraction et retraitement des données, contrôles, visualisation graphique et tableaux de bord). Réalisation du suivi comptable du centre de formation (note de frais, factures) en l'absence du responsable principal de cette activité. Vous serez également le facilitateur et le coordinateur entre les différents interlocuteurs de votre périmètre.
De formation Bac à Bac+2/3 en gestion administrative ou RH, vous disposez d’une première expérience réussie dans un environnement similaire, idéalement au sein d’un organisme de formation ou d’un service administratif structuré. Compétences attendues Très bonne maîtrise des activités administratives et de gestion (planning, suivi de dossiers, facturation, organisation logistique) Maîtrise des outils bureautiques : Excel (indispensable) : gestion de données, tableaux de bord Word et Adobe Acrobat-PDF (indispensables) : mise à jour des procédures, des instructions PowerPoint et Power BI appréciés pour les présentations et la visualisation des données Aisance dans le traitement et le contrôle de données chiffrées Capacité à travailler avec des outils métiers (SI formation). La connaissance de DENDREO serait un plus. Qualités personnelles Rigueur et sens de l’organisation Fiabilité et respect des procédures Bon relationnel, sens du service Capacité à coordonner...
Groupe ADP - Aéroport de Paris
18 juin, 2026
CDD
CDD Coordonnateur Bagages F/H
Groupe ADP - Aéroport de Paris Aéroport de Paris-Charles de Gaulle (CDG), 95700 Roissy-en-France, France
Au sein de la Direction Process Bagages et sous la responsabilité du responsable de pôle Exploitation Bagages Ouest, vous contribuez à l'atteinte des objectifs de satisfaction client et de sécurité de l'entreprise en supervisant le bon fonctionnement des galeries bagages des terminaux 1, 3 et 2ABCD. Pour cela, vous avez pour missions de : - Affecter les ressources aéroportuaires (banques d'enregistrement, jetées de tri, tapis livraison bagages) ; - Coordonner, avec les différents partenaires, les actions visant à garantir une utilisation optimale des galeries ; - Réceptionner les appels téléphoniques ; - Renseigner les outils informatiques aéroportuaires et alerter sur tout dysfonctionnement afin de permettre le déblocage des bagages sur les installations ; - Veiller au respect des règles de sécurité de la coactivité afin d'éviter tout risque d'incident et faire remonter toute infraction ; - Vérifier les conditions d'intervention des entreprises extérieures et vous assurer du...
Au sein de la Direction Process Bagages et sous la responsabilité du responsable de pôle Exploitation Bagages Ouest, vous contribuez à l'atteinte des objectifs de satisfaction client et de sécurité de l'entreprise en supervisant le bon fonctionnement des galeries bagages des terminaux 1, 3 et 2ABCD. Pour cela, vous avez pour missions de : - Affecter les ressources aéroportuaires (banques d'enregistrement, jetées de tri, tapis livraison bagages) ; - Coordonner, avec les différents partenaires, les actions visant à garantir une utilisation optimale des galeries ; - Réceptionner les appels téléphoniques ; - Renseigner les outils informatiques aéroportuaires et alerter sur tout dysfonctionnement afin de permettre le déblocage des bagages sur les installations ; - Veiller au respect des règles de sécurité de la coactivité afin d'éviter tout risque d'incident et faire remonter toute infraction ; - Vérifier les conditions d'intervention des entreprises extérieures et vous assurer du...
Diplômé d'un BAC u d'un BAC+2 ou expérience équivalente, vous justifiez d'une première expérience dans une activité d'exploitation. Compétences requises : - Connaissance des process d'exploitation et des règles de sécurité au travail ainsi que des plans de prévention. - Sens prononcé du relationnel et de la diplomatie. - Grande réactivité, prise d'initiative et adaptabilité. - Bonne capacité rédactionnelle et d'analyse. - Maîtrise de soi et capacité à gérer les situations de stress. - Capacité à vérifier et contrôler les informations. - Esprit d'équipe - Anglais souhaité Le permis B est obligatoire. Le poste est un CDD de 9 mois renouvelable, basé à Paris-Charles de Gaulle. Package de rémunération (fixe, intéressement, participation, CET, plan-épargne entreprise, mutuelle, CSE). Le Groupe ADP mène une politique engagée depuis plus de 30 ans en faveur de l'égalité des chances, de l'insertion professionnelle et de l'emploi des personnes en situation de handicap. L’inclusion des...
Groupe ADP - Aéroport de Paris
17 juin, 2026
CDD
CDD - Responsable pôle marques F/H
Groupe ADP - Aéroport de Paris Aéroport de Paris-Charles de Gaulle (CDG), 95700 Roissy-en-France, France
Membre du CODIR de la Direction de la Communication, vous : ·       Pilotez les marques du Groupe, en particulier Groupe ADP et Paris Aéroport : stratégie, plateforme et univers de marque, branding, campagnes, plan média, partenariats culturels etc. sur des enjeux et problématiques variées : corporate, institutionnel, marque employeur, RSE, B2B, B2C etc…  ; ·       Proposez et pilotez une feuille de route en collaboration avec les autres membres du CODIR - eu égard les enjeux, les priorités du Groupe et les ressources disponibles – et êtes garant de sa mise en œuvre au travers d'actions de communication à 360° ; ·       Conseillez et accompagnez de manière transversale les autres pôles de la direction, ainsi que les autres entités du groupe et la gouvernance afin de garantir la cohérence et la pertinence des dispositifs et déploiements (positionnement, discours, univers etc.), ou encore sur des sujets d'architecture de marques du Groupe (rôle et contribution de chacune des...
Membre du CODIR de la Direction de la Communication, vous : ·       Pilotez les marques du Groupe, en particulier Groupe ADP et Paris Aéroport : stratégie, plateforme et univers de marque, branding, campagnes, plan média, partenariats culturels etc. sur des enjeux et problématiques variées : corporate, institutionnel, marque employeur, RSE, B2B, B2C etc…  ; ·       Proposez et pilotez une feuille de route en collaboration avec les autres membres du CODIR - eu égard les enjeux, les priorités du Groupe et les ressources disponibles – et êtes garant de sa mise en œuvre au travers d'actions de communication à 360° ; ·       Conseillez et accompagnez de manière transversale les autres pôles de la direction, ainsi que les autres entités du groupe et la gouvernance afin de garantir la cohérence et la pertinence des dispositifs et déploiements (positionnement, discours, univers etc.), ou encore sur des sujets d'architecture de marques du Groupe (rôle et contribution de chacune des...
Diplômé d'un BAC+5 type école de Commerce ou de Communication, vous justifiez d’une expérience confirmée de 12 ans minimum dans des fonctions de brand management ou de direction communication, acquise en agence (pilotage de grands comptes) et/ou au sein d’un grand groupe. Vous maîtrisez l’ensemble de la chaîne de valeur d'une marque : stratégie, architecture, branding, plans de communication à 360°, média, activations, partenariats etc. Votre sens du conseil stratégique vous permet d’être un interlocuteur crédible auprès de la gouvernance. Expérimenté dans le management d’équipes pluridisciplinaires, vous savez fédérer, arbitrer et insuffler une dynamique collective dans un environnement complexe et exigeant. Doté d’une forte culture institutionnelle et corporate, vous êtes à l’aise dans des environnements où les enjeux de marque se mêlent aux enjeux stratégiques, politiques et de réputation. Votre agilité et votre capacité à prendre en main rapidement un périmètre étendu seront...
credit-agricole-Amundi
23 juin, 2026
CDD
ASSET MANAGEMENT - Support Vente & Digital H/F
credit-agricole-Amundi Montparnasse, 75014 Paris, France
Vous êtes jeune diplômé et pouvez démontrer à travers vos stages, altenances, début de vie professionnelle d'une 1ère expérience réussie en ASSET MANAGEMENT ou CIB La data vous anime et vous aimez la transformer en leviers d’action… Alors rejoignez CPR et participez à construire une expérience client d’excellence, au croisement du Service, de la Donnée et de l’Innovation !   ENVIRONNEMENT Au sein du Développement Commercial de CPR, vous intégrerez l’équipe Parcours & Expérience Client, une structure à taille humaine composée de 8 collaborateurs, organisée par segments de clientèle et pleinement intégrée aux équipes commerciales. Vous évoluerez dans un environnement stimulant, transversal et exigeant, au contact quotidien d’interlocuteurs variés en France et à l’international : équipes Gestion, Marketing Produit, Juridique, Compliance, ainsi que nos clients Institutionnels, Distributeurs, Corporate et Partenaires internes. Ce poste offre une opportunité rare de conjuguer...
Gestion d'Actifs
La Poste Groupe
29 mai, 2026
CDD
CDD Assistant social (92) F/H
La Poste Groupe 92000 Nanterre, France
Hauts-de-Seine (92)
Compétences comportementales : - Analyse et discernement, - Autonomie, - Souplesse et adaptation, - Coopération et ouverture. Compétences Métiers :  - Accompagnement, - Outils bureautiques, - Expression orale et écrite.
Durée (Mois):
8
Groupe ADP - Aéroport de Paris
20 juin, 2026
CDD
CDD - Responsable de projet aménagement opérationnel F/H
Groupe ADP - Aéroport de Paris Orly, France
Au sein du pôle Aménagement de la Direction de l'Immobilier (IMODA) vous êtes chargé de l'aménagement des terrains en vue des développements immobiliers futurs. Sous l'autorité d'un directeur de projet, pour les projets dont vous avez la charge : - Vous participez aux phases amont de l'aménagement opérationnel des terrains :   Pilotage des diagnostics des études d'impact environnementales relatives aux projets (études de pollution, études géotechniques, hydrologiques, faune-flore et biodiversité, énergie…). Vous définissez les conditions techniques/environnementales d'accueil des clients sur les parcelles faisant l'objet d'un développement immobilier.  Vous assurez la coordination avec les différents services du Groupe ADP et veillez à la bonne interface entre les projets immobiliers et les projets aéroportuaires. Le cas échéant, vous contribuez aux appels d'offre de type "appel à projet" ou "appel à manifestation d'intérêt" lancés par la Direction de l'Immobilier. - Vous...
Au sein du pôle Aménagement de la Direction de l'Immobilier (IMODA) vous êtes chargé de l'aménagement des terrains en vue des développements immobiliers futurs. Sous l'autorité d'un directeur de projet, pour les projets dont vous avez la charge : - Vous participez aux phases amont de l'aménagement opérationnel des terrains :   Pilotage des diagnostics des études d'impact environnementales relatives aux projets (études de pollution, études géotechniques, hydrologiques, faune-flore et biodiversité, énergie…). Vous définissez les conditions techniques/environnementales d'accueil des clients sur les parcelles faisant l'objet d'un développement immobilier.  Vous assurez la coordination avec les différents services du Groupe ADP et veillez à la bonne interface entre les projets immobiliers et les projets aéroportuaires. Le cas échéant, vous contribuez aux appels d'offre de type "appel à projet" ou "appel à manifestation d'intérêt" lancés par la Direction de l'Immobilier. - Vous...
Diplômé d'un BAC+5 types ingénieur, formation universitaire ou expérience équivalente, vous justifiez d'au moins 3 années d'expérience en aménagement et maîtrise d'ouvrage VRD. Maîtrise technique en matière d'aménagement et d'urbanisme attendues ainsi que connaissance des procédures réglementaires correspondantes. Maîtrise des missions de maîtrise d'ouvrage d'aménagement et de VRD requises. Capacités d'analyse, qualités relationnelles, goût pour les relations avec les partenaires extérieurs, sont attendues sur ce poste. Au-delà de vos compétences techniques, vous êtes reconnu pour votre capacité à travailler en équipe et en transversal et savez allier rigueur et organisation.   Le poste proposé est un CDD de 6 mois (à compter du 01/09/2026), à plein temps et basé à Paris-Orly   Télétravail possible selon les modalités internes. Vous bénéficierez d'un package de rémunération attractive, comprenant : fixe, variable, participation, intéressement, CET, plan-épargne entreprise,...
McDonald's
03 avr., 2026
CDD
Analyste Revenue Growth Management (RGM) - CDD H/F
McDonald's 78280 Guyancourt, France
Vous avez l’esprit analytique, une forte sensibilité business et l’envie de contribuer à des décisions stratégiques dans un environnement dynamique ? Ce poste est une opportunité unique de mettre vos compétences au service d’une marque emblématique, au sein d’une équipe au cœur des enjeux de performance et de croissance. Vous êtes rattaché(e) au département Stratégie & Insights, au sein de l’équipe RGM, dont le rôle est d’optimiser la croissance rentable de l’entreprise à travers l’analyse des leviers prix, rentabilité, mix et architecture de gamme. Dans un environnement en forte transformation (évolution des comportements consommateurs, pression inflationniste, digitalisation des ventes), l’équipe RGM joue un rôle clé dans l’aide à la décision stratégique et le pilotage de la performance.
Excellente capacité analytique et forte orientation business Maîtrise des outils d’analyse et de visualisation de données (Excel avancé, Power BI) Capacité à structurer des analyses complexes et à en tirer des insights activables Aisance dans la formulation de recommandations chiffrées et la prise de recul Bonne maîtrise de l’anglais professionnel Vous disposez d'un Bac +5 (école de commerce, ingénieur ou université) avec une spécialisation en finance, économie, marketing ou data Une expérience confirmée de 4 à 7 ans en analyse business, RGM, pricing, finance commerciale ou conseil. Une expérience en retail, FMCG ou restauration est un atout Soft skills déterminantes : Esprit critique & rigueur analytique : vous challengez les chiffres et comprenez les drivers de performance Maturité business & prise de recul : vous prenez de la hauteur et intégrez les enjeux opérationnels et financiers Communication & influence : vous savez convaincre, challenger vos interlocuteurs et...
McDonald's
18 mars, 2026
CDD
Chargé(e) de Clients Service Consommateurs H/F
McDonald's 78280 Guyancourt, France
Rattaché(e) au département Communication externe, digitale & service consommateurs, vous jouerez un rôle clé dans la fidélisation et la satisfaction client de l’enseigne en France, en étant le point de contact privilégié avec les consommateurs. Assurer la réception et la gestion des contacts entrants (consommateurs finaux, restaurants, franchisés…) en adoptant un rôle d’accueil et de conseil Apporter une solution et un conseil adapté en fonction des interlocuteurs et des types de demandes, à l’oral comme à l’écrit Assurer le traitement et les réponses aux demandes client Gérer les réclamations consommateurs (SAV commandes en ligne, demandes sensibles…) sur le CRM Assurer le traitement spécifique des dossiers sensibles et critiques Coordonner différentes actions (relances restaurants, lien avec les départements internes type juridique, qualité, marketing etc.) Réaliser des reportings, présentations et suivi de statistiques/KPIs
Vous avez un intérêt pour la relation client et la satisfaction des consommateurs. Vous êtes organisé(e), rigoureux(euse), réactif(ve) avec un excellent sens relationnel, qui vous permet de coordonner différents acteurs internes et externes. Vous avez la capacité à faire remonter les questions, difficultés et points sensibles. Vous disposez d’une expérience confirmée dans un service consommateurs ou en relation client, mais non indispensable : une expérience dans un autre département ou une bonne connaissance de l’entreprise, de ses processus internes et des restaurants sont tout aussi valorisées. Une expérience en gestion de projet ainsi qu’une maîtrise des outils digitaux sont un plus. Vous disposez d’une capacité d’analyse et de communication écrite et orale.
AFM Téléthon
01 juin, 2026
CDD
Attaché(e) de presse H/F
AFM Téléthon 1 Rue de l'internationale, 91000 Évry-Courcouronnes, France
L’AFM-Téléthon est une association de malades et parents de malades engagés dans le combat contre la maladie, avec un seul objectif : Guérir. Pour l’atteindre, elle organise, depuis 1987, le Téléthon, un évènement unique qui allie la mobilisation de 4 millions de français dans 22 000 animations festives partout en France et un marathon télévisuel de 30 heures diffusé sur France Télévisions, chaque premier week-end de décembre. L’AFM-Téléthon recherche pour son service presse : Un(e) Attaché(e) de Presse CDD 12 mois Basé à Evry Au sein de la Direction de la communication, et sous la supervision de la responsable du service de presse, vos principales missions seront les suivantes : Développer la visibilité du 40è Téléthon (4 et 5 décembre 2026) dans la presse magazine (féminins, news, séniors, TV…) : organiser des interviews avec des familles concernées, des chercheurs, gestion de reportages dans les laboratoires ou sur les animations terrains partout en France...
Compétences : Expérience de 2 ans dans un poste similaire (connaissance des médias et outils) Maîtrise rédactionnelle Bonnes capacités d’analyse et d’anticipation Sens de l’organisation, réactivité, prise d’initiative À l’aise dans des contextes exigeants et rythmés Aisance relationnelle Autonomie au sein d’un travail en équipe Intérêt pour le secteur caritatif et la santé Curiosité, sens de l’innovation, créativité Excellente gestion du stress, notamment dans le cadre d’événements à forte intensité tels que le Téléthon, avec capacité à maintenir efficacité et sang-froid en période de forte activité Conditions : · CDD de 12 mois à temps plein avec perspective de CDI · Poste basé à Evry (91) · A pourvoir en juillet 2026
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