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Auchan Retail France
21 mars, 2025
Alternance, ALTERNANCE
Manager de Rayon en Alternance Seine-Saint-Denis 93 H/F
Auchan Retail France 48.9103311,2.3802012
Vous avez envie de - Animer et développer votre équipe, en les aidant à s'épanouir, vous fédérez vos collaborateurs autour du projet du magasin. - Proposer un service client de qualité, en étant moteur du développement de la satisfaction client, vous les conseillez et garantissez une expérience client réussie. - Garantir la bonne tenue des rayons, en organisant et en contrôlant l'approvisionnement, dans le respect des règles d'hygiène et de la réglementation commerciale. Vous animez vos rayons : plan d'occupation, théâtralisation, mise en oeuvre de la politique merchandising. - Suivre vos indicateurs de performance, CA, marges, démarques Vous êtes garant.e des résultats et de l'atteinte des objectifs. Vous êtes En formation d'un diplôme Bac +3 en commerce / gestion / management. Vous serez accompagné.e par un manager de rayons et un directeur magasins au cours de votre formation. Le poste de Manager de rayon Frais ou PGC (Produits de Grande Consommation) en Alternance F/H est...
Nous vous offrons les avantages suivants : - Une remise sur achat chez Auchan - Des primes de participation et d'intéressement selon la performance annuelle de l'entreprise - Une prime annuelle équivalente à un 13e mois Chez Auchan, nous sommes convaincus que la diversité fait la richesse d'une entreprise. Nous étudions à compétences égales chaque candidature et toutes nos offres peuvent faire l'objet d'aménagements spécifiques en cas de handicap - #tous égaux, tous différents ! Vous voulez en savoir plus sur nos engagements ? Nous nous mobilisons au quotidien autour de 4 piliers de responsabilité sociétale et environnementale majeurs : Offre responsable, Environnement, Solidarité, Humain. Rendez-vous sur : https://www.auchan-agit.fr.
Durée (Mois):
12
VITALLIANCE
14 févr., 2026
Alternance, ALTERNANCE
Auxiliaire de Vie en Alternance H/F
VITALLIANCE 48.9152186,2.3804753
Missions Vous souhaitez donner un nouveau sens à votre carrière ? Votre mission, en tant qu'auxiliaire de vie (ADV) en contrat d'apprentissage ou professionnalisation, vous êtes un véritable partenaire de vie pour les personnes accompagnées. Concrètement, vous serez amené(e) à en binôme : - Accompagner les personnes en situation de handicap ou âgées dans les actes de la vie quotidienne : lever, coucher, hygiène, mobilité, repas, courses, soutien moral - Adapter votre communication, votre rythme et vos gestes selon les besoins uniques de chaque bénéficiaire, dans le respect de sa dignité et de son intimité. - Être attentif(ve) aux attentes de la personne et de ses proches, et contribuer à son bien-être et à son autonomie. - Incarner au quotidien notre raison d'être : « Savoir être là », avec écoute, respect et bienveillance. Profil recherché Même sans expérience ni diplôme, nous vous accompagnons pas à pas dans votre reconversion vers un métier humain et porteur de sens.Nous...
VITALLIANCE
14 févr., 2026
Alternance, ALTERNANCE
Auxiliaire de Vie H/F
VITALLIANCE 48.9152186,2.3804753
Missions Votre mission, en tant qu'auxiliaire de vie (ADV), vous êtes un véritable partenaire de vie pour les personnes accompagnées. Concrètement, vous serez amené(e) à : - Accompagner les personnes en situation de handicap ou âgées dans les actes de la vie quotidienne : lever, coucher, hygiène, mobilité, repas, courses, soutien moral - Adapter votre communication, votre rythme et vos gestes selon les besoins uniques de chaque bénéficiaire, dans le respect de sa dignité et de son intimité. - Être attentif(ve) aux attentes de la personne et de ses proches, et contribuer à son bien-être et à son autonomie. - Incarner au quotidien notre raison d'être : « Savoir être là », avec écoute, respect et bienveillance. Profil recherché Vous avez 3 ans d'expérience ou diplômée dans le secteur du médico-social. Chez Vitalliance, vos qualités humaines sont aussi importantes que vos compétences. Nous recherchons des personnes capables de : - Faire preuve d'empathie, de patience et de...
VITALLIANCE
11 févr., 2026
Alternance, ALTERNANCE
Auxiliaire de Vie en Alternance H/F
VITALLIANCE 48.9152186,2.3804753
Missions Vous souhaitez donner un nouveau sens à votre carrière ? Votre mission, en tant qu'auxiliaire de vie (ADV) en contrat d'apprentissage ou professionnalisation, vous êtes un véritable partenaire de vie pour les personnes accompagnées. Concrètement, vous serez amené(e) à en binôme : - Accompagner les personnes en situation de handicap ou âgées dans les actes de la vie quotidienne : lever, coucher, hygiène, mobilité, repas, courses, soutien moral - Adapter votre communication, votre rythme et vos gestes selon les besoins uniques de chaque bénéficiaire, dans le respect de sa dignité et de son intimité. - Être attentif(ve) aux attentes de la personne et de ses proches, et contribuer à son bien-être et à son autonomie. - Incarner au quotidien notre raison d'être : « Savoir être là », avec écoute, respect et bienveillance. Profil recherché Même sans expérience ni diplôme, nous vous accompagnons pas à pas dans votre reconversion vers un métier humain et porteur de sens.Nous...
VITALLIANCE
04 févr., 2026
Alternance, ALTERNANCE
Auxiliaire de Vie en Alternance H/F
VITALLIANCE 48.9152186,2.3804753
Missions Vous souhaitez donner un nouveau sens à votre carrière ? Votre mission, en tant qu'auxiliaire de vie (ADV) en contrat d'apprentissage ou professionnalisation, vous êtes un véritable partenaire de vie pour les personnes accompagnées. Concrètement, vous serez amené(e) à en binôme : - Accompagner les personnes en situation de handicap ou âgées dans les actes de la vie quotidienne : lever, coucher, hygiène, mobilité, repas, courses, soutien moral - Adapter votre communication, votre rythme et vos gestes selon les besoins uniques de chaque bénéficiaire, dans le respect de sa dignité et de son intimité. - Être attentif(ve) aux attentes de la personne et de ses proches, et contribuer à son bien-être et à son autonomie. - Incarner au quotidien notre raison d'être : « Savoir être là », avec écoute, respect et bienveillance. Profil recherché Même sans expérience ni diplôme, nous vous accompagnons pas à pas dans votre reconversion vers un métier humain et porteur de sens.Nous...
TERIDEAL
21 mars, 2026
STAGE, Stage
Stage - Assistant RRH H/F
TERIDEAL 48.9154854,2.3722484
TERIDEAL se démarque depuis plus de 50 ans sur le marché de l'aménagement des territoires, des aménagements utiles au mieux vivre de chacun. Conception, réalisation, entretien, TERIDEAL c'est 40 domaines d'expertise en travaux publics, espaces verts, bâtiment et énergie : autant de possibilités de servir le bien commun et de faire grandir vos compétences. TERIDEAL recherche un(e) Stagiaire Assistant(e) RRH au sein de son agence située à Aubervilliers (93) pour accompagner le quotidien de la Responsable RH qui gère l'activité Bâtiment et la Direction Hauts-de-France. Dans ce cadre, vous aurez en charge les missions suivantes : Recrutement : - Recueil des besoins auprès des managers - Rédaction et diffusion des annonces - Sourcing, tri et suivi des candidatures - Préqualification téléphonique des candidats - Organisation des entretiens - Participation aux entretiens - Contribution à l'amélioration du processus de recrutement Administration du personnel : - Onboarding - Suivi...
Vous préparez un Master 1 en Ressources Humaines et souhaitez développer vos compétences dans un environnement opérationnel et dynamique. Vous avez un réel intérêt pour le recrutement et appréciez le contact avec les candidats comme avec les managers. Curieux(se), impliqué(e) et doté(e) d'un bon sens relationnel, vous savez faire preuve d'écoute et de professionnalisme. Organisé(e) et rigoureux(se), vous êtes capable de gérer plusieurs missions en parallèle tout en respectant les priorités et les délais. Vous êtes à l'aise avec les outils informatiques, notamment le Pack Office (Excel). Une première expérience en RH (stage, alternance ou job étudiant) serait appréciée.
Durée (Mois):
6
Veolia Energie & Décarbonation
17 mars, 2026
Alternance, ALTERNANCE
Alternant Technicien Multitechnique H/F
Veolia Energie & Décarbonation 48.9024455,2.3731956
Accompagné(e) de votre tuteur, et au sein d'une équipe, vous participerez aux missions suivantes sur le contrat d'exploitation du siège social de Veolia : - Exploitation et maintenance des installations : - Effectuer les interventions de conduite, de contrôle, de démarrage, d'arrêt, de relevés et de paramétrage des installations du site - Assurer la maintenance courante : entretien régulier et complet des installations - Effectuer des interventions correctives : dépannage et mesures conservatoires - Réaliser des travaux ou des prestations hors contrat - Participer aux opérations de mise en service et de réception des installations - Contribuer à l'optimisation énergétique des équipements - Assurer les rondes sur le site - Gestion et support opérationnel : - Transmettre les données et les compte-rendus d'intervention dans le système de gestion interne - Assurer la traçabilité des actions de maintenance dans la GMAO - Contribuer à...
- Diplôme type Bac Pro ou BTS en génie climatique - Rythme demandé 15 jours / 15 jours - Durée de contrat 2 ans
Durée (Mois):
2
Veolia Recyclage et Valorisation des Déchets
24 févr., 2026
STAGE, Stage
Stagiaire - Ingénieur Conception Uve H/F
Veolia Recyclage et Valorisation des Déchets 48.9024455,2.3731956
La Direction OCT (Opérations Construction et Travaux), rattachée à la Direction des Opérations (DOP) de la DUI, structure son action autour de trois pôles d'expertise complémentaires : - Direction AO Travaux : Assure le pilotage de la composante travaux lors des réponses aux appels d'offres d'unités industrielles, notamment pour les Unités de Valorisation Énergétique (UVE), en étroite coordination avec le Bureau d'études et les entités territoriales. - Direction Réalisation : Définit et met en oeuvre le cadre, le suivi et l'accompagnement nécessaires pour garantir la livraison des installations en conformité avec les objectifs budgétaires et les spécifications techniques convenues. - Direction de l'Offre Construction (équipe d'accueil du stagiaire) : Vise à structurer et enrichir la gamme d'offres travaux UVE de Veolia RVD. Mission (Direction de l'Offre Construction) En intégrant la Direction de l'Offre Construction, le stagiaire sera placé au coeur de la stratégie de...
Le candidat idéal, doté d'un Bac +5 (Génie des Procédés, Génie Civil ou Data Analyst), possède une sensibilité technique affirmée et un intérêt marqué pour les métiers de l'environnement, en particulier le traitement et la valorisation énergétique des déchets. Compétences et Qualités Indispensables : - Maîtrise de l'analyse de données et des outils bureautiques (Excel, Google Sheets). - Esprit critique pour analyser, challenger la donnée et en extraire des insights pertinents. - Connaissance ou forte curiosité pour les processus d'appels d'offres et les démarches de benchmarking. - Intérêt pour la démarche Design to Cost (optimisation simultanée technique et coût). - Force de proposition, initiative et curiosité technique, essentielles à la structuration d'un pôle en création. Atout Supplémentaire : Appétence ou connaissance de l'Intelligence Artificielle et de ses applications dans l'analyse de données.
VEOLIA ENVIRONNEMENT
08 janv., 2026
STAGE, Stage
Stage - Chargé d'Intelligence Technologique et de Marchés H/F
VEOLIA ENVIRONNEMENT 48.9024455,2.3731956
Veolia est un leader mondial des services à l'environnement (eau, déchets, énergie). Pour anticiper les évolutions du marché et des technologies, le Groupe s'appuie sur l'analyse d'informations stratégiques pour orienter ses décisions d'innovation et de croissance. L'équipe « Innovation & Technology Intelligence » suit les évolutions technologiques, concurrentielles et de marché, et transforme l'information en analyses utiles aux décideurs. Ce stage vous permettra de contribuer directement à ces travaux et de développer des compétences concrètes en intelligence technologique et de marché. Vous rejoindrez la Direction de la Stratégie, de l'Innovation et du Développement (DSID), qui pilote les grandes orientations stratégiques et l'innovation du Groupe. Au sein de cette direction, l'équipe « Innovation & Technology Intelligence » accompagne les entités et Business Units dans leurs projets d'innovation et de croissance et réalise des analyses technologiques et de marché à...
Vous êtes à la recherche de votre stage de fin d'études, et préparez un diplôme au sein d'une école spécialisée en Intelligence Économique : École Européenne d'Intelligence Économique, Ecole de Guerre Economique, ou formations équivalentes. - Recherche d'information (OSINT) : bonnes bases en recherche en sources ouvertes, capacité à exploiter et croiser des sources variées - Utilisation d'outils d'IA et LLM : intérêt marqué pour l'IA et les grands modèles de langage - Première expérience d'usage pour la recherche, l'extraction ou la synthèse d'informations - Maîtrise ou bonne prise en main d'outils de visualisation de données, capacité à produire des graphiques et tableaux de bord exploitables - Français C1 - Courant - Anglais C1 - Courant - Rigueur et sens du détail - Capacité à vérifier et recouper les informations - Evaluer la fiabilité des sources et garantir la qualité des analyses - Curiosité intellectuelle et adaptabilité - Intérêt pour les technologies et...
SARP
28 mars, 2026
STAGE, Stage
Stagiaire Chargé de Missions H/F
SARP 48.9024535,2.3729137
Dans un environnement en forte transformation (innovation, performance des organisations, digitalisation des processus, transition technique et opérationnelle), le Secrétariat général souhaite intégrer un(e) Stagiaire Chargé de missions H/F pour contribuer au pilotage de projets stratégiques transversaux. Ce stage offre une vision globale du fonctionnement d'une organisation, au plus près de la décision, avec une forte dimension analytique, technique et organisationnelle. Missions En appui direct auprès du Secrétariat général, vous interviendrez sur des sujets à fort enjeu, notamment : 1. Appui au pilotage de projets stratégiques - Participer à la structuration et au suivi de projets transversaux. - Mettre en place des outils de pilotage (indicateurs, tableaux de bord, KPI). - Analyser des données techniques, organisationnelles ou financières nécessaires à la prise de décision. - Contribuer à la planification, à la coordination et au reporting des actions. 2. Études et...
- Étudiant en dernière année d'école d'ingénieur ou double diplôme ingénieur/école de commerce - Connaissance des méthodes de gestion de projet. - Capacité d'analyse et de synthèse. - Capacité à travailler en transversalité avec des interlocuteurs variés. - Excellentes capacités de communication et rédactionnelles - Maîtrise des outils d'analyse de données (Google Sheets ou équivalent appréciés). - Autonomie, rigueur, curiosité, respect de la confidentialité, esprit d'initiative
SARP
28 mars, 2026
Alternance, ALTERNANCE
Alternant Chargé de Communication H/F
SARP 48.9024535,2.3729137
Au sein de la Direction de Communication, nous recherchons un(e) Alternant(e) Chargé(e) de Communication (F/H) pour une durée de 1 an afin de promouvoir nos projets, actions et savoir-faire auprès des collaborateurs, partenaires et clients. Vos principales missions Rattaché à la Directrice de Communication vous aurez pour missions principales : - Renforcer la visibilité et la notoriété de la Business Unit. - Soutenir la stratégie de communication globale de la filiale. - Contribuer à la production de contenus réguliers. - Accompagner le développement de notre présence sur le réseau social LinkedIn. - Participer à la mise en oeuvre du plan de communication. - Rédiger des contenus pour les différents supports de communication de la BU : newsletter interne, intranet - Élaborer et mettre en forme des supports de communication variés : présentations, affiches, flyers - Participer à la conception et à l'organisation d'événements internes et externes.
- Étudiant(e) en Master 1 ou 2 Communication. (Rythme : 2 jours école / 3 jours entreprise) - Une expérience préalable en communication en agence ou chez l'annonceur est un plus. - Bonnes connaissances des outils de communication visuelle (Suite Adobe, Canva). - Maîtrise de la suite Google. - Excellente expression écrite et verbale. - Rigoureux(se), dynamique, créatif(ve), avec un esprit d'équipe et sensible à la cause environnementale.
SARP
28 mars, 2026
Alternance, ALTERNANCE
Alternant Chargé de Recrutement H/F
SARP 48.9024535,2.3729137
Au sein de la Direction des Ressources Humaines, nous recherchons un(e) Alternant(e) Chargé (e) de Recrutement pour une durée 1 an F/H Rattaché au Responsable Recrutement, vous intervenez en support des activités de recrutement et contribuez activement à l'attraction et à l'intégration des talents au sein de l'entreprise. Dans ce cadre, vos missions principales sont les suivantes : - Participer au recrutement de profils cadres en collaboration avec le Responsable Recrutement et les managers opérationnels : recueil des besoins lors des prises de brief, conduite des entretiens et évaluation des candidats, rédaction de comptes rendus et suivi régulier des candidats. - Assurer le sourcing et les approches directes de candidats via les réseaux sociaux professionnels et différents job boards (recherches sur LinkedIn, Google, utilisation d'opérateurs booléens). - Contribuer au développement de la marque employeur en participant à des forums et événements écoles, en créant des...
- Étudiant(e) en Master 2 Ressources Humaines, recherchant une alternance d'une durée de 12 mois (rythme : 1 semaine école / 3 semaines entreprise ou 4 jours entreprise / 1 jour école). - Vous possédez une première expérience en recrutement. - Vous êtes rigoureux(se) et organisé(e), avec de bonnes capacités relationnelles et de communication. - Vous faites preuve d'esprit d'équipe, êtes dynamique et proactif(ve). - Vous avez une appétence pour l'approche de candidats sur les réseaux sociaux (sourcing). - Vous portez un intérêt pour les missions de développement RH : relations écoles et marque employeur. - Vous avez une appétence pour les outils informatiques et digitaux de recrutement.
Durée (Mois):
1
SARP
28 mars, 2026
Alternance, ALTERNANCE
Alternant Chargé SIRH & Data H/F
SARP 48.9024535,2.3729137
Dans le cadre du renforcement de notre stratégie RH et de la transformation de nos outils, la Direction des Ressources Humaines poursuit son ambition de positionner le SIRH comme un véritable levier de performance et d'excellence opérationnelle. C'est dans ce contexte que nous recherchons un(e) Alternant(e) Chargé(e) SIRH & Data (F/H) pour une durée 1 an, afin d'accompagner cette dynamique et de contribuer activement à l'optimisation et à la valorisation des données RH. Vos principales missions Rattaché au Responsable SIRH et Performance RH, au sein de la Direction de la Transformation RH et en étroite collaboration avec les équipes RH et la DSI, vous serez le chef d'orchestre de la donnée RH et aurez pour missions principales : 1. Gouvernance des données RH : - Participer à la construction du catalogue de données RH (dictionnaire, schémas, nommage, règles métiers) - Qualifier les jeux de données (personnel, paie, absences, temps, compétences, formation, etc.) - Contribuer...
Vous êtes la personne idéale si : - Vous préparez un Master 1 ou 2 avec une spécialisation en SIRH, Data ou Business Intelligence. - Vous maîtrisez les fondamentaux de la gestion des données, tels que la modélisation, la structuration, et la qualité des données. - Vous avez une première expérience en analyse de données et maîtrisez les outils associés (Excel, SQL, Power BI, Google Looker - Python est un plus) - Vous avez de solides compétences analytiques pour évaluer la qualité des données, identifier les incohérences, et proposer des solutions adaptées. - La connaissance des enjeux RGPD est un plus. - Vous démontrez une grande rigueur et vous êtes méthodique dans votre manière de travailler. - Vous êtes curieux(se) et avez une excellente communication pour comprendre les besoins métier et collaborer efficacement avec les équipes de la DSI. - Vous êtes orienté solution et faites preuve de réactivité, d'adaptabilité et d'orientation résultat au quotidien.
Durée (Mois):
1
VEOLIA ENVIRONNEMENT
27 mars, 2026
Alternance, ALTERNANCE
Alternant - Assistant Production E-Learning H/F
VEOLIA ENVIRONNEMENT 48.9024535,2.3729137
Rattaché(e) à la Digital Learning Factory, l'Assistant(e) Production Digital Learning en alternance est chargé(e) de la production et du suivi de projet (dont la traduction). Collaboration en relation directe avec les chefs de projet de la Veolia Academy, les experts métier ainsi que les éventuels sous-traitants et fournisseurs. Vous participerez à : 1. L'ingénierie pédagogique - Analyser les besoins et à définir les objectifs pédagogiques - Rédiger les synopsis, storyboards et scripts dans le respect des bonnes pratiques pédagogiques (storytelling, interactivité, gamification, prenant en compte les critères d'accessibilité) 2. La production digitale - Concevoir et réaliser des formats innovants et multimédias (vidéos, avatar IA, infographies, quiz), sur des outils auteurs (Articulate 360, Rise, Storyline) - Aide à la gestion des traductions - Intégration des modules et parcours sur la plateforme Learning Groupe (Docebo) 3. La gestion de projet - Participe à la mise en place...
Vous êtes étudiant(e) en Bac +3, issu(e) d'une école spécialisée telle qu'Astrolabe, Le Bahut ou Evocime, et vous recherchez une alternance stratégique au coeur des enjeux de la transformation écologique. - Expérience en gestion de projet, idéalement acquise dans un environnement international - Aisance avec les outils de création : suite Adobe (conception graphique/vidéo) ou solutions de conception e-learning - Maîtrise indispensable de l'anglais et du français (une troisième langue serait un atout majeur) - Français C1 - Courant - Anglais C1 - Courant - Curieux(se) - Rigoureux(se) - Organisé(e) et créatif(ve) - Ce poste nécessite d'être à l'aise en équipe - Bon relationnel, vous serez en contact avec différentes parties prenantes, et en binôme sur les projets Nous offrons une une rémunération égale ou supérieure aux minimums légaux pour les contrats d'apprentissage et les contrats de professionnalisation. Candidat libre du choix de son école.
VEOLIA ENVIRONNEMENT
27 mars, 2026
Alternance, ALTERNANCE
Alternant - Junior Marketing Manager - Energie et Chimie H/F
VEOLIA ENVIRONNEMENT 48.9024535,2.3729137
Vous intégrerez l'équipe en charge du marketing stratégique du groupe, avec une focalisation particulière sur les secteurs de l'énergie et de la chimie. Vous serez responsable de la réalisation d'études de marché approfondies et de la création des outils et supports commerciaux associés. 1. Études de Marché Détaillées : - Définir le périmètre, segmenter le marché et identifier les segments porteurs - Analyser la clientèle potentielle : typologies, identification des besoins spécifiques - Suivre les évolutions du marché et décrypter les facteurs d'influence clés 2. Développement d'Offres et Outils d'Aide à la Vente : - Concevoir et rédiger des offres commerciales pertinentes, adaptées aux besoins des industriels et alignées sur la stratégie Greenup de Veolia - Élaborer des supports d'aide à la vente : fiches de références, présentations clients percutantes, sales pitchs, infographies 3. Coordination et Support : - Contribuer au support et à la coordination du programme dédié...
Vous êtes étudiant(e) en Bac +5, issu(e) d'une école de commerce ou d'une école d'ingénieur avec une forte appétence pour le business, et vous recherchez une alternance stratégique au coeur des enjeux de la transformation écologique. - Intérêt marqué pour le secteur industriel et ses défis majeurs (décarbonation, enjeux énergétiques et géopolitiques) - Forte sensibilité à la transformation écologique, à l'économie circulaire et aux métiers de l'environnement - Capacité à utiliser l'Intelligence Artificielle de manière pertinente, mesurée et efficace - Anglais C1 - Courant - Espagnol B1 / B2 - Opérationnel - Excellente communication à l'oral comme à l'écrit, y compris en anglais - Rigueur, souci du détail et de la qualité du travail - Esprit d'équipe et capacité à s'intégrer - Autonomie - Organisation - Sens de l'initiative (force de proposition) - Curiosité intellectuelle Nous offrons une une rémunération égale ou supérieure aux minimums légaux pour les contrats d'apprentissage...
SARP
26 mars, 2026
Alternance, ALTERNANCE
Alternant - Chargé de Développement Commercial Eau H/F
SARP 48.9024535,2.3729137
Nous recherchons pour notre entité Ingénierie Sanitaire société d'Ingénieurs Conseils, spécialisée dans la prévention des risques sanitaires (eau et air) et environnementaux liés aux bâtiments, son (sa) futur(e) Alternant(e) Chargé(e) de Développement Commercial F/H pour son siège à Aubervilliers (93). Rattaché(e) au Responsable de Développement Commercial, vous prospectez et développez de nouvelles affaires et/ou une nouvelle clientèle pour notre bureau, sur le secteur d'Aubervilliers (93). Pour atteindre ces objectifs, vos missions seront les suivantes: - Constituer des bases de données de clients professionnels cibles (hôpitaux, bailleurs sociaux, cliniques, ) avec identification des coordonnées des interlocuteurs. - Prospection téléphonique de la clientèle listée. - Proposer des services (audits, cartographie, formation) de prévention des risques liés à la qualité de l'eau et de l'air selon les besoins, impératifs du client. - Prendre des rendez-vous en accord avec le...
Profil recherché : Permis B obligatoire Déplacements : Ponctuels possibles Démarrage: selon le calendrier de formation 2 Compétences techniques : - Vous avez une connaissance des techniques commerciales de vente (telles que la prospection, démarchage, négociation, devis) - Vous avez un Bac +3/4 en préparation d'une Licence ou un Mastère dans le domaine commercial - Un grand intérêt pour l'environnement associé à une expertise technique si possible Softskills : - Rigueur et organisation - Bonnes capacités relationnelles et de communication - Créativité et discrétion - Esprit d'équipe et autonomie - Vous possédez un excellent relationnel commercial, le sens du travail en équipe et le goût du challenge. - Votre sérieux et votre dynamisme sont vos points forts pour réussir votre alternance. Ce que nous proposons : - Tickets restaurants - Prise en charge de 100% des titres de transports - Intéressement et Participation - Grille de rémunération VEOLIA spécifique aux...
Durée (Mois):
1
Veolia Eau
25 mars, 2026
Alternance, ALTERNANCE
Alternant Chargé de Développement RH H/F
Veolia Eau 48.9024535,2.3729137
Au sein de l'équipe Développement RH de Veolia Eau France, composée de 6 personnes, vous serez rattaché(e) au Directeur du Développement RH. Vous intervenez en appui des équipes RH des régions sur le processus de recrutement, d'intégration et de fidélisation des collaborateurs et accompagnez les démarches d'inclusion et de diversité. Vos principales missions sont les suivantes : Recrutement et mobilité - Accompagner le réseau RH sur l'utilisation des outils de recrutement et de mobilité - Contribuer à l'amélioration de l'efficacité du processus de recrutement et à la valorisation de la marque employeur et de la mobilité - Accompagner le déploiement de la directive sur la transparence des salaires - Assurer le suivi des indicateurs de recrutement / mobilité Formations digitales - Participer au déploiement d'une nouvelle plateforme e-learning Diversité & Inclusion - Contribuer à l'animation des actions D&I : projets de sensibilisation, événements internes, suivi des...
Vous êtes en master 2 avec une spécialisation en Ressources Humaines. Vous disposez d'une première expérience de type stage et/ou alternance dans au moins l'un des domaines suivants : RH, gestion de projet, communication. Vous êtes reconnu(e) pour votre aisance relationnelle et rédactionnelle, vous avez le sens de la confidentialité et du service client. Vous appréciez la polyvalence et la gestion de projets. Force de proposition, vous êtes dynamique, rigoureux(se) et savez faire preuve d'autonomie. Au-delà de votre parcours, c'est votre personnalité et votre motivation qui nous séduiront. Contrat d'alternance d'1 an à partir de septembre 2026 Le (la) candidat(e) est libre du choix de son école.
SARP
20 mars, 2026
Alternance, ALTERNANCE
Alternant Chargé de Mission Méthode et Performance H/F
SARP 48.9024535,2.3729137
Au sein du département Méthode & Performance nous recherchons un(e) Alternant(e) Chargé(e) de mission Méthode et Performance (H/F) pour une durée de 1 à 2 ans afin de participer activement au déploiement des outils et méthodes visant à optimiser l'efficacité des équipes terrain. Vos principales missions Rattaché à la Chargée de mission Méthode et Performance vous aurez pour missions : Contribuer au développement du département, en particulier sur la performance opérationnelle des Régions et des entreprises à vocation nationale. Contribuer au système de management de la performance, en fonction des sujets inscrits dans la feuille de route du Département et de leurs priorités en s'articulant autour des axes suivants : - Élaborer, compléter, déployer et améliorer le dispositif de pilotage de la performance opérationnelle mis à disposition des Régions et EVN, en garantir l'opérabilité - Assurer l'intégrité des référentiels de données, en étroite collaboration avec les équipes...
- Étudiant(e) en Master 1 ou 2 en École de commerce, vous portez un intérêt marqué à la performance opérationnelle et au contrôle de gestion. (Rythme 2 semaines / 3 semaines entreprise) - Vous maîtrisez l'analyse et la représentation de données - Vous disposez d'une très bonne maîtrise d'Excel (Power BI est un plus) et possédez des notions de contrôle de gestion opérationnel - Curieux(se), analytique et adaptable, vous faites preuve d'humilité, d'un fort sens du collectif, ainsi que de rigueur et d'organisation dans votre travail
VEOLIA ENVIRONNEMENT
19 mars, 2026
Alternance, ALTERNANCE
Alternant - Chargé de Missions RSE - Achats Responsables H/F
VEOLIA ENVIRONNEMENT 48.9024535,2.3729137
Au sein de la Direction des Achats de Veolia, vous rejoindrez l'équipe Achats Responsables en charge de la définition et de la mise en oeuvre de la feuille de route achats responsables pour le Groupe. Le périmètre des thématiques traitées par l'équipe couvre, notamment, la décarbonation des fournisseurs et la gestion des risques RSE. Sous la responsabilité de votre tuteur, vous aurez la charge des activités suivantes : 1. Production et traitement des données / KPIs RSE : - Aide à la production des indicateurs achats responsables - Suivi de la qualité de la donnée nécessaire à l'activité de l'équipe et plus largement à celle de la filière achats de Veolia - Lancement et suivi de la campagne annuelle d'évaluation extra-financière (EcoVadis) des fournisseurs du Groupe 2. Accompagnement dans la gestion des outils (EcoVadis) : - Gestion des utilisateurs (acheteurs et parties prenantes internes) pour l'accès aux outils d'évaluation RSE 3. Contribution aux missions achats...
Vous êtes étudiant(e) en Master 2 (Bac +5), issu(e) d'une École de commerce, d'un IEP ou d'un IAE, et vous recherchez une alternance stratégique au coeur des enjeux de la transformation écologique. - Solide culture générale des enjeux environnementaux et de la transition écologique. - Maîtrise avancée du Pack Office et de l'environnement Google (notamment les tableurs). - Capacité à prendre en main rapidement de nouveaux outils collaboratifs. - Français C2 - Bilingue - Anglais B1 / B2 - Opérationnel - Curiosité intellectuelle - Capacités d'analyse - Capacité à travailler en équipe et à collaborer avec différents services de l'entreprise - Sens de l'organisation et de la gestion des priorités - Intérêt pour les sujets liés au développement durable Nous offrons une une rémunération égale ou supérieure aux minimums légaux pour les contrats d'apprentissage et les contrats de professionnalisation. Candidat libre du choix de son école.
VEOLIA ENVIRONNEMENT
17 mars, 2026
STAGE, Stage
Stage - Assistant Marketing International H/F
VEOLIA ENVIRONNEMENT 48.9024535,2.3729137
Au sein de la Direction du Soutien aux Métiers et de la Performance, vous viendrez en soutien aux différentes missions de l'équipe du Segment Hazardous Waste, et en premier lieu : - Participer au pilotage du programme d'études de marchés géographiques et sectorielles programmées en 2026, Les autres missions seront les suivantes : - Développer des livrables marketing (support de formation interne, offres copy and adapt), - Contribuer à organiser les événements du service (ateliers, webinars, séminaires,), - Collecter, formaliser et diffuser les bonnes pratiques commerciales ou développement. Nous vous proposons un stage de 6 mois à compter de mi-avril 2026.
Vous êtes un(e) étudiant(e) en dernière année (Bac +5) issu(e) d'une École de commerce (Skema, Kedge, EM Lyon, ESSEC, ESCP), de Dauphine, d'un IAE ou de la Sorbonne en Marketing Digital. - Vous avez des connaissances en marketing digital et en étude/analyse de marchés - Anglais C1 - Courant - Espagnol B1 / B2 - Opérationnel - Esprit d'équipe - Dynamique - Autonome Nous offrons une indemnité de stage égale ou supérieure aux minimums légaux. Candidat libre du choix de son école.
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