28 offres alternance assistant rh trouvées

Alternance Assistant RH et recrutement - Beauvais (F/H) Ceci est une offre pour un contrat en ALTERNANCE. Vous devez être titulaire d’un BACCALAUREAT et remplir les critères d’éligibilité. Qui sommes-nous ?L’ISCOD, spécialiste de la formation en Digital Learning, recherche pour son entreprise partenaire Leader de la restauration rapide un Assistant Assistant RH et recrutement en contrat d'apprentissage, pour préparer l’une de nos formations diplômantes reconnues par l'Etat de niveau 5 à niveau 7 (Bac+2, Bachelor/Bac+3 et Mastère/Bac+5). Optez pour l’alternance nouvelle génération avec l'ISCOD ! L’alternance ISCOD, c’est une formation diplômante reconnue par l’Etat et gratuite pour l’étudiant(e), alliée à une expérience en entreprise rémunérée.ProfilVous avez un sens inné du service et aimez travailler en équipe. Vous êtes dynamique, rigoureux, et prêt à relever de nouveaux défis.MissionsDiffusion des Offres d’Emploi sur les jobboards et les réseaux sociaux Sourcing et...

Alternance Assistant RH en gestion administrative - Lille (F/H) Ceci est une offre pour un contrat en ALTERNANCE. Vous devez être titulaire d’un BACCALAUREAT et remplir les critères d’éligibilité. Qui sommes-nous ?L’ISCOD, spécialiste de la formation en Digital Learning, recherche pour son entreprise partenaire, réseau national de transport ferroviaire, un Assistant RH en gestion administrative en alternance pour préparer l’une de nos formations diplômantes reconnues par l'Etat, de niveau 5 à niveau 7 (Bac+2,Bachelor/Bac+3 ou Mastère/Bac+5). Optez pour l’alternance nouvelle génération avec l'ISCOD !ProfilVos qualités ? Rigueur, Connaissance de base de la législation du travail Vous êtes à l'aise avec les outils bureautiquesMissionsRéaliser des contrôles et mettre en place des actions correctives avec l’appui du responsable gestion administrative (être force de proposition sur le traitement des anomalies identifiées), Participer au traitement administratif des embauches,...

Alternance Assistant rh recrutement - Compiègne (F/H) Ceci est une offre pour un contrat en ALTERNANCE. Vous devez être titulaire d’un BACCALAUREAT et remplir les critères d’éligibilité. Qui sommes-nous ?L’ISCOD, spécialiste de la formation en Digital Learning, recherche pour son entreprise partenaire spécialisée dans le recrutement, un Assistant rh recrutement en contrat d'apprentissage, pour préparer l’une de nos formations diplômantes reconnues par l'Etat, de niveau 5 à niveau 7 (Bac+2,Bachelor/Bac+3 ou Mastère/Bac+5). Optez pour l’alternance nouvelle génération avec l'ISCOD !ProfilVous êtes le candidat idéal si : Vous êtes doté(e) d’un excellent relationnel, vous êtes dynamique et force de proposition Vous êtes éligible à une formation Bac+2 à Bac+5 (diplôme validé ou en cours de validation)Poste basé à Compiègne (60) Rémunération selon niveau d’études + âge Formation prise en charge à 100% par l’entrepriseMissionsRecrutement : identification des profils, sourcing,...

Alternance assistant RH - Valenciennes (F/H) Ceci est une offre pour un contrat en ALTERNANCE. Vous devez être titulaire d’un BACCALAUREAT et remplir les critères d’éligibilité. Qui sommes-nous ?L’ISCOD, spécialiste de la formation en Digital Learning, recherche pour son entreprise partenaire, le gestionnaire du réseau de transport d'électricité français un(e) Assistant(e) RH, pour préparer l’une de nos formations diplômantes reconnues par l'Etat de niveau 5 à niveau 7 (Bac+2, Bachelor/Bac+3 et Mastère/Bac+5) Optez pour l’alternance nouvelle génération avec l'ISCOD !ProfilVous êtes le/la candidat(e) idéal(e) si vous: • Savez faire preuve d’une grande autonomie ; • Etes attentif aux détails et rigoureux dans votre travail • Vous êtes éligible à une formation Bac+2 à Bac+5 (diplôme validé ou en cours de validation) Poste basé à Valenciennes (59) Rémunération selon niveau d’études + âge, formation prise en charge à 100% par l’entreprise Ce poste vous intéresse ? Postulez dès...

Description : L'ISCOD, spécialiste de la formation en Digital Learning, recherche pour son entreprise partenaire, spécialisée dans la fast food , un.e Assistant RH et paie , pour préparer l'une de nos formations diplômantes reconnues par l'Etat, de niveau 4 à niveau 7 (Bac, Bac+2, Bachelor/Bac+3 ou Mastère/Bac+5). Choisissez l'alternance nouvelle génération avec l'ISCOD ! Missions : Assurer la gestion administrative du personnel : dossiers salariés, contrats, absences, congés, arrêts maladie, etc. Participer à la préparation et au contrôle des paies. Saisir et vérifier les éléments variables de paie : heures supplémentaires, absences, primes, congés, etc. Préparer les contrats de travail et avenants. Participer aux déclarations sociales et au suivi des organismes sociaux. Mettre à jour les tableaux de suivi RH et les dossiers du personnel. Participer au recrutement : rédaction et diffusion des offres, tri des CV, organisation des entretiens. Assurer le suivi des...

Diffusion des Offres d'Emploi sur les jobboards et les réseaux sociauxSourcing et Recherche de Candidats, Contacter des écoles locales, CFA, missions locales, Pôle emploi pour trouver des candidats en alternance ou en CDIGérer le processus de recrutementIntégration des Nouveaux CollaborateursSuivi Administratif et ReportingVeille et Amélioration des Process L'ISCOD, spécialiste de la formation en Digital Learning, recherche pour son entreprise partenaire Leader de la restauration rapide un Assistant Assistant RH et recrutement en contrat d'apprentissage, pour préparer l'une de nos formations diplômantes reconnues par l'Etat de niveau 5 à niveau 7 (Bac+2, Bachelor/Bac+3 et Mastère/Bac+5). Optez pour l'alternance nouvelle génération avec l'ISCOD ! L'alternance ISCOD, c'est une formation diplômante reconnue par l'Etat et gratuite pour l'étudiant(e), alliée à une expérience en entreprise rémunérée.

Rattaché au service RH vous participer à la gestion administrative des salariés en lien avec les acteurs RH afin de :Réaliser des contrôles et mettre en place des actions correctives avec l'appui du responsable gestion administrative (être force de proposition sur le traitement des anomalies identifiées),Participer au traitement administratif des embauches, avenants, cessations Assurer le suivi et les demandes des avenants aux contrats de travail, à leurs échéances et relances : temps partiel, cessations, Compte personnel d'activité, congé de disponibilité, forfait jour, cumul d'emploi…Mise en place du management visuel par suivi de KPI et animation d'un point Saisir des éléments simples de paie dans Hélios (embauches, demande de contrats alternants, intérimaires, mandats, acomptes/avances, éléments de solde…) L'ISCOD, spécialiste de la formation en Digital Learning, recherche pour son entreprise partenaire, réseau national de transport ferroviaire, un Assistant RH en gestion...

Rattaché(e) à la Direction Maintenance Lille, vous rejoindrez l'équipe Appui composée de 13 personnes, située à Valenciennes. Cette équipe a pour mission principale d'être en appui aux équipes opérationnelles et à l'équipe de direction . En tant qu'Alternant(e) Appui RH, vous serez amené(e) à : •Développer, pérenniser les relations écoles et créer un réseau (participer à des forums, communiquer via LinkedIn sur les actions mises en place) •Participer au recrutement de stagiaires, détecter des futurs alternants et plus globalement des contrats en communiquant sur les valeurs et la politique RH de l'entreprise. •Accompagner votre tutrice sur le pilotage de la formation (mettre à jour les tableaux de bords, établir des bilans et les présenter) •Participer à la communication du groupe en proposant des visuelles et en mettant à jour le SharePoint des évènements programmés (communication sur écrans interne, action sur LinkedIn etc...)

Vos missions :Recrutement : identification des profils, sourcing, rédaction et diffusion d'annonces, développement des canaux de recrutement, entretiens RH Commercial : Accueil des candidats, présentation des avantages entrepriseAdministratif : vérification de la validité des documents, rédaction de contrats, saisie des éléments variables de paies, gestion et suivi des visites médicales, gestion des arrêts maladie/AT, gestion des dossiers de formation, fidélisation des intérimaires

Description : L’ISCOD, spécialiste de la formation en Digital Learning, recherche pour son entreprise partenaire spécialisée dans la certification de produits et services dans divers secteurs, un(e) Assistant(e) RH en contrat d'apprentissage, pour préparer l’une de nos formations diplômantes reconnues par l'Etat, de niveau 5 à niveau 7 (Bac+2,Bachelor/Bac+3 ou Mastère/Bac+5). Optez pour l’alternance nouvelle génération avec l'ISCOD ! Missions : Vos missions seront : Administration du personnel impliqué dans les activités d’inspection : rédaction des contrats, suivi des dossiers Participation aux recrutements : rédaction et diffusion des offres, tri des candidatures, coordination des entretiens Création et mise à jour des CV des inspecteurs Suivi des intégrations (onboarding) des nouveaux collaborateurs Gestion administrative des formations, des sensibilisations, des RETEX, des temps de travail et habilitations obligatoires (liées aux activités d'inspection)...

Vous souhaitez rejoindre une équipe passionnée et engagée, tout en développant vos compétences dans un environnement stimulant, nous avons justement un poste d'Assistant Ressources Humaines en alternance à proposer ! VOTRE RÔLEEn tant qu'Assistant(e) Ressources Humaines en alternance, vous serez impliqué(e) dans des aspects essentiels de notre activité, notamment le recrutement des intervenants sur le terrain et la gestion du personnel.En appui au Responsable d'agence sur la partie RH, vous participez activement à son développement en réalisant les missions suivantes : * La gestion administrative du personnel : vous gérez la saisie des heures, absences, congés payés, remplacements d'urgence, dossiers, etc. * La gestion du recrutement : vous participez activement au processus de recrutement en identifiant, évaluant et sélectionnant les intervenants qualifiés et compatibles avec nos valeurs. * La participation à des salons, forums, etc. Votre sens du relationnel vous permet aussi...

Lieu : Méru (60) Type de contrat : Alternance Niveau d’études : Bac +5 Formation : MBA Manager en Ressources Humaines École : Groupe Alternance Cergy Dans le cadre du développement de son activité, notre entreprise partenaire, spécialisée dans le secteur de la restauration rapide , recherche un(e) Alternant(e) Assistant(e) Ressources Humaines pour renforcer son équipe administrative. Attention : le poste est principalement orienté vers les missions administratives et RH , et non vers les activités opérationnelles de restauration. Vous intégrerez une structure dynamique et serez accompagné(e) dans votre montée en compétences sur les différentes missions liées aux ressources humaines.

MBway , école de management à Lille , propose plusieurs spécialités en alternance (contrats de professionnalisation et contrats d'apprentissage), avec un accompagnement personnalisé pour préparer votre Bachelor (Titre Certifié niveau 6, Bac+3) et votre MBA (Titre Certifié niveau 7, Bac +5). Notre partenaire, spécialisé dans l'Aide à Domicile, recherche un(e) Assistant d'Agence H/F pour rejoindre son équipe. Ce poste est à pourvoir en métropole lilloise. Une formation ou un emploi : pourquoi pas les deux ? Dès septembre prochain, choisis le Bachelor Ressources Humaines à MBway Lille , réalise ta formation en alternance et favorise ton employabilité pour mieux intégrer le marché du travail. MISSIONS Gestion des plannings des salariés Gestion du recrutement Gestion de l'administration RH Gestion de la Paie Gestion commerciale PROFIL RECHERCHÉ Vous justifiez idéalement d'un niveau Bac + 2 dans les RH/Gestion PMI/Administratif Vous maîtrisez l'orthographe et la...

Nous recrutons pour notre agence un(e) assistant(e) de recrutement en alternance. Vos missions : Vous participerez activement à la gestion administrative, commerciale et RH de l'agence : - Recrutement : Rédaction et diffusion des offres d'emploi Sourcing de candidats sur les différents jobboards Préqualification téléphonique des candidats Organisation des entretiens Constitution et suivi des dossiers candidats - Gestion RH : Création et suivi des contrats de travail Gestion administrative des dossiers intérimaires Suivi des visites médicales et formations Relances administratives auprès des salariés - Développement commercial : Accueil téléphonique et physique des candidats et clients Participation aux actions de prospection commerciale Suivi des commandes clients Fidélisation des entreprises partenaires Mise à jour des bases de données

Nous recrutons pour notre agence un(e) assistant(e) de recrutement en alternance. Vos missions : Vous participerez activement à la gestion administrative, commerciale et RH de l'agence : - Recrutement : Rédaction et diffusion des offres d'emploi Sourcing de candidats sur les différents jobboards Préqualification téléphonique des candidats Organisation des entretiens Constitution et suivi des dossiers candidats - Gestion RH : Création et suivi des contrats de travail Gestion administrative des dossiers intérimaires Suivi des visites médicales et formations Relances administratives auprès des salariés - Développement commercial : Accueil téléphonique et physique des candidats et clients Participation aux actions de prospection commerciale Suivi des commandes clients Fidélisation des entreprises partenaires Mise à jour des bases de données

Description : L’ISCOD, spécialiste de la formation en Digital Learning, recherche pour son entreprise partenaire, spécialisée dans l'agroalimentaire, un(e) Assistant marketing et communication en contrat d'apprentissage, pour préparer l’une de nos formations diplômantes reconnues par l'Etat de niveau 5 à niveau 7 (Bac+2, Bachelor ou Bac+5). Optez pour l’alternance nouvelle génération avec l'ISCOD ! Missions : Rattaché(e) à la Responsable marketing , tu prendras part à l’équipe marketing à travers les missions suivantes : Participer à l’animation de la page LinkedIn de l’entreprise : réalisation du calendrier éditorial, des visuels et du wording, analyse des statistiques. Animer la communication interne : conduire les réunions et le groupe de travail de la communication interne, gérer le contenu et la diffusion sur les différents écrans de tous les sites du groupe, créer des supports pour des campagnes internes RH (mois de la santé, qualité de vie au travail, etc...)...

Description : L’ISCOD , spécialiste de la formation en Digital Learning, recherche pour son entreprise partenaire, leader national en systèmes automation and drive, un(e) Assistant(e) des Ressources Humaines en contrat d'apprentissage pour préparer l’une de nos formations diplômantes reconnues par l'Etat, de niveau 5 à niveau 7 (Bac+2, Bachelor/Bac+3 ou Mastère/Bac+5). Optez pour l’alternance nouvelle génération avec l'ISCOD ! Missions : En tant quʼAssistant RH en alternance, vous participez activement à la gestion administrative du personnel et à la gestion et au suivi des actions SST, notamment : Gestion administrative du personnel Préparation de la paie Gestion et suivi des absences Gestion onboarding / offboarding Organisation de formations (softskills/SST/…) Enregistrement de factures RH Aide au suivi du parcours dʼintégration Santé/Sécurité au Travail Aide au suivi et à la mise à jour du document unique dʼévaluation des risques professionnels...

Description : L'ISCOD, spécialiste de la formation en Digital Learning, recherche pour son entreprise partenaire, leader français des services à la personne, un(e) Assistant d'agence en contrat d'apprentissage , pour préparer l'une de nos formations diplômantes reconnues par l'Etat de niveau 5 à niveau 7 (Bac+2, Bachelor/Bac+3 ou Mastère/Bac+5). Choisissez l'alternance nouvelle génération avec l'ISCOD ! Missions : L'entreprise propose des services de ménage, repassage, garde d'enfants, aide aux seniors, jardinage, bricolage, conciergerie, produits ménagers, travaux de rénovation, soutien scolaire Sur ce poste vous assisterez l'équipe agence dans la gestion quotidienne de l'activité au niveau local sur un plan exploitation et recrutement des intervenants. Missions principales : L'assistant doit être polyvalent pour être en mesure de gérer le quotidien de l'agence en cas d'absence du responsable d'agence ou d'autres encadrants de l'agence. Pôle Exploitation Gérer...

Alternance Assistant Graphiste - Marcq-en-Barœul (F/H) Ceci est une offre pour un contrat en ALTERNANCE. Vous devez être titulaire d’un BACCALAUREAT et remplir les critères d’éligibilité. Qui sommes-nous ?L’ISCOD, spécialiste de la formation en Digital Learning, recherche pour son entreprise partenaire, spécialisé en conseils en Ressources Humaines (Recrutement, Formation, Accompagnement managérial, Conseil en Ressources Humaines, Freelancing IT, Editeur d’un logiciel de recrutement par cooptation), un(e) Chargé(e) de recrutement, pour préparer l’une de nos formations diplômantes reconnues par l'Etat de niveau 5 à niveau 7 (Bac+2, Bachelor/Bac+3 et Mastère/Bac+5) Optez pour l’alternance nouvelle génération avec l'ISCOD !ProfilCréatif(ve) et innovant(e) : Toujours à l’affût des tendances graphiques et digitales. Autonome et proactif(ve) : Force de proposition et capable de défendre ses idées. Polyvalent(e) et organisé(e) : Sait gérer les priorités et jongler entre plusieurs...

L'entreprise propose des services de ménage, repassage, garde d'enfants, aide aux seniors, jardinage, bricolage, conciergerie, produits ménagers, travaux de rénovation, soutien scolaire… Sur ce poste vous assisterez l'équipe agence dans la gestion quotidienne de l'activité au niveau local sur un plan exploitation et recrutement des intervenants. Missions principales : L'assistant doit être polyvalent pour être en mesure de gérer le quotidien de l'agence en cas d'absence du responsable d'agence ou d'autres encadrants de l'agence. Pôle Exploitation Gérer l'activité des intervenants salariés au travers de leur planning : diffusion des documents, clés, optimisation des plannings, suivi des compteurs d'heures ATT, gestion des absences prévues et imprévues, gestion des remplacements, des reports, suspensions et annulations … ;Gérer les prestations : mise en place, traitement des dysfonctionnements, gestion des alertes, contrôle des prestations ;Gérer la relation client ;Réaliser l'accueil...