128 offres chargé de recrutement h f trouvées

Dans le cadre du développement de nos activités, nous recherchons un(e) Chargé(e) de Recrutement (H/F) en stage pour notre agence d'Aytré. A ce titre, vous vous positionnez comme un véritable relai entre les Business Managers, les Responsables Techniques de votre périmètre et les candidats, et prenez en charge l’ensemble du processus de Recrutement. Vous serez accompagné(e) pendant toute la durée de votre stage afin de monter en compétences. Vos principales missions : Définir et cibler les profils recherchés Rédiger des annonces Sourcing sur les différents jobboards mis à votre disposition Pré-qualification par téléphone Animer les entretiens de recrutement en vue de sélectionner les meilleurs profils Gestion de la proposition contractuelle et négociation salariale Organiser l'intégration des nouveaux collaborateurs Promouvoir le Groupe au travers d'évènement recrutement (forums, écoles, salons...) VOTRE PROFIL : Vous êtes étudiant(e) de niveau supérieur...

Etre Chargé(e) de recrutement chez ODAS Conseil : Sous la supervision directe des directeurs associés, tu seras au cœur de l'action et participeras à toutes les étapes du processus de recrutement : 🔎 Rédaction et diffusion des offres d'emploi 📞 Sourcing et approche des candidats (LinkedIn, CVthèques, etc.) 💬 Préqualifications téléphoniques et entretiens 🤝 Suivi des candidats 📊 Participation à la stratégie de recrutement et à la vie du cabinet Bref , un stage concret et responsabilisant, où tu ne feras pas que “regarder”.

Tu cherches ton prochain stage pour 2027 ? On a peut-être ce qu'il te faut ! Nous recherchons notre futur(e) coéquipier(ère) en recrutement pour un stage de 4 à 6 mois à temps plein, à partir de janvier 2027, à Mérignac. Tu participeras activement à l'ensemble du processus de recrutement, de l'identification des talents jusqu'à leur embauche. Ton terrain de jeu ? Des recrutements variés sur des fonctions support et commerciales : Finance, Ressources Humaines, Juridique, Marketing, IT, Commerce et bien d'autres ! Un stage idéal pour découvrir le recrutement de A à Z, développer tes compétences et prendre rapidement part à des missions concrètes: Sourcing & Diffusion : Rédaction, publication des offres et chasse active de profils sur LinkedIn et CVthèques Sélection : Tri des CVs et conduite des entretiens de pré-qualification Suivi Candidats : Rédaction de synthèses, organisation des rendez-vous et retours candidats Projets RH : Participation aux forums écoles et actions...

ODAS CONSEIL : Le talent juste, au bon endroit, au bon moment ! ODAS Conseil recrute pour ODAS Conseil ! Nous sommes un cabinet de recrutement indépendant, installé en plein coeur de Bordeaux. Notre quotidien ? Accompagner des entreprises dans leurs recrutements et révéler des talents, le tout dans une ambiance conviviale, dynamique et exigeante, juste ce qu'il faut. Nous recherchons un profil pour un contrat étudiant à mi temps pour le soir après 17h et éventuellement le samedi. Etre Chargé(e) de recrutement chez ODAS Conseil : Sous la supervision directe des directeurs associés, vous serez au coeur de l'action et vous participerez aux missions suivantes : ? Préqualifications téléphoniques et entretiens ? Suivi des candidats ? Participation à la stratégie de recrutement et à la vie du cabinet Et toi ? - Vous êtes diplômé d'une formation Bac+2 à Bac+5 en RH, commerce ou équivalent - Vous êtes curieux(se), à l'aise à l'oral et à l'écrit - Vous aimez le contact humain...

Tu cherches ton prochain stage pour 2027 ? On a peut-être ce qu'il te faut ! Nous recherchons notre futur(e) coéquipier(ère) en recrutement pour un stage de 4 à 6 mois à temps plein, à partir de janvier 2027, à Mérignac. Tu participeras activement à l'ensemble du processus de recrutement, de l'identification des talents jusqu'à leur embauche. Ton terrain de jeu ? Des recrutements variés sur des fonctions support et commerciales : Finance, Ressources Humaines, Juridique, Marketing, IT, Commerce et bien d'autres ! Un stage idéal pour découvrir le recrutement de A à Z, développer tes compétences et prendre rapidement part à des missions concrètes: Sourcing & Diffusion : Rédaction, publication des offres et chasse active de profils sur LinkedIn et CVthèques Sélection : Tri des CVs et conduite des entretiens de pré-qualification Suivi Candidats : Rédaction de synthèses, organisation des rendez-vous et retours candidats Projets RH : Participation aux forums écoles et actions...

Etre Chargé(e) de recrutement chez ODAS Conseil : Sous la supervision directe des directeurs associés, tu seras au coeur de l'action et participeras à toutes les étapes du processus de recrutement : Rédaction et diffusion des offres d'emploi Sourcing et approche des candidats (LinkedIn, CVthèques, etc.) Préqualifications téléphoniques et entretiens Suivi des candidats Participation à la stratégie de recrutement et à la vie du cabinet Bref, un stage concret et responsabilisant, où tu ne feras pas que regarder.

Etre Chargé(e) de recrutement chez ODAS Conseil : Sous la supervision directe des directeurs associés, tu seras au coeur de l'action et participeras à toutes les étapes du processus de recrutement : Rédaction et diffusion des offres d'emploi Sourcing et approche des candidats (LinkedIn, CVthèques, etc.) Préqualifications téléphoniques et entretiens Suivi des candidats Participation à la stratégie de recrutement et à la vie du cabinet Bref, un stage concret et responsabilisant, où tu ne feras pas que regarder.

Actual group recrute ses futurs alternants pour la rentrée 2026 ! Prêt(e) à entrer dans le game ? Actual group ouvre sa saison 2026 et recrute les prochains nouveaux talents en alternance partout en France sur des postes de Chargé(e) de recrutement H/F au sein de nos agences Actual ! En immersion sur le terrain, tu participeras activement à toutes les étapes du recrutement, comme un véritable membre de l'équipe. Tes défis dans le cadre du "Bachelor Ressources Humaines" au sein de Qwally : Analyser les besoins des entreprises : Participation à la prise de commandes, visites en entreprise et analyse des postes à pourvoir Sourcer et recruter les talents : Recherche de candidats via nos outils, animation d'actions de recrutement, entretiens et sélection des profils, accompagner les candidats vers la réussite, Contribution à leur intégration, sensibilisation à la sécurité, suivi des missions et participation à la mise en place de formations Gérer...

Mission L'Agence Petits-fils Pau s'agrandit et recherche un(e) chargé(e) de recrutement en alternance. Les journées passent très vite quand on exerce un métier que l'on aime et qui fait sens ! Nathalie, Emmanuelle, Camille, Jade, Nathan et Maëva ont hâte de vous faire découvrir leur quotidien. Rejoignez Petits-fils, un réseau national reconnu avec plus de 300 agences d'aide à domicile, en pleine expansion. En tant que Chargé de Recrutement en alternance (H/F), vous jouerez un rôle essentiel dans l'identification, le sourcing des intervenants et la coordination afin de répondre aux besoins de nos clients. Vos missions : - Publier et diffuser les offres d'emploi sur les plateformes dédiées - Mener les entretiens téléphoniques et physiques avec les candidats - Organiser les formations et intégrations des nouvelles recrues - Collaborer avec les responsables de secteur pour définir les besoins en sourcing - Assurer un suivi régulier des recrutements et veiller à la satisfaction...

Mission L'Agence Petits-fils Pau s'agrandit et recherche un(e) chargé(e) de recrutement en alternance. Les journées passent très vite quand on exerce un métier que l'on aime et qui fait sens ! Nathalie, Emmanuelle, Camille, Jade, Nathan et Maëva ont hâte de vous faire découvrir leur quotidien. Rejoignez Petits-fils, un réseau national reconnu avec plus de 300 agences d'aide à domicile, en pleine expansion. En tant que Chargé de Recrutement en alternance (H/F), vous jouerez un rôle essentiel dans l'identification, le sourcing des intervenants et la coordination afin de répondre aux besoins de nos clients. Vos missions : - Publier et diffuser les offres d'emploi sur les plateformes dédiées - Mener les entretiens téléphoniques et physiques avec les candidats - Organiser les formations et intégrations des nouvelles recrues - Collaborer avec les responsables de secteur pour définir les besoins en sourcing - Assurer un suivi régulier des recrutements et veiller à la satisfaction...

Description : L'ISCOD, spécialiste de la formation en Digital Learning, recherche pour son entreprise partenaire, spécialisée dans le recrutement en interim, cdi et cdd , un.e CHARGÉ(E) DE RECRUTEMENT H/F , pour préparer l'une de nos formations diplômantes reconnues par l'Etat, de niveau 4 à niveau 7 (Bac, Bac+2, Bachelor/Bac+3 ou Mastère/Bac+5). Choisissez l'alternance nouvelle génération avec l'ISCOD ! Missions : Sourcer et rechercher les candidats Rédiger et diffuser les annonces d’emploi Réaliser les préqualifications téléphoniques Accueillir et accompagner les candidats Réaliser les entretiens de recrutement Gérer et développer notre vivier de candidats Assurer le suivi des missions et des dossiers Répondre aux besoins de recrutement de nos clients Participer à la vie et au développement de l’agence Profil : Vous êtes le ou la candidat(e) idéal(e) si vous êtes : Dynamique et motivé(e) À l’aise à l’oral et au téléphone Organisé(e) et...

Alternance Chargé de RH & Recrutement - Bordeaux (F/H) Ceci est une offre pour un contrat en ALTERNANCE. Vous devez être titulaire d’un BACCALAUREAT et remplir les critères d’éligibilité. Qui sommes-nous ?L’ISCOD, spécialiste de la formation en Digital Learning, recherche pour son entreprise partenaire, chargé(e) de sourcing & recrutement en contrat d'apprentissage, pour préparer l’une de nos formations diplômantes reconnues par l'Etat, de niveau 5 à niveau 7 (Bac+2, Bachelor/Bac+3 ou Mastère/Bac+5). Optez pour l’alternance nouvelle génération avec l'ISCOD !ProfilBonne orthographe exigée (rédactionnels à écrire) merci de tester la ou le candidat Avoir un intérêt pour les métiers du recrutement. Être organisé(e), rigoureux(se) et autonome. Avoir un bon relationnel et une capacité d'écoute. Maîtriser les outils bureautiques.MissionsParticiper à l'ensemble du processus de recrutement : de la définition des besoins à l'intégration des nouveaux collaborateurs. Sourcer...

Alternance Chargé de recrutement - Bordeaux (F/H) Ceci est une offre pour un contrat en ALTERNANCE. Vous devez être titulaire d’un BACCALAUREAT et remplir les critères d’éligibilité. Qui sommes-nous ?L’ISCOD, spécialiste de la formation en Digital Learning, recherche pour son entreprise partenaire, acteur majeur en France et à l’international dans le Conseil, l’Audit, le Droit, et la Transaction, un(e) Chargé(e) de recrutement, pour préparer l’une de nos formations diplômantes reconnues par l'Etat de niveau 5 à niveau 7 (Bac+2, Bachelor/Bac+3 et Mastère/Bac+5) Optez pour l’alternance nouvelle génération avec l'ISCOD !ProfilVotre profil En cours de formation Bac + 4/5 en Ressources Humaines ou Ecole de Commerce, vous démontrez une certaine aisance relationnelle et établissez ainsi une relation de proximité avec vos interlocuteurs quotidiens. Votre organisation et votre rigueur vous permettent d'être réactif(ve) et de fournir une réponse rapide et exacte à vos interlocuteurs....

Dans le cadre du développement de notre agence de PAU, nous recherchons notre futur(e) Chargé(e) de recrutement en alternance H/F, avec une véritable envie d'apprendre et de s'investir dans un environnement dynamique.

Dans le cadre du développement de notre agence de PAU, nous recherchons notre futur(e) Chargé(e) de recrutement en alternance H/F, avec une véritable envie d'apprendre et de s'investir dans un environnement dynamique.

À propos du poste Nous recherchons un ou une stagiaire en tant que chargé(e) de recrutement junior pour une durée de 2 mois. Disponibilité dès septembre ou selon besoin. Vous intégrerez notre équipe recrutement afin de soutenir nos processus de recrutement et de développement des talents. Ce stage offre une opportunité d'acquérir une expérience concrète dans le domaine des ressources humaines, en participant activement à la recherche, à la sélection et à l'intégration des candidat(e)s. Vous travaillerez dans un environnement dynamique où votre esprit d'initiative et votre capacité d'apprentissage seront valorisés. VOS MISSIONS SOURCING & RECRUTEMENT - Identifier et sourcer des candidats sur différentes plateformes - Contacter les candidats et réaliser les préqualifications téléphoniques - Présenter nos opportunités, inviter les profils sélectionnés et assurer les relances EXPÉRIENCE CANDIDAT - Accueillir et accompagner les candidats tout au long du processus -...

À propos du poste Nous recherchons un ou une stagiaire en tant que chargé(e) de recrutement junior pour une durée de 2 mois. Disponibilité dès septembre ou selon besoin. Vous intégrerez notre équipe recrutement afin de soutenir nos processus de recrutement et de développement des talents. Ce stage offre une opportunité d'acquérir une expérience concrète dans le domaine des ressources humaines, en participant activement à la recherche, à la sélection et à l'intégration des candidat(e)s. Vous travaillerez dans un environnement dynamique où votre esprit d'initiative et votre capacité d'apprentissage seront valorisés. VOS MISSIONS SOURCING & RECRUTEMENT - Identifier et sourcer des candidats sur différentes plateformes - Contacter les candidats et réaliser les préqualifications téléphoniques - Présenter nos opportunités, inviter les profils sélectionnés et assurer les relances EXPÉRIENCE CANDIDAT - Accueillir et accompagner les candidats tout au long du processus -...

Etre Chargé(e) de recrutement chez ODAS Conseil : Sous la supervision directe des directeurs associés, tu seras au cœur de l'action et participeras à toutes les étapes du processus de recrutement : 🔎 Rédaction et diffusion des offres d'emploi 📞 Sourcing et approche des candidats (LinkedIn, CVthèques, etc.) 💬 Préqualifications téléphoniques et entretiens 🤝 Suivi des candidats 📊 Participation à la stratégie de recrutement et à la vie du cabinet Bref , une alternance concrète et responsabilisante, où tu ne feras pas que “regarder”.

Etre Chargé(e) de recrutement chez ODAS Conseil : Sous la supervision directe des directeurs associés, tu seras au coeur de l'action et participeras à toutes les étapes du processus de recrutement : Rédaction et diffusion des offres d'emploi Sourcing et approche des candidats (LinkedIn, CVthèques, etc.) Préqualifications téléphoniques et entretiens Suivi des candidats Participation à la stratégie de recrutement et à la vie du cabinet Bref, une alternance concrète et responsabilisante, où tu ne feras pas que regarder.

Etre Chargé(e) de recrutement chez ODAS Conseil : Sous la supervision directe des directeurs associés, tu seras au coeur de l'action et participeras à toutes les étapes du processus de recrutement : Rédaction et diffusion des offres d'emploi Sourcing et approche des candidats (LinkedIn, CVthèques, etc.) Préqualifications téléphoniques et entretiens Suivi des candidats Participation à la stratégie de recrutement et à la vie du cabinet Bref, une alternance concrète et responsabilisante, où tu ne feras pas que regarder.