Cic en île de france offres

26 juin, 2026

Alternance, ALTERNANCE

PANZANI 48.898295,2.1773699

Rejoignez un groupe français engagé en termes de responsabilité sociétale, tant pour ses consommateurs que pour ses collaborateurs ! Plus que jamais la richesse de la société Panzani, ce sont les femmes et les hommes qui y travaillent, au travers des valeurs d'optimisme, d'audace, de proximité et de responsabilité. Notre mission « Bien nourrir sème l'avenir » ! Rejoignez une équipe RH de proximité et développez vos compétences sur des missions variées ! Vous préparez un diplôme Bac +3 à Bac +5 en Ressources Humaines et souhaitez évoluer dans un environnement industriel où les journées ne se ressemblent pas ? Nous recherchons un(e) alternant(e) impliqué(e), organisé(e) et désireux(se) de s'investir pleinement dans les missions confiées. Vous serez rapidement intégré(e) à l'équipe RH et participerez activement à la gestion quotidienne des ressources humaines ainsi qu'aux projets du service. Cette alternance s'adresse à une personne souhaitant gagner en autonomie et capable de...

Vous préparez une formation de niveau Bac +3 à Bac +5 en Ressources Humaines. Plus qu'un diplôme, nous recherchons une personnalité. Vous faites preuve de maturité professionnelle, de rigueur et d'un excellent sens de l'organisation. Vous savez gérer plusieurs sujets simultanément, respecter les priorités et mener vos missions jusqu'à leur aboutissement. Vous êtes reconnu(e) pour votre discrétion, votre sens de la confidentialité et votre fiabilité. Curieux(se), impliqué(e) et doté(e) d'un bon relationnel, vous appréciez le travail en équipe tout en sachant faire preuve d'autonomie. Une première expérience significative en Ressources Humaines (alternance, stage ou expérience professionnelle) sera un véritable atout. Les candidatures de personnes en reconversion professionnelle sont les bienvenues si elles disposent déjà d'une expérience du monde de l'entreprise et souhaitent construire un projet durable dans les Ressources Humaines. - CE QUE NOUS OFFRONS :Salaire attractif sur...

26 juin, 2026

Alternance, ALTERNANCE

Alternance - Assistant RH H/F

SKILLIE Provence-Alpes-Côte d'Azur

L'ENTREPRISE SKILLIE te propose une entreprise + une formation ! Découvre le secteur du travail temporaire au sein d'une agence à taille humaine, où tu participeras à la gestion concrète des ressources humaines et à la vie administrative de l'agence. Un environnement idéal pour apprendre les rouages du métier RH sur le terrain. Rythme d'alternance : 4 jours entreprise / 1 jour école ou 3 jours entreprise / 2 jours école Contrat : apprentissage - 12 mois Démarrage souhaité : juillet TES MISSIONS Tes missions si tu l'acceptes : - Assurer la gestion et le contrôle des relevés d'heures et leur intégration dans les outils de gestion - Traiter les litiges liés à la paie et à la facturation avec les clients, intérimaires et services concernés - Gérer les dossiers administratifs des salariés intérimaires : création, mise à jour, conformité et archivage - Établir et suivre les contrats de travail, avenants et documents réglementaires - Organiser et contrôler le suivi des visites...

Durée (Mois):

12

26 juin, 2026

Alternance, ALTERNANCE

Chargé de Recrutement - H/F

MENCO Pays de la Loire

- 25 agences partout en France - Une entreprise structurellement rentable, avec de vrais fonds propres - Une culture d'entreprise basée sur la fidélité, l'évolution interne et l'engagement Nous sommes spécialisés dans l'industrie, le transport, le BTP et la logistique, avec une approche très opérationnelle et orientée résultats. Notre différence ? Nous allons vers les candidats (recrutements terrain, réseaux sociaux, opérations jobtruck) Nous plaçons la sécurité et le bien-être au coeur de notre ADN (fonction QHSE structurée, process solides) Nous travaillons avec des outils performants (suite ENSO : TEMPO, CEVEO, outils de calcul de marge) pour piloter une activité saine et transparente Votre mission : Dans le cadre du développement de notre agence de Chôlet, nous recherchons une consultante en recrutement pour mettre en adéquation les besoins clients et les talents disponibles, tout en garantissant qualité de service et conformité administrative. Recrutement...

26 juin, 2026

Alternance, ALTERNANCE

Chargé de Recrutement - Alternance H/F

MENCO Nouvelle-Aquitaine

- 25 agences partout en France - Une entreprise structurellement rentable, avec de vrais fonds propres - Une culture d'entreprise basée sur la fidélité, l'évolution interne et l'engagement Nous sommes spécialisés dans l'industrie, le transport, le BTP et la logistique, avec une approche très opérationnelle et orientée résultats. Notre différence ? Nous allons vers les candidats (recrutements terrain, réseaux sociaux, opérations jobtruck) Nous plaçons la sécurité et le bien-être au coeur de notre ADN (fonction QHSE structurée, process solides) Nous travaillons avec des outils performants (suite ENSO, TEMPO, CEVEO, outils de calcul de marge) pour piloter une activité saine et transparente Votre mission : Dans le cadre du développement de notre agence de Saintes, nous recherchons un chargé de Recrutement en Alternance pour mettre en adéquation les besoins clients et les talents disponibles, tout en garantissant qualité de service et conformité administrative....

26 juin, 2026

Alternance, ALTERNANCE

Chargé des Ressources Humaines F - M - X - Issy-Les-Moulineaux 92 H/F

Saur Europe 48.8236123,2.2573868

Pure Player de l'eau et des services essentiels, le Groupe Saur oeuvre pour la protection de l'environnement au coeur des territoires qu'il dessert. Depuis toujours, Saur agit pour offrir la même qualité de service aux petites communes, aux grandes métropoles et aux industriels, guidé par sa raison d'être : redonner à l'eau la valeur qu'elle mérite. Saur est présent dans le monde entier : Arabie saoudite, Chypre, Espagne, Etats-Unis, Finlande, France, Italie, Pays-Bas, Pologne, Portugal, Royaume-Uni. Chiffres clés : 2,3 milliards d'euros de chiffre d'affaires net, 9 200 collectivités locales et clients industriels sous contrat, 12 000 collaborateurs et 20 millions de consommateurs desservis dans le monde. VOTRE QUOTIDIEN CHEZ SAUR Poste complet de RH généraliste (F/M/X), dans le cadre de votre apprentissage, vous serez rattaché(e) aux Responsables Ressources Humaines (RRH) du groupe Saur, pour les accompagner dans leurs missions quotidiennes : - Gestion individuelle RH :...

26 juin, 2026

Alternance, ALTERNANCE

Alternance - Assistant Paie et Administration du Personnel H/F

SKILLIE Occitanie

L'ENTREPRISE SKILLIE te propose une entreprise + une formation ! Intègre une structure dans l'industrie à taille humaine où tu participes à la gestion concrète des ressources humaines, au coeur d'une équipe impliquée dans l'administration du personnel et la paie. Le poste est basé à Béziers et te permet de te former sur des outils RH utilisés dans de nombreuses entreprises. Rythme d'alternance : 4 jours entreprise / 1 jour école ou 3 jours entreprise / 2 jours école Contrat : apprentissage Démarrage souhaité : septembre 2026 TES MISSIONS Tes missions si tu l'acceptes : - Rédiger les avenants aux contrats de travail selon les trames établies - Traiter les arrêts de travail, absences et congés spéciaux - Assurer la relation avec les organismes sociaux (mutuelle, prévoyance, CPAM) - Mettre à jour les dossiers du personnel et contrôler les données dans le SIRH - Traiter et analyser les éléments variables de paie en lien avec le gestionnaire de paie Les missions pourront...

Durée (Mois):

12

26 juin, 2026

Alternance, ALTERNANCE

Alternance - Chargé de Recrutement H/F

SKILLIE Provence-Alpes-Côte d'Azur

L'ENTREPRISE SKILLIE te propose une entreprise + une formation ! Intègre une structure spécialisée dans la distribution de l'eau potable et participe à la gestion des recrutements au sein d'une équipe RH impliquée. Découvre un environnement où chaque recrutement compte pour le bon fonctionnement du service public. Rythme d'alternance : 4 jours entreprise / 1 jour école ou 3 jours entreprise / 2 jours école Contrat : apprentissage Démarrage souhaité : septembre 2026 TES MISSIONS Tes missions si tu l'acceptes : - Recueillir et comprendre les besoins de recrutement auprès des équipes opérationnelles - Rédiger et diffuser les offres d'emploi sur les jobboards adaptés - Effectuer le sourcing de candidats sur les jobboards, réseaux sociaux et bases de données - Réaliser les pré-qualifications téléphoniques et rédiger les comptes rendus d'entretien - Présenter des short-list de candidats et mettre à jour les reporting de suivi Les missions pourront évoluer selon ton niveau et...

Durée (Mois):

12

26 juin, 2026

Alternance, ALTERNANCE

Assistant ADP et Paie H/F

Securitas Grand Est

Securitas, leader international de la sécurité privée, alliant l'humain & la technologie. Intégrer Securitas, c'est rejoindre nos 12 500 collaborateurs.rices en France, une entreprise qui prône la diversité au sein de ses équipes et favorise l'égalité des chances. Securitas recherche son.sa Alternant(e) ADP / Paie, le poste est basé à Schiltigheim Rattaché(e) à la manager d'un centre d'expertise administratif, vous intégrez une équipe répartie sur le nord de la France et l'Ile de France dont plusieurs collaborateurs présents sur le site de Schiltigheim. Vous évoluez dans un environnement dynamique, en openspace, avec des missions variées et transverses. Dans ce cadre, vous avez pour responsabilité les missions suivantes : Administration du personnel : - Rédaction des contrats de travail (CDI, CDD, alternants) - Rédaction de courriers à destination des salariés (réponses diverses, disciplinaires, etc.) - Suivi des échéances administratives (titres de séjour, cartes...

Vous préparez une formation avec une spécialisation en paie (BTS ou Licence professionnelle) Vous souhaitez vous investir durablement dans une alternance et construire votre expertise en paie. Vous disposez idéalement de premières connaissances en paie et maîtrisez les bases d'Excel. Reconnu(e) pour votre rigueur et votre sens du détail, vous êtes à l'aise dans la gestion de données sensibles et confidentielles. Doté(e) d'un bon relationnel et de qualités rédactionnelles, vous savez communiquer avec différents interlocuteurs. Organisé(e) et proactif(ve), vous appréciez travailler sur des missions variées et êtes capable de passer rapidement d'un sujet à un autre dans un environnement dynamique. PROCESSUS DE RECRUTEMENT Et ensuite ? Vous aurez un 1er entretien avec un professionnel du recrutement pour valider votre motivation et faire votre connaissance. Puis vous aurez un 2ème entretien avec votre future manager

Durée (Mois):

24

26 juin, 2026

Alternance, ALTERNANCE

Alternance - Apprenti Cuisinier H/F

SKILLIE Provence-Alpes-Côte d'Azur

L'ENTREPRISE SKILLIE te propose une formation + une entreprise ! Tu rejoindras l'un des restaurants d'une enseigne nationale reconnue, spécialisée dans la fusion japonaise et péruvienne, présente dans de nombreuses grandes villes françaises. L'enseigne se distingue par sa créativité culinaire, sa qualité de service et son ambiance moderne. Un cadre idéal pour progresser rapidement, découvrir les coulisses d'une cuisine dynamique et acquérir des compétences solides et valorisables. Rythme d'alternance : 4 jours entreprises / 1 jour formation Contrat : apprentissage - 12 ou 24 mois Démarrage souhaité : Dès que possible TES MISSIONS Tes missions si tu l'acceptes : Cuisine & préparation - 80% - Réaliser les recettes du restaurant avec l'équipe en cuisine - Participer à la découpe des aliments, cuisson, montage et envoi des plats - Respecter les normes d'hygiène et de sécurité alimentaire - Appliquer les consignes de présentation et de dressage des assiettes - Aider à la...

26 juin, 2026

Alternance, ALTERNANCE

Alternance- Assistant RH Généraliste H/F

Marco Vasco Île-de-France

MISSIONS PRINCIPALES Les missions sont exercées en appui des membres de l'équipe selon les besoins - la liste est indicative et non limitative. 1. Recrutement & Marque Employeur - Participation au processus de recrutement (sourcing, préqualification, organisation des entretiens) - Suivi administratif des candidatures et des périodes d'essai - Contribution aux actions de marque employeur, relations écoles et événements de visibilité - Appui au sourcing et à la mise à jour des viviers de talents 2. Mobilités internes & Développement RH - Appui à la gestion des mobilités internes (analyse des besoins, mise à jour des fiches de poste, suivi des dossiers) - Contribution à la préparation et au suivi des campagnes RH : entretiens professionnels, People Reviews - Participation aux actions QVCT et d'engagement collaborateur 3. Administration du personnel & Paie - Participation à la gestion administrative des collaborateurs (entrées/sorties, dossiers, contrats) - Mise à...

COMPÉTENCES RECHERCHÉES Savoir-faire - Curiosité et intérêt pour l'ensemble des domaines des Ressources Humaines - Bonne maîtrise du Pack Office - Capacités rédactionnelles Savoir-être - Rigueur et sens de l'organisation - Discrétion et respect de la confidentialité - Esprit d'équipe et sens du service - Adaptabilité et agilité dans un environnement multi-tâches PROFIL RECHERCHÉ - Formation en cours : Master RH (Bac +4 ou Bac +5) en école de commerce, université ou école spécialisée - Une première expérience RH (stage ou alternance) est appréciée, mais pas exigée - Licence RH (Bac +3) acceptée pour une entrée en alternance de 2 ans jusqu'au Master CE QUE NOUS OFFRONS - Une expérience RH véritablement généraliste : tous les domaines de la fonction en un seul poste - Un rôle transversal unique, en appui direct de l'ensemble de l'équipe RH - Une forte exposition aux projets stratégiques et aux enjeux de transformation RH - Un accompagnement direct par les référents métier sur...

Durée (Mois):

24

26 juin, 2026

Alternance, ALTERNANCE

Alternant Assistant Formation H/F

Aftral Bourgogne-Franche-Comté

Le groupe AFTRAL recrute un(e) Assistant(e) Administratif(ve) en alternance sur Montbéliard Formation proposée En intégrant cette alternance, tu prépareras un Titre Professionnel Assistant Administratif (Bac +2) en distanciel, accessible après le baccalauréat. Particularité : l'école et l'entreprise sont toutes deux AFTRAL, ce qui te permet un suivi cohérent et une immersion complète dans ton futur métier. Tes missions principales Au sein du centre, tu seras amené(e) à : - Gérer tout le suivi administratif des formations (inscription, prise en charge financière, dossier formations, présences et absences) - Réaliser les contrats d'apprentissage - Répondre aux questions des clients, des stagiaires - Gérer les examens (convocation, logistique) - Mettre en conformité les dossiers afin de pouvoir réaliser la facturation - Faire les démarches administratives pour la bonne tenue des formations et des examens en respectant les procédures et délais. Ce qu'AFTRAL te propose : · Une...

Profil recherché Titulaire d'un Bac ou en cours d'obtention À l'aise à l'oral comme à l'écrit Organisé(e), rigoureux(se) et avec un bon sens du relationnel À l'aise avec les outils informatiques

26 juin, 2026

Alternance, ALTERNANCE

Alternance - Chargé de Recrutement H/F

SKILLIE Nouvelle-Aquitaine

L'ENTREPRISE SKILLIE te propose une entreprise + une formation ! Intègre une structure spécialisée dans le recrutement à Bordeaux, où tu participeras activement à la recherche et à la sélection de profils variés pour des clients exigeants. Tu évolueras dans un environnement stimulant, au coeur des enjeux de recrutement actuels. Rythme d'alternance : 4 jours entreprise / 1 jour école ou 3 jours entreprise / 2 jours école Contrat : apprentissage Démarrage souhaité : dès que possible TES MISSIONS Tes missions si tu l'acceptes : - Identifier et approcher des candidats sur les réseaux sociaux professionnels et jobboards - Analyser les candidatures et conduire des entretiens de pré-sélection - Rédiger des synthèses de profils pour les clients - Organiser et gérer les rencontres entre candidats et clients - Participer à la définition des besoins et à l'attraction des talents Les missions pourront évoluer selon ton niveau et ton expérience TA FORMATION - Établissement : école...

Durée (Mois):

12

26 juin, 2026

Alternance, ALTERNANCE

Assistant RH en Alternance H/F

Lindab 45.8452281,5.0587049

En tant qu'alternant Assistant RH, vous participerez au développement et à la gestion opérationnelle des activités RH du site et des filiales, en support des équipes internes, notamment sur le recrutement, la formation, l'intérim et le suivi des données RH. Gestion de l'intérim : en appui du titulaire - Suivi quotidien des intérimaires : entrées, sorties, contrats, renouvellements, tableaux - Interface avec les agences d'intérim : commandes, validation des heures, gestion administrative - Collecte et traitement des demandes internes de renfort Formation & développement des compétences : - Relations avec les organismes de formation : planification, inscriptions, devis - Suivi administratif du plan de développement des compétences - Mise à jour des tableaux de suivi et reporting - Contribution à l'organisation logistique des formations Recrutement (postes non techniques) : - Collecte et clarification des besoins auprès des managers - Rédaction et diffusion des annonces - Veille...

Notre profil idéal : - Master 1 ou Master 2 RH (ou équivalent) - Première expérience en RH appréciée (stage ou alternance) - Rigueur, organisation et sens du service - Bon relationnel et capacité à travailler en équipe - Curiosité et proactivité pour contribuer à l'amélioration des processus RH - Compétences techniques : - Maîtrise du Pack Office (Excel intermédiaire à avancé) - Anglais opérationnel souhaité

26 juin, 2026

Alternance, ALTERNANCE

Alternance RH H/F

ALSEAMAR 43.4684919,5.6127537

A partir de sa connaissance du cadre légal, des données issues du SIRH de l'entreprise, des demandes internes et externes qu'il reçoit, l'apprenti gestionnaire paie participe aux missions principales suivantes sous le contrôle du responsable paie : - Participe à la paie mensuelle des collaborateurs, de la collecte des variables à l'édition des bulletins et contrôles afférents - Soutien à la réalisation des déclarations sociales nominatives (DSN) mensuelles et événementielles - Suivre les relations avec les organismes sociaux, organismes de gestion et les prestataires (mutuelle, prévoyance, URSSAF, AGIRC, DGFIP) - Enregistrer, déclarer et suivre les arrêts maladie, accidents du travail, congés maternité/paternité en lien avec la CPAM, et suivi des IJSS afférents - Participe à la gestion les dossiers de prévoyance - Aider au suivi des temps de travail, congés, absences et autres éléments de gestion des temps - Participer à la rédaction des contrats de travail et avenants - Appuyer...

BTS ou licence Ressources humaines ou/et paie. Une expérience réussie en paie en alternance serait un plus. - Connaissance du processus de paie (de A à Z) - Connaissance du droit du travail, de la sécurité sociale et de la CCN Métallurgie - Utilisation d'un logiciel de paie (Sage), d'un SIRH (Lucca) - Pratique des déclarations sociales via DSN - Maîtrise des outils bureautiques (Excel avancé) - Maîtrise des outils statistiques (tableaux, extractions de données, etc.) - Rigueur, fiabilité et discrétion - Confidentialité absolue - Sens de l'organisation et gestion des priorités - Capacité à assurer des pics de charge, notamment en période de clôture - Capacité d'analyse et de contrôle - Sens du service et bon relationnel - Esprit d'équipe et adaptabilité - Capacité à collaborer étroitement avec différents services et interlocuteurs, internes et externes

Durée (Mois):

2

26 juin, 2026

Alternance, ALTERNANCE

Alternance Chargée de Recrutement - Commerciale H/F

DOMINO RH Île-de-France

Dans le cadre de notre activité, nous sommes à la recherche d'un(e) alternant(e) pour un poste de Chargé(e) de recrutement / Commercial(e) au sein de notre agence Domino située à Champigny-sur-Marne (94500). L'alternance débutera en septembre selon le rythme suivant : 4 jours en entreprise : mardi, mercredi, jeudi et vendredi ; 1 jour en formation : le lundi ; Horaires de travail variables entre 8h30 et 18h00, avec une pause déjeuner de 12h00 à 14h00. Les missions confiées porteront notamment sur : L'accueil physique et téléphonique ; Le sourcing et le recrutement de candidats ; La conduite d'entretiens téléphoniques et physiques ; La rédaction et la diffusion d'annonces ; Le suivi administratif des dossiers candidats ; La prospection commerciale (phoning) ; La prise de rendez-vous clients ; Le développement et le suivi du portefeuille clients.

Nous recherchons avant tout une personne : Dynamique et motivée ; À l'aise dans les échanges téléphoniques et les contacts humains ; N'ayant pas peur de prospecter et de développer la relation client ; Dotée d'un excellent sens du relationnel ; Présentant une bonne image et un comportement professionnel ; Curieuse, organisée et impliquée dans ses missions.
Durée (Mois):	12

26 juin, 2026

Alternance, ALTERNANCE

Alternant Gestionnaire de Paie H/F

MENWAY EMPLOI Provence-Alpes-Côte d'Azur

Votre mission : Réaliser les bulletins de paie des clients issus du portefeuille du cabinet. A ce titre, vous prenez en charge les activités suivantes : - Collecte et saisie des éléments variables de paie. - Préparation et contrôle des bulletins de salaire. - Gestion des absences, congés et arrêts de travail. - Participation aux déclarations sociales. - Application des conventions collectives et de la réglementation sociale. - Réponse aux demandes administratives des clients. - Classement et archivage des documents sociaux. - Veille juridique en droit social et paie. - Rapprochement des registres de paie : paiements, retenues, écritures au grand livre pour les salaires et assurer la tenue des registres spécifiques à la paie (changements de taux de salaire ; retraite, assurance, retenues obligatoires ; nouvelles embauches, licenciements, congés, etc.) Il s'agit d'un poste en alternance, la rémunération est donc encadrée: De 504,09 euros à 1867,02 euros

Pour mener à bien les missions de ce poste, nous recherchons les qualités suivantes : - Vous êtes autonome et rigoureux dans la réalisation de vos tâches - Vous possédez une expérience préalable dans le domaine de la paie - Vous êtes à l'aise avec les chiffres. - Des connaissances en droit social (convention collective, CP, absences) est un plus Vous pensez que ce poste est fait pour vous ? Alors postulez ! Menway Emploi regroupe au sein de ses 70 agences des services de recrutement temporaire (intérim/CDD) ainsi que des solutions de recrutement permanent (CDI). Implantées au coeur des bassins d'emploi, nos agences recrutent dans une variété de secteurs d'activité.

Durée (Mois):

12

26 juin, 2026

Alternance, ALTERNANCE

Alternance - Assistant Ressources Humaines & Gestionnaire de Paie H/F

BML Auvergne-Rhône-Alpes

La société BML est une entreprise familiale spécialisée dans le béton prêt à l'emploi. Dans le cadre du renforcement de notre équipe RH, nous recherchons un(e) alternant(e) RH / Gestionnaire de Paie souhaitant acquérir une expérience complète dans les domaines de l'administration du personnel, de la paie et du droit social. Vous participerez activement à la gestion quotidienne des ressources humaines d'un groupe multi-sites et découvrirez l'ensemble des missions liées à la fonction RH Vos missions Administration du personnel - Participer aux formalités d'embauche (contrats de travail, DPAE, dossiers salariés) - Assurer le suivi administratif des salariés tout au long de leur parcours dans l'entreprise - Participer aux formalités de sortie (solde de tout compte, certificat de travail, attestations diverses) - Gérer les visites médicales - Assurer le suivi des dossiers mutuelle et prévoyance - Participer à la gestion des aides à l'embauche et dispositifs d'accompagnement Gestion...

Vous préparez une formation supérieure en Ressources Humaines, Gestion de la Paie ou Droit Social et souhaitez développer vos compétences au sein d'un environnement opérationnel. Vos qualités : - Rigueur et sens de la confidentialité - Bon relationnel et sens du service - Aisance rédactionnelle - Curiosité pour la réglementation sociale Vos compétences : - Maîtrise du Pack Office (Excel notamment) - Intérêt pour la paie et la législation sociale - Appétence pour les chiffres et les outils de gestion

Durée (Mois):

1

26 juin, 2026

Alternance, ALTERNANCE

Chargé de Recrutement - Alternance H/F

Groupe Emera Île-de-France

Afin de renforcer notre service recrutement et les différents projets qui l'accompagnement, nous recherchons notre futur(e) super alternant(e) ! Rejoignez-nous dans la quête de nos futurs talents, où vous jouerez un rôle central en prenant rapidement des responsabilités et en travaillant en étroite collaboration avec nos équipes opérationnelles. Vos missions (liste non exhaustive) : Recrutement - Gérer les offres d'emplois : - Rédactions et publications des offres - Sourcing des profils pénuriques sur nos différents outils - Sélection des CV - Pré-qualifications téléphoniques - Optimisation du vivier de candidats sur notre outil interne Développement RH - Effectuer le suivi des cabinets de recrutement/ agences d'intérim sous la supervision de la responsable des contrats - Participer au développement de nos relations écoles - Participer à des salons professionnels et des manifestations liées à l'emploi - Contribuer à l'alimentation et au suivi des...

- Issu(e) d'une formation supérieure avec une spécialité RH, vous recherchez un contrat en alternance pour une durée de 12 mois. - Vous préparez une licence pro RH ou un master 1 ou 2. - Vous êtes rigoureux (se), impliqué(e) et disposez d'une aisance relationnelle. - Vous êtes force de propositions et êtes motivé(e) pour faire aboutir nos projets. - Les réseaux sociaux n'ont pas secret pour vous. - Vous maîtrisez le pack office. Si vous souhaitez vous investir au sein d'une équipe bienveillante, dans un environnement qui vous fera grandir, alors rejoignez-nous

Durée (Mois):

12

26 juin, 2026

Alternance, ALTERNANCE

Alternant HR Business Partner - 2026 H/F

Forvis Mazars 48.8941255,2.2838647

Au sein de la Direction des Talents, vous rejoignez une équipe d'HR Business Partners et serez rattaché(e) à une HRBP intervenant sur un périmètre Conseil & Fonctions Transverses. Cette alternance vous permettra de découvrir le rôle de HR Business Partner dans toutes ses dimensions : accompagnement des managers, suivi du cycle de vie collaborateur, pilotage des processus RH et contribution à des projets transverses à fort impact. En lien étroit avec les équipes opérationnelles, vous contribuez à la compréhension des enjeux business et participez à la mise en oeuvre de solutions RH concrètes, adaptées aux besoins du terrain. Rythme souhaité hebdomadaire : - Présence en entreprise 3 jours minimum par semaine - Formation avec un rythme de maximum 2 jours d'école par semaine Vos missions Partenariat RH et accompagnement des managers - Appuyer les managers sur des situations RH du quotidien : intégration, suivi de période d'essai, absences, mobilité interne, évolution...

- Étudiant(e) en Master RH, école de commerce ou formation universitaire spécialisée en ressources humaines - Intérêt marqué pour les enjeux de développement RH et de la proximité avec les équipes opérationnelles - Excellentes qualités relationnelles, sens du service et capacité à interagir avec des interlocuteurs variés - Rigueur, sens de la confidentialité, capacité à gérer plusieurs sujets en parallèle À l'aise dans un environnement exigeant, vous faites preuve d'autonomie, de curiosité, de maturité professionnelle et d'un vrai sens des priorités.

26 juin, 2026

Alternance, ALTERNANCE

Assistant Agence de Recrutement -Possibilité d'Alternance H/F

AS Recrutement & Intérim Auvergne-Rhône-Alpes

Notre expérience en recrutement depuis plus de 30 ans dans les métiers techniques, nous permet d'accompagner nos clients dans leur recrutement et également d'apporter un véritable service aux candidats en recherche d'emploi. Dans le cadre de notre développement, nous recrutons un(e) Assistant(e) d'agence, en voici les missions : Administratif : - Accueil téléphonique, accueil physique - Traitement des courriers papier et mails, - Saisie des passages et de toutes demandes faites par mail ou téléphone par les intérimaires (type : attestation, acompte, congés ) - Gestion des visites médicales du travail des salariés intérimaires, des habilitations/formations des salariés intérimaires, des DPAE, des déclarations maladies/A.T - Elaboration des contrats de missions - Suivi et récupération des relevés d'heures auprès des intérimaires ou clients en vue d'établir les paies - Elaboration des paies et factures (saisie des relevés d'heures, vérification des paies et factures avant envoi) -...

De formation Bac +2 à Bac +3, vous justifiez d'une 1ere expérience dans un poste similaire. + si expérience en recrutement dans le domaine du bâtiment et/ou industrielle. Vous êtes réactif, persévérant et êtes doté d'un excellent sens relationnel. Au sein de notre agence, vous serez accompagné pour performer vos compétences et évoluer en autonomie. Nos clients sont des bureaux d'études, des bureaux d'ingénieries, des entreprises générales dans les métiers du bâtiment et de l'industrie. Tout comme nous, la valeur humaine fait partie de vos priorités, alors rejoignez nous

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