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Cette entreprise est une startup tech qui développe la nouvelle interface de transmission du savoir-faire ! Ils utilisent la réalité augmentée pour guider les techniciens industriels sur des opérations complexes. Fondée en 2018, la startup en forte croissance forme déjà une équipe de 10 personnes ambitieuses et unies autour d’une même vision et ne compte pas s’arrêter là ! Poste clé dans l’équipe sales, tu seras en charge de “la chasse” ! Missions : - Utiliser les outils adéquats pour générer des leads (mailing, linkedin, cold-calling) - Qualifier les leads selon des critères préétablis (identifier les interlocuteurs clés, évaluer leur intérêt) - Avoir une approche de chasse très qualitative et itérative pour déclencher des RDV qualifiés - Travailler en étroite collaboration avec toute l’équipe Sales pour développer de nouvelles stratégies commerciales A l’issu du stage, tu sauras : - Utiliser correctement un CRM (Pipedrive/Hubspot) - Maîtriser les méthodes et outil de gestion de projets (Kanban, Trello) - Qualifier rapidement des leads selon la méthode BANT - Travailler en mode agile et dans une logique d’itération continue (avec tous les outils de collaboration classiques en startup) - Il s'agit d'un stage qui que nous aimerions faire évoluer sur un poste par la suite ! - Excellent relationnel & Excellente communication écrite et orale : tu sais écouter et établir une excellente relation avec les gens. - Tu aimes décrocher ton téléphone et partir à la chasse aux infos. - Organisé(e) & autonome : tu sais concevoir, planifier et dérouler de manière claire. - Tu te concentres sur les priorités. Tu agis sans attendre de consignes. - Tu es persévérant(e) & ambitieux(se) : tu ne lâches rien avant d’avoir atteint (dépassé ?) ton objectif. - Tu sais mettre les mains dans le cambouis, sans chichis.

La Direction des Achats de Capgemini qui gère l’ensemble de la dépense externe du Groupe et qui est organisée en 4 catégories globales (sous-traitance et prestations intellectuelles, It et Telco, Immobilier et Achats généraux, déplacements professionnels), recherche un(e) : Stagiaire Acheteur H/F Stage- 6 mois- Issy-les-Moulineaux Poste à pourvoir immédiatement Intégré(e) au sein de la catégorie IT&Telco de la Direction des Achats, vos missions seront les suivantes : * Sourcing des fournisseurs * Préparation des appels d’offres et des négociations d’achats * Participation à la contractualisation * Analyse des performances de notre panel fournisseurs * Suivi et analyse des indicateurs et tableaux de bord * Relationnel auprès des clients internes

Description de la mission Vous êtes passionné(e) par la technologie et êtes convaincu(e) que la transformation de notre société s’opère grâce au numérique ? Vous souhaitez rejoindre une équipe dynamique et soudée, qui place le service aux citoyens au cœur de ses enjeux ? Alors rejoignez Capgemini en tant qu'Account Manager ! En tant qu'Account Manager, vous êtes en charge de la détection des projets et du développement de nos partenariats. Vous contribuerez activement à la réalisation des objectifs et à l’évolution de nos comptes stratégiques du secteur de l'Energie. Vos principales missions consisteront à : * Comprendre le marché, aider à identifier les offres porteuses et animer les partenariats clés, * Gérer de grands comptes dans un environnement international, identifier les besoins, définir des stratégies de compte, gérer les plans d’adressage, organiser et assurer directement une partie de l’adressage, * Gérer la mobilisation des équipes d’avant-vente et de production en relation avec ses clients, * Vendre, négocier et contractualiser * Piloter et faire respecter les processus de vente * Réaliser/Dépasser ses objectifs * Anticiper et remonter les évolutions du marché et du réseau des partenaires, * Piloter le cycle des opportunités de vente,… Vous serez également amené(e) à être force de proposition sur des sujets transverses dans une optique de développement continue de l'activité tout en veillant au respect des engagements clients/projets/partenaires conformément aux processus en vigueur.

Description de la mission Vous êtes passionné(e) par la technologie et êtes convaincu(e) que la transformation de notre société s’opère grâce au numérique ? Vous souhaitez rejoindre une équipe dynamique et soudée, qui place le service aux citoyens au cœur de ses enjeux ? Alors rejoignez Capgemini en tant qu'Account Manager ! En tant qu'Account Manager, vous êtes en charge de la détection des projets et du développement de nos partenariats. Vous contribuerez activement à la réalisation des objectifs et à l’évolution d'un de nos comptes stratégiques du secteur Secteur Public. Vos principales missions consisteront à : * Comprendre le marché, aider à identifier les offres porteuses et animer les partenariats clés, * Gérer un grand compte dans un environnement international, identifier les besoins, définir des stratégies de compte, gérer les plans d’adressage, organiser et assurer directement une partie de l’adressage, * Gérer la mobilisation des équipes d’avant-vente et de production en relation avec ses clients, * Vendre, négocier et contractualiser * Piloter et faire respecter les processus de vente * Réaliser/Dépasser ses objectifs * Anticiper et remonter les évolutions du marché et du réseau des partenaires, * Piloter le cycle des opportunités de vente,… Vous serez également amené(e) à être force de proposition sur des sujets transverses dans une optique de développement continue de l'activité tout en veillant au respect des engagements clients/projets/partenaires conformément aux processus en vigueur.

Rejoignez l'aventure digitale Sopra Steria Consulting ! Sopra Steria Consulting est l'activité Conseil du Groupe Sopra Steria. Sa vocation est d'accompagner ses clients dans leur développement et leur compétitivité, et rechercher le meilleur usage du numérique. Aujourd'hui, ses 1200 consultants, basés partout en France, capitalisent sur plus de 40 ans d'expérience. Ils interviennent auprès d'un nombre choisi de grandes entreprises au sein des marchés Assurances, Banques, Distribution, Ãnergie, Transport, Aéronautique & spatial, Défense & Sécurité, Secteur Public et Télécoms & Médias. Fort d'un positionnement unique dans le groupe, Sopra Steria Consulting vous propose : un projet ambitieux dans un contexte de transformation profonde de nos clients, une gestion des carrières motivante, l'opportunité d'exprimer vos compétences managériales et commerciales, et des parcours de formation enrichissants. Cette aventure vous intéresse ? Rejoignez-nous ! Votre futur environnement de travail Vous intégrerez une équipe de Consultants en lien avec l'équipe projet, leurs métiers et leur ligne managériale. Le projet consiste à la mise en oeuvre d'un nouveau Système d'Information pour notre client qui contient les sujets suivants : harmonisation des processus métier, convergence des pratiques de 120 sites en France et digitalisation des activités. Vous serez encadré(e) par un tuteur durant votre projet. Les missions du stage Dans le cadre de la mise en oeuvre d'un ERP, vous accompagnerez notre client dans la conduite du changement d'un projet stratégique auprès de 3 000 salariés : - Implication à la communication du projet de déploiement - Participation active à la mobilisation et à la professionnalisation des collaborateurs - Contribution au suivi de l'appropriation - Travail à l'automatisation des outils de reporting Les apports du stage - Appréhender la gestion d'un projet de transformation - Découvrir les fondamentaux de la conduite du changement et leur mise en application - Découvrir ou confirmer ses connaissances quant aux fonctions de l'entreprise et comprendre leurs interactions et leurs flux - Consolider ses connaissances d'un secteur d'activité et des métiers concernés par le déploiement En dernière année d'école d'Ingénieurs et/ou de Commerce ou en formation Universitaire, vous souhaitez travailler dans le domaine du conseil. Vous avez un intérêt prononcé pour les sujets de transformation digitale et pour les SI. Vous aimez travailler en équipe, découvrir de nouveaux savoir-faire et vous investir jusqu'à l'obtention de résultats significatifs et durables. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

Rejoignez l'aventure digitale Sopra Steria Consulting ! Sopra Steria Consulting est l'activité Conseil du Groupe Sopra Steria. Sa vocation est d'accompagner ses clients dans leur développement et leur compétitivité, et rechercher le meilleur usage du numérique. Aujourd'hui, ses 1200 consultants, basés partout en France, capitalisent sur plus de 40 ans d'expérience. Ils interviennent auprès d'un nombre choisi de grandes entreprises au sein des marchés Assurances, Banques, Distribution, Ãnergie, Transport, Aéronautique & spatial, Défense & Sécurité, Secteur Public et Télécoms & Médias. Fort d'un positionnement unique dans le groupe, Sopra Steria Consulting vous propose : un projet ambitieux dans un contexte de transformation profonde de nos clients, une gestion des carrières motivante, l'opportunité d'exprimer vos compétences managériales et commerciales, et des parcours de formation enrichissants. Cette aventure vous intéresse ? Rejoignez-nous ! Votre futur environnement de travail Vous intégrerez une petite équipe de Consultants en lien direct avec le métier dans la mise en place d'une solution nationale de suivi et de sécurisation de la facturation du marché d'affaires. Vous serez accompagné(e) par un Manager senior et un tuteur sur toute la durée de votre stage. Vous aurez l'occasion de développer votre professionnalisme dans un environnement challengeant. Les missions du stage Vous participerez au déploiement et à l'industrialisation d'une solution innovante intégrée à un SI existant. A ce titre, vos missions sont les suivantes: - Contribution à l'animation et la restitution d'atelier de co-design - Accompagnement sur le support opérationnel - Préparation des événements de communication - Participation au déploiement de la solution - Coopération à l'accompagnement et l'animation d'une communauté d'utilisateurs Intérêt du stage - Approfondir vos compétences sur le secteur de l'énergie et sur les dernières technologies numériques - Ãvoluer dans une mission à fort enjeu métier, pour et avec le client - Découvrir l'environnement et les enjeux d'une entité nationale - Participer au développement d'un client et à l'étude d'opportunités - S'imprégner des méthodologies de gestion de projet dans une équipe Agile Vous êtes en dernière année d'école d'Ingénieurs et/ou de Commerce ou en formation Universitaire. Vous souhaitez travailler dans le domaine du conseil et avez un intérêt prononcé pour les sujets de transformation digitale et pour les SI. Vous aimez travailler en équipe, découvrir de nouveaux savoir-faire et vous investir jusqu'à l'obtention de résultats significatifs et durables. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

Au sein du pôle Prévention Incendie du domaine Technique de la Direction des Opérations Aéroportuaires, sous la responsabilité du cadre préventionniste chargé de l'animation du réseau SSIAP3 et des formations, vous assurez la coordination et la mise en œuvre des formations aux premiers secours et des formations SSIAP. A ce titre, vos missions sont de : - Contribuer à l'ingénierie de formation : définition des référentiels internes de formation et de certification, rédaction des supports de formation. - Elaborer et programmer le plan de formations premiers secours et SSIAP dispensées en lien avec les unités opérationnelles. - Assurer l'évaluation à froid des formations dispensées et proposer les ajustements. Le cas échéant, vous êtes susceptibles d'animer des formations. - Valider les prérequis lors du recrutement des agents SSIAP et SSLIA et assurer le lien avec les instances concernées BSPP, SAMU, préfecture de police de Paris, Ministère de l'Intérieur. - Assurer la production des documents administratifs aux services de l'Etat pour l'agrément du centre de formation. - Assurer une veille réglementaire et participer aux projets transverses liés au domaine de la prévention incendie et de l'accessibilité des personnes handicapées et à mobilité réduite.

Au sein de la Direction des Ressources Humaines de Groupama Asset Management, vos missions seront les suivantes : - Préparation et réalisation de la campagne d'entretiens professionnels de l'ensemble des collaborateurs et formalisation des comptes rendus sous un applicatif dédié - Participation au recrutement : diffusion d'annonces, sélection CV, entretiens en binôme pour les postes d'alternants et stagiaires - Collaboration aux sujets de relations sociales : élections CSE, mise à jour d'accords d'entreprise... - Rédaction et diffusion de la veille sociale et jurisprudentielle mensuelle - Support à l'équipe des Ressources Humaines : communication interne, administration du personnel

Stage long (6 mois) à pourvoir dès que possible Au sein de la Direction Clients & Industries de Deloitte France, l'équipe Marketing, dont l’objectif est de développer et de fédérer des communautés de clients, recherche un stagiaire pour renforcer ses équipes. Rattaché(e) aux Responsables Marketing Communautaire, vous aurez pour missions principales :   * Accompagnement dans la production et le suivi des campagnes marketing (événements, publications, offres…) ;   * Mise à jour des contacts en lien avec l'équipe CRM et l'équipe Marketing ;   * Événements :    - Coordonner les évènements en lien en lien avec l'équipe évenementielle;   * Publications et offres :    - Formaliser les briefs de campagne en lien avec l’équipe CRM ;    - Suivre les campagnes en lien avec l’équipe CRM ;    - Suivre les campagnes en lien avec le service communication.    - Mise à jour et création de documents internes. Votre parcours : En rejoignant Deloitte, vous aurez l’opportunité de développer un set de compétences structurées autour des dimensions suivantes : leadership, métier et spécialité. Grâce aux missions variées auxquelles vous participerez et au programme de formations proposé, vous pourrez renforcer progressivement ces compétences, en acquérir de nouvelles et progresser ainsi au sein de notre firme.

Pourquoi nous rejoindre Nous sommes un incubateur de talents. Chez Expleo, le nouveau nom d’Assystem Technologies, vous accélérez votre carrière. Vous relevez des défis techniques complexes et élargissez votre champ de compétences. Vous collaborez à des projets inspirants avec des experts de tous horizons : véhicule autonome, avion à faible empreinte écologique, usine de demain ou technologies bancaires de pointe. Chez Expleo, laissez votre audace s’exprimer. Ensemble, changeons la donne. Notre activité Partenaire de confiance des entreprises qui innovent, Expleo propose une offre unique de services intégrés d’ingénierie, qualité et conseil stratégique pour la transformation digitale. Nous aidons les entreprises à développer un avantage compétitif et à améliorer le quotidien de millions de personnes. Expleo est présent dans tous les secteurs à forte intensité technologique qui contribuent à une société plus connectée, plus durable et plus sûre. Nos 15 000 collaborateurs se distinguent en conjuguant audace et fiabilité au quotidien, un équilibre essentiel dans cette période de disruption. Nous intervenons dans plus de 25 pays et avons réalisé un chiffre d’affaires de 1,1 milliard d’euros en 2018. Notre offre Assurer l'extraction d'expertise auprès de nos experts internes Rédiger les documents de conception (synopsis et scénarios) préalables à la validation et à la médiatisation des modules Respecter les procédures internes et les exigences de qualité Concilier une approche pédagogique moderne et cohérente avec les contraintes, techniques et rédactionnelles, de modules sur étagère Conduire des projets de conception de dispositifs de formation  Évaluer et capitaliser les acquis, réorienter les actions et les dispositifs si nécessaire Profil recherché Vous êtes dynamique, autonome et créatif Vous avez une appétence forte pour la pédagogie Vous maitriser plusieurs logiciels de montage vidéo Vous préparez une BAC+3 ou plus d’Ingénierie pédagogique/formation Transmettez votre candidature à lise.romon@expleogroup.com

En tant qu’intégrateur sécurité au sein de l’équipe Cybersécurité, vos principales missions sont les suivantes : Concevoir et formaliser des solutions d’automatisation de déploiement, Administrer des systèmes et des réseaux, Installer et maintenir des plateformes, Rédiger la documentation technique, Appliquer les recommandations de sécurité de l’ANSSI. De formation BAC +2 à BAC +5, vous justifiez d'une première expérience dans un poste similaire acquise auprès d'un cabinet de conseil ou d'une société de services, d'un intégrateur, d'un client final, ou d'un opérateur. Vous possédez de bonnes connaissances en : Développement : Shell ; Réseau: pare feu (Cisco/StormShield/Iptables), VPN, IDS/IS et proxy ; OS : Linux ( Debian, CentOS et RedHat) et Windows. Des notions dans les domaines suivants seraient très appréciées : Les systèmes embarqués et/ou les systèmes industriels (SCADA, Automates) ; Les directives de l’ANSSI en matière de sécurité et le RGS ; Durcissement OS, PKI, SIEM, Supervision.

En tant que Développeur Sécurité, vous aurez pour missions de : Développer des applications sécurisées, Faire des revues, audits ou évaluations de code (Secure Software Assessor, Source Code Auditor), Rédiger la documentation technique, Appliquer les recommandations de sécurité de l’ANSSI. De formation BAC +5, vous justifiez d'une première expérience dans un poste similaire acquise auprès d'un cabinet de conseil ou d'une société de services, d'un intégrateur, d'un client final, ou d'un opérateur. Vous possédez de bonnes connaissances en : Développement : C, C++ et Python ; OS : Linux (Debian, CentOS et RedHat) et Windows. Vous développez de façon méthodique, en appliquant des règles de conception /codage/ tests et vous vous assurez que les composants qu’il produit sont testables en termes de conformité fonctionnelle, de robustesse, de sécurité et de performance. Vous avez idéalement suivi une formation labellisée « CyberEdu » qui donne des bonnes pratiques et des méthodes pour limiter l’introduction de vulnérabilités de construction.