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Sopra Steria, l'un des leaders européens du conseil, des services numériques et de l'édition de logiciels, aide ses clients à mener leur transformation digitale et à obtenir des bénéfices concrets et durables. Il apporte une réponse globale aux enjeux de compétitivité des grandes entreprises et organisations, combinant une connaissance approfondie des secteurs d'activité et des technologies innovantes à une approche résolument collaborative. Sopra Steria place l'humain au centre de son action et s'engage auprès de ses clients à tirer le meilleur parti du digital pour construire un avenir positif. Fort de 45 000 collaborateurs dans 25 pays, le Groupe a réalisé un chiffre d'affaires de 4,1 milliards d'euros en 2018. The world is how we shape it. La division « Transport » fait face à de nouveaux défis technologiques, de fiabilité et de réduction de l'impact environnemental. Il faut être au rendez-vous à chaque instant : assurer les services et les évolutions métiers de nos clients. Pour cela, les experts Sopra Steria interviennent notamment sur la production ferroviaire, le parcours voyageur, les nouveaux services postaux, la vente omni-canal (physique, desktop & applications mobiles), le data management et l'asset management. Laissez-vous embarquer à bord des projets RH de notre entité du secteur du Transport ! Au sein d'une Team RH dynamique et motivée composée de 2 personnes, vous serez sous la responsabilité d'une Manager RH qui vous aiguillera et accompagnera jusqu'à la réussite de vos missions. Au sein du marché Transport, vous aurez pour missions de : - Participation à la rédaction, diffusion et gestion des offres de stages, d'alternances et d'emplois - Sourcing en fonction de besoins et des urgences - Communication sur les réseaux socioprofessionnels afin de dynamiser le recrutement - Pré-qualifier les CVs et les candidats - Participation aux sessions de recrutement stagiaires et alternants - Participation aux entretiens et en assurer le suivi - Gestion la partie administrative RH - Participation aux reportings et réunions RH hebdomadaires - Communication sur les réseaux sociaux et professionnels afin de promouvoir notre marque employeur Selon votre expérience et en fonction de vos envies, vous pourriez être amené à monter en compétence sur des projets transverses (organisation d'événements spécifiques pour la Division, animation de la cooptation, etc.). Les apports du stage - Découverte le secteur de l'informatique - Développement des compétences sur le recrutement Ce que nous vous proposons - Progression et développement de vos compétences - Construction d'un avenir positif en mettant le digital au service de l'humain - Évolution dans une entreprise qui encourage l'audace, la curiosité et l'envie d'entreprendre De formation Bac+5 en Ressources Humaines, vous êtes dynamique, avez le sens du service et aimez travailler en équipe. Autonome, rigoureux(se) vous possédez de réelles capacités rédactionnelles et relationnelles. Le recrutement de profil IT est un plus. Vous maîtrisez le pack office (Excel, Power Point). A compétences égales, tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

Sopra Steria, fort de près de 44 000 collaborateurs dans plus de 25 pays, propose l'un des portefeuilles d'offres les plus complets du marché : conseil, intégration de systèmes, édition de solutions métier, infrastructure management et business process services. En forte croissance, le Groupe accueillera 3 800 talents en 2019 en France pour participer à ses projets d'envergure sur l'ensemble de ses métiers. Vous aussi, rejoignez-nous et participez au monde numérique de demain ! La division « Transport » fait face à de nouveaux défis technologiques, de fiabilité et de réduction de l'impact environnemental. Transporter n'est plus suffisant, il faut être au rendez-vous à chaque instant : assurer le service et les nouveaux services. Pour cela, les experts Sopra Steria interviennent notamment sur la production ferroviaire, le parcours voyageur, les nouveaux services postaux, la vente omni-canal, le data management et l'asset management. Votre futur environnement de travail Le secteur du transport fait face à de nouveaux défis technologiques, de fiabilité et de réduction de l'impact environnemental. Il faut être au rendez-vous à chaque instant : assurer les services et les évolutions métiers de nos clients. Au sein d'une équipe à taille humaine, vous développez vos compétences techniques et fonctionnelles en participant aux différentes phases d'un projet. Les missions du stage En utilisant la méthode Agile, vos missions seront les suivantes : - Définition des besoins avec les utilisateurs finaux ; - Développement de solutions innovantes autour des technos JavaEE, SPRING, MVC ; - Amélioration technique des applications ; - Découverte du cycle de vie d'un projet. Environnement technologique : Java, J2EE, hibernate, Spring, MVC, Maven, JSF, Struts Les apports du stage - Participer à la conception et au développement d'application ; - Découvrir des outils et méthodes de gestion de projet Agile ; - Découvrir la méthodologie de développement Web ; - Travailler sur des projets qui allient challenge techniques, nouvelles technologies et innovations. Vous êtes en dernière année d'école d'Ingénieur ou en Master 2 Informatique et maîtrisez idéalement Java. Vous disposez de qualités rédactionnelles, d'un bon esprit d'analyse et du sens du service. A compétences égales, tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

Sopra Steria, l'un des leaders européens du conseil, des services numériques et de l'édition de logiciels, aide ses clients à mener leur transformation digitale et à obtenir des bénéfices concrets et durables. Il apporte une réponse globale aux enjeux de compétitivité des grandes entreprises et organisations, combinant une connaissance approfondie des secteurs d'activité et des technologies innovantes à une approche résolument collaborative. Sopra Steria place l'humain au centre de son action et s'engage auprès de ses clients à tirer le meilleur parti du digital pour construire un avenir positif. Fort de 45 000 collaborateurs dans 25 pays, le Groupe a réalisé un chiffre d'affaires de 4,1 milliards d'euros en 2018. The world is how we shape it. Sopra Steria (SOP) est coté sur Euronext Paris (Compartiment A) - Code ISIN : FR0000050809 Pour plus d'informations, retrouvez-nous sur www.soprasteria.com La division « Transport » fait face à de nouveaux défis technologiques, de fiabilité et de réduction de l'impact environnemental. Transporter n'est plus suffisant, il faut être au rendez-vous à chaque instant : assurer le service et les nouveaux services. Pour cela, les experts Sopra Steria interviennent notamment sur la production ferroviaire, le parcours voyageur, les nouveaux services postaux, la vente omni-canal, le data management et l'asset management. Votre futur environnement de travail Accompagné(e) de votre Chef de Projet à bord de ce projet d'envergure, vous serez en relation directe avec le client. Les missions de stage Au sein de l'équipe projet vous aurez pour missions principales : - Les cas fonctionnels des différents applicatifs et interfaces du périmètre client, - La rédaction des cas de tests, plans de test ou User Stories, - La conception et la rédaction des outils nécessaires à l'industrialisaton des tests, - La participation aux activités de recette fonctionnelle : exécution de tests, rédaction de scénarios de tests, - La fluidification des échanges avec l'équipe de développement et PO (Product Owner) afin d'améliorer ou réduire la charge globale, - La participation à l'analyse de problématiques métier complexes à haute valeur ajoutée, - La co-rédaction des supports de démonstration et animer les sessions, - La participation aux ateliers de cadrage et animation de réunions. Les apports du stage - Intégrer l'une des 3 premières ESN en Europe. - Intégrer un équipe pluridisciplinaie (activité d'étude et recette, compétence fonctionnelle & métier) pour un projet. - Une expérience dans un mode mixte projet et agilité. - Enrichissement fonctionnel et compréhension des modes de fonctionnement d'un domaine métier client : l'information voyageurs SNCF, ferroviaire et multimodale. - Appropriation et conception sur des outils d'automatisation pour la recette. Vous êtes en dernière année d'école d'Ingénieur ou en Master 2 Informatique. Vous disposez de qualités rédactionnelles, d'un bon esprit, d'analyse et du sens du service. A compétences égales, tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

Foncia est le leader européen de l'administration de biens résidentiels. Notre ambition : être l'acteur de référence des services immobiliers résidentiels, reconnu pour sa qualité de service et le développement de services innovants. Notre mission : accompagner chaque étape de la vie de nos clients, de leur première location à la valorisation de leur patrimoine immobilier. En rejoignant Foncia, vous bénéficierez de la force d'un réseau intégré, d'outils innovants déployés au niveau national, des synergies avec les autres métiers du Groupe. Nous vous offrons également, une possibilité de mobilité hiérarchique et géographique unique, des parcours d'intégrations sur-mesure, des formations internes pour vous familiariser avec nos produits et services, des statuts et un système de rémunération attractifs et évolutifs. Foncia recrute pour son agence de Saint-Cyr-l'Ecole (78) un·e Consultant·e Immobilier Transaction. Au sein des équipes Transactions, vous êtes rattaché·e au Directeur des Ventes et intervenez de la recherche de mandats jusqu'à la signature de l'acte authentique. Vos missions principales sont les suivantes : • Elaborer et suivre les plans de commercialisation et de communication définis avec le Directeur Commercial ; • Gérer les offres entre acquéreur et vendeurs ; • Rechercher de nouveaux prospects à l'aide de notre activité d'administration de biens ; • Traiter des prospects acquéreurs, en flux poussé et des prospects vendeurs ; • Proposer des produits et services du Groupe ; • Gérer l'administratif de vos ventes. Les avantages de notre contrat : • Statut salarié VRP ; • 1650€ / mois Bruts ; • Contrat à durée indéterminée ; • Avance sur commissions de 26% à 42% ; • Bonus annuel de 1%.

Foncia est le leader européen de l'administration de biens résidentiels. Notre ambition : être l'acteur de référence des services immobiliers résidentiels, reconnu pour sa qualité de service et le développement de services innovants. Notre mission : accompagner chaque étape de la vie de nos clients, de leur première location à la valorisation de leur patrimoine immobilier. En rejoignant Foncia, vous bénéficierez de la force d'un réseau intégré, d'outils innovants déployés au niveau national, des synergies avec les autres métiers du Groupe. Nous vous offrons également, une possibilité de mobilité hiérarchique et géographique unique, des parcours d'intégrations sur-mesure, des formations internes pour vous familiariser avec nos produits et services, des statuts et un système de rémunération attractifs et évolutifs. Foncia recrute pour son agence de Montigny le Bretonneux (78) un·e Consultant·e Immobilier Transaction. Au sein des équipes Transactions, vous êtes rattaché·e au Directeur des Ventes et intervenez de la recherche de mandats jusqu'à la signature de l'acte authentique. Vos missions principales sont les suivantes : • Elaborer et suivre les plans de commercialisation et de communication définis avec le Directeur Commercial ; • Gérer les offres entre acquéreur et vendeurs ; • Rechercher de nouveaux prospects à l'aide de notre activité d'administration de biens ; • Traiter des prospects acquéreurs, en flux poussé et des prospects vendeurs ; • Proposer des produits et services du Groupe ; • Gérer l'administratif de vos ventes. Les avantages de notre contrat : • Statut salarié VRP ; • 1650€ / mois Bruts ; • Contrat à durée indéterminée ; • Avance sur commissions de 26% à 42% ; • Bonus annuel de 1%.

Leader européen des services immobiliers résidentiels, FONCIA dispose d'un réseau national de 500 agences immobilières animé par près de 10.000 collaborateurs. Présent en France, Suisse, Allemagne et Belgique, le Groupe apporte à ses clients une offre globale et intégrée de services sur le marché de l'immobilier résidentiel : gestion de copropriété, gestion locative, location, location vacances, vente, assurance, diagnostics techniques, courtage énergétique, estimation, property management. Afin de renforcer son expertise à la Direction de la comptabilité groupe, Foncia recrute en CDI un(e) Comptable holdings expérimenté(e) H/F. Poste situé au siège du Groupe à Antony (92), au pied du RER B station La Croix de Berny. En rattachement à la directrice comptable holdings et au sein d'une direction comptable groupe de 90 personnes, vous prenez en charge les principales missions suivantes : • tenue de la comptabilité et clôtures mensuelles des sociétés holdings du Groupe Foncia (6 entités à ce jour dont la société du siège social), • production des comptes annuels et déclarations fiscales, y compris la liasse groupe d'intégration fiscale et autres déclarations fiscales, • être l'interlocuteur privilégié des filiales étrangères (proche Europe) sur la partie comptabilité, • participation aux projets d'acquisitions, de croissance externe, de fusions et de restructurations. • optimisation des processus comptables.

Foncia est le leader européen de l'administration de biens résidentiels. Notre ambition : être l'acteur de référence des services immobiliers résidentiels, reconnu pour sa qualité de service et le développement de services innovants. Notre mission : accompagner chaque étape de la vie de nos clients, de leur première location à la valorisation de leur patrimoine immobilier. La Direction régionale IDF recrute pour sa pépinière un-e Gestionnaire Baux Commerciaux H/F Vous êtes en charge de la gestion d'actifs tertiaires dans le cadre des mandats confiés par les propriétaires. Vous veillez à la bonne exécution des obligations juridiques et contractuelles des baux, au respect des normes en vigueur et à la maîtrise des charges. Vous assurez l'entretien courant et le suivi des travaux. Vous défendez les intérêts des bailleurs tout en préservant de bonnes relations commerciales avec les locataires. Vous optimisez le renouvellement des baux et participez au développement de votre portefeuille.

Foncia est le leader européen de l'administration de biens résidentiels. Notre ambition : être l'acteur de référence des services immobiliers résidentiels, reconnu pour sa qualité de service et le développement de services innovants. Notre mission : accompagner chaque étape de la vie de nos clients, de leur première location à la valorisation de leur patrimoine immobilier. En rejoignant Foncia, vous bénéficierez de la force d'un réseau intégré, d'outils innovants déployés au niveau national, des synergies avec les autres métiers du Groupe. Nous vous offrons également, une possibilité de mobilité hiérarchique et géographique unique, des parcours d'intégrations sur-mesure, des formations internes pour vous familiariser avec nos produits et services, des statuts et un système de rémunération attractifs et évolutifs. Foncia recrute pour son agence de Versailles (78) un·e Consultant·e Immobilier Transaction. Au sein des équipes Transactions, vous êtes rattaché·e au Directeur des Ventes et intervenez de la recherche de mandats jusqu'à la signature de l'acte authentique. Vos missions principales sont les suivantes : • Elaborer et suivre les plans de commercialisation et de communication définis avec le Directeur Commercial ; • Gérer les offres entre acquéreur et vendeurs ; • Rechercher de nouveaux prospects à l'aide de notre activité d'administration de biens ; • Traiter des prospects acquéreurs, en flux poussé et des prospects vendeurs ; • Proposer des produits et services du Groupe ; • Gérer l'administratif de vos ventes. Les avantages de notre contrat : • Statut salarié VRP ; • 1650€ / mois Bruts ; • Contrat à durée indéterminée ; • Avance sur commissions de 26% à 42% ; • Bonus annuel de 1%.

Rattaché(e) au Responsable Métier Principal Manufacturing & Customer Support dans le cadre du projet Automatisation des flux « Usine du futur » et en tant que véritable animateur de votre périmètre, vous êtes amené à réaliser: -         L’état de l’art, la veille technologique et l’étude du marché -         Le chiffrage des études robotiques -         Les analyses des risques liées aux études robotiques -         La rédaction des modes de fonctionnement électroniques -         Les spécifications fonctionnelles et techniques -         Des solutions techniques innovantes -         La conception et pilotage de la fabrication des robots -         La Participation à la mise en œuvre d’essais et de tests de validation -         L’organisation et le pilotage des opérations d’installation, de réglages ou de maintenance des robots -         De nouvelles collaborations avec des laboratoires de recherche -         L’encadrement technique des stagiaires -         Des rapports de capitalisation techniques -         Des présentations de l’avancement du projet R&D auprès de la direction technique. Vous travaillez en parallèle avec l’expert industriel pilote du projet « Automatisation des flux » et les métiers EXPLEO notamment dans le secteur de l’automatisme pour l’accostage entre le métier robotique et celui de l’automatisme. Formation initiale : Docteur en robotique Compétences minimum : - Maîtrise technique des outils informatiques spécifiques à la robotique (langages de programmation) - Bonne capacité de pédagogie et de communication - Capacité de gestion de projets complexes Utilisation d'outils ou de méthodes : - Conception et Dessin Assistés par Ordinateur (CAO/DAO) - Logiciels de Conception de Fabrication Assistée par Ordinateur (CFAO) - Technologie de Groupe Assistée par Ordinateur (TGAO) Aptitude / Personnalité : - Fort attrait pour la programmation - Grande Rigueur - Esprit d'analyse poussé - Forte créativité pour solutionner des problèmes complexes

Fortement présente dans le monde industriel et tertiaire, Assystem développe son activité autour des Systèmes d’Information au sein de son Pôle Intégration Digitale en accompagnant ses clients sur leurs projets, sur des prestations de conseil et d’expertise, de gestion de contenu et de documents, d’ingénierie d’applications et de business intelligence. Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un Ingénieur Développement Web. Sous la responsabilité d’un chef de projet et intégré au sein de nos équipes projet, vous intervenez sur des projets complexes et à la pointe de l’innovation. A ce titre, vous êtes en charge de réaliser : • La conception et la modélisation technique • La rédaction de spécifications techniques • Le développement des modules et applications dans le respect des délais impartis • La réalisation des tests • La rédaction des documentations techniques associées • Le support et l’accompagnement client De formation Ingénieur ou Bac+ 5 en Informatique, vous disposez d’une expérience de plus de 3 ans dans le développement Web et vous maîtrisez les technologies Angular / Javascript et l’environnement Android. Passionné(e) par les nouvelles technologies, vous êtes curieux(se) et rigoureux(se), et vous avez une excellente communication orale et écrite.

Basé à la Défense, au cœur de la transformation numérique internationale business (Internet of Things, Connectivity, Data analytics, Smart Cities...), l'objectif de ce stage est de maintenir la qualité des supports marketing et communication en anglais business correct. Le/la stagiaire sera rattaché au chef de projet support vente dans l'équipe de Smart Mobility Services, sur le périmètre international. Le/la stagiaire pourra : - Approfondir sa compréhension des enjeux des entreprises - Augmenter son vocabulaire lié à la technologie IoT / Analystics / Smart Cities par cette expérience pratique dans un environnement de commerce international - Participer à la gestion des projets de création des outils de vente - Participer à la gestion des évènements spécifiques IoT à l'international Les principales missions seront donc : - Aider à la traduction de documents du Français à l'Anglais - Concevoir de nouveaux documents, incluant la rédaction de contenu Plus en détail, le/la stagiaire devra : - Relire le matériel déjà existant et améliorer le texte en anglais - Co-créer les documents marketing pouvant être des propositions de valeur client, kits de ventes, présentations pour les évènements, pitch de ventes, etc. - Réaliser les traductions à la demande : de la description de solutions aux contenus thématiques (Intelligence artificielle, villes intelligentes, etc.) - Langue maternelle anglaise, avec d'excellentes qualifications écrites, capable de comprendre le Français écrit - Etudiant(e) en maîtrise ou diplômé(e) à la recherche d'expérience immersive dans une entreprise Française. - Capacité à travailler en autonomie ou au sein d'une équipe transverse - Intéressé(e) par les nouvelles technologies

- Assurer les phases de consultation sur des familles achats gérées au niveau groupe avec le support de la Responsable Achats Groupe (rédaction des cahiers des charges en lien avec les métiers, analyse des offres, négociation, contractualisation, communication sur les contrats groupes conclus aux entités) - Procéder à des négociations sur des dossiers simples - Participer à la mise en place d'outils de pilotage (suivi évaluation des fournisseurs, rédaction de chartes, documents bonnes pratiques, indicateurs) - Etre en charge de différentes tâches administratives relative au poste achats Niveau de formation : Bac +3, une formation en achats est souhaitée Niveau d'expérience : 1ère expérience d'acheteur/se, idéalement en informatique ou petites fournitures techniques Profil : Aptitudes à la négociation Vous êtes rigoureux(se), organisé(e) et votre sens du relationnel vous permettra d'interagir et de travailler avec les différents services de l'entreprise. Pour ce poste, nous recherchons un(e) collaborateur(trice) curieux(se), prêt(e) à travailler dans un environnement en évolution. CDD 12 mois à pourvoir dès que possible 32 à 35 k€/an

Apave Certification, organisme de certification du Groupe APAVE, développe, commercialise et réalise plus d'une trentaine de prestations de certification et d'Evaluation de produits, personnes, labels et systèmes de management (9001/14001…). Dans le cadre de son développement , APAVE Certification recherche un chargé(e) d'affaires afin principalement d'assurer l'ordonnancement des audits dans le respect du process d'accréditation dans le domaine de la formation et du dispositif de reconnaissance national associé – applicable aux organismes de formation. Rattaché(e)s au responsable de Certification Services, vous aurez pour principales missions : - La relation clientèle sur un portefeuille d'entreprises à certifier, - La planification des interventions des auditeurs - Le suivi de planification des audits sur nos certifiés ou prospects - La réception et la préparation pour validation des rapports d'audit - L'émission des certificats - Le suivi de facturation L'ensemble du process est géré dans un logiciel dédié. De formation Bac+2 en relation client, vous avez acquis idéalement une expérience de 2 ans dans un poste similaire au sein d'un organisme de certification ou de conseil. Doté(e) d'un excellent relationnel, vous avez démontré de réelles qualités d'écoute et vous savez travailler en équipe mais aussi en grande autonomie. Efficace et organisé(e), volontaire et motivé(e), aimant relever des challenges, vous souhaitez développer vos compétences au sein d'une structure à taille humaine. Vous aimez l'échange et faites preuve d'un grand d'esprit d'initiative – ce poste est fait pour vous !!! CDD 12 mois à pourvoir dès que possible Rémunération : 25 K€ bruts annuel