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Comptabilité - Gestion

Les comptables et auditeurs ne connaissent pas la crise, un bel avenir se dessine pour les jeunes diplômés. Découvrez l’ensemble des métiers de la comptabilité et de la gestion.

Avec un taux de chômage de 2% seulement dans le secteur et les nombreux départs à la retraite, un bel avenir se dessine pour les jeunes tentés par ces métiers du chiffre.

 

Travailler dans le domaine de la comptabilité ou de la gestion financière ne se résume pas à taper sur une calculatrice ! Anticiper les évolutions des lois fiscales, élaborer des budgets prévisionnels, conseiller tel ou tel placement, répondre aux questions des salariés ou des clients : les professionnels doivent être à la fois experts et polyvalents. La profession de comptable ne cesse ainsi d’évoluer mais aussi de recruter.

Les Big four et bien d’autres

En plus des quatre grands cabinets (Ernst&Young, Deloitte, KPMG et Pricewatershouse Coopers, surnommés "les Big four") qui emploient à eux seuls près de 30 000 collaborateurs, il existe 15 000 sociétés d’expertise comptable et d’audit comptant plus de 100 000 salariés, et 10 000 cabinets de conseil de petite taille. Très recherchés, les jeunes diplômés représentent 50 à 75 % des 5000 recrutements de cadres réalisés chaque année par les 10 cabinets leaders du secteur. Et les nombreux départs en retraite laissent présager de belles opportunités dans les années à venir.

Les métiers de la comptabilité - gestion recrutent à tous les niveaux

Le secteur offre des opportunités multiples et une variété de situations professionnelles. Être comptable paie ou bien comptable analytique sont deux métiers assez différents au quotidien, travailler dans une PME ou pour Ernst&Young aussi. En revanche, l’ensemble des secteurs recrutent ! La loi impose en effet à toutes les sociétés de tenir scrupuleusement leurs comptes et de les faire certifier. Industries, commerces ou encore administrations publiques ont donc besoin de faire appel à des techniciens du chiffre compétents et pointus. Le parfait candidat est celui qui est capable d’appliquer les nouvelles règles de comptabilité internationale et de rédiger en anglais.

Qualités requises : polyvalence et compétences

Depuis la crise financière, la comptabilité ne concerne plus seulement les comptes de l’entreprise mais se place au cœur de sa stratégie commerciale et financière afin d’en améliorer la rentabilité. C’est pourquoi le secteur fait appel à de nombreux autres profils, spécialistes en matière de droit des affaires. Mise à part l’auditeur externe, les employeurs recherchent activement des contrôleur de gestion, auditeur interne, crédit manager (responsable de recouvrement), gestionnaire de paie, trésorier, etc.

Vous pouvez consulter aussi la rubrique consacrée aux métiers de la banque et finance, et des métiers administratifs.

Comptabilité - Gestion : comment s’y former ?

Tous ces métiers pointus nécessitent un diplôme du supérieur, allant de bac +2 à bac +8.

>> Pour tout savoir sur ces formations

Liste des métiers de la comptabilité - gestion

 Piloter : assistant-comptable, comptable, assistant de gestion PME-PMI, responsable paie, gestionnaire de paie, technicien de paie, trésorier, consolideur.

 Optimiser : auditeur externe, auditeur interne, contrôleur de gestion, ingénieur d’affaires, credit manager, directeur administratif et financier.

 Certifier : commissaire aux comptes, expert comptable.

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Responsable chef de projet - Communication
Grand Large Émotion Saint-Jean-de-Monts, Vendée, France / Possibilités étranger
déc. 24, 2019
Stage
------------------------------------------------------- OFFRE DE STAGE ------------------------------------------------------- Stage 6 mois Avril 2019 à Octobre 2020 Le stage se situe en France avec la possibilité de partir à l’étranger & formation prévue fin mars à Saint-Jean-de-Monts.  Responsable chef de projet – Communication Grand Large Émotion est une société qui évolue dans le milieu de la course au large ; plus particulièrement l’événementiel sportif. Pour cela, elle utilise un vecteur de communication original, un trimaran Ultime (ex-Prince de Bretagne). Ce support offre de multiples facettes marketing ; qui vont de la communication à la participation à des événements, à la création de projets et de contenus. Le support est mis à la disposition de nombreux projets : Team building pour de grandes sociétés françaises ou étrangères, support de communication pour de grands groupes ou sorties sportives pour particuliers, fans de voile ou tout simplement amateurs de sensations extrêmes. Durant la période de stage, le trimaran participera à de nombreuses courses en France et à l’étranger ; cela inclura donc une forte mobilité pendant toute la durée ! Basé en France; l’étranger fera partie intégrante du stage (clients, courses, partenariats, etc.). Les missions seront variées et très formatrices : Négociation auprès de clients français et internationaux Recherche de partenariats français et internationaux Mettre en place de nouveaux moyens de communication Gestion du site internet et des réseaux sociaux Mise en place de campagnes promotionnelles ciblées Organisation et participation aux événements Logistique avant, pendant et après les événements Un bon niveau d'anglais est requis ! Si tu aimes le challenge, que tu es mobile et autonome et que tu te sens prêt à t'investir à 200 % dans cette aventure alors ce stage est fait pour toi ! LM obligatoire et détaillée … Pour ceux qui veulent faire partie de la sélection, ne pas hésiter pas à postuler sur granlargemotion@gmail.com ou par téléphone au 06.98.40.25.50 ! A bientôt peut-être !