Walter Learning RH

Créé en 2018, Walter Learning est un organisme de formation en ligne en forte croissance. Nous concevons et diffusons des formations digitales premium à destination des professionnels de santé et des actifs. Quelques repères : - Plus de 15 M€ de chiffre d'affaires en 2024, - Rentables dès le premier jour, - Accompagnés par HLD, fonds de Private Equity de premier plan, - Une équipe resserrée, animée par une culture sales et une ambition élevée, - Un produit reconnu pour sa qualité pédagogique et technologique. Notre siège est basé à Marseille, où nous développons nos projets les plus stratégiques.
18 sept., 2026
STAGE, Stage
Walter Learning RH Provence-Alpes-Côte d'Azur
Vous souhaitez intégrer une entreprise en pleine croissance en développant vos compétences commerciales ? En rejoignant Walter Learning, vous aurez l'opportunité de travailler dans une équipe commerciale structurée et un environnement bienveillant. Vous serez challengé.e avec des défis commerciaux et pourrez rapidement monter en compétences à l'aide de votre manager de proximité. La vente par téléphone n'aura plus de secret pour vous : véritable école de vente, vous deviendrez un expert des ventes BtoC. Vous aurez pour mission principale de vendre nos formations à nos prospect-apprenants : - Réaliser le développement commercial ou convertir les demandes entrantes (Lead) - Identifier et comprendre leurs besoins et leur proposer des formations pertinentes - Vendre la formation correspondant aux besoins des apprenants et les accompagner sur le mode de financement - Cibler d'autres formations intéressantes pour accompagner l'apprenant dans son parcours de formation Vous serez...
Passionné.e de challenge, persévérant.e, dynamique et force de conviction, nous recherchons avant tout des personnes motivées avec : - Une maîtrise parfaite du français (marché 100% francophone) - Une aisance orale (une expérience téléphonique est un plus) - L'envie d'apprendre et de vous dépasser - Un fort esprit d'équipe - Une culture du chiffre et de l'atteinte des objectifs Enfin, le sens de l'écoute et du conseil est indispensable à ce poste pour accompagner au mieux nos apprenants ! Pourquoi nous rejoindre ? - Le poste est évolutif en CDI. Nous avons une politique concrète de promotion interne et un parcours de carrière défini pour les équipes commerciales. Rejoindre ce projet, c'est avoir l'opportunité de progresser professionnellement, en relevant des défis toujours plus grands et variés : évolution vers un autre processus de vente, du management, un autre département, un autre pays... - Walter Learning est présent dans plusieurs grands centres urbains, dans des...
18 sept., 2026
STAGE, Stage
Walter Learning RH Île-de-France
Edumiam, basée dans le 2ème arrondissement de Paris, se développe et nous recherchons un Bras droit de la Directrice Formation, Missions : > Ingénierie pédagogique - Améliorer l'expérience de nos apprenants - Participer à la mise à jour et à l'amélioration des formations existantes, - Participer à la conception / implémentation de nouvelles formations, - Créer ou optimiser des supports pédagogiques : fiches récapitulatives, résumés audio, jeux, quiz..., - Participer à la réflexion sur de nouveaux formats pédagogiques (gamification, outils IA, expériences immersives, innovations pédagogiques), - Vérifier que les informations pédagogiques sont à jour, claires et accessibles sur notre site web (pages formation, catalogue interactif...) et nos autres supports. > Customer Success - Être le lien bienveillant avec nos apprenants - Répondre aux questions des apprenants (email, téléphone) avec pédagogie et efficacité, - Maintenir à jour la FAQ (Foire aux Questions) selon les...
Profil recherché - Vous êtes en formation en ingénierie pédagogique, sciences de l'éducation, e-learning ou communication avec un fort intérêt pour la pédagogie et l'éducation, - Vous êtes organisé(e) et rigoureux(se), avec d'excellentes capacités rédactionnelles ainsi qu'en orthographe, - Vous avez le sens de la qualité et de l'esthétique, vous aimez repérer les coquilles (fautes, mise en page...) sur les supports graphiques ou écrits, - Vous êtes pro-actif, curieux et vous n'hésitez pas à faire des propositions d'amélioration, - Vous avez envie d'être utile et de participer à un projet à fort impact social
Durée (Mois):
6
18 sept., 2026
STAGE, Stage
Walter Learning RH Île-de-France
L'Assistant(e) Ingénieur Pédagogique occupe un rôle central chez Walter Learning : vous contribuez directement à la création et au développement de nos formations. Ce poste polyvalent a pour objectif d'accompagner la Cheffe de Projet dans ses missions quotidiennes : stratégie de développement, conception pédagogique, échanges avec les formateurs, etc. En tant qu'Assistant(e) Chef de Projet, vous portez l'ambition de l'entreprise : identifier de nouvelles opportunités, collaborer avec des experts issus de nombreux domaines, et surtout, participer à la production de contenus pédagogiques de haute qualité. Vous interviendrez à chaque étape de la création d'une formation : - Réalisation d'études de marché et veille sectorielle (réglementaire et technologique) - Recherche de formateurs et d'intervenants - Conception pédagogique des parcours de formation en collaboration avec des formateurs externes et des chefs de projet - Réflexion autour du déroulé pédagogique -...
Rigoureux(se), organisé(e) et dynamique, vous suivez idéalement un master en ingénierie pédagogique et vous manifestez un réel intérêt pour les secteurs de la formation et de la pédagogie. Une première expérience dans l'un de ces domaines est un plus, mais n'est pas obligatoire. Vous maîtrisez parfaitement la langue française, tant à l'écrit qu'à l'oral, et êtes à l'aise pour rédiger et synthétiser des contenus. Curieux(se) et débrouillard(e), vous savez faire preuve de créativité et de pragmatisme pour proposer des solutions efficaces.
Durée (Mois):
6
18 sept., 2026
STAGE, Stage
Walter Learning RH Île-de-France
Objectif du poste En tant que stagiaire Sales Operations chez Walter Learning, vous contribuez directement à la performance commerciale de l'entreprise. L'équipe Ops met en oeuvre des actions visant à optimiser les process de vente, la qualité commerciale et la stratégie commerciale. Votre rôle est de garantir la performance commerciale sur chaque Business Unit, en intervenant sur l'ensemble des leviers d'optimisation quantitative : outils, data, process, staffing et incentives. Socle commun des missions Votre activité s'inscrit dans un rôle d'optimisation et de pilotage de la performance commerciale. Vous travaillez en lien étroit avec les équipes Sales afin de fluidifier leur quotidien, analyser les résultats et mettre en place des actions correctives. Vos missions principales sont les suivantes : - Assurer le suivi de la production commerciale et piloter l'activité téléphonique - Répondre aux demandes des équipes commerciales via Slack (bugs, absences, mises en...
Compétences attendues - Très bonne capacité d'analyse - Grande rigueur dans l'exécution - Réactivité et sens des priorités - Résilience face aux imprévus - Autonomie dans la gestion des missions - Exigence et souci du détail Formation et expérience - Étudiant·e en deuxième partie de césure ou en fin d'études, en école de commerce ou d'ingénieur - Une première expérience business ou commerciale est appréciée afin de comprendre les enjeux liés à la performance commerciale - Maîtrise des outils CRM et des outils téléphoniques souhaitée
18 sept., 2026
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Walter Learning RH Provence-Alpes-Côte d'Azur
L'Assistant(e) Ingénieur pédagogique occupe un rôle central chez Walter Learning : vous contribuez directement à la création et au développement de nos formations. Ce poste polyvalent a pour objectif d'accompagner la Cheffe de Projet dans ses missions quotidiennes : stratégie de développement, conception pédagogique, échanges avec les formateurs, etc. En tant qu'Assistant(e) Chef de Projet, vous portez l'ambition de l'entreprise : identifier de nouvelles opportunités, collaborer avec des experts issus de nombreux domaines, et surtout, participer à la production de contenus pédagogiques de haute qualité. Vous interviendrez à chaque étape de la création d'une formation : - Réalisation d'études de marché et veille sectorielle (réglementaire et technologique) - Recherche de formateurs et d'intervenants - Conception pédagogique des parcours de formation avec des formateurs externes et des chefs de projet - Réflexion autour du déroulé pédagogique - Relecture, remise en...
Rigoureux(se), organisé(e) et dynamique, vous suivez idéalement un master en ingénierie pédagogique et vous manifestez un réel intérêt pour les secteurs de la formation et de la pédagogie. Une première expérience dans l'un de ces domaines est un plus, mais n'est pas obligatoire. Vous maîtrisez parfaitement la langue française, tant à l'écrit qu'à l'oral, et êtes à l'aise pour rédiger et synthétiser des contenus. Curieux(se) et débrouillard(e), vous savez faire preuve de créativité et de pragmatisme pour proposer des solutions efficaces.
Durée (Mois):
6
18 sept., 2026
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Walter Learning RH Provence-Alpes-Côte d'Azur
En tant que Stagiaire Acquisition Marketing, vous participez activement au développement et à l'optimisation de notre stratégie d'acquisition. Rattaché(e) à l'équipe marketing et en lien direct avec la direction, vous contribuez à la performance de nos leviers d'acquisition payants, online et offline. Chez Walter Learning, chaque nouvelle formation correspond à un nouveau marché, une nouvelle cible et donc une nouvelle stratégie d'acquisition. Dans ce contexte, vous serez impliqué(e) dans la conception, l'analyse et l'optimisation de campagnes d'acquisition à fort enjeu business. Ce stage constitue une opportunité unique de travailler à la croisée des enjeux marketing, business et analytiques, et de développer une forte expertise en marketing de performance dans un environnement en forte croissance. Vos missions principales Participer à la gestion des campagnes d'acquisition payantes Vous contribuerez au pilotage et à l'optimisation des campagnes d'acquisition online...
Vous êtes étudiant(e) en dernière année de grande école de commerce, d'ingénieur ou équivalent (Master) et recherchez un stage de fin d'études. Vous disposez idéalement : - d'un fort intérêt pour le marketing digital et l'acquisition - d'une bonne capacité d'analyse et d'une forte sensibilité aux données - d'une aisance avec les outils analytiques et data (Excel / Google Sheets avancé, dashboards, outils marketing ou data) - d'un esprit rigoureux, structuré et orienté résultats - d'une capacité à évoluer dans un environnement dynamique et exigeant Une première expérience en marketing digital, data ou acquisition est un plus. Curieux(se), analytique et orienté(e) performance, vous souhaitez développer une expertise solide en marketing de croissance et acquisition digitale au sein d'une entreprise en forte croissance.
18 sept., 2026
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Walter Learning RH Île-de-France
Edumiam, basée dans le 2ème arrondissement de Paris, se développe et nous recherchons un ou une chargé(e) de missions pédagogiques et customer success Missions : > Ingénierie pédagogique - Améliorer l'expérience de nos apprenants - Participer à la mise à jour et à l'amélioration des formations existantes, - Participer à la conception / implémentation de nouvelles formations, - Créer ou optimiser des supports pédagogiques : fiches récapitulatives, résumés audio, jeux, quiz..., - Participer à la réflexion sur de nouveaux formats pédagogiques (gamification, outils IA, expériences immersives, innovations pédagogiques), - Vérifier que les informations pédagogiques sont à jour, claires et accessibles sur notre site web (pages formation, catalogue interactif...) et nos autres supports. > Customer Success - Être le lien bienveillant avec nos apprenants - Répondre aux questions des apprenants (email, téléphone) avec pédagogie et efficacité, - Maintenir à jour la FAQ (Foire aux...
Profil recherché - Vous êtes en formation en ingénierie pédagogique, sciences de l'éducation, e-learning ou communication avec un fort intérêt pour la pédagogie et l'éducation, - Vous êtes organisé(e) et rigoureux(se), avec d'excellentes capacités rédactionnelles ainsi qu'en orthographe, - Vous avez le sens de la qualité et de l'esthétique, vous aimez repérer les coquilles (fautes, mise en page...) sur les supports graphiques ou écrits, - Vous êtes pro-actif, curieux et vous n'hésitez pas à faire des propositions d'amélioration, - Vous avez envie d'être utile et de participer à un projet à fort impact social
Durée (Mois):
6
18 sept., 2026
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Walter Learning RH Provence-Alpes-Côte d'Azur
En tant que Chief of Staff Intern, vous travaillerez directement aux côtés de deux des fondateurs de l'entreprise, sur des missions centrales pour notre développement : - Pilotage de l'acquisition de leads (50%) - Coordonner et optimiser les campagnes d'acquisition payantes (Search, Social Ads, Display). - Suivre les performances, analyser les résultats et proposer des optimisations. - Participer à la réflexion stratégique autour des budgets et des canaux d'acquisition. - Déploiement d'un projet stratégique (50%) - Prendre en charge la mise en oeuvre d'un projet clé déjà identifié dans le secteur de la formation. - Coordonner les parties prenantes internes et externes. - Garantir l'avancée opérationnelle du projet et contribuer aux choix structurants pour le long terme.
- Étudiant(e) en école de commerce ou d'ingénieur de premier rang (stage de césure ou de fin d'études). - Pragmatique, rapide à comprendre et à s'adapter, orienté(e) résultats et efficace dans l'exécution. - Solides capacités analytiques et organisationnelles. - Autonomie, sens des priorités, goût pour l'entrepreneuriat et l'action. - Une appétence pour la formation, l'éducation ou le digital est un plus. Pourquoi nous rejoindre ? - Un rôle stratégique directement aux côtés des fondateurs. - Une immersion dans une scale-up rentable et ambitieuse. - Des projets concrets et structurants, avec un impact visible. - Une culture entrepreneuriale exigeante, où la progression est rapide et les responsabilités réelles. Modalités du stage - Stage de 6 mois - A Marseille (siège de Walter Learning) - Rémunération supérieur au légal et selon profil - Prise en charge des transport à 50% - Accès à l'ensemble de nos catalogues de formation Page carrière https://walter-learning.com/career...
18 sept., 2026
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Walter Learning RH Provence-Alpes-Côte d'Azur
En tant qu'Administrateur des Ventes chez Walter Learning, vous jouez un rôle clé dans la performance commerciale de l'entreprise. Vous contribuez directement à la qualité, à la conformité et à l'efficacité du processus de vente en garantissant que chaque vente respecte les règles internes et celles des financeurs. Votre mission est de contrôler, analyser et améliorer les pratiques commerciales, en vous appuyant sur une organisation Sales Ops structurée, des outils fiables et des procédures solides. Votre activité s'inscrit pleinement dans un métier Sales Ops, centré sur la qualité du discours de vente, la conformité des dossiers et le support aux équipes commerciales. Vous intervenez tout au long du cycle de vente pour vérifier la qualité des pratiques, accompagner les sales et contribuer à l'optimisation continue de la performance commerciale. Vos missions principales sont les suivantes : - Écouter et analyser les appels de vente afin de contrôler la qualité du discours...
Vous avez : - une grande rigueur dans votre travail, vos analyses et vos notations - une capacité à garantir la qualité et la conformité de vos évaluations - une attitude proactive : vous êtes force de proposition pour améliorer les pratiques et les process - un bon niveau de transparence et de communication pour travailler efficacement avec l'équipe Sales Ops et les sales - idéalement une expérience dans la vente ou la relation commerciale, vous permettant de comprendre les enjeux du discours et du cycle de vente - une maîtrise des supports de vente, des outils CRM et des formations commerciales Pourquoi nous rejoindre ? - Nous avons une politique concrète de promotion interne et un parcours de carrière défini pour les équipes commerciales. Rejoindre ce projet, c'est avoir l'opportunité de progresser professionnellement, en relevant des défis toujours plus grands et variés : évolution vers un CDI, un processus de vente, du management, un autre département, un autre pays. - Nos...
18 sept., 2026
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Walter Learning RH Île-de-France
L'Assistant(e) Chef de Projet Pédagogique occupe un rôle central chez Walter Learning : vous contribuez directement à la création et au développement de nos formations. Ce poste polyvalent a pour objectif d'accompagner la Cheffe de Projet dans ses missions quotidiennes : stratégie de développement, conception pédagogique, échanges avec les formateurs, etc. En tant qu'Assistant(e) Chef de Projet, vous portez l'ambition de l'entreprise : identifier de nouvelles opportunités, collaborer avec des experts issus de nombreux domaines, et surtout, participer à la production de contenus pédagogiques de haute qualité. Vous interviendrez à chaque étape de la création d'une formation : - Réalisation d'études de marché et veille sectorielle (réglementaire et technologique) - Recherche de formateurs et d'intervenants - Conception pédagogique des parcours de formation avec des formateurs externes et les chefs de projet - Réflexion autour du déroulé pédagogique - Relecture, remise...
Rigoureux(se), organisé(e) et dynamique, vous suivez idéalement un master en ingénierie pédagogique et vous manifestez un réel intérêt pour les secteurs de la formation et de la pédagogie. Une première expérience dans l'un de ces domaines est un plus, mais n'est pas obligatoire. Vous maîtrisez parfaitement la langue française, tant à l'écrit qu'à l'oral, et êtes à l'aise pour rédiger et synthétiser des contenus. Curieux(se) et débrouillard(e), vous savez faire preuve de créativité et de pragmatisme pour proposer des solutions efficaces.
Durée (Mois):
6
18 sept., 2026
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Walter Learning RH Île-de-France
Edumiam a récemment rejoint le groupe Eloce (Walter Learning / Walter Santé) avec une ambition claire : unir nos expertises pour concevoir, produire et diffuser des formations en ligne exigeantes à destination des professionnels de santé, de la petite enfance et de toutes celles et ceux qui souhaitent construire ou accélérer leur avenir professionnel. Nous combinons création de contenus pédagogiques de haut niveau et excellence technologique, en produisant l'ensemble de nos formations en interne, aux côtés de spécialistes reconnus dans leurs domaines. Nous adressons plusieurs marchés : - Les professionnels de la petite enfance, via Edumiam - Les professionnels de santé, via Walter Santé - Les actifs souhaitant se former à des compétences transverses ou à des métiers porteurs - Les étudiants et entreprises engagés dans l'alternance Notre ambition : proposer un nouveau modèle de formation professionnelle alliant flexibilité, créativité et exigence. Le poste Aux côtés de la...
Profil recherché Nous recherchons une personne ambitieuse, curieuse et entreprenante, capable d'allier vision stratégique et exécution. - Prépa, grande école de commerce ou d'ingénieur, ou équivalent - 2 à 4 ans dans un environnement analytiquement exigeant est un plus : conseil en stratégie, transaction services, M&A, private equity, ou une fonction transverse dans une scale-up - Très analytique et très structuré·e - Une réelle appétence pour l'IA - c'est un indispensable chez nous Ce que nous proposons - Nous avons des plans de carrière clairs pour l'ensemble de nos collaborateurs. - Nous construisons un service de formation exceptionnel et aidons chaque année des milliers d'apprenants à prendre la main sur leur avenir professionnel. Notre produit porte l'ambition d'une formation professionnelle pertinente, utile et agréable. Nous investissons massivement pour proposer l'excellence à nos apprenants. - Nos équipes sont très diversifiées d'un point de vue métier (ingénierie...
18 sept., 2026
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Walter Learning RH Provence-Alpes-Côte d'Azur
En tant que Chief of Staff Stagiaire, vous travaillerez directement aux côtés de deux des fondateurs de l'entreprise, sur des missions centrales pour notre développement : - Pilotage de l'acquisition de leads (50%) - Coordonner et optimiser les campagnes d'acquisition payantes (Search, Social Ads, Display). - Suivre les performances, analyser les résultats et proposer des optimisations. - Participer à la réflexion stratégique autour des budgets et des canaux d'acquisition. - Déploiement d'un projet stratégique (50%) - Prendre en charge la mise en oeuvre d'un projet clé déjà identifié dans le secteur de la formation. - Coordonner les parties prenantes internes et externes. - Garantir l'avancée opérationnelle du projet et contribuer aux choix structurants pour le long terme.
- Étudiant(e) en école de commerce ou d'ingénieur de premier rang (stage de césure ou de fin d'études). - Pragmatique, rapide à comprendre et à s'adapter, orienté(e) résultats et efficace dans l'exécution. - Solides capacités analytiques et organisationnelles. - Autonomie, sens des priorités, goût pour l'entrepreneuriat et l'action. - Une appétence pour la formation, l'éducation ou le digital est un plus. Pourquoi nous rejoindre ? - Un rôle stratégique directement aux côtés des fondateurs. - Une immersion dans une scale-up rentable et ambitieuse. - Des projets concrets et structurants, avec un impact visible. - Une culture entrepreneuriale exigeante, où la progression est rapide et les responsabilités réelles. Modalités du stage - Stage de 6 mois - A Marseille (siège de Walter Learning) - Rémunération supérieur au légal et selon profil - Prise en charge des transport à 50% - Accès à l'ensemble de nos catalogues de formation Page carrière https://walter-learning.com/career...
18 sept., 2026
STAGE, Stage
Walter Learning RH Provence-Alpes-Côte d'Azur
En tant que Chief of Staff Intern, vous travaillerez directement aux côtés de deux des fondateurs de l'entreprise, sur des missions centrales pour notre développement : - Pilotage de l'acquisition de leads (50%) - Coordonner et optimiser les campagnes d'acquisition payantes (Search, Social Ads, Display). - Suivre les performances, analyser les résultats et proposer des optimisations. - Participer à la réflexion stratégique autour des budgets et des canaux d'acquisition. - Déploiement d'un projet stratégique (50%) - Prendre en charge la mise en oeuvre d'un projet clé déjà identifié dans le secteur de la formation. - Coordonner les parties prenantes internes et externes. - Garantir l'avancée opérationnelle du projet et contribuer aux choix structurants pour le long terme. #commercial #entreprenariat #entrepreneur#direction #gotomarket #marketing #business #Stage #StageStrategy #StageGrowth #BusinessStrategy #GrowthMarketing #FoundersOffice...
- Étudiant(e) en école de commerce ou d'ingénieur de premier rang (stage de césure ou de fin d'études). - Pragmatique, rapide à comprendre et à s'adapter, orienté(e) résultats et efficace dans l'exécution. - Solides capacités analytiques et organisationnelles. - Autonomie, sens des priorités, goût pour l'entrepreneuriat et l'action. - Une appétence pour la formation, l'éducation ou le digital est un plus. Pourquoi nous rejoindre ? - Un rôle stratégique directement aux côtés des fondateurs. - Une immersion dans une scale-up rentable et ambitieuse. - Des projets concrets et structurants, avec un impact visible. - Une culture entrepreneuriale exigeante, où la progression est rapide et les responsabilités réelles. Modalités du stage - Stage de 6 mois - A Marseille (siège de Walter Learning) - Rémunération supérieur au légal et selon profil - Prise en charge des transport à 50% - Accès à l'ensemble de nos catalogues de formation Page carrière https://walter-learning.com/career...
18 sept., 2026
STAGE, Stage
Walter Learning RH Provence-Alpes-Côte d'Azur
En tant que Chief of Staff Intern, vous travaillerez directement aux côtés de deux des fondateurs de l'entreprise, sur des missions centrales pour notre développement : - Pilotage de l'acquisition de leads (50%) - Coordonner et optimiser les campagnes d'acquisition payantes (Search, Social Ads, Display). - Suivre les performances, analyser les résultats et proposer des optimisations. - Participer à la réflexion stratégique autour des budgets et des canaux d'acquisition. - Déploiement d'un projet stratégique (50%) - Prendre en charge la mise en oeuvre d'un projet clé déjà identifié dans le secteur de la formation. - Coordonner les parties prenantes internes et externes. - Garantir l'avancée opérationnelle du projet et contribuer aux choix structurants pour le long terme. #commercial #entreprenariat #entrepreneur#direction #gotomarket #marketing #business #Stage #StageStrategy #StageGrowth #BusinessStrategy #GrowthMarketing #FoundersOffice...
- Étudiant(e) en école de commerce ou d'ingénieur de premier rang (stage de césure ou de fin d'études). - Pragmatique, rapide à comprendre et à s'adapter, orienté(e) résultats et efficace dans l'exécution. - Solides capacités analytiques et organisationnelles. - Autonomie, sens des priorités, goût pour l'entrepreneuriat et l'action. - Une appétence pour la formation, l'éducation ou le digital est un plus. Pourquoi nous rejoindre ? - Un rôle stratégique directement aux côtés des fondateurs. - Une immersion dans une scale-up rentable et ambitieuse. - Des projets concrets et structurants, avec un impact visible. - Une culture entrepreneuriale exigeante, où la progression est rapide et les responsabilités réelles. Modalités du stage - Stage de 6 mois - A Marseille (siège de Walter Learning) - Rémunération supérieur au légal et selon profil - Prise en charge des transport à 50% - Accès à l'ensemble de nos catalogues de formation Page carrière https://walter-learning.com/career...
18 sept., 2026
STAGE, Stage
Walter Learning RH Provence-Alpes-Côte d'Azur
Vous souhaitez intégrer une entreprise en pleine croissance en développant vos compétences commerciales ? En rejoignant Walter Learning, vous aurez l'opportunité de travailler dans une équipe commerciale structurée et un environnement bienveillant. Vous serez challengé.e avec des défis commerciaux et pourrez rapidement monter en compétences à l'aide de votre manager de proximité. La vente par téléphone n'aura plus de secret pour vous : véritable école de vente, vous deviendrez un expert des ventes BtoC. Vous aurez pour mission principale de vendre nos formations à nos prospect-apprenants : - Réaliser le développement commercial ou convertir les demandes entrantes (Lead) - Identifier et comprendre leurs besoins et leur proposer des formations pertinentes - Vendre la formation correspondant aux besoins des apprenants et les accompagner sur le mode de financement - Cibler d'autres formations intéressantes pour accompagner l'apprenant dans son parcours de formation Vous serez...
Passionné.e de challenge, persévérant.e, dynamique et force de conviction, nous recherchons avant tout des personnes motivées avec : - Une maîtrise parfaite du français (marché 100% francophone) - Une aisance orale (une expérience téléphonique est un plus) - L'envie d'apprendre et de vous dépasser - Un fort esprit d'équipe - Une culture du chiffre et de l'atteinte des objectifs Enfin, le sens de l'écoute et du conseil est indispensable à ce poste pour accompagner au mieux nos apprenants ! Pourquoi nous rejoindre ? - Le poste est évolutif en CDI. Nous avons une politique concrète de promotion interne et un parcours de carrière défini pour les équipes commerciales. Rejoindre ce projet, c'est avoir l'opportunité de progresser professionnellement, en relevant des défis toujours plus grands et variés : évolution vers un autre processus de vente, du management, un autre département, un autre pays... - Walter Learning est présent dans plusieurs grands centres urbains, dans des...
18 sept., 2026
STAGE, Stage
Walter Learning RH 43.536005518046956,5.387936965944398
Notre bureau de Aix-en-Provence se développe et nous recherchons notre chargé de sélection au sein du département Alternance. Nos publics cibles - vos futurs interlocuteurs - sont des candidats souhaitant se former, se reconvertir ou monter en compétences sur de nouvelles thématiques. Vous serez ainsi au coeur de l'action, en représentant Walter Learning. Au sein du pôle Alternance, vos missions sont les suivantes : - Appel des candidats ayant postulé à l'école : vérification de leur éligibilité, présentation de la formation, analyse du projet, ... - SI élève éligible : accompagnement dans son dossier d"inscription, prise de RDV pour jury d'admission - Si élève non-éligible : proposition de suivre la formation via d'autres financements (CPF, fonds propres) Vous serez également formé.e à l'utilisation des outils les plus performants du marché : Salesforce et Diabolocom.
- Maîtrise parfaite du français écrite et orale (marché 100% francophone) - Vous êtes passionné(e) par la relation client et idéalement vous êtes attiré(e) par le domaine de l'éducation ou de la formation - Vous avez naturellement la fibre d'accompagnement et idéalement vous avez une connaissance du secteur RH - Vous avez une culture du chiffre et de l'atteinte des objectifs - Vous êtes organisé(e) et savez respecter un processus - Vous avez de très bonnes facultés de communication orale et un réel sens du contact humain - Vous êtes à l'écoute, empathique et toujours calme pour accueillir les demandes. Enfin, et sans contradiction avec les qualités précédentes, vous êtes oriznté(e) résultat et allez chercher l'atteinte et le dépassement de vos objectifs. Pourquoi nous rejoindre ? En rejoignant Walter Learning, vous travaillerez dans une équipe structurée et un environnement bienveillant. - Nous avons une politique concrète de promotion interne et un parcours de carrière défini...
18 sept., 2026
STAGE, Stage
Walter Learning RH Provence-Alpes-Côte d'Azur
Poste : Stagiaire Sales Operations Statut : Stage de 6 mois Rattachement hiérarchique : Équipe Ops / Direction commerciale Lieu : Paris ou Marseille Temps de travail : 35 heures par semaine Statut conventionnel : Technicien Outils utilisés : CRM, outils téléphoniques, Slack, outils de reporting et de data Objectif du poste En tant que stagiaire Sales Operations chez Walter Learning, vous contribuez directement à la performance commerciale de l'entreprise. L'équipe Ops met en oeuvre des actions visant à optimiser les process de vente, la qualité commerciale et la stratégie commerciale. Votre rôle est de garantir la performance commerciale sur chaque Business Unit, en intervenant sur l'ensemble des leviers d'optimisation quantitative : outils, data, process, staffing et incentives. Socle commun des missions Votre activité s'inscrit dans un rôle d'optimisation et de pilotage de la performance commerciale. Vous travaillez en lien étroit avec les équipes Sales...
Compétences attendues - Très bonne capacité d'analyse - Grande rigueur dans l'exécution - Réactivité et sens des priorités - Résilience face aux imprévus - Autonomie dans la gestion des missions - Exigence et souci du détail Formation et expérience - Étudiant·e en deuxième partie de césure ou en fin d'études, en école de commerce ou d'ingénieur - Une première expérience business ou commerciale est appréciée afin de comprendre les enjeux liés à la performance commerciale - Maîtrise des outils CRM et des outils téléphoniques souhaitée
18 sept., 2026
STAGE, Stage
Walter Learning RH Provence-Alpes-Côte d'Azur
L'Assistant(e) Chef de Projet Pédagogique occupe un rôle central chez Walter Learning : vous contribuez directement à la création et au développement de nos formations. Ce poste polyvalent a pour objectif d'accompagner la Cheffe de Projet dans ses missions quotidiennes : stratégie de développement, conception pédagogique, échanges avec les formateurs, etc. En tant qu'Assistant(e) Chef de Projet, vous portez l'ambition de l'entreprise : identifier de nouvelles opportunités, collaborer avec des experts issus de nombreux domaines, et surtout, participer à la production de contenus pédagogiques de haute qualité. Vous interviendrez à chaque étape de la création d'une formation : - Réalisation d'études de marché et veille sectorielle (réglementaire et technologique) - Recherche de formateurs et d'intervenants - Conception pédagogique des parcours de formation avec des formateurs externes et des chefs de projet - Réflexion autour du déroulé pédagogique - Relecture, remise...
Rigoureux(se), organisé(e) et dynamique, vous suivez idéalement un master en ingénierie pédagogique et vous manifestez un réel intérêt pour les secteurs de la formation et de la pédagogie. Une première expérience dans l'un de ces domaines est un plus, mais n'est pas obligatoire. Vous maîtrisez parfaitement la langue française, tant à l'écrit qu'à l'oral, et êtes à l'aise pour rédiger et synthétiser des contenus. Curieux(se) et débrouillard(e), vous savez faire preuve de créativité et de pragmatisme pour proposer des solutions efficaces.
Durée (Mois):
6
18 sept., 2026
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Walter Learning RH Île-de-France
Edumiam, basée dans le 2ème arrondissement de Paris, se développe et nous recherchons un Bras droit de la Directrice Formation, Missions : > Ingénierie pédagogique - Améliorer l'expérience de nos apprenants - Participer à la mise à jour et à l'amélioration des formations existantes, - Participer à la conception / implémentation de nouvelles formations, - Créer ou optimiser des supports pédagogiques : fiches récapitulatives, résumés audio, jeux, quiz, - Participer à la réflexion sur de nouveaux formats pédagogiques (gamification, outils IA, expériences immersives, innovations pédagogiques), - Vérifier que les informations pédagogiques sont à jour, claires et accessibles sur notre site web (pages formation, catalogue interactif) et nos autres supports. > Customer Success - Être le lien bienveillant avec nos apprenants - Répondre aux questions des apprenants (email, téléphone) avec pédagogie et efficacité, - Maintenir à jour la FAQ (Foire aux Questions) selon les retours...
Profil recherché - Vous êtes en formation en ingénierie pédagogique, sciences de l'éducation, e-learning ou communication avec un fort intérêt pour la pédagogie et l'éducation, - Vous êtes organisé(e) et rigoureux(se), avec d'excellentes capacités rédactionnelles ainsi qu'en orthographe, - Vous avez le sens de la qualité et de l'esthétique, vous aimez repérer les coquilles (fautes, mise en page) sur les supports graphiques ou écrits, - Vous êtes pro-actif, curieux et vous n'hésitez pas à faire des propositions d'amélioration, - Vous avez envie d'être utile et de participer à un projet à fort impact social
Durée (Mois):
6
11 sept., 2026
STAGE, Stage
Walter Learning RH Île-de-France
Edumiam a récemment rejoint le groupe Eloce (Walter Learning / Walter Santé) avec une ambition claire : unir nos expertises pour concevoir, produire et diffuser des formations en ligne exigeantes à destination des professionnels de santé, de la petite enfance et de toutes celles et ceux qui souhaitent construire ou accélérer leur avenir professionnel. Nous combinons création de contenus pédagogiques de haut niveau et excellence technologique, en produisant l'ensemble de nos formations en interne, aux côtés de spécialistes reconnus dans leurs domaines. Nous adressons plusieurs marchés : - Les professionnels de la petite enfance, via Edumiam - Les professionnels de santé, via Walter Santé - Les actifs souhaitant se former à des compétences transverses ou à des métiers porteurs - Les étudiants et entreprises engagés dans l'alternance Notre ambition : proposer un nouveau modèle de formation professionnelle alliant flexibilité, créativité et exigence. Le poste Aux côtés de la...
Profil recherché Nous recherchons une personne ambitieuse, curieuse et entreprenante, capable d'allier vision stratégique et exécution. - Prépa, grande école de commerce ou d'ingénieur, ou équivalent - 2 à 4 ans dans un environnement analytiquement exigeant est un plus : conseil en stratégie, transaction services, M&A, private equity, ou une fonction transverse dans une scale-up - Très analytique et très structuré·e - Une réelle appétence pour l'IA - c'est un indispensable chez nous Ce que nous proposons - Nous avons des plans de carrière clairs pour l'ensemble de nos collaborateurs. - Nous construisons un service de formation exceptionnel et aidons chaque année des milliers d'apprenants à prendre la main sur leur avenir professionnel. Notre produit porte l'ambition d'une formation professionnelle pertinente, utile et agréable. Nous investissons massivement pour proposer l'excellence à nos apprenants. - Nos équipes sont très diversifiées d'un point de vue métier (ingénierie...