Retour

Est ensemble habitat

EST ENSEMBLE HABITAT est le 2ème Office Public de l'Habitat de la Seine-Saint-Denis, issu du rapprochement au 1er janvier 2023 des OPH de Bagnolet, Bobigny, Bondy et Montreuil. L'Office gère 26.000 logements avec un réseau de 6 directions territoriales.
06 mai, 2026
Alternance, ALTERNANCE
Référent Sûreté H/F
Est ensemble habitat 48.8583656,2.4416289
Envie d'agir concrètement pour améliorer la sécurité et la qualité de vie des habitants ? Rejoignez un acteur engagé du logement social et devenez un acteur clé de la tranquillité résidentielle. Rattaché à la Direction Générale Adjointe Territoires et Locataires, le pôle Tranquillité Résidentielle oeuvre au quotidien pour améliorer la qualité de vie des locataires et renforcer leur sentiment de sécurité. En lien étroit avec les équipes de proximité et les différentes directions internes (contentieux, maîtrise d'ouvrage, ressources humaines), le pôle agit concrètement pour prévenir et résoudre les situations d'insécurité sur l'ensemble du patrimoine. Sous la supervision du responsable de pôle, vous participerez activement à l'analyse et à la gestion des problématiques de sûreté : - Suivre les fiches de remontée d'incidents (ORFI), en réaliser des synthèses et proposer des axes d'amélioration - Assurer le suivi des signalements liés aux demandes d'enlèvement de véhicules et...
Vous préparez un Master en intelligence stratégique, gestion des risques ou analyse des crises et portez un intérêt marqué pour les enjeux de sécurité et de service public. Vous disposez de bonnes capacités d'analyse et de synthèse, vous permettant d'exploiter des données et de produire des supports clairs et structurés. À l'aise avec les outils bureautiques, vous faite preuve de rigueur, d'autonomie et d'un bon sens de l'organisation. Doté€ de qualités relationnelles, vous savez travailler en équipe, interagissez avec différents interlocuteurs et agissez avec discrétion dans le respect de la confidentialité.
Durée (Mois):
1
05 mai, 2026
STAGE, Stage
Chargé RH H/F
Est ensemble habitat 48.8583656,2.4416289
Intégré(e) à l'équipe RH et accompagné(e) par le/la Responsable Développement RH, tu interviendras sur trois grands axes : Formation Participation au recueil des besoins et au suivi du plan de développement des compétences Organisation et gestion administrative des actions de formation Mise à jour des tableaux de suivi et échanges avec les organismes de formation et l'OPCO Projet RH - Déploiement d'un outil SIRH Contribution au déploiement du nouvel outil RH (entretiens professionnels & formation) Paramétrage, tests utilisateurs et création de supports (guides, procédures) Accompagnement des managers et collaborateurs dans la prise en main de l'outil Recrutement Participation à l'analyse des besoins avec les managers Rédaction et diffusion des offres (stage, alternance, CDI) Tri des candidatures, préqualifications téléphoniques et participation aux entretiens Suivi des candidatures et relation candidats Tu pourras également contribuer à des projets RH transverses...
Vous préparez une formation supérieure en Ressources Humaines ( Master 2) et vous souhaitez acquérir une expérience RH généraliste au sein d'un environnement dynamique et structuré. Vous disposez de bases théoriques en recrutement, formation et administration RH, et portez un intérêt particulier aux enjeux de développement des compétences et aux outils RH/SIRH. Reconnu(e) pour votre rigueur, votre sens de l'organisation et votre discrétion, vous savez gérer des missions variées tout en respectant la confidentialité des informations traitées. Votre bon relationnel, votre esprit d'équipe et votre capacité d'adaptation vous permettent d'interagir efficacement avec des interlocuteurs multiples (managers, collaborateurs, partenaires externes). À l'aise avec les outils bureautiques (notamment Excel, Word, Outlook), vous faites preuve de curiosité, de proactivité et d'une autonomie progressive, avec l'envie d'apprendre et de monter en compétences sur des missions opérationnelles et des...
Durée (Mois):
3
06 avr., 2026
Alternance, ALTERNANCE
Chargé de Formation H/F
Est ensemble habitat 48.8583656,2.4416289
Dans le cadre de sa politique de développement des compétences, Est Ensemble Habitat recherche un(e) alternant(e) Chargé(e) de Formation motivé(e) et curieux(se), prêt(e) à s'investir dans des missions variées au coeur des enjeux RH et de la transformation des pratiques pédagogiques. Vous participerez activement à la mise en oeuvre de la stratégie formation définie par la Direction générale, en lien avec les différents services de l'entreprise. Au sein du pôle formation, vous participez à la mise en oeuvre de la politique formation : - Recueillir et analyser les besoins en formation - Accompagner managers et collaborateurs dans leurs choix - Contribuer au déploiement du plan de développement des compétences - Organiser et suivre les actions de formation - Concevoir des supports pédagogiques digitaux (Genially, e-learning) - Suivre les indicateurs et assurer la gestion administrative - Participer à la veille et aux relations avec les partenaires (OPCO, organismes)
Vous préparez un Bac +3 à Bac +5 en RH, formation ou digital learning. Organisé(e), rigoureux(se) et doté(e) d'un bon relationnel, vous appréciez le travail en équipe. Vous êtes à l'aise avec les outils bureautiques et avez une appétence pour le digital et la création de contenus pédagogiques. Curieux(se) et proactif(ve), vous souhaitez développer vos compétences en formation et contribuer à des projets variés.
06 avr., 2026
Alternance, ALTERNANCE
Chargé RH H/F
Est ensemble habitat 48.8583656,2.4416289
Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un(e) alternant(e) Chargé(e) de Ressources Humaines pour accompagner notre service RH sur des missions variées et formatrices. Au coeur de la stratégie RH, vous interviendrez sur trois axes majeurs : formation, recrutement et prévention des risques professionnels, avec une réelle montée en compétences et une vision globale des enjeux RH. Au sein du service Développement RH, vous interviendrez sur trois axes principaux : Formation - Participer à l'élaboration et au suivi du plan de développement des compétences - Organisation et gestion administrative des formations - Mettre à jour les tableaux de bord et indicateurs - Participer au déploiement des entretiens annuels et professionnels - Recueillir et analyser les besoins en formation auprès des managers Recrutement - Rédaction et diffusion des offres - Sourcing et tri des candidatures - Préqualifications, organisation et participation aux entretiens - Contribution à...
Étudiant(e) en Ressources Humaines (Bac +3 à Bac +5), vous recherchez une alternance pour développer vos compétences en recrutement, formation et QVT. Organisé(e) et rigoureux(se), vous disposez d'un bon relationnel, d'un esprit d'analyse et savez faire preuve de confidentialité. À l'aise avec les outils bureautiques, vous avez de bonnes capacités rédactionnelles et un intérêt pour le droit du travail. Autonome et proactif(ve), vous souhaitez vous investir dans des missions RH variées.