Description
Mission
Au sein d'une équipe RH, l'alternant(e) interviendra en appui sur la gestion RH d'une population de gardiens et employés d'immeuble :
Gestion administrative RH
- Suivi administratif du personnel
- Participation au recrutement (annonces, tri de CV, entretiens)
- Contribution à la gestion de la formation professionnelle
- Appui aux entrées et sorties du personnel
- Suivi des affiliations mutuelle et prévoyance
- Réponses aux questions sociales des salariés
- Mise à jour des tableaux de bord RH
- Participation à la veille sociale
Paie (en appui)
- Transmission des éléments variables au prestataire
- Contrôle des bulletins de paie et soldes de tout compte
Un accompagnement et une formation progressive seront assurés tout au long de l'alternance.
Date de début
17 sept., 2026
Profil
Profil recherché
- Rigueur et sens de l'organisation
- Discrétion et respect de la confidentialité
- Capacité d'analyse et esprit de synthèse
- Autonomie et proactivité
- Aisance relationnelle et esprit d'équipe
- Qualités rédactionnelles
- Capacité d'adaptation et envie d'apprendre
- Intérêt pour les relations humaines et le social
Contrat
Contrat d'apprentissage d'une durée d'un an (début Septembre 2026)
Fonction
RH/Personnel/Formation
Durée (Mois)
1
Formation
Technicien/Employé Bac +2
Secteur
Immobilier
A propos de DAUCHEZ
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