Magasinier Vendeur-Conseil en Alternance H/F

L'offre

YESSS Electrique : partage, convivialité, ambition. Rejoignez nos équipes pour un avenir porteur de sens !

VOS MISSIONS :

En tant qu'alternant Magasinier Vendeur Conseil au sein d'une agence YESSS, vous contribuez à :

• Accueillir chaleureusement les clients, les conseiller et être acteur de la vente
• Réceptionner et préparer les commandes
• Participer à la mise en avant des produits dans le hall de vente

Profil recherché

VOS ATOUTS ET COMPÉTENCES :

Si votre objectif est d'acquérir une expérience professionnelle en lien avec votre formation en alternance dans les filières commerciales et/ou techniques dans le secteur du Commerce et de la Vente de Matériel électrique, rejoignez nos équipes !

• Niveau souhaité de diplômes : BTS, Afpa
• Dynamique, réactif et rigoureux, vous êtes en quête d'autonomie et de polyvalence
• Vous appréciez la relation client et le travail en équipe
• Vous avez une appétence pour les produits techniques de notre secteur d'activité
• Vous préparez un diplôme ou une formation qualifiante en lien avec nos métiers

PROCESSUS DE RECRUTEMENT :

Un processus de recrutement simplifié : un entretien avec votre manager direct sur le point de vente, suivi éventuellement d'un entretien complémentaire.

Tous nos postes en alternance sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

Bon à savoir

VOTRE RÉMUNÉRATION ET AVANTAGES :

Type d'emploi :

• Contrat d'apprentissage pour des diplômes de type BTS, Afpa
• Salaire évalué selon la convention collective des commerces de gros et des dispositions légales liées au contrat d'apprentissage

Autres avantages :

• Mutuelle et prévoyance d'entreprise
• Plan d'Épargne Entreprise (PEE)
• Comité d'entreprise (e-chèques cadeaux, billetterie, réductions...)
• Participation aux frais de transports publics sur les trajets domicile/lieu de travail
• Un accompagnement individualisé pour vous permettre de mieux appréhender votre poste (parcours d'intégration sur nos outils informatiques et autres actions de formation professionnelle régulière)
• Larges possibilités d'évolution : en 2024, 74% de nos emplois sont issus de la promotion interne