Chef de Projet Digital et Innovation H/F

L'offre

Au sein de l'équipe Transformation et dans le cadre de grands projets d'entreprise, tu contribueras au pilotage et à la coordination de projets transverses - digitaux, organisationnels, RH, communication - portés par la direction Transformation. Tu interviendras à la croisée des enjeux métier, technique et organisationnel, avec un objectif clair : garantir l'avancement, la coordination et la qualité de livraison des projets, quel que soit leur domaine.

Missions principales

1. Pilotage projet (Delivery)

• Accompagner le suivi des projets digitaux (planning, avancement, coordination)
• Participer aux rituels projet (comités, points équipes, recettes)
• Contribuer aux phases de recette et validation fonctionnelle
• Identifier les risques / points de blocage et proposer des solutions

2. Coordination transverse & communication

• Interagir avec de nombreux interlocuteurs : métiers, marketing, tech, DSI, RH, agences externes
• Assurer la circulation de l'information entre les équipes et les parties prenantes
• Contribuer à la documentation projet (comptes rendus, supports de comité, cadrages)
• Participer aux communications internes sur l'avancement des projets

3. Analyse & amélioration continue

• Suivre les KPI produits (adoption, usage, conversion, performance)
• Analyser les retours utilisateurs / conseillers (irritants, feedbacks)
• Participer à des ateliers d'amélioration (UX, parcours client, irritants métiers)
• Construire et mettre à jour des tableaux de bord de suivi (avancement, risques, indicateurs)

Profil recherché

Formation

Bac +4 / Bac +5 (école de commerce, ingénieur, digital, gestion de projet)

Compétences

• Intérêt fort pour le digital, produit et expérience utilisateur
• Bonne capacité d'organisation, de structuration et de synthèse
• Appétence pour les outils digitaux (web, app, CRM, etc.)
• Aisance avec PowerPoint / Excel
• Une première approche du fonctionnement produit ou projet est un plus

Qualités attendues

• Rigueur et sens de l'organisation
• Curiosité et esprit analytique
• Capacité à travailler avec des interlocuteurs variés
• Proactivité et force de proposition
• Intérêt pour les environnements en transformation

Ce que tu vas apprendre

• Pilotage de projets transverses en environnement réel
• Méthodes et outils de gestion de projet
• Coordination d'équipes multi-métiers (marketing, tech, DSI, RH, agences)
• Contribution à des projets stratégiques à impact

Bon à savoir

Pourquoi nous rejoindre

• Positionnement transversal au coeur de la transformation de Marco Vasco
• Exposition à des projets digitaux structurants
• Environnement dynamique, orienté innovation et amélioration continue

Forte autonomie et impact concret sur les produits

MARCO VASCO s'engage en faveur de la diversité culturelle, l'égalité hommes-femmes et l'emploi des travailleurs en situation de handicap

Titulaire d'une RQTH ? N'hésitez pas à nous signaler les aménagements que nous pourrions mettre en place pour vous accueillir au mieux !