Expert-Comptable Stagiaire H/F - Cabinet réputé (CDI)
L'assistant prépare ta candidature pour cette offre
- Ton message ou ta lettre de motivation, qui parle de cette offre.
- Les 5 questions qu'on peut te poser, avec un conseil pour chacune.
- Un entretien d'essai : l'IA joue le recruteur.
Gratuit. Sans compte pour ta candidature, avec un compte gratuit pour l'oral.
Publiée le 4 novembre 2026 · En ligne jusqu'au 11 décembre 2026, prolongée tant que l'offre reste ouverte
- Contrat
- Stage
- Lieu
- Nailly, Bourgogne-Franche-Comté
L'offre
Pour accompagner son développement et compléter ses effectifs, un cabinet d'expertise comptable reconnu recrute par l'intermédiaire d'Achil.
Le poste s'inscrit au sein d'une équipe jeune et dynamique, prête à intégrer de nouveaux collaborateurs dans un environnement moderne pensé pour les échanges et le bien-être. La structure met l'accent sur la satisfaction de sa clientèle variée à travers une offre diversifiée de prestations, le tout dans une atmosphère collaborative et conviviale.
Tes missions
Les interventions couvrent les responsabilités suivantes :
- Prendre en charge la supervision des dossiers d'expertise comptable.
- Établir les bilans ainsi que les comptes annuels.
- Apporter conseil et accompagnement aux clients sur le plan comptable et financier.
- Assurer l'encadrement et la formation des membres de l'équipe.
Profil recherché
Les compétences et prérequis attendus sont :
- Titulaire d'un diplôme de niveau DSCG.
- Justifier d'au moins 3 ans d'expérience professionnelle pertinente.
- Bonne maîtrise des logiciels comptables.
Bon à savoir
Rémunération et conditions de travail :
- Salaire situé entre 40 et 45k€ brut par an, versé sur 12 mois.
- Prise en charge intégrale de la mutuelle santé.
- Télétravail autorisé jusqu'à 2 jours par semaine.
- Opportunités d'évolution rapide vers l'expertise comptable.
Déroulement des recrutements :
Le processus se déroule sur une durée d'environ une semaine selon 5 étapes :
- Étape 1 : échange par téléphone.
- Étape 2 : entrevue avec l'Expert-Comptable accompagné d'un Consultant.
- Étape 3 : entretien individuel mené par l'Expert-Comptable.
- Étape 4 : échange avec les membres de l'équipe.
- Étape 5 : retour et prise de décision finale.