Collaborateur Comptable Confirmé H/F
L'assistant prépare ta candidature pour cette offre
- Ton message ou ta lettre de motivation, qui parle de cette offre.
- Les 5 questions qu'on peut te poser, avec un conseil pour chacune.
- Un entretien d'essai : l'IA joue le recruteur.
Gratuit. Sans compte pour ta candidature, avec un compte gratuit pour l'oral.
Publiée le 4 novembre 2026 · En ligne jusqu'au 11 décembre 2026, prolongée tant que l'offre reste ouverte
- Contrat
- CDI
- Horaires
- 35 h par semaine
- Lieu
- Nancy, Grand Est
L'offre
Situé à Nancy au sein de locaux récemment aménagés, ce cabinet d'expertise comptable apporte son accompagnement à sa clientèle sur l'ensemble de leurs besoins comptables. Pour fiabiliser le suivi technique de dossiers d'envergure, la structure étoffe ses effectifs.
Placé sous la responsabilité directe de l'expert-comptable, ce rôle de référent technique opérationnel implique la gestion de dossiers complexes en faisant preuve d'une rigueur et d'une autonomie poussées.
Des perspectives d'évolution sont envisageables à moyen terme selon les résultats obtenus, tout d'abord vers des responsabilités de référent technique confirmé, puis vers un poste de chef de mission ou de manager.
Tes missions
- Prendre en charge la tenue ainsi que la révision des comptes pour les dossiers clients.
- Collaborer avec l'expert-comptable lors de la préparation des clôtures et de l'élaboration des bilans.
- Dresser des situations comptables intermédiaires pour une partie du portefeuille.
- Regrouper les pièces fournies par les clients et effectuer ponctuellement des relances pour les règlements.
- Contribuer, par la suite, à la réalisation de tableaux de bord à destination de la clientèle.
- Encadrer un apprenti après une période d'intégration réussie, en fonction des nécessités du cabinet.
Profil recherché
Ce poste s'adresse à une personne justifiant d'une expérience confirmée acquise en cabinet d'expertise comptable, avec une maîtrise établie de la révision et de l'établissement des bilans.
Compétences indispensables :
- Autonomie sur le plan technique pour la tenue et la vérification des comptes.
- Maîtrise de la révision comptable et de la confection des bilans.
- Rigueur, exactitude et faculté de traiter les dossiers sans contrôle détaillé des justificatifs.
- Aisance dans les tâches de gestion administrative et le suivi des relances clients.
Compétences appréciées :
- Élaboration et suivi d'indicateurs de gestion sous forme de tableaux de bord.
- Intérêt pour le partage de connaissances et le tutorat d'un apprenti.
- Cursus en gestion ou comptabilité (niveau DCG, DSCG, CCA ou équivalence professionnelle).