5 offres Stage ressources humaines trouvées dans Puteaux

Nous recherchons un(e) chargé(e) de recrutement H/F en stage basé(e) à Puteaux pour une durée de 6 à 8 semaines environs. Vous participerez activement à l'ensemble du processus de recrutement pour divers profils (commerciaux, techniciens, chauffeurs, fonctions support). À ce titre, vous serez amené(e) à : - Rédiger et diffuser les offres d'emploi sur les supports adaptés - Mettre en oeuvre des actions de sourcing (cvthèques, réseaux professionnels, etc.) - Analyser et présélectionner les candidatures (tri de CV, entretiens téléphoniques) - Présenter les profils présélectionnés aux interlocuteurs internes - Assurer le suivi des recrutements (suivi des candidatures, reporting, mise à jour des outils) - Participer à la gestion des relations avec les cabinets de recrutement Cette liste de missions n'est pas exhaustive et pourra évoluer en fonction des besoins du service.

À la croisée des fonctions Finance et Ressources Humaines, le contrôleur de gestion sociale pilote, fiabilise et analyse les données sociales afin d'éclairer les décisions stratégiques RH, d'optimiser la masse salariale et de garantir la conformité réglementaire. Rattaché(e) à notre Direction Ressources Humaines Groupe, vous aurez pour missions principales : - Collecter, fiabiliser et analyser les données sociales (effectifs, masse salariale, absentéisme, turnover, etc.) - Concevoir et suivre des indicateurs RH et tableaux de bord - Garantir la cohérence et la qualité des données issues des systèmes d'information RH - Produire des reportings mensuels et périodiques (effectifs, mouvements, structure, etc.) - Améliorer et automatiser les fichiers de travail - Répondre aux besoins ponctuels d'analyse de la Direction et des clients internes sur les données sociales - Support NAO - Assurer la conformité aux obligations sociales et réglementaires - Suivre et...

Mission Générale : Participer au fonctionnement quotidien du service RH en lien avec les Directions Régionales et les Gestionnaire RH (périmètre à définir) et accompagner les équipes dans leurs activités, tout en développant des compétences opérationnelles en droit social, recrutement, administration du personnel et développement RH. Missions Principales : 1. Administration du personnel - Participer à la préparation des documents RH : contrats, avenants, courriers simples. - Aider à l'archivage et à la mise à jour des dossiers dans le SIRH. - Participer à la constitution de dossiers RH (intégration, départ salariés). 2. Recrutement - Aider au sourcing (jobboards, réseaux écoles, cabinets, intérim). - Contribuer à la présélection des candidats et participer à certains entretiens. - Participer à des actions de communication RH : JPO, relations écoles, partenariats. - Aider à la réalisation de tableaux de suivi et reportings recrutement. 3. Droit social &...

VOTRE MISSION Construisez l'avenir en rejoignant SUEZ ! Vous recherchez une alternance dans le cadre de vos études ? Vous souhaitez réaliser des missions qui ont du sens ? Alors rejoignez l'aventure SUEZ ! Basé à la tour Altiplano située à Paris la Défense (92), vous intégrez la Direction des Ressources Humaines de Suez Engineering & Construction (E&C) composée de 10 personnes et vous serez rattaché à la Responsable Ressources Humaines. En rejoignant SUEZ, vous contribuerez à votre échelle, à la protection des ressources et des milieux naturels. Durant votre formation vous aurez l'opportunité de participez activement au développement des Ressources Humaines, notamment sur le volet recrutement. Vos missions seront les suivantes : - Contribuer à la mise en oeuvre des campagnes de recrutement des stagiaires et alternants - Participer à la rédaction des fiches de poste associées - Assurer la diffusion des offres sur le site carrière du groupe et les différents jobboards -...

Nos alternants ont du talent, rejoignez le mouvement ! Chaque année, Otis France recrute et accompagne plus de 200 alternants. Otis développe son activité et recherche pour la rentrée de septembre 2024 son ou sa futur(e) alternant(e) RH. Sous la direction de la Responsable Ressources Humaines, vous intégrerez l'entité Otis située à La Défense. Au cours de votre alternance, vous serez accompagné(e) par un tuteur expérimenté/le HRBP (Human Resources Business Partner) de l'entité SIEGE SOCIAL, qui vous accompagnera et vous fera monter en compétences. Vous pourrez gérer des projets en toute autonomie en lien avec diverses parties prenantes de l'entreprise. Chez Otis, nous croyons que la confiance accordée à nos collaborateurs permet un meilleur épanouissement. En tant qu'alternant RRH , vos missions seront de : - Accompagner le HRBP dans l'échange au quotidien avec les prestataires professionnels (équipe recrutement, centre de formation technique, service paie, managers,...