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Description : L’ISCOD, spécialiste de la formation en Digital Learning, recherche pour son entreprise partenaire, distributeur français leader dans les produits cosmétiques, un Assistant Manager cosmétique en contrat d'apprentissage pour préparer l’une de nos formations diplômantes reconnues par l'Etat, de niveau 5 à niveau 7 (Bac+2, Bachelor/Bac+3 ou Mastère/Bac+5). Optez pour l’alternance nouvelle génération avec l'ISCOD ! Missions : Rattaché à un encadrant du magasin, vous serez le responsable de l'activité commerciale d’un rayon/axe (Parfum, Soin, Maquillage, Caisse, Exploitation), et plus particulièrement : Organiser et planifier l’activité des équipes en animant les leviers de croissance associés au plan de développement commercial et humain de votre périmètre de responsabilité, Accompagner le projet commercial du rayon/Axe en étant force de proposition, Motiver et accompagner les équipes de Conseiller(ère)s de vente autour d’objectifs communs dans le...

Description : L’ISCOD, spécialiste de la formation en Digital Learning, recherche pour son entreprise partenaire, spécialisée dans le secteur de la grande distribution, un(e) Assistant(e) manager en alternance pour préparer l’une de nos formations diplômantes reconnues par l'Etat, de niveau 5 à niveau 7 (Bac+2, Bachelor/Bac+3 ou Mastère/Bac+5). Choisissez l’alternance nouvelle génération avec l'ISCOD ! Missions : Gestion commerciale Accueillir, conseiller et fidéliser la clientèle Participer à la mise en rayon et au merchandising Veiller à la bonne tenue du magasin Mettre en place les opérations commerciales et promotions Suivre les indicateurs de performance (CA, marges, démarque) Management d’équipe Participer à l’animation de l’équipe de vente Contribuer à l’organisation du travail quotidien Aider à la formation et à l’accompagnement des nouveaux collaborateurs Participer aux briefings et réunions d’équipe Gestion opérationnelle Assurer le suivi des...

1. Analyse et structuration des donnéesÉtudier les processus de création, modification et suppression des données référentielles.Cartographier les données applicatives et fonctionnelles (localisation, contenu, alimentation, usage, propriétaires…).Rédiger des procédures pour améliorer la gestion et la qualité des données référentielles.Définir et automatiser des contrôles qualité dans des rapports Power BI (cohérence, validité, conformité…).2. Développement & Data ManagementAdapter le modèle de données du datawarehouse pour un référentiel unique multi-source et multi-langue.Développer des flux d'alimentation des données vers et au sein de l'entrepôt de données.Concevoir des rapports Power BI pour identifier les problèmes de qualité des données.3. Maintenance et supportGérer les demandes d'évolution des utilisateurs.Assurer le suivi des traitements quotidiens.Assister les utilisateurs dans l'exploitation de l'outil BI.Documenter les travaux réalisés.Environnement technique...

Au sein du service Gestion locative et proximité, vos missions principales seront : Développer et entretenir la relation de proximité avec les clients, contribuer au développement du patrimoine sous votre responsabilité Fidéliser les locataires en place, contribuer à la démarche de conquête de nouveaux locataires. Gérer les contrats de location après la signature du bail par les services commerciaux : réaliser les états des lieux entrants et sortants, ainsi que les visites conseils. Gérer au quotidien les sollicitations clients. Assurer une surveillance et une veille technique du patrimoine en support au service technique. Assurer la gestion de la relation Fournisseurs, superviser l'avancée et le suivi technique des travaux. Manager et encadrer votre équipe de proximité (employés d'immeuble, agents d'entretien).

Au sein de la direction du réseau des agences, vos missions principales seront : Accompagner et soutenir les équipes de gestion locative dans l'appropriation des méthodes, process, outils et postures clients Analyser les pratiques opérationnelles et les faire évoluer selon les changements réglementaires Participer à l'accompagnement du changement à travers diverses animations du métier de chargé de clientèle Participer à l'actualisation de la base de connaissance Accompagner les équipes dans l'appropriation et la mise en oeuvre de nouveaux outils

Rattaché à la direction des Ressources Humaines, vos missions principales seront : Assister votre tutrice dans la préparation et la mise en place des réunions CSE et CSST Assurer une veille juridique et apporter son expertise en matière de droit social dans l'analyse et la mise en oeuvre.Soutenir la DRH et en matière de cadrage juridique des dossiers disciplinaires et/ou contentieuxParticiper à l'élaboration des dossiers réglementaires obligatoiresParticiper à des dossiers ou projets à caractère juridique transverses en lien avec le projet d'entreprise Participer à la mise en oeuvre des élections professionnelles

Rattaché au directeur adjoint de restaurant, vous mettrez en œuvre au quotidien les valeurs de l'entreprise en termes d'engagement, de passion et d'estime. Vous animerez votre équipe de serveurs pour apporter une qualité de service irréprochable à nos clients. Vos missions: Améliorer en continu la satisfaction du client en mobilisant les équipes sur cet objectif. Contrôler la mise en place de la salle et veiller à la conformité des extérieurs sur le parcours client. Réceptionner les livraisons, les contrôler et les ranger, veiller à l'application des normes Accueil ou rang, accueillir la clientèle. Superviser le bon déroulement du service dans sa globalité. Assurer les encaissements et s'informer de la satisfaction du client. Assurer la fermeture du restaurant. Recruter les serveurs Etre responsable de la bonne intégration de son personnel ainsi que des stagiaires. Effectuer les autodiagnostics, développer les compétences de ses collaborateurs. Contribuer à l'identification des...