Offres dans Malakoff

11 oct., 2026

CDI

Dessinateur Projeteur Installation Générale - Nucléaire (E3D)

PARLYM 92240 Malakoff, France

🎯 Finalité du poste En rejoignant l'équipe, vous assurerez le rôle de Projeteur installation générale H/F. Réaliser les études d'installation générale et la conception/modélisation des équipements et installations industrielles, dans le respect des exigences techniques, des normes et des délais du projet. Missions Réaliser les plans d'implantation et layouts. Modéliser les installations en 3D. Positionner les équipements et définir les accès, plateformes et zones de maintenance. Vérifier les interfaces avec la tuyauterie, le génie civil, la structure et les autres disciplines. Participer aux revues de maquette et à la résolution des conflits. Mettre à jour les plans et documents techniques. Respecter les standards, procédures et exigences HSE du projet. Compétences Maîtrise d'un logiciel CAO/3D : AVEVA E3D/PDMS Bonne lecture des P&ID et plans industriels. Connaissance de l'implantation industrielle et des contraintes de maintenance. Rigueur, autonomie et esprit d'équipe.

Compétences techniques requises Logiciels AVEVA E3D (impératif) PDMS (souhaité) Outils de revue maquette (Navisworks, équivalent) Techniques Installation Générale (implantation équipements, circulations, maintenance) Lecture et compréhension P&ID Interfaces GC / Tuyauterie / HVAC / Elec / I&C Connaissance des contraintes nucléaires (INB, sûreté, accessibilité) Connaissances réglementaires Environnement nucléaire

09 oct., 2026

CDI

Ingénieur sureté de fonctionnement (H/F)

PARLYM 92240 Malakoff, France

🎯 Finalité du poste En rejoignant l'équipe, vous assurerez le rôle d'ingénieur sureté de fonctionnement H/F. 🚀 Vos missions L'ingénieur d'études sûreté est intégré dans une équipe fonctionnant par projets, soit en interne Parlym Ingénierie soit comme consultant chez des clients. Les activités de cette direction couvrent plusieurs pôles : - Les études liées à la démonstration de sûreté en support de la rédaction du Rapport de Sûreté. Ce pôle couvre en particulier la rédaction de Rapports de Sûreté et les études agressions - Les études supports à l'exploitation, en particulier la conduite normale ou accidentelle, les Règles Générales d'Exploitation, les études en lien avec le Simulateur, etc - La modélisation physique En fonction de l'avancement des projets, le périmètre d'activité de l'ingénieur d'études sûreté /agressions couvre : - L'élaboration de référentiels & méthodologies, - La définition des requis agressions internes ou externes : incendie, inondation, séisme,...

👤 Profil recherché Niveau académique : BAC +5 (ingénieur ou Master 2) ou 15 ans d'expérience dans le domaine du nucléaire Compétences nécessaires : - Une curiosité scientifique, en particulier sur la physique et de la rigueur - Une bonne réactivité et une adaptabilité - Niveau d'anglais satisfaisant (TOEIC > 720 ou équivalent) - Une communication positive à toute épreuve - Très bonnes compétences rédactionnelles Sont attendus les savoir-être suivants : - Faire preuve d'ouverture et avoir une capacité d'écoute - Être bien organisé - Devoir de confidentialité

05 oct., 2026

Alternance, ALTERNANCE

Alternance Assistant Chef d'Equipe - Malakoff (F/H)

ISCOD ALTERNANCE 92240 Malakoff, France

Description : L’ISCOD, spécialiste de la formation en Digital Learning, recherche pour son entreprise partenaire, experte en inventaires, relevé de prix, audit de rentabilité, merchandising… plusieurs Assistants Chefs d'équipes juniors en contrat d'apprentissage dans plusieurs villes de France, pour préparer l'une de nos formations diplômantes reconnues par l'Etat, de niveau 6,ou 7 : Bachelor/Bac+3, Mastère/Bac+5. Optez pour l’alternance nouvelle génération avec l'ISCOD ! Missions : Sous la responsabilité de l’équipe encadrement de son agence, vous serez en charge de mettre en œuvre pour les clients des prestations en inventaire. Vos activités principales consisteront à : Préparer l'intervention en amont : matériel, prise d’information préalable à l’inventaire ou au chantier, balisage » du site, accueillir et briefer l’équipe d’inventoristes, Encadrer, le temps de la prestation, l’équipe de compteurs sur place en effectuant tout contrôle prévu par les...

06 oct., 2026

STAGE, Stage

Chargé de Mission Esg - RSE - Stage H/F

Keon 48.8135236,2.2966429

Nous recherchons un(e) stagiaire ESG/RSE pour accompagner cette dynamique. Votre mission Rattaché·e directement à la Directrice en charge du projet ESG, vous jouerez un rôle clé dans la mise en oeuvre opérationnelle de la démarche. Votre mission s'articule autour de trois volets : 1. Accompagner les experts dans la traduction concrète des sujets ESG - Participer aux ateliers et temps de travail avec les équipes métiers. - Aider à structurer et formaliser les actions ESG pour chaque entité (environnement, social, gouvernance). - Identifier les indicateurs pertinents et contribuer à leur mise en place. 2. Suivre, consolider et reporter l'avancement du projet - Assurer un suivi rigoureux des actions et échéances. - Produire des notes, synthèses et supports de présentation pour la Direction. - Participer à la construction des premiers outils et tableaux de bord ESG du groupe. 3. Alimenter la réflexion stratégique - Réaliser une veille ESG/RSE : obligations, bonnes...

06 oct., 2026

STAGE, Stage

Chargé de Mission Esg - RSE - Stage H/F

Keon 48.8135236,2.2966429

Nous recherchons un(e) stagiaire ESG/RSE pour accompagner cette dynamique. Votre mission Rattaché·e directement à la Directrice en charge du projet ESG, vous jouerez un rôle clé dans la mise en oeuvre opérationnelle de la démarche. Votre mission s'articule autour de trois volets : 1. Accompagner les experts dans la traduction concrète des sujets ESG - Participer aux ateliers et temps de travail avec les équipes métiers. - Aider à structurer et formaliser les actions ESG pour chaque entité (environnement, social, gouvernance). - Identifier les indicateurs pertinents et contribuer à leur mise en place. 2. Suivre, consolider et reporter l'avancement du projet - Assurer un suivi rigoureux des actions et échéances. - Produire des notes, synthèses et supports de présentation pour la Direction. - Participer à la construction des premiers outils et tableaux de bord ESG du groupe. 3. Alimenter la réflexion stratégique - Réaliser une veille ESG/RSE : obligations, bonnes...

MH

18 sept., 2026

Alternance, ALTERNANCE

Alternant Chef de Projet H/F

Malakoff Humanis 48.8174499,2.2912925

Le poste est à pourvoir au sein de la filiale AUXIA. AUXIA est filiale à 100% du groupe Malakoff Humanis, un acteur majeur de la protection sociale, né en janvier 2019 du rapprochement des groupes Malakoff Médéric et Humanis. Au sein de la Direction de l'Organisation, vous pilotez des projets transverses stratégiques pour AUXIA, en garantissant leur bon déroulement dans le respect des délais, du budget et des besoins exprimés par les clients internes ou sponsors. Les projets peuvent notamment concerner : - La mise en gestion de nouveaux produits - L'évolution des outils de gestion - La mise en oeuvre d'évolutions réglementaires - Des projets de transformation internes Organiser et planifier la réalisation du projet, depuis sa conception jusqu'à son achèvement : - Cadre, coordonne et présente, au comité d'engagement, les études préalables. - Planifie le projet, en concertation avec les différentes entités (MOA, MOE) concernées. - Coordonne la production des...

- Formation Bac +4 comprenant de la gestion de projets - Compétences Clés - Organisation & rigueur - Sens du service et de la communication
Durée (Mois):	1

MH

28 juin, 2026

Alternance, ALTERNANCE

Alternant Chef de Projet H/F

Malakoff Humanis 48.8174499,2.2912925

Le poste est à pourvoir au sein de la filiale AUXIA. AUXIA est filiale à 100% du groupe Malakoff Humanis, un acteur majeur de la protection sociale, né en janvier 2019 du rapprochement des groupes Malakoff Médéric et Humanis. Au sein de la Direction de l'Organisation, vous pilotez des projets transverses stratégiques pour AUXIA, en garantissant leur bon déroulement dans le respect des délais, du budget et des besoins exprimés par les clients internes ou sponsors. Les projets peuvent notamment concerner : - La mise en gestion de nouveaux produits - L'évolution des outils de gestion - La mise en oeuvre d'évolutions réglementaires - Des projets de transformation internes Organiser et planifier la réalisation du projet, depuis sa conception jusqu'à son achèvement : - Cadre, coordonne et présente, au comité d'engagement, les études préalables. - Planifie le projet, en concertation avec les différentes entités (MOA, MOE) concernées. - Coordonne la production des...

- Formation Bac +4 comprenant de la gestion de projets - Compétences Clés - Organisation & rigueur - Sens du service et de la communication
Durée (Mois):	1

18 sept., 2026

STAGE, Stage

Stage - Chargé Formation et Développement des Compétences H/F

Safran - CDD/Stage/Alternance 48.8219126,2.2983551

Au sein du pôle Développement RH de la Direction des Ressources Humaines de Safran Electronics & Defense, vous intervenez sur des sujets concernant la Formation professionnelle et le Développement des Compétences. A ce titre, vous contribuez aux principales activités suivantes : - L'élaboration et le suivi du plan de formation de la société - La mise en oeuvre des sessions de formation (pilotage, gestion, logistique, gestion dans le logiciel dédié, suivi du budget...) pour les formations gérées en central - La fiabilisation des données formation et des données métiers - La production des éléments de reporting de l'avancement du plan et du budget Formation de la société - La réalisation des bilans et rapports annuels - L'analyse des évaluations à froid des formations à la fin de la campagne d'entretiens individuels - L'animation du réseau des correspondants Formation des établissements de la société - L'accompagnement de ce réseau dans la mise en oeuvre de...

Vous êtes actuellement en année de master RH (équivalent Bac +4 / Bac +5) avec un stage de 6 mois à réaliser. Vous désirez vous investir sur des missions liées à la formation professionnelle et à la Gestion Prévisionnelle des Emplois et des Compétences (GPEC). Vous avez idéalement effectué un 1er stage en Ressources Humaines. Vous maîtrisez le Pack Office et êtes à l'aise avec les logiciels RH. Curiosité, autonomie, sens de l'écoute et de la communication vous permettront de mener à bien cette mission.

Durée (Mois):

6

18 sept., 2026

Alternance, ALTERNANCE

Apprenti - Chargé Formation et Développement des Compétences H/F

Safran - CDD/Stage/Alternance 48.8219126,2.2983551

Au sein du pôle Développement RH de la Direction des Ressources Humaines de Safran Electronics & Defense, vous intervenez sur des sujets concernant la Formation professionnelle et le Développement des Compétences. A ce titre, vous contribuez aux principales activités suivantes : - L'élaboration et le suivi du plan de formation de la société - La mise en oeuvre des sessions de formation (pilotage, gestion, logistique, gestion dans le logiciel dédié, suivi du budget...) pour les formations gérées en central - La fiabilisation des données formation et des données métiers - La production des éléments de reporting de l'avancement du plan et du budget Formation de la société - La réalisation des bilans et rapports annuels - L'analyse des évaluations à froid des formations à la fin de la campagne d'entretiens individuels - L'animation du réseau des correspondants Formation des établissements de la société - L'accompagnement de ce réseau dans la mise en oeuvre de...

Vous êtes actuellement en année de master RH (équivalent Bac +4 / Bac +5) avec un apprentissage d'un ou 2 an(s) à réaliser. Vous désirez vous investir sur des missions liées à la formation professionnelle et à la Gestion Prévisionnelle des Emplois et des Compétences (GPEC). Vous avez idéalement effectué un 1er stage en Ressources Humaines. Vous maîtrisez le Pack Office et êtes à l'aise avec les logiciels RH. Curiosité, autonomie, sens de l'écoute et de la communication vous permettront de mener à bien cette mission.

Durée (Mois):

1

18 sept., 2026

STAGE, Stage

Stagiaire Digitalisation des Processus Commerciaux H/F

Safran - CDD/Stage/Alternance 48.8219126,2.2983551

Rejoins la Global Business Unit Avionics de Safran Electronics & Defense et plonge au coeur de notre feuille de route Transformation Digitale ! Participe, aux côtés d'équipes passionnées, à la digitalisation des métiers et au pilotage de projets à fort impact, dans un contexte international stimulant. Tes missions : Accélère la digitalisation des métiers du commerce : Assiste le chef de projet sur la modernisation des outils pour nos équipes customer support & sales contract, Participe à la transformation des systèmes informatiques métiers, Soutiens les utilisateurs de la définition des besoins à l'implémentation, en passant par les tests et le support. Proximité avec les équipes DSI : tu travailleras main dans la main avec les experts de nos systèmes d'information pour assurer la réussite des projets. Et aussi... Contribue à la mise en place d'une base de données robuste pour piloter la compétitivité, du lancement d'action jusqu'à l'impact...

Vous préparez une formation d'ingénieur ou un master orienté digital, data ou management de projets. À l'aise avec les outils numériques (Excel, Power BI ou équivalents), vous faites preuve de curiosité, aimez travailler en équipe et êtes force de proposition. Votre envie d'apprendre et votre dynamisme seront de précieux atouts pour contribuer activement à la transformation digitale de Safran.

Durée (Mois):

6

01 juil., 2026

STAGE, Stage

Stage - Chargé Formation et Développement des Compétences H/F

SAFRAN 48.8219126,2.2983551

Au sein du pôle Développement RH de la Direction des Ressources Humaines de Safran Electronics & Defense, vous intervenez sur des sujets concernant la Formation professionnelle et le Développement des Compétences. A ce titre, vous contribuez aux principales activités suivantes : - L'élaboration et le suivi du plan de formation de la société - La mise en oeuvre des sessions de formation (pilotage, gestion, logistique, gestion dans le logiciel dédié, suivi du budget) pour les formations gérées en central - La fiabilisation des données formation et des données métiers - La production des éléments de reporting de l'avancement du plan et du budget Formation de la société - La réalisation des bilans et rapports annuels - L'analyse des évaluations à froid des formations à la fin de la campagne d'entretiens individuels - L'animation du réseau des correspondants Formation des établissements de la société - L'accompagnement de ce réseau dans la mise en oeuvre de...

Vous êtes actuellement en année de master RH (équivalent Bac +4 / Bac +5) avec un stage de 6 mois à réaliser. Vous désirez vous investir sur des missions liées à la formation professionnelle et à la Gestion Prévisionnelle des Emplois et des Compétences (GPEC). Vous avez idéalement effectué un 1er stage en Ressources Humaines. Vous maîtrisez le Pack Office et êtes à l'aise avec les logiciels RH. Curiosité, autonomie, sens de l'écoute et de la communication vous permettront de mener à bien cette mission.

Durée (Mois):

6

23 mai, 2026

STAGE, Stage

Stage - Chargé·e de Communication Digitale et Refonte de Site Interne H/F

SAFRAN 48.8219126,2.2983551

Refonte et valorisation d'un site interne Au sein de la Direction Applications et Services Groupe, vous participerez à un projet stratégique de transformation et de modernisation d'un site interne. L'objectif est de valoriser l'ensemble des activités de la direction en proposant une expérience utilisateur attractive, claire et engageante, en cohérence avec la charte graphique Safran.

- Étudiant(e) en Bac +3 / Bac +4 en communication, digital, design ou équivalent - Intérêt pour le digital, et la communication interne - Créatif(ve), avec un bon sens esthétique et rédactionnel - Force de proposition, autonome et proactif(ve) - Capacité à structurer et synthétiser l'information
Durée (Mois):	3

22 mai, 2026

STAGE, Stage

Stagiaire CRM - Support Applicatif & Run Microsoft Dynamics 365 H/F

SAFRAN 48.8219126,2.2983551

Dans le cadre des activités du CRM Center of Excellence (CoE), le/la stagiaire interviendra en support des équipes sur la gestion opérationnelle (RUN) et l'amélioration du service au sein du Groupe. Accompagné(e) par un expert CRM, le/la stagiaire participera notamment aux missions suivantes : - Analyse et qualification demandes (ServiceNow / outils de ticketing) - Contribution à l'amélioration continue : documentation, procédures, capitalisation des bonnes pratiques - Appui ponctuel aux équipes projets CRM (tests, validation fonctionnelle, mises en production) - Mise en place des KPIs concernant les activités Monitoring et Incidents - Contribution à l'amélioration des process Le stage permettra une montée en compétences progressive sur l'écosystème CRM Dynamics 365 et les processus associés dans un environnement industriel et international.

- Étudiant(e) en Bac +4 / Bac +5 o École d'ingénieur, université ou école spécialisée IT / systèmes d'information - Spécialisation ou appétence pour : o Systèmes d'information / CRM o Support applicatif et exploitation (RUN) - Connaissances générales appréciées : o Microsoft Dynamics 365 (ou autre CRM) o Outils collaboratifs Microsoft (Office 365, Teams, SharePoint) o Bases de données / concepts fonctionnels (entités, workflows, permissions) - Bon niveau de français requis, anglais professionnel apprécié

Durée (Mois):

3

13 mars, 2026

Alternance, ALTERNANCE

Apprenti - Chargé Formation et Développement des Compétences H/F

SAFRAN 48.8219126,2.2983551

Au sein du pôle Développement RH de la Direction des Ressources Humaines de Safran Electronics & Defense, vous intervenez sur des sujets concernant la Formation professionnelle et le Développement des Compétences. A ce titre, vous contribuez aux principales activités suivantes : - L'élaboration et le suivi du plan de formation de la société - La mise en oeuvre des sessions de formation (pilotage, gestion, logistique, gestion dans le logiciel dédié, suivi du budget) pour les formations gérées en central - La fiabilisation des données formation et des données métiers - La production des éléments de reporting de l'avancement du plan et du budget Formation de la société - La réalisation des bilans et rapports annuels - L'analyse des évaluations à froid des formations à la fin de la campagne d'entretiens individuels - L'animation du réseau des correspondants Formation des établissements de la société - L'accompagnement de ce réseau dans la mise en oeuvre de nouvelles...

Vous êtes actuellement en année de master RH (équivalent Bac +4 / Bac +5) avec un apprentissage d'un ou 2 an(s) à réaliser. Vous désirez vous investir sur des missions liées à la formation professionnelle et à la Gestion Prévisionnelle des Emplois et des Compétences (GPEC). Vous avez idéalement effectué un 1er stage en Ressources Humaines. Vous maîtrisez le Pack Office et êtes à l'aise avec les logiciels RH. Curiosité, autonomie, sens de l'écoute et de la communication vous permettront de mener à bien cette mission.

Durée (Mois):

1

11 mars, 2026

STAGE, Stage

Stage Transformation Digitale H/F

SAFRAN 48.8219126,2.2983551

Rejoins la Global Business Unit Avionics de Safran Electronics & Defense et plonge au coeur de notre feuille de route Transformation Digitale ! Participe, aux côtés d'équipes passionnées, à la digitalisation des métiers et au pilotage de projets à fort impact, dans un contexte international stimulant. Tes missions : 1. Accélère la digitalisation des métiers du commerce : Assiste le chef de projet sur la modernisation des outils pour nos équipes customer support & sales contract, Participe à la transformation des systèmes informatiques métiers, Soutiens les utilisateurs de la définition des besoins à l'implémentation, en passant par les tests et le support. 2. Déploie le reporting worldwide de la GBU : Collabore à la création d'objets métiers de référence, Accompagne les équipes lors de la prise en main et de l'exploitation des Datawarehouses de la digital factory. Proximité avec les équipes DSI : tu travailleras main dans la main avec les experts de nos systèmes...

Vous préparez une formation d'ingénieur ou un master orienté digital, data ou management de projets. À l'aise avec les outils numériques (Excel, Power BI ou équivalents), vous faites preuve de curiosité, aimez travailler en équipe et êtes force de proposition. Votre envie d'apprendre et votre dynamisme seront de précieux atouts pour contribuer activement à la transformation digitale de Safran.

Durée (Mois):

6

07 oct., 2026

STAGE, Stage

Stage - Talent Acquisition Specialist H/F

Safran - CDD/Stage/Alternance 48.8219966,2.2986009

Vous souhaitez découvrir le recrutement ? Rejoignez Talent Search ! Nous recrutons les Talents pour les différentes filiales de Safran. En travaillant en binôme, vous pourrez découvrir le processus de recrutement du Groupe, les métiers, et les techniques de recrutement utilisées chez Safran. Vous accompagnerez le/la recruteur-euse dans ces différentes missions. Vous pourrez ainsi apprendre à : - Définir un poste et un profil avec les managers, - Rédiger une offre et la diffuser sur les différents sites, - Communiquer sur les réseaux sociaux professionnels, - Identifier et rechercher les bons candidats via notre base de données, les cvthèques, les réseaux sociaux, - Qualifier les candidats sur leurs compétences lors de préqualifications téléphoniques/ entretiens. - Participer à la vie d'un service recrutement

Vous suivez une formation pour vous orienter dans le monde des Ressources humaines : venez découvrir une mission incontournable : le recrutement ! Vous êtes reconnu(e) pour votre relationnel, votre curiosité et votre sens du service ? Vous aimez travailler en équipe ? Ces qualités vous permettront de réussir votre stage. Vous serez de plus en plus à l'aise dans les échanges avec les différents interlocuteurs (candidats et/ou managers). Vous pourrez appréhender rapidement les métiers et les produits de hautes technologies de Safran.

Durée (Mois):

6

07 oct., 2026

STAGE, Stage

Stage - Talent Acquisition Specialist H/F

Safran - CDD/Stage/Alternance 48.8219966,2.2986009

Vous souhaitez découvrir le recrutement ? Rejoignez Talent Search ! Nous recrutons les Talents pour les différentes filiales de Safran au sein du Pôle Production, Programme & Support. En binôme, vous pourrez découvrir le processus de recrutement du Groupe, les métiers, et les techniques de recrutement utilisées chez Safran. Vous accompagnerez la recruteuse dans ses différentes missions. Vous pourrez ainsi apprendre à : - Définir un poste et un profil avec les managers ; - Rédiger une offre et la diffuser sur les différents sites ; - Communiquer sur les réseaux sociaux professionnels ; - Identifier et rechercher les bons candidats via notre base de données, les Cvthèques, les réseaux sociaux ; - Qualifier les candidats sur leurs compétences lors de préqualifications téléphoniques/ entretiens ; - Participer à la vie d'un service recrutement.

Vous suivez une formation pour vous orienter dans le monde des Ressources humaines, venez découvrir une mission incontournable : le recrutement ! Vous êtes reconnu-e pour votre relationnel, votre curiosité et votre sens du service ? Vous aimez travailler en équipe ? Ces qualités vous permettront de réussir votre stage. Vous serez de plus en plus à l'aise dans les échanges avec les différents interlocuteurs (candidats et/ou managers). Vous pourrez appréhender rapidement les métiers et les produits de hautes technologies de Safran.

Durée (Mois):

6

07 oct., 2026

STAGE, Stage

Stage - Talent Acquisition Specialist H/F

Safran - CDD/Stage/Alternance 48.8219966,2.2986009

Vous souhaitez découvrir le recrutement ? Rejoignez Talent Search ! Nous recrutons les Talents pour les différentes filiales de Safran, en particulier sur le périmètre Opérateurs & Techniciens, mais également dans le cadre de la campagne Stagiaires et Alternants. Vous aurez la possibilité de vous impliquer dans différents projets selon vos envies et les besoins de l'équipe. En travaillant en binôme, vous pourrez découvrir le processus de recrutement du Groupe, les métiers, et les techniques de recrutement utilisées chez Safran. Vous accompagnerez le recruteur dans ses différentes missions. Vous pourrez ainsi apprendre à : - Définir un poste et un profil avec les managers, - Rédiger une offre et la diffuser sur les différents sites, - Communiquer sur les réseaux sociaux professionnels, - Identifier et rechercher les bons candidats via notre base de données, les cvthèques, les réseaux sociaux, - Qualifier les candidats sur leurs compétences lors de...

Vous suivez une formation pour vous orienter dans le monde des Ressources humaines : venez découvrir une mission incontournable : le recrutement ! Vous êtes reconnu(e) pour votre relationnel, votre curiosité et votre sens du service ? Vous aimez travailler en équipe ? Ces qualités vous permettront de réussir votre stage. Vous serez de plus en plus à l'aise dans les échanges avec les différents interlocuteurs (candidats et/ou managers). Vous pourrez appréhender rapidement les métiers et les produits de hautes technologies de Safran. Ce stage est à pourvoir à partir de janvier 2027.

Durée (Mois):

6

07 oct., 2026

STAGE, Stage

Stage - Talent Acquisition Specialist H/F

SAFRAN 48.8219966,2.2986009

Vous souhaitez découvrir le recrutement ? Rejoignez Talent Search ! Nous recrutons les Talents pour les différentes filiales de Safran, en particulier sur le périmètre Opérateurs & Techniciens, mais également dans le cadre de la campagne Stagiaires et Alternants. Vous aurez la possibilité de vous impliquer dans différents projets selon vos envies et les besoins de l'équipe. En travaillant en binôme, vous pourrez découvrir le processus de recrutement du Groupe, les métiers, et les techniques de recrutement utilisées chez Safran. Vous accompagnerez le recruteur dans ses différentes missions. Vous pourrez ainsi apprendre à : - Définir un poste et un profil avec les managers, - Rédiger une offre et la diffuser sur les différents sites, - Communiquer sur les réseaux sociaux professionnels, - Identifier et rechercher les bons candidats via notre base de données, les cvthèques, les réseaux sociaux, - Qualifier les candidats sur leurs compétences lors de...

Vous suivez une formation pour vous orienter dans le monde des Ressources humaines : venez découvrir une mission incontournable : le recrutement ! Vous êtes reconnu(e) pour votre relationnel, votre curiosité et votre sens du service ? Vous aimez travailler en équipe ? Ces qualités vous permettront de réussir votre stage. Vous serez de plus en plus à l'aise dans les échanges avec les différents interlocuteurs (candidats et/ou managers). Vous pourrez appréhender rapidement les métiers et les produits de hautes technologies de Safran. Ce stage est à pourvoir à partir de janvier 2027.

Durée (Mois):

6

07 oct., 2026

STAGE, Stage

Stage - Talent Acquisition Specialist H/F

SAFRAN 48.8219966,2.2986009

Vous souhaitez découvrir le recrutement ? Rejoignez Talent Search ! Nous recrutons les Talents pour les différentes filiales de Safran. En travaillant en binôme, vous pourrez découvrir le processus de recrutement du Groupe, les métiers, et les techniques de recrutement utilisées chez Safran. Vous accompagnerez le/la recruteur-euse dans ces différentes missions. Vous pourrez ainsi apprendre à : - Définir un poste et un profil avec les managers, - Rédiger une offre et la diffuser sur les différents sites, - Communiquer sur les réseaux sociaux professionnels, - Identifier et rechercher les bons candidats via notre base de données, les cvthèques, les réseaux sociaux, - Qualifier les candidats sur leurs compétences lors de préqualifications téléphoniques/ entretiens. - Participer à la vie d'un service recrutement

Vous suivez une formation pour vous orienter dans le monde des Ressources humaines : venez découvrir une mission incontournable : le recrutement ! Vous êtes reconnu(e) pour votre relationnel, votre curiosité et votre sens du service ? Vous aimez travailler en équipe ? Ces qualités vous permettront de réussir votre stage. Vous serez de plus en plus à l'aise dans les échanges avec les différents interlocuteurs (candidats et/ou managers). Vous pourrez appréhender rapidement les métiers et les produits de hautes technologies de Safran.

Durée (Mois):

6

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