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assistant chargé de projets rh f h
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CONSEIL DEPARTEMENTAL DU VAL D'OISE
12 mars, 2025
STAGE, Stage
Assistant chargé de projets RH F/H (Stage)
CONSEIL DEPARTEMENTAL DU VAL D'OISE Saint-Germain-en-Laye, France
Le stagiaire assistera le chargé de projets RH/RSO (responsabilité sociale de l'organisation) en contribuant à plusieurs projets clés pour les agents de la collectivité. Le stagiaire interviendra notamment sur : Stratégie QVCT (Qualité de Vie et Conditions de Travail) : Organiser des événements et des communications pour contribuer à la démarche vitalité et cohésion du Conseil Départemental pour ses agents. Être force de proposition pour améliorer le bien-être des agents et leur engagement. Évaluer l'efficacité des actions menées, ajuster les initiatives et suivre l'engagement des agents. Capitaliser sur les contenus existants Stratégie RSO (Responsabilité Sociétale de l'Organisation) : Contribuer activement à la mise en place de la stratégie RSO interne, en mettant l'accent sur des actions égalité femmes/hommes et des initiatives environnementales. Autres projets RH : Aider à créer une communauté de chargés de projets au sein du Conseil Départemental. Participer à l'organisation...
CONSEIL DEPARTEMENTAL DU VAL D'OISE
11 mars, 2025
STAGE, Stage
Assistant chargé de projets RH F/H (Stage)
CONSEIL DEPARTEMENTAL DU VAL D'OISE Pontoise, France
Le stagiaire assistera le chargé de projets RH/RSO (responsabilité sociale de l'organisation) en contribuant à plusieurs projets clés pour les agents de la collectivité. Le stagiaire interviendra notamment sur : Stratégie QVCT (Qualité de Vie et Conditions de Travail) : Organiser des événements et des communications pour contribuer à la démarche vitalité et cohésion du Conseil Départemental pour ses agents. Être force de proposition pour améliorer le bien-être des agents et leur engagement. Évaluer l'efficacité des actions menées, ajuster les initiatives et suivre l'engagement des agents. Capitaliser sur les contenus existants Stratégie RSO (Responsabilité Sociétale de l'Organisation) : Contribuer activement à la mise en place de la stratégie RSO interne, en mettant l'accent sur des actions égalité femmes/hommes et des initiatives environnementales. Autres projets RH : Aider à créer une communauté de chargés de projets au sein du Conseil Départemental. Participer à l'organisation...
CONSEIL DEPARTEMENTAL DU VAL D'OISE
05 mars, 2025
STAGE, Stage
Assistant chargé de projets RH F/H (Stage)
CONSEIL DEPARTEMENTAL DU VAL D'OISE Île-de-France, France
Le stagiaire assistera le chargé de projets RH/RSO (responsabilité sociale de l'organisation) en contribuant à plusieurs projets clés pour les agents de la collectivité. Le stagiaire interviendra notamment sur : Stratégie QVCT (Qualité de Vie et Conditions de Travail) : Organiser des événements et des communications pour contribuer à la démarche vitalité et cohésion du Conseil Départemental pour ses agents. Être force de proposition pour améliorer le bien-être des agents et leur engagement. Évaluer l'efficacité des actions menées, ajuster les initiatives et suivre l'engagement des agents. Capitaliser sur les contenus existants Stratégie RSO (Responsabilité Sociétale de l'Organisation) : Contribuer activement à la mise en place de la stratégie RSO interne, en mettant l'accent sur des actions égalité femmes/hommes et des initiatives environnementales. Autres projets RH : Aider à créer une communauté de chargés de projets au sein du Conseil Départemental. Participer à l'organisation...
CONSEIL DEPARTEMENTAL DU VAL D'OISE
05 mars, 2025
STAGE, Stage
Assistant chargé de projets RH F/H (Stage)
CONSEIL DEPARTEMENTAL DU VAL D'OISE Saint-Germain-en-Laye, France
Le stagiaire assistera le chargé de projets RH/RSO (responsabilité sociale de l'organisation) en contribuant à plusieurs projets clés pour les agents de la collectivité. Le stagiaire interviendra notamment sur : Stratégie QVCT (Qualité de Vie et Conditions de Travail) : Organiser des événements et des communications pour contribuer à la démarche vitalité et cohésion du Conseil Départemental pour ses agents. Être force de proposition pour améliorer le bien-être des agents et leur engagement. Évaluer l'efficacité des actions menées, ajuster les initiatives et suivre l'engagement des agents. Capitaliser sur les contenus existants Stratégie RSO (Responsabilité Sociétale de l'Organisation) : Contribuer activement à la mise en place de la stratégie RSO interne, en mettant l'accent sur des actions égalité femmes/hommes et des initiatives environnementales. Autres projets RH : Aider à créer une communauté de chargés de projets au sein du Conseil Départemental. Participer à l'organisation...
CONSEIL DEPARTEMENTAL DU VAL D'OISE
05 mars, 2025
STAGE, Stage
Assistant chargé de projets RH F/H (Stage)
CONSEIL DEPARTEMENTAL DU VAL D'OISE Cergy, France
Le stagiaire assistera le chargé de projets RH/RSO (responsabilité sociale de l'organisation) en contribuant à plusieurs projets clés pour les agents de la collectivité. Le stagiaire interviendra notamment sur : Stratégie QVCT (Qualité de Vie et Conditions de Travail) : Organiser des événements et des communications pour contribuer à la démarche vitalité et cohésion du Conseil Départemental pour ses agents. Être force de proposition pour améliorer le bien-être des agents et leur engagement. Évaluer l'efficacité des actions menées, ajuster les initiatives et suivre l'engagement des agents. Capitaliser sur les contenus existants Stratégie RSO (Responsabilité Sociétale de l'Organisation) : Contribuer activement à la mise en place de la stratégie RSO interne, en mettant l'accent sur des actions égalité femmes/hommes et des initiatives environnementales. Autres projets RH : Aider à créer une communauté de chargés de projets au sein du Conseil Départemental. Participer à l'organisation...
CONSEIL DEPARTEMENTAL DU VAL D'OISE
05 mars, 2025
STAGE, Stage
Assistant chargé de projets RH F/H (Stage)
CONSEIL DEPARTEMENTAL DU VAL D'OISE Pontoise, France
Le stagiaire assistera le chargé de projets RH/RSO (responsabilité sociale de l'organisation) en contribuant à plusieurs projets clés pour les agents de la collectivité. Le stagiaire interviendra notamment sur : Stratégie QVCT (Qualité de Vie et Conditions de Travail) : Organiser des événements et des communications pour contribuer à la démarche vitalité et cohésion du Conseil Départemental pour ses agents. Être force de proposition pour améliorer le bien-être des agents et leur engagement. Évaluer l'efficacité des actions menées, ajuster les initiatives et suivre l'engagement des agents. Capitaliser sur les contenus existants Stratégie RSO (Responsabilité Sociétale de l'Organisation) : Contribuer activement à la mise en place de la stratégie RSO interne, en mettant l'accent sur des actions égalité femmes/hommes et des initiatives environnementales. Autres projets RH : Aider à créer une communauté de chargés de projets au sein du Conseil Départemental. Participer à l'organisation...
CONSEIL DEPARTEMENTAL DU VAL D'OISE
05 mars, 2025
STAGE, Stage
Assistant chargé de projets RH F/H (Stage)
CONSEIL DEPARTEMENTAL DU VAL D'OISE Pontoise, France
Le stagiaire assistera le chargé de projets RH/RSO (responsabilité sociale de l'organisation) en contribuant à plusieurs projets clés pour les agents de la collectivité. Le stagiaire interviendra notamment sur : Stratégie QVCT (Qualité de Vie et Conditions de Travail) : Organiser des événements et des communications pour contribuer à la démarche vitalité et cohésion du Conseil Départemental pour ses agents. Être force de proposition pour améliorer le bien-être des agents et leur engagement. Évaluer l'efficacité des actions menées, ajuster les initiatives et suivre l'engagement des agents. Capitaliser sur les contenus existants Stratégie RSO (Responsabilité Sociétale de l'Organisation) : Contribuer activement à la mise en place de la stratégie RSO interne, en mettant l'accent sur des actions égalité femmes/hommes et des initiatives environnementales. Autres projets RH : Aider à créer une communauté de chargés de projets au sein du Conseil Départemental. Participer à l'organisation...
CONSEIL DEPARTEMENTAL DU VAL D'OISE
05 mars, 2025
STAGE, Stage
Assistant chargé de projets RH F/H (Stage)
CONSEIL DEPARTEMENTAL DU VAL D'OISE Pontoise, France
Le stagiaire assistera le chargé de projets RH/RSO (responsabilité sociale de l'organisation) en contribuant à plusieurs projets clés pour les agents de la collectivité. Le stagiaire interviendra notamment sur : Stratégie QVCT (Qualité de Vie et Conditions de Travail) : Organiser des événements et des communications pour contribuer à la démarche vitalité et cohésion du Conseil Départemental pour ses agents. Être force de proposition pour améliorer le bien-être des agents et leur engagement. Évaluer l'efficacité des actions menées, ajuster les initiatives et suivre l'engagement des agents. Capitaliser sur les contenus existants Stratégie RSO (Responsabilité Sociétale de l'Organisation) : Contribuer activement à la mise en place de la stratégie RSO interne, en mettant l'accent sur des actions égalité femmes/hommes et des initiatives environnementales. Autres projets RH : Aider à créer une communauté de chargés de projets au sein du Conseil Départemental. Participer à l'organisation...
ISCOD
08 mars, 2025
Alternance, ALTERNANCE
Alternance Assistant Graphiste - Marcq-en-Barœul (F/H)
ISCOD Lille, France
Alternance Assistant Graphiste - Marcq-en-Barœul (F/H) Ceci est une offre pour un contrat en ALTERNANCE. Vous devez être titulaire d’un BACCALAUREAT et remplir les critères d’éligibilité. Qui sommes-nous ?L’ISCOD, spécialiste de la formation en Digital Learning, recherche pour son entreprise partenaire, spécialisé en conseils en Ressources Humaines (Recrutement, Formation, Accompagnement managérial, Conseil en Ressources Humaines, Freelancing IT, Editeur d’un logiciel de recrutement par cooptation), un(e) Chargé(e) de recrutement, pour préparer l’une de nos formations diplômantes reconnues par l'Etat de niveau 5 à niveau 7 (Bac+2, Bachelor/Bac+3 et Mastère/Bac+5) Optez pour l’alternance nouvelle génération avec l'ISCOD !ProfilCréatif(ve) et innovant(e) : Toujours à l’affût des tendances graphiques et digitales. Autonome et proactif(ve) : Force de proposition et capable de défendre ses idées. Polyvalent(e) et organisé(e) : Sait gérer les priorités et jongler entre plusieurs...
Diot-Siaci
17 oct., 2026
Alternance, ALTERNANCE
Alternance - Assistant Numérique RSE H/F
Diot-Siaci 48.904099378048755,2.3041229992626775
Diot-Siaci est un leader européen du conseil et du courtage en assurance et réassurance en France comme à l'international, avec plus de 8000 collaborateurs et un chiffre d'affaires d'1,3 milliard d'euros (2025). Notre Groupe propose des solutions sur mesure pour ses clients en assurances de personnes, de biens, de responsabilités et de conseil RH. Notre direction des sytème d'information (DSI), rattachée à notre Business Unit CORPORATE, est à la recherche de son nouveau Assitant Numérique RSE H/F en alternance. A ce titre, votre rôle principal sera d'accompagner à construire et à faire évoluer l'activité RSE numérique responsable de la DSI. Il travaillera avec le référent RSE de la DSI et du Groupe Diot-Siaci CORPORATE, accompagne l'ensemble des business unit et activités du Groupe. En regroupant les fonctions transversales (finance, juridique, RH, marketing/communication, IT, digital, achat, risques & conformité). Notre mission est d'apporter notre expertise selon les...
Vous êtes: - Vous préparez actuellement un Bac +3/Bac +4 dans le domaine du numérique, développement durable/RSE. Idéalement, vous justifiez d'une première expérience dans le numérique responsable. - Compétences techniques : - Connaissances en bilan carbone (GHG Protocol, BEGES) et numérique responsable. - Maîtrise d'Excel avancé et des outils de reporting/data. - Esprit d'analyse et aisance avec les données chiffrées. - Capacité à concevoir des supports de communication et de sensibilisation. - La connaissance d'outils carbone est un plus. - Votre esprit d'analyse, votre rigueur et votre esprit d'équipe, sont des atouts pour nous rejoindre. A votre arrivée chez nous, nous vous offrons les avantages suivants: - Des horaires de travail flexibles et un accord de télétravail, - D'un dispositif d'intéressement, de participation, d'épargne salariale et de retraite supplémentaire - Des offres liées au Comité Social d'Entreprise, - De titres restaurants, - De perspectives d'évolutions...
Homeserve
17 oct., 2026
Alternance, ALTERNANCE
Technicien Chauffagiste en Alternance H/F
Homeserve 43.6864733180808,7.182242405170719
Alternant Technicien Chauffagiste H/F - EGS Energies L'avenir de l'habitat commence avec toi ! Lieu : Saint-laurent-du-var Début : 28/09/2026 Contrat : Apprentissage Tes missions : Dans le cadre de son développement, EGS Énergies recrute un(e) apprenti(e). Encadré(e) par un Technicien expérimenté, tu participeras à : - L'intervention chez des clients particuliers et/ou professionnels - La maintenance préventive des équipements de chauffage : chaudière à gaz, pompes à chaleur, poêles à granulés, bois - Les diagnostics de pannes et les opérations de dépannages - Les contrôles de fonctionnement et réglages - Le respect des normes de sécurité et de qualité
Profil recherché - Tu prépares un Bac Professionnel ou un BTS - Tu es motivé(e), sérieux(se) et volontaire - Tu aimes le travail manuel et technique - Tu as un bon esprit d'équipe et le sens du service Pourquoi nous rejoindre ? En intégrant EGS Energies, tu auras : - Une formation terrain complète - Un accompagnement pédagogique - Une entreprise à taille humaine - De réelles perspectives d'embauche à l'issue de l'apprentissage - Rémunération et avantages : Selon grille de rémunération conventionnelle du bâtiment , mutuelle , primes paniers - Dès votre arrivée, vous bénéficierez d'un parcours d'intégration complet pour favoriser votre prise de poste Postule dès maintenant et construisons l'avenir de l'habitat ensemble ! Process Recrutement : - Un échange téléphonique avec la Chargée de Recrutement - Un entretien avec le manager + la gestionnaire RH + le tuteur - Possibilité d'une immersion d'une semaine dans l'entreprise (stage) En savoir plus sur HomeServe et EGS Energies:...
Manpower
17 oct., 2026
Alternance, ALTERNANCE
Stagiaire Chargé d'Accueil Standard H/F
Manpower Provence-Alpes-Côte d'Azur
Manpower Marseille Industrie recherche pour son agence, un Stagiaire - Chargé de recrutement - 6 mois (H/F) Vous puisez votre motivation dans les relations humaines, l'accueil et l'accompagnement des collaborateurs, la détection des meilleurs profils et la réponse adaptée aux besoins de chacun. Vous le savez sans doute, notre métier chez Manpower c'est d'accompagner les candidats dans leur projet professionnel(le) tout en répondant de la meilleure façon aux besoins en personnel de nos entreprises clientes. Plutôt pas mal non ?! Qu'est-ce qu'on vous demande exactement ? Avant tout d'être curieux(se) et motivé(e), c'est la base ! Un bon relationnel et le sens du service sont tout autant indispensables car vous passerez du temps au téléphone avec les candidats à questionner, écouter et creuser, mais également accueillir et renseigner.? Ah oui, avec le recrutement, on ne gagne pas à tous les coups alors si vous n'êtes pas du genre à renoncer facilement, tant mieux ! Si vous...
Durée (Mois):
6
Onet Propreté et Services
17 oct., 2026
Alternance, ALTERNANCE
Assistant RH - Alternance H/F
Onet Propreté et Services 49.4865691,1.1458345
Nous recrutons pour notre Direction Régionale Normandie Haut de France de Saint Martin du Vivier un : Assistant RH en alternance F/H Chaque année nous avons à coeur d'accompagner des stagiaires et alternants afin de les aider à décrocher leur diplôme tout en les formant à nos métiers. Notre mission est de vous former aux fonctions d'Assistant RH F/H. Rattaché(e) au service des Ressources Humaines de la Direction Régionale, vous aurez en charge les missions suivantes : RECRUTEMENT / CAMPAGNE DES ALTERNANTS · Recueillir les besoins en recrutement des agences, · Saisir les demandes d'embauches, · Rédiger les annonces et les diffuser sur les canaux appropriés, · Développer les partenariats avec les acteurs locaux de l'emploi et participer aux jobdatings, · Réaliser le sourcing des candidats et effectuer les entretiens téléphoniques, · Participer aux entretiens avec la personne en charge du recrutement, · Rédiger les comptes-rendus des entretiens, FORMATION · Gérer les...
En formation RH de Bac +3 à Bac +5, vous justifiez d'une première expérience professionnelle réussie en entreprise sur des missions de recrutement ou généraliste RH (stage pratique ou alternance). Vous êtes reconnu pour votre rigueur, vos capacités d'analyse et votre discrétion professionnelle. Vous êtes à l'aise avec les outils numériques (Word, Power Point, Canva ...) et vous avez une appétence pour la création de contenus digitaux. Des déplacements fréquents en région IDF sont à prévoir. Alors le poste est fait pour vous ! « Onet est engagé depuis de nombreuses années en faveur de la diversité et du handicap. Onet recrute et reconnaît tous les talents. » Rejoindre Onet c'est aussi adhérer aux valeurs d'écoute, respect, audace qui ont fondé notre groupe et guide nos actions au quotidien.
Groupe PIMENT
17 oct., 2026
STAGE, Stage
Assistant RH Gestion Stage et Alternance H/F
Groupe PIMENT 48.78155038389431,2.2592349471071684
Vous êtes issu d'une formation RH et vous cherchez à évoluer au sein d'un groupe industriel stimulant ? Le Groupe PIMENT, expert du recrutement, recherche pour l'un de ses partenaires, un Assistant RH gestion stage et alternance H/F. Au sein de la Direction Ressources Humaines, vous êtes intégré(e) au service Recrutement. Rattaché(e) aux activités du Pôle stage et alternance, en charge de la gestion RH quotidienne de la population alternants et stagiaires Région Parisienne. Campagnes de stage et d'alternance (recrutement externalisé auprès d'un prestataire) Vérifier et mettre à jour les process à chaque démarrage de campagne Assurer la gestion administrative des dossiers stage et alternance Assurer le pilotage opérationnel du prestataire sur le volet administratif : garantir et contrôler la fiabilité des données, respecter et faire respecter les délais définis et vérifier l'avancement des dossiers administratifs notamment au travers de point de suivi...
Vous êtes issu(e) d'une formation supérieure de niveau Bac +2 à Bac +3 sur des fonctions administratives en Ressources humaines ou administratives, type BTS Gestion PME, BUT GEA, BTS Assistant manager ou équivalent. Vous êtes à l'aise avec le cadre juridique liés aux contrats d'alternance et convention de stage. Vous maitrisez l'intégralité du pack-office et particulièrement Excel. Vous faites preuve de rigueur, d'organisation et d'esprit d'équipe.
Durée (Mois):
7
Maison Helya
17 oct., 2026
STAGE, Stage
Assistant Ressources Humaines - Stage H/F
Maison Helya Île-de-France
Maison HELYA, référence de l'excellence à la française, propose depuis 2006 du personnel de maison haut de gamme et des services de conciergerie privée auprès d'une clientèle exigeante, familles fortunées, personnalités publiques et établissements hôteliers de prestige. Intégrée au Groupe Oui Care, Maison HELYA poursuit son développement avec l'ambition de rester la référence du service sur-mesure, alliant rigueur, discrétion et art de vivre à la française. Le Groupe Oui Care est labellisé : une preuve de notre engagement pour l'épanouissement et la formation de nos jeunes talents. Dans le cadre de sa croissance, Maison HELYA recrute un Assistant Ressources Humaines (H/F) en stage pour accompagner cette dynamique au plus près de la Chargée de Recrutement et RH et contribuer directement aux enjeux stratégiques de l'entreprise. Vous accompagnerez les équipes sur l'ensemble du cycle de recrutement et les projets RH transverses, vos missions seront lees suivantes : - Rédaction et...
Formation : entre Bac +3 à Bac +5 en Ressources Humaines (école de commerce, université, IUT/IUP RH) Expérience : une première expérience ou connaissance en recrutement appréciée (stage, alternance, association) Compétences Techniques : Maîtrise du Pack Office ; la connaissance d'un ATS/logiciel de gestion RH est un plus Compétences Personnelles : Excellentes capacités de communication écrite et orale. Sens de l'organisation, rigueur et autonomie. Avoir un esprit synthétique. Dynamisme et débrouillardise. Flexibilité et motivation. Capacité à travailler en équipe. Bon relationnel, sens de l'écoute et de la discrétion Avantages : Une immersion concrète dans les métiers RH d'un groupe en croissance, un accompagnement personnalisé par un(e) référent(e) RH. Tickets restaurant, transports en commun remboursés à 50%. Rémunération en fonction du profil, de l'expérience et du niveau d'étude. Processus de recrutement rapide et uniformisé : - échange téléphonique avec l'équipe...
Onet Propreté et Services
17 oct., 2026
Alternance, ALTERNANCE
Assistant RH - Alternance H/F
Onet Propreté et Services 48.8971307,2.2396144
Nous recrutons pour notre Direction Régionale Ile-de-France de Courbevoie un : Assistant RH en alternance F/H Chaque année nous avons à coeur d'accompagner des stagiaires et alternants afin de les aider à décrocher leur diplôme tout en les formant à nos métiers. Notre mission est de vous former aux fonctions d'Assistant RH F/H. Rattaché(e) au service des Ressources Humaines de la Direction Régionale, vous aurez en charge les missions suivantes : RECRUTEMENT / CAMPAGNE DES ALTERNANTS · Recueillir les besoins en recrutement des agences, · Saisir les demandes d'embauches, · Rédiger les annonces et les diffuser sur les canaux appropriés, · Développer les partenariats avec les acteurs locaux de l'emploi et participer aux jobdatings, · Réaliser le sourcing des candidats et effectuer les entretiens téléphoniques, · Participer aux entretiens avec la personne en charge du recrutement, · Rédiger les comptes-rendus des entretiens, FORMATION · Gérer les relations avec les...
En formation RH de Bac +3 à Bac +5, vous justifiez d'une première expérience professionnelle réussie en entreprise sur des missions de recrutement ou généraliste RH (stage pratique ou alternance). Vous êtes reconnu pour votre rigueur, vos capacités d'analyse et votre discrétion professionnelle. Vous êtes à l'aise avec les outils numériques (Word, Power Point, Canva ...) et vous avez une appétence pour la création de contenus digitaux. Des déplacements fréquents en région IDF sont à prévoir. Alors le poste est fait pour vous ! « Onet est engagé depuis de nombreuses années en faveur de la diversité et du handicap. Onet recrute et reconnaît tous les talents. » Rejoindre Onet c'est aussi adhérer aux valeurs d'écoute, respect, audace qui ont fondé notre groupe et guide nos actions au quotidien.
Aktisea
17 oct., 2026
STAGE, Stage
Stages en Développement Commercial et Marketing 92 H/F
Aktisea 48.87102579955531,2.2183099868533
AKTISEA est une entreprise adaptée engagée pour une société plus inclusive. Nous accompagnons les entreprises dans leurs démarches d'inclusion, notamment dans le recrutement de candidats Bénéficiaires de l'Obligation d'Emploi des Travailleurs Handicapés (BOETH). Notre vocation : prouver que handicap et performance sont deux notions indissociables et complémentaires. Notre partenaire, acteur majeur du secteur agroalimentaire, reconnu pour ses produits laitiers et fruitiers en portions, recrute des stagiaires (césure ou fin d'étude) : - STAGE - Assistant Category Manager Enseignes (F/H) - STAGE - Chargé de Missions Marketing (H/F) - STAGE - Assistant Chef de Produit France (H/F) - STAGE - Assistant Shopper Marketing / Trade Marketing (F/H) Informations pratiques Localisation : Suresnes (92) Type de contrat : Stage conventionné Date de début : janvier 2027 Durée : 6 mois Avantages : - Gratification de 1250 à 1350 € brut selon votre niveau d'études - Remboursement mensuel à...
- Stagiaire Assistant Chef de Produit (F/H) -Vous êtes étudiant(e) en césure ou fin d'études avec une première expérience réussie en Marketing. (Première expérience, chef de produit) -Vous êtes reconnu(e) pour être quelqu'un de rigoureuse motivé(e). -Force de proposition et créatif(ve), vous souhaitez travailler sur des marques forte leader de ses catégories. - Stagiaire Assistant Category Manager Enseignes (F/H) -Vous êtes dynamique et aimez travailler avec une équipe rapprochée et transverse. -Vous faites preuve de rigueur, vous avez une bonne capacité d'analyse et savez-vous adapter. Cela vous permettra d'être rapidement autonome et agile avec l'ensemble des outils internes. -Vous pratiquez Excel avec aisance. Dans l'idéal vous disposez d'une expérience commerciale en lien avec la grande distribution (terrain ou siège) et maîtrisez les indicateurs marché (DN, DV, PDM, PDL). -Vous êtes étudiant(e) en césure ou fin d'études - Stagiaire Chargé de Missions Marketing (H/F)...
Durée (Mois):
6
Aktisea
17 oct., 2026
STAGE, Stage
Stage en Supply Chain 92 - Suresnes 92 H/F
Aktisea 48.87102579955531,2.2183099868533
AKTISEA est une entreprise adaptée engagée en faveur de l'inclusion professionnelle des personnes en situation de handicap. Nous accompagnons les entreprises dans leurs démarches inclusives, notamment dans le recrutement de candidats Bénéficiaires de l'Obligation d'Emploi des Travailleurs Handicapés (BOETH). Notre vocation : démontrer que handicap et performance sont pleinement compatibles. Notre partenaire, acteur majeur du secteur agroalimentaire, reconnu pour ses produits laitiers et fruitiers en portions, recrute : - Stagiaire Assistant Distribution Physique Export (H/F) Au sein de la direction Supply Chain Export et sous la responsabilité du Responsable de la Distribution Physique Export, vous prenez en charge l'organisation et la coordination des opérations transports à l'exportation de nos produits depuis les usines de la zone Europe vers nos distributeurs et nos filiales dans le monde. Vous interviendrez sur différents maillons de la chaîne logistique : - En lien...
- Vous êtes étudiant(e) en césure ou fin d'études - Vous maîtrisez l'anglais - Vous avez une convention de stage Si cette offre vous intéresse, vous pouvez postuler directement en ligne Nous vous attendons ! Vous vous trouvez sur le site Aktisea.com par conséquent, pour nos partenaires et sur ces offres à compétences égales, la priorité sera donnée aux personnes bénéficiaires de l'obligation d'emploi (loi du 11 février 2005).
Durée (Mois):
6
GROUPE ATLANTIC
17 oct., 2026
STAGE, Stage
Stage Assistant Communication RH et Marque Employeur H/F
GROUPE ATLANTIC 46.66594904237538,-1.416201912531559
MISSION Rejoins l'équipe Communication RH en tant qu' Assistant Communication et Marque Employeur (f/h) en stage, à partir de novembre pour une durée de 7 semaines. Tu participeras à des projets concrets et variés. L'occasion de mettre en pratique tes compétences, de développer ta créativité et d'être force de proposition sur des sujets liés à la communication externe et à la marque employeur. Accompagné mais autonome Ta tutrice, Cécile, Chargée des relations écoles et communication RH, sera là pour te former, te challenger et te laisser prendre ta place sur de vrais projets. Concrètement, tu vas : - Créer et actualiser des supports de communication pour nos salons, événements et plateformes RH. - Participer à la création de contenus, notamment des vidéos pour faire découvrir nos métiers et nos collaborateurs. - Contribuer à notre marque employeur, en accompagnant notamment le lancement de notre programme ambassadeurs. - Participer à la vie...
PROFIL - Formation : tu suis une formation de niveau Bac +2/3 en communication, marketing, graphisme, audiovisuel ou dans un domaine similaire ; - Tu maîtrises ou souhaites développer tes compétences sur les réseaux sociaux, les plateformes RH, la suite Adobe - notamment Illustrator - ainsi que sur les outils de création et de montage vidéo ; - Tu es créatif, autonome et force de proposition, avec un réel intérêt pour la communication et la marque employeur. POURQUOI NOUS REJOINDRE ? - Des projets stimulants dans un environnement innovant et humain - Développer des compétences concrètes sur des outils spécifiques au métier - Accès aux avantages du CSE : billetterie, événements, activités sportives... PRÊT(E) À TENTER L'AVENTURE ? Alors, envoie ton CV sans attendre en précisant ta date de début. Plus d'infos ici Groupe Atlantic - L'expérience étudiante GA Dans le cadre de sa politique diversité, le GROUPE ATLANTIC étudie, à...
Durée (Mois):
7
GROUPE ATLANTIC
17 oct., 2026
STAGE, Stage
Stage Assistant Communication et Formation H/F
GROUPE ATLANTIC 48.812669,2.331928
Rejoins l'équipe Conduite du changement de la Direction des Ressources Humaines en tant qu' assistant communication et formation (f/h) en stage, à partir d'octobre 2026 pour une durée de 3 à 5 mois, au sein de nos bureaux d'Arcueil (94). Dans le cadre du déploiement de nouveaux outils RH (SIRH, logiciel de gestion du temps) auprès de nos collaborateurs en France et à l'international, tu contribueras à accompagner les utilisateurs dans l'adoption de ces nouvelles solutions. Accompagné mais autonome Ta tutrice, Burcu, Change Manager, sera là pour te former, te challenger et te laisser prendre ta place sur de vrais projets. Concrètement, tu vas : - Explorer et utiliser différents outils et formats digitaux pour créer des supports de communication et de formation plus engageants et faciles à utiliser (vidéos, tutoriels, contenus visuels ou interactifs, etc.). - Concevoir des supports de communication pour accompagner le déploiement des nouveaux outils auprès...
- Tu prépares une formation Bac +3 en communication digitale, formation, ingénierie pédagogique ou domaine similaire. - Tu es à l'aise avec la suite Office et tu apprécies créer des supports clairs et pédagogiques ; des connaissances en montage vidéo (type Camtasia) seraient un plus. - Tu maîtrises l'anglais à l'écrit comme à l'oral pour échanger avec nos équipes internationales. - Curieux et ouvert d'esprit, tu aimes apprendre, comprendre de nouveaux sujets et proposer des idées. - À l'aise dans la communication et le travail en équipe, tu apprécies collaborer avec différents interlocuteurs dans un environnement projet. POURQUOI NOUS REJOINDRE ? - Découvrir concrètement la conduite du changement sur un projet stratégique de transformation digitale RH à dimension internationale. - Développer tes compétences en communication, formation et accompagnement des utilisateurs. - Évoluer dans une équipe projet et travailler avec des interlocuteurs...
Durée (Mois):
4
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