33 offres comptable junior trouvées

Vous êtes fait(e) pour ce poste si - Vous êtes titulaire d'un Bac +3 en comptabilité (idéalement DCG) et vous êtes en recherche d'une alternance de 2 ans, dans le cadre de votre DSCG. - Vous avez acquis une première expérience en alternance au sein d'un Cabinet d'Expertise Comptable. - Vous avez eu l'occasion d'utiliser un ou plusieurs logiciels de comptabilité et êtes à l'aise sur les outils informatiques ainsi que dans la relation client. - Vos différentes expériences personnelles et professionnelles font de vous une personne curieuse, rigoureuse et dotée d'un fort esprit d'équipe.

Vous êtes étudiant en année de césure ou Master 2 en Gestion de Trésorerie ou Finance d'entreprise et vous êtes à la recherche d'un stage à temps plein d'une durée de 6 mois à compter d'avril 2026 (intégration maximum prévue en mai 2026). Vous avez un excellent relationnel et appréciez le travail en équipe. Vous êtes capable de correspondre avec divers interlocuteurs en français et anglais. Vous connaissez Excel et vous intéressez notamment aux fonctions de type TCD, à la création et maintien des macros et au traitement des données en général. Rigoureux, méthodique, curieux, vous êtes intéressé par le fonctionnement d'une grande structure et souhaitez participer aux projets d'amélioration continue. Autonome mais naturellement tourné vers le travail en équipe, doté d'une bonne capacité d'analyse et d'une aisance en communication, vous êtes force de proposition. L'expérience du cash-management et la connaissance d'un progiciel de cash management et/ou des opérations bancaires...

Pour rejoindre notre équipe, vous devez être à la recherche d'une alternance d'un ou deux ans afin de valider votre Master au sein d'une grande école de commerce, d'ingénieurs ou d'universités. Votre rythme d'alternance vous permet un présence à plein temps en entreprise de janvier à mars. Vous souhaitez mettre à profit votre capacité à être proactif(ve) et votre envie d'apprendre dans un environnement de travail stimulant et innovant. Vous serez amené(e) à gérer un volume important de données, en particulier sur Excel. Vous démontrez une excellente capacité d'analyse, une appétence pour le traitement des données chiffrées, et vous avez déjà une expérience pratique de l'utilisation d'Excel. Vous faites preuve d'esprit d'équipe et d'adaptabilité, essentiels pour travailler avec différentes équipes sur des dossiers de tailles variées et répondre aux exigences de clients diversifiés. Vous serez amené(e) à vous déplacer directement chez les clients (en IDF et/ou en régions), ce qui...

Votre profil : Vous préparez un Master 2 en fiscalité et vous avez un intérêt marqué pour les sujets comptables et financiers. Une première expérience de stage dans le domaine ou la validation d'un double cursus sera un plus. Vous aimez travailler en équipe et faites preuve de rigueur, d'organisation et d'écoute. Vos qualités rédactionnelles vous permettent de produire des documents clairs et précis. 6 RAISONS QUI VOUS FERONT SENTIR BIEN CHEZ INELYS 1 - Un environnement de travail confortable et accueillant (Bureaux modernes, espaces verts) 2 - Une vie d'entreprise conviviale et agréable (Afterworks, soirées, séminaires Groupe, arbre de noël,) 3 - Du sport au centre de votre bien-être (Cours de sport et inscriptions gratuites à des évènements sportifs) 4 - Des tickets restaurants & avantages (Carte « Swile » : des offres et réductions exclusives) 5 - Une montée en compétences (Management participatif, formations internes : INELYS Academy) 6 - Une démarche RSE...

Pourquoi nous rejoindre? Vivre l'aventure Baker Tilly, c'est rejoindre une entreprise en plein développement où les relations humaines sont au coeur de notre activité. Dès votre premier jour, un parcours d'intégration personnalisé sera mis en place. Nous vous accompagnerons sur la technique et le relationnel client afin de vous faire évoluer vers nos nombreuses opportunités professionnelles au sein de nos activités et de nos territoires. L'esprit Baker Tilly, c'est vous mettre dans les meilleures conditions dès le départ pour une réussite commune. Baker Tilly s'engage activement dans une démarche RSE labellisée Lucie 26000, pour le bien de ses salariés et de la société. Chez nous, l'humain est au coeur de nos priorités. Les salariés bénéficient d'une politique QVCT qui répond aux besoins aux aspirations professionnelles et personnelles (flexibilité du travail, mécénat de compétences, mobilité professionnelle et géographique, expérience à l'international). De plus, nous...

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