Conseils pour trouver un stage en Espagne
Conseils pour trouver un stage en Espagne
Effectuer un stage en Espagne vous offre une formidable occasion d’acquérir de nouvelles compétences, tout en découvrant une culture vibrante et diverse. De Barcelone à Séville, chaque ville espagnole propose une palette d’opportunités dans de nombreux secteurs.
Se lancer à l’aventure en Espagne nécessite une préparation minutieuse. Il est important de comprendre toutes les exigences et les spécificités du marché du travail local.
Dans notre guide, vous trouverez des conseils pratiques pour naviguer efficacement dans le processus de recherche de stage. Préparez-vous à vivre une expérience internationale enrichissante.
Comment trouver un stage en Espagne ?
Que ce soit dans le secteur de l’hôtellerie et du tourisme, ou en entreprise, la première étape pour trouver un stage en Espagne est bien entendu de postuler ! Voici quelques bons plans pour vous aider dans votre recherche.
Trouver une offre de stage
Il existe différentes pistes pour trouver un stage :
● Recherchez les programmes proposés par votre université
● Consultez les sites des entreprises en lien avec vos études
● Naviguez sur les sites de recherche d’emploi ou portails d’offres de stage
● Demandez l’aide d’une agence de recrutement pour les étudiants
● Recherchez des placements dans le cadre du programme Erasmus
● Trouvez des opportunités sur LinkedIn, un réseau social pour les professionnels.
Si vous ne trouvez aucune offre qui vous correspond, n’hésitez pas à envoyer une candidature spontanée.
Préparer une candidature aux normes espagnoles
Pour augmenter vos chances de décrocher un stage en Espagne, il est important de rédiger un CV et une lettre de motivation adaptés au marché local. Chaque candidature doit être personnalisée et rédigée en espagnol, sauf indication contraire.
Un conseil pour la rédaction de votre CV est d’utiliser le format Europass, qui est largement reconnu en Europe. Il standardise la présentation de votre parcours, facilitant ainsi la compréhension de votre profil par les recruteurs espagnols.
Si vous avez besoin d’un coup de main, vous pouvez rédiger votre CV et votre lettre de motivation avec ChatGPT, par exemple. L’IA vous aidera à respecter la bonne structure et à éviter les erreurs linguistiques. Mais ne la laissez pas faire tout le travail !
Les types de stages en Espagne
En Espagne, il existe 2 types de stages principaux : les stages à destination des étudiants et les stages offerts aux jeunes diplômés.
Les stages pour les étudiants
La réalisation d’un stage par les étudiants s’inscrit dans un cadre académique formel. Ces expériences professionnelles sont encadrées par des accords de coopération éducative, conclus entre les universités et les entreprises.
Dans la plupart des cas, ces conventions précisent que les stagiaires ne bénéficient pas d’une rémunération. Bien que non rémunérés, ces stages offrent une protection sociale et certaines entreprises peuvent proposer une aide financière.
Les stages pour les jeunes diplômés
Pour les jeunes diplômés, les stages post-universitaires offrent une précieuse opportunité de renforcer leur expérience professionnelle avant de s’engager pleinement dans le marché du travail.
Moins encadrés que les stages académiques, ils permettent de choisir librement le lieu de stage. Cette option nécessite un engagement d’au moins 6 mois, pouvant s’étendre jusqu’à 2 ans.
Les conditions à respecter pour faire un stage en Espagne
Si vous êtes à la recherche d’un stage en tant qu’étudiant, vous devez généralement respecter 4 conditions principales.
1. Être inscrit dans un établissement d’enseignement supérieur
Cette première condition garantit que le stage envisagé s’aligne sur votre parcours académique et contribue de manière significative à votre formation. La cohérence entre vos études et le stage est primordiale.
Il est également essentiel de vérifier, au préalable, si votre cursus autorise les périodes de formation à l’international. Cette démarche assure que votre stage soit validé par votre établissement d’origine.
2. Signer une convention de stage
La convention de stage sert de pont entre l’étudiant, son établissement d’enseignement et l’entreprise d’accueil, formalisant l’accord de stage. Il détaille les obligations et les attentes de chaque partie, assurant ainsi une expérience transparente et structurée.
3. Obtenir un NIE
Les stagiaires internationaux en Espagne doivent obtenir un NIE, ou Número de Identidad de Extranjero. Ce numéro d’identification permet de s’inscrire au système de sécurité sociale espagnol et de recevoir une rémunération de la part de l’entreprise d’accueil.
Pour un stage de moins de 3 mois, vous pouvez demander votre NIE auprès du consulat d’Espagne dans votre pays. En revanche, pour un stage de plus longue durée, la démarche se fait directement au commissariat local de la ville espagnole de votre stage.
4. S’inscrire auprès de la sécurité sociale
Après l’obtention du NIE, vous devez vous inscrire auprès de la sécurité sociale, en particulier si vous bénéficiez d’une rémunération pendant votre stage.
Un numéro de sécurité social espagnol garantit une couverture en cas de besoin médical et confirme votre statut légal au sein du système de travail espagnol. Il est donc important d’effectuer cette procédure dès votre arrivée en Espagne.
Les conditions de travail et la rémunération pour les stagiaires
Sachez que la majorité des stages en Espagne ne sont pas rémunérés ou offrent une rémunération peu élevée. Certains frais, comme le transport, peuvent être pris en charge par l’entreprise.
