Gestionnaire de paie confirmé (H/F)
L'assistant prépare ta candidature pour cette offre
- Ton message ou ta lettre de motivation, qui parle de cette offre.
- Les 5 questions qu'on peut te poser, avec un conseil pour chacune.
- Un entretien d'essai : l'IA joue le recruteur.
Gratuit. Sans compte pour ta candidature, avec un compte gratuit pour l'oral.
Publiée le 9 novembre 2026 · En ligne jusqu'au 11 décembre 2026, prolongée tant que l'offre reste ouverte
- Contrat
- CDI
- Horaires
- 35 h par semaine
- Lieu
- Le-Mans, Pays de la Loire
L'offre
Au sein de l'équipe paie, vous prenez en charge un portefeuille clients d'environ 300 bulletins par mois, en environnement multi-conventions.
Vos missions
- Établir les bulletins de salaire et les déclarations sociales mensuelles, trimestrielles et annuelles.
- Contrôler et valider les paies, et vérifier leur conformité avec la législation et les règles conventionnelles.
- Gérer l'administration du personnel : contrats de travail, DPAE, attestations, documents de fin de contrat.
- Apporter à vos clients un premier niveau de conseil en droit social.
Profil recherché
Votre profil
- Bac+2, ou formation professionnelle spécialisée en gestion de la paie.
- Au moins 3 ans d'expérience sur un poste similaire.
- Une expérience en cabinet d'expertise comptable sur un portefeuille multi-conventions est un vrai plus.
- Silae apprécié, sans être indispensable.
- Rigueur, organisation, capacité d'analyse et écoute des besoins clients.
- Le goût du travail en équipe et du partage.
Ce poste vous intéresse ? Postulez ou contactez-moi : l'échange se fait avec moi, Enzo Santamaria, en toute confidentialité, avant toute présentation au cabinet.