39 offres alternance chargé de clientèle et administration rh trouvées

Alternance Chargé de clientèle et administration RH - Juvignac (F/H) Ceci est une offre pour un contrat en ALTERNANCE. Vous devez être titulaire d’un BACCALAUREAT et remplir les critères d’éligibilité. Qui sommes-nous ?L’ISCOD, spécialiste de la formation en Digital Learning, recherche pour son entreprise partenaire, une entreprise nationale d'aide à domicile et de service à la personne un Chargé de clientèle et administration RH en contrat d'apprentissage pour préparer l’une de nos formations diplômantes reconnues par l'Etat, de niveau 5 à niveau 7 (Bac+2, Bachelor/Bac+3 ou Mastère/Bac+5). Optez pour l’alternance nouvelle génération avec l'ISCOD !ProfilVous aimez faire face à de nombreuses sollicitations, Vous vous impliquez à 200% dans tout ce que vous entreprenez, Vous êtes adaptable et persévérant face aux difficultés. Vous êtes éligible à une formation Bac+2 à Bac+5 (diplôme validé ou en cours de validation).MissionsCoordonner les équipes en mettant en place les...

Alternance Chargé de clientèle et administration RH - Éguilles (F/H) Ceci est une offre pour un contrat en ALTERNANCE. Vous devez être titulaire d’un BACCALAUREAT et remplir les critères d’éligibilité. Qui sommes-nous ?L’ISCOD, spécialiste de la formation en Digital Learning, recherche pour son entreprise partenaire, une entreprise nationale d'aide à domicile et de service à la personne un Chargé de clientèle et administration RH en contrat d'apprentissage pour préparer l’une de nos formations diplômantes reconnues par l'Etat, de niveau 5 à niveau 7 (Bac+2, Bachelor/Bac+3 ou Mastère/Bac+5). Optez pour l’alternance nouvelle génération avec l'ISCOD !ProfilVous aimez faire face à de nombreuses sollicitations, Vous vous impliquez à 200% dans tout ce que vous entreprenez, Vous êtes adaptable et persévérant face aux difficultés. Vous êtes éligible à une formation Bac+2 à Bac+5 (diplôme validé ou en cours de validation).MissionsCoordonner les équipes en mettant en place les...

Alternance Chargé de clientèle et administration RH - Bron (F/H) Ceci est une offre pour un contrat en ALTERNANCE. Vous devez être titulaire d’un BACCALAUREAT et remplir les critères d’éligibilité. Qui sommes-nous ?L’ISCOD, spécialiste de la formation en Digital Learning, recherche pour son entreprise partenaire, une entreprise nationale d'aide à domicile et de service à la personne un Chargé de clientèle et administration RH en contrat d'apprentissage pour préparer l’une de nos formations diplômantes reconnues par l'Etat, de niveau 5 à niveau 7 (Bac+2, Bachelor/Bac+3 ou Mastère/Bac+5). Optez pour l’alternance nouvelle génération avec l'ISCOD !ProfilVous aimez faire face à de nombreuses sollicitations, Vous vous impliquez à 200% dans tout ce que vous entreprenez, Vous êtes adaptable et persévérant face aux difficultés. Vous êtes éligible à une formation Bac+2 à Bac+5 (diplôme validé ou en cours de validation).MissionsCoordonner les équipes en mettant en place les prestations...

Vous travaillerez au sein de l'agence et êtes rattaché au Directeur. Vous avez pour mission principale de trouver une parfaite adéquation entre les besoins du clients et les compétences des auxiliaires de vie, et plus particulièrement : Coordonner les équipes en mettant en place les prestations des intervenants à domicile auprès des clients et être responsable de leur suivi, Recruter et gérer planning des intervenants au quotidien, les évaluer tout au long de leur carrière et identifier leurs besoins en formation, Être en charge de l'élaboration des contrats de travail et de l'administration du personnel (congés, absences, arrêts maladie) et participer au quotidien de l'agence : gestion des CDI, procédures juridiques, réclamations. Répondre aux appels prospect, réaliser des devis et se déplacer chez les clients afin d'identifier le service adapté à mettre en place. L'ISCOD, spécialiste de la formation en Digital Learning, recherche pour son entreprise partenaire, une entreprise...

Description : L'ISCOD, spécialiste de la formation en Digital Learning, recherche pour son entreprise partenaire, une entreprise nationale d'aide à domicile et de service à la personne un Chargé de clientèle et administration RH en contrat d'apprentissage pour préparer l'une de nos formations diplômantes reconnues par l'Etat, de niveau 5 à niveau 7 (Bac+2, Bachelor/Bac+3 ou Mastère/Bac+5). Optez pour l'alternance nouvelle génération avec l'ISCOD ! Missions : Vous travaillerez au sein de l'agence et êtes rattaché au Directeur. Vous avez pour mission principale de trouver une parfaite adéquation entre les besoins du clients et les compétences des auxiliaires de vie, et plus particulièrement : Coordonner les équipes en mettant en place les prestations des intervenants à domicile auprès des clients et être responsable de leur suivi, Recruter et gérer planning des intervenants au quotidien, les évaluer tout au long de leur carrière et identifier leurs besoins en formation,...

Vous travaillerez au sein de l'agence et êtes rattaché au Directeur. Vous avez pour mission principale de trouver une parfaite adéquation entre les besoins du clients et les compétences des auxiliaires de vie, et plus particulièrement : Coordonner les équipes en mettant en place les prestations des intervenants à domicile auprès des clients et être responsable de leur suivi, Recruter et gérer planning des intervenants au quotidien, les évaluer tout au long de leur carrière et identifier leurs besoins en formation, Être en charge de l'élaboration des contrats de travail et de l'administration du personnel (congés, absences, arrêts maladie) et participer au quotidien de l'agence : gestion des CDI, procédures juridiques, réclamations. Répondre aux appels prospect, réaliser des devis et se déplacer chez les clients afin d'identifier le service adapté à mettre en place. L'ISCOD, spécialiste de la formation en Digital Learning, recherche pour son entreprise partenaire, une entreprise...

Vous travaillerez au sein de l'agence et êtes rattaché au Directeur. Vous avez pour mission principale de trouver une parfaite adéquation entre les besoins du clients et les compétences des auxiliaires de vie, et plus particulièrement : Coordonner les équipes en mettant en place les prestations des intervenants à domicile auprès des clients et être responsable de leur suivi, Recruter et gérer planning des intervenants au quotidien, les évaluer tout au long de leur carrière et identifier leurs besoins en formation, Être en charge de l'élaboration des contrats de travail et de l'administration du personnel (congés, absences, arrêts maladie) et participer au quotidien de l'agence : gestion des CDI, procédures juridiques, réclamations. Répondre aux appels prospect, réaliser des devis et se déplacer chez les clients afin d'identifier le service adapté à mettre en place.

Vous travaillerez au sein de l'agence et êtes rattaché au Directeur. Vous avez pour mission principale de trouver une parfaite adéquation entre les besoins du clients et les compétences des auxiliaires de vie, et plus particulièrement : Coordonner les équipes en mettant en place les prestations des intervenants à domicile auprès des clients et être responsable de leur suivi, Recruter et gérer planning des intervenants au quotidien, les évaluer tout au long de leur carrière et identifier leurs besoins en formation, Être en charge de l'élaboration des contrats de travail et de l'administration du personnel (congés, absences, arrêts maladie) et participer au quotidien de l'agence : gestion des CDI, procédures juridiques, réclamations. Répondre aux appels prospect, réaliser des devis et se déplacer chez les clients afin d'identifier le service adapté à mettre en place.

Rejoignez notre centre de formation pour devenir Conseiller(ère) de vente ! Nous recherchons des candidat(e)s motivé(e)s et intéressé(e)s par le service à la personne pour suivre le Bac PRO Métier du commerce et de la vente (MCV) en alternance. BAC PRO Métier du commerce et de la vente (MCV) - Niveau Bac - RNCP 38399 - Diplôme reconnu par le Ministère de l'éducation nationale et de la jeunesse Vos missions en entreprise : Le baccalauréat professionnel " Métiers du commerce et de la vente" est décliné en deux options : - Option A : Animation et gestion de l'espace commercial - Option B : Prospection clientèle et valorisation de l'offre commerciale Le titulaire du baccalauréat professionnel « Métiers du commerce et de la vente » s'inscrit dans une démarche commerciale active. Son activité consiste à : - accueillir, conseiller et vendre des produits et des services associés, - contribuer au suivi des ventes, - participer à la fidélisation de la clientèle et au développement de...

Notre école Pigier Dijon, la Business School de l’alternance , collabore avec un large réseau d’entreprises et d’institutions publiques en Côte-d'Or. Aujourd’hui, nous vous proposons une opportunité d’alternance en partenariat avec une entreprise spécialisée dans les services comptables et sociaux externalisés, basée à Chenôve, qui accompagne des TPE et PME dans la gestion de leurs ressources humaines.  Description du poste  Dans le cadre de votre formation Bac+3 Responsable Paie et Administration des Ressources Humaines , vous intégrez une équipe RH dédiée à la production de la paie et à l’administration du personnel, pour une clientèle variée issue des secteurs du commerce, de l’artisanat et des services.  Missions  Sous la responsabilité du responsable paie, vous serez en charge de :  Collecter et contrôler les éléments variables de paie (absences, heures, primes, etc.) Saisir les bulletins de paie via un logiciel SIRH (Silae, Cegid ou équivalent) Participer à la...

Rattaché au Responsable d'Agence, vos missions principales seront :RH :La constitution et le suivi des dossiers des employésLa gestion administrative quotidienne RHLa participation aux recrutements des intervenant(e)s en collaboration avec la Chargée RH.L'intervention sur la gestion des plannings des intervenant(e)sLa participation aux actions de prescription auprès des partenaires RHMise en ligne des annonces, Sourcing et présélection téléphonique des candidatures, Prise de référence des candidats, Gestion des candidatures spontanées, Participation à la rédaction des descriptifs de poste.CLIENTELE : La gestion, le suivi et le développement de portefeuilles clients La réponse aux demandes des prospects : réceptionner les demandes entrantes des prospects et clients, élaborer un diagnostic , accompagner les intervenant(e)s lors de la mise en place de la prestation, fidéliser les clients en assurant le suivi des prestations. L'ISCOD, spécialiste de la formation en Digital Learning,...

Rejoignez notre centre de formation pour devenir Technico Commercial ! Nous recrutons des candidat(e)s motivé(e)s et intéressé(e)s par le commerce et la vente pour suivre le BTS Négociation et Digitalisation de la Relation Client (BTS NDRC) en alternance. BTS Négociation et Digitalisation de la Relation Client - Niveau Bac +2 - RNCP 38368 - Diplôme reconnu par le Ministère de l'enseignement supérieur et de la recherche Vos missions en entreprise : Le technicien supérieur NDRC est un commercial généraliste, capable d'exercer dans tous les secteurs d'activités et dans tout type d'organisation, avec tout type de clientèle (B to B, B to C, B to G), quelle que soit la forme de la relation client (en présentiel, à distance, e-relation) et dans toute sa complexité. Dans le cadre d'une stratégie omnicanal, il sait gérer de multiples points de contact pour installer une plus grande proximité avec les clients ; sa capacité à traduire leurs exigences de plus en plus élevées en solutions...

Rejoignez notre centre de formation pour devenir Vendeur ! Nous recrutons des candidat(e)s motivé(e)s et intéressé(e)s par le commerce et la vente pour suivre le BTS Management Commercial Opérationnel (BTS MCO) en alternance. BTS Management Commercial Opérationnel - Niveau Bac +2 - RNCP 38362 - Diplôme reconnu par le Ministère de l'enseignement supérieur et de la recherche Vos missions en entreprise : Le titulaire du BTS MCO prend en charge la relation client dans sa globalité ainsi que l'animation et la dynamisation de l'offre. Il assure également la gestion opérationnelle de l'unité commerciale ainsi que le management de son équipe commerciale. Cette polyvalence fonctionnelle s'inscrit dans un contexte d'activités commerciales digitalisées visant à mettre en oeuvre la politique commerciale du réseau et/ou de l'unité commerciale. Globalement, il est essentiel de fournir aux clients le niveau de service exigé à travers tous les canaux. Il s'agit de s'interroger sur la façon...

Rattaché au Responsable d'Agence, vos missions principales seront :RH :La constitution et le suivi des dossiers des employésLa gestion administrative quotidienne RHLa participation aux recrutements des intervenant(e)s en collaboration avec la Chargée RH.L'intervention sur la gestion des plannings des intervenant(e)sLa participation aux actions de prescription auprès des partenaires RHMise en ligne des annonces, Sourcing et présélection téléphonique des candidatures, Prise de référence des candidats, Gestion des candidatures spontanées, Participation à la rédaction des descriptifs de poste.CLIENTELE : La gestion, le suivi et le développement de portefeuilles clients La réponse aux demandes des prospects : réceptionner les demandes entrantes des prospects et clients, élaborer un diagnostic , accompagner les intervenant(e)s lors de la mise en place de la prestation, fidéliser les clients en assurant le suivi des prestations. L'ISCOD, spécialiste de la formation en Digital Learning,...

Rattaché à la responsable d'agence, vos missions seront principales seront d'être en mesure de sélectionner des profils internes pour l'entreprise soit chargés de clientèle et chargés de recrutement des employés de maison donc : tri des candidatures, entretien. Assurer la gestion administrative en lien avec cette sélection. Assurer un lien avec le service formation du groupe. Gestion administrative Aisance dans la communication (téléphone, prise de contact)Sourcing et recrutementConnaissances RH, droit du travail L'ISCOD, spécialiste de la formation en Digital Learning, recherche pour son entreprise partenaire, groupe spécialisé dans le secteur du soutien scolaire à domicile, un Chargé de recrutement en contrat d'apprentissage, pour préparer l'une de nos formations diplômantes reconnues par l'Etat, de niveau 5 à niveau 7 (Bac+2,Bachelor/Bac+3 ou Mastère/Bac+5). Optez pour l'alternance nouvelle génération avec l'ISCOD !

Description : L’ISCOD, spécialiste de la formation en Digital Learning, recherche pour son entreprise partenaire, groupe spécialisé dans le secteur du soutien scolaire à domicile, un Chargé de recrutement en contrat d'apprentissage, pour préparer l’une de nos formations diplômantes reconnues par l'Etat, de niveau 5 à niveau 7 (Bac+2,Bachelor/Bac+3 ou Mastère/Bac+5). Optez pour l’alternance nouvelle génération avec l'ISCOD ! Missions : Rattaché à la responsable d'agence, vos missions seront principales seront d'être en mesure de sélectionner des profils internes pour l'entreprise soit chargés de clientèle et chargés de recrutement des employés de maison donc : tri des candidatures, entretien. Assurer la gestion administrative en lien avec cette sélection. Assurer un lien avec le service formation du groupe. Gestion administrative Aisance dans la communication (téléphone, prise de contact) Sourcing et recrutement Connaissances RH, droit du travail Profil :...

Description : L’ISCOD, spécialiste de la formation en Digital Learning, recherche pour son entreprise partenaire, groupe spécialisé dans le secteur des services à domicile , un Chargé de clientèle en contrat d'apprentissage , pour préparer l’une de nos formations diplômantes reconnues par l'Etat, de niveau 5 à niveau 7 (Bac+2,Bachelor/Bac+3 ou Mastère/Bac+5). Optez pour l’alternance nouvelle génération avec l'ISCOD ! Missions : Rattaché au Responsable d'Agence, vos missions principales seront : RH : La constitution et le suivi des dossiers des employés La gestion administrative quotidienne RH La participation aux recrutements des intervenant(e)s en collaboration avec la Chargée RH. L'intervention sur la gestion des plannings des intervenant(e)s La participation aux actions de prescription auprès des partenaires RH Mise en ligne des annonces, Sourcing et présélection téléphonique des candidatures, Prise de référence des candidats, Gestion des candidatures...

Nous recherchons activement 1 stagiaire en RH/Administratif en stage de fin d'études. Sous la houlette de votre responsable, vous serez chargé de sourcer et recruter des jeunes alternants pour le compte de notre clientèle. Travaux administratifs importants.

Nous recherchons activement 1 stagiaire en RH/Administratif en stage de fin d'études. Sous la houlette de votre responsable, vous serez chargé de sourcer et recruter des jeunes alternants pour le compte de notre clientèle. Travaux administratifs importants.

Description : L’ISCOD, spécialiste de la formation en Digital Learning, recherche pour son entreprise partenaire, groupe spécialisé dans le secteur des services à domicile , un Chargé de clientèle en contrat d'apprentissage , pour préparer l’une de nos formations diplômantes reconnues par l'Etat, de niveau 5 à niveau 7 (Bac+2,Bachelor/Bac+3 ou Mastère/Bac+5). Optez pour l’alternance nouvelle génération avec l'ISCOD ! Missions : Rattaché au Responsable d'Agence, vos missions principales seront : RH : La constitution et le suivi des dossiers des employés La gestion administrative quotidienne RH La participation aux recrutements des intervenant(e)s en collaboration avec la Chargée RH. L'intervention sur la gestion des plannings des intervenant(e)s La participation aux actions de prescription auprès des partenaires RH Mise en ligne des annonces, Sourcing et présélection téléphonique des candidatures, Prise de référence des candidats, Gestion des candidatures...