67 offres chargé d affaire junior trouvées

MISSIONS, EQUIPE ET ENVIRONNEMENT DE TRAVAIL, ÇA DONNE QUOI ? Première banque de l'Union Européenne, BNP Paribas est au service de plus de 7 millions de clients particuliers et 650 000 clients professionnels (artisans, professions libérales, TPE) en France. Notre objectif en tant que banque de proximité ? Se rendre disponible pour nos clients à travers notre réseau de 1700 agences en France. Vous intégrerez une de nos agences en région Rhône Alpes Auvergne. Vous serez accompagné par votre Directeur d'Agence et vous travaillerez en étroite collaboration avec toute l'équipe. Vous évoluerez donc dans un cadre professionnel dynamique qui challengera vos compétences. Vous serez un vrai partenaire de nos clients Professionnels (Artisans, Commerçants et Professions Libérales) et les accompagnerez dans leurs projets aussi bien à titre professionnel que privé. Vous serez amené à : * Contribuer à la fidélisation et au développement du portefeuille clients en leur apportant des conseils mais...

Alternance – Chef de Produit Junior (H/F) 📍 Saint Rémy de Provence | 📅 Rentrée septembre 2026 | ⏱ Alternance 12 mois Pionnier et acteur reconnu dans  la commercialisation de cosmétiques biologiques Ultra -concentrés en Actifs Naturels et d’Huiles Essentielles , Florame s’engage depuis plus de 30 ans pour une beauté respectueuse de l’Homme et de la nature. Implantée à Saint-Rémy-de-Provence, au cœur de la Provence, l’entreprise associe savoir-faire, innovation et valeurs environnementales fortes.   Florame recherche  un(e) alternant(e) Chef de Produit Junior  pour rejoindre son équipe marketing. Vos missions Au sein de l’équipe marketing constituée de 5 personnes, vous participerez activement au développement et au suivi de nos gammes de cosmétiques et d’aromathérapie. Vos principales missions seront :   DEVELOPPEMENT DE PRODUITS COSMETIQUES/AROMA Aide au développement de produits cosmétiques de A à Z  Analyse du marché et des tendances, réalisation d’un...

Ecomaison est un éco-organisme agréé par l’État, à but non lucratif, acteur de référence de l’économie circulaire en France. Sa mission consiste à organiser la collecte, le réemploi et le recyclage des objets et matériaux de la maison, dans le cadre de la Responsabilité Élargie du Producteur (REP). Engagée au service de l’intérêt général, Ecomaison accompagne les entreprises et les territoires dans la réduction de leur impact environnemental et la préservation des ressources. 👉 Rejoindre Ecomaison, c’est contribuer à une mission d’ utilité publique au cœur des enjeux de transition écologique . 🚀 Le poste Au sein de la Direction Juridique et Conformité (8 collaborateurs), vous contribuerez au suivi et à la mise en œuvre des obligations réglementaires d’Ecomaison (veille, analyse, contrôle et appui opérationnel). Rattaché(e) à la Responsable des Affaires Institutionnelles et Territoriales , vous travaillerez en lien avec le Directeur...

👉Le contexte : Au sein de l’équipe commerciale Reprise, vous prendrez progressivement en charge le pilotage et le développement de l’activité de reprise des flottes d’entreprises (= Buyback B2B), nouvelle et en forte croissance 🚀Vos missions : Sous la responsabilité du Key Account Manager Buyback B2B, vous : Stimulez la génération de nouvelles opportunités de reprise via nos partenaires et via la communication (réseaux sociaux, RP, web, salons professionnels, etc) ; Formulez des propositions commerciales en relation directe avec les clients/fournisseurs et les partenaires commerciaux ; Êtes garant, avec notre équipe Pricing, de la performance économique de l’activité Buyback B2B ; Suivez et optimisez le déroulement des reprises de parc, en lien étroit avec l’équipe Opérations ; Consolidez et analysez la performance de l’activité et assurez la diffusion des reportings ; Êtes force de proposition d’améliorations continues en matière de performance...

Qui sommes-nous ? Worldline aide les entreprises de toutes formes et tailles à accélérer leur parcours de croissance - rapidement, simplement et en toute sécurité. Nous sommes les innovateurs au cœur de l'industrie de la technologie des paiements, façonnant la manière dont le monde paye et est payé. Notre technologie alimente la croissance de millions d'entreprises sur 5 continents. Et tout comme nous aidons nos clients à accélérer leur activité, nous nous engageons à aider nos collaborateurs à accélérer leur carrière. Ensemble, nous façonnons l'évolution. L'opportunité Nous recherchons un Ingénieur Brevets junior logiciel pour rejoindre le département Propriété Intellectuelle au sein du Groupe Worldline, en alternance. De préférence, en cycle court CEIPI. Worldline est une fintech française, leader mondial de la sécurisation des paiements et des transactions. Fondée en 1972, le groupe est le 4ᵉ acteur mondial des paiements, avec plus de 18 000 employés et une présence...

Formez-vous au métier de Customer Contract Manager junior H/F en alternance au sein d'Orange, notre entreprise partenaire, et validez un titre de niveau Bac+5 reconnu par l'Etat. Préparez le Mastère Pro Juriste d'Affaires en alternance à l'école ESAM Paris du Groupe IGENSIA Education. Nous vous offrons une opportunité unique de rejoindre une entreprise dès la rentrée de septembre 2026. Ce programme vous permettra de développer des compétences pratiques, analytiques et opérationnelles tout en intégrant une entreprise reconnue. En support d'un contract manager de l'équipe, il s'agit d'apprendre et de contribuer aux différentes missions d'un contract manager. Le contract manager a en charge la bonne exécution des contrats qu'il a en portefeuille. A titre d'exemple: - contribuer aux éléments de préparation de la gouvernance d'un ou plusieurs contrats - réaliser des synthèses contractuelles, - préparer des calculs de pénalités - travailler sur l'analyse des...

STAGE 6 MOIS Dates : Sept 2026 ou Janv 2027 À propos de nous : Chez Businove, nous sommes bien plus qu'une société de consulting. Forts de 20 ans d'expérience, nous sommes les pionniers dans l'accompagnement des entreprises en matière de financement de l'innovation, couvrant des aspects tels que le Crédit Impôt Recherche (CIR), le Crédit Impôt Innovation (CII), le Jeune Entreprise Innovante (JEI) et les Subventions. Chaque année, nous collaborons avec plus de 200 start-ups, PME et ETI innovantes à travers toute la France. Notre expertise brille particulièrement dans le secteur du Digital, où nous apportons notre soutien à de nombreuses start-ups et licornes à succès et dans le secteur de la Biotech. Notre réputation repose sur la qualité exceptionnelle de nos services et sur l'excellence de notre expertise. En tant que société à taille humaine, composée d’une vingtaine de collaborateurs, nous plaçons constamment le bien-être de nos équipes au cœur de nos priorités....

A Propos de Latham & Watkins Latham & Watkins compte parmi les plus grands cabinets d'avocats au monde, conseillant les entreprises et institutions qui dynamisent l'économie mondiale. Nous sommes des leaders sur les principaux marchés financiers et centres d'affaires internationaux. Notre investissement envers nos collaborateurs, notre engagement en faveur de l'innovation et notre orientation vers l'avenir vous offrent l'opportunité de construire une carrière exceptionnelle et de vous épanouir au sein d'une culture collaborative et bienveillante. Si vous visez l'excellence et souhaitez évoluer aux côtés des meilleurs, votre place est parmi nous. Latham & Watkins est un employeur qui garantit l'égalité des chances. Le cabinet s'engage à prévenir toute discrimination à l'encontre de tout employé(e) ou candidat(e) en raison de son origine ethnique, de sa couleur de peau, de sa religion, de son sexe, de son âge, de son origine, de son orientation sexuelle, de son...

Vous êtes passionné(e) par la détection de talents et l'innovation ? Rejoignez la Talent Acquisition Team de mc2i, le cabinet de conseil classé 1er au palmarès Happy Trainees 2025, pour transformer notre stratégie Relations Écoles ! Ainsi, vous interviendrez sur les missions suivantes, sous la direction de la Manager Relations Ecoles : Pilotage de Projet & Innovation : Vous serez force de proposition pour imaginer et mettre en œuvre des actions innovantes (forums, évènements de recrutement, etc.) , en définissant le planning et l'équipe et en assurant le succès de l'action. Stratégie et Partenariats : Participer activement à la définition de la stratégie Relations Écoles et développer des partenariats stratégiques avec les écoles d'ingénieurs, de commerce et les universités. Développement de la Marque Employeur : Assurer la promotion de nos opportunités et de nos métiers auprès des étudiants , notamment via les réseaux sociaux. Réseau et Veille : Entretenir et...

Si Alternance : requis 3/4 jours de présence par semaine en entreprise. ☁️ Metanext renforce son équipe Talent Acquisition – Stage ou Alternance (H/F) Si tu lis cette annonce, c’est que le recrutement, la chasse de talents et l’univers de la Tech ont éveillé ta curiosité. Bonne nouvelle : voici tout ce que tu dois savoir pour savoir si nous sommes faits pour travailler ensemble ! TON RÔLE AU SEIN DE LA TRIBU PEOPLE & CULTURE Rejoins l’équipe Talent Acquisition de Metanext et participe au recrutement des experts qui construisent le Cloud de demain. Accompagné(e) par des Talent Acquisition Specialists expérimentés, tu découvriras toutes les facettes du recrutement IT et contribueras activement à l'identification et à l'acquisition de talents sur des métiers en forte tension. ️ Tes missions principales Participer aux briefs de recrutement avec les managers et experts techniques. Contribuer à la définition des stratégies de sourcing. Identifier et approcher des...

Si Alternance : requis 3/4 jours de présence par semaine en entreprise. ☁️ Metanext renforce son équipe Talent Acquisition – Stage ou Alternance (H/F) Si tu lis cette annonce, c’est que le recrutement, la chasse de talents et l’univers de la Tech ont éveillé ta curiosité. Bonne nouvelle : voici tout ce que tu dois savoir pour savoir si nous sommes faits pour travailler ensemble ! TON RÔLE AU SEIN DE LA TRIBU PEOPLE & CULTURE Rejoins l’équipe Talent Acquisition de Metanext et participe au recrutement des experts qui construisent le Cloud de demain. Accompagné(e) par des Talent Acquisition Specialists expérimentés, tu découvriras toutes les facettes du recrutement IT et contribueras activement à l'identification et à l'acquisition de talents sur des métiers en forte tension. ️ Tes missions principales Participer aux briefs de recrutement avec les managers et experts techniques. Contribuer à la définition des stratégies de sourcing. Identifier et approcher des...

A Propos de Latham & Watkins Latham & Watkins compte parmi les plus grands cabinets d'avocats au monde, conseillant les entreprises et institutions qui dynamisent l'économie mondiale. Nous sommes des leaders sur les principaux marchés financiers et centres d'affaires internationaux. Notre investissement envers nos collaborateurs, notre engagement en faveur de l'innovation et notre orientation vers l'avenir vous offrent l'opportunité de construire une carrière exceptionnelle et de vous épanouir au sein d'une culture collaborative et bienveillante. Si vous visez l'excellence et souhaitez évoluer aux côtés des meilleurs, votre place est parmi nous. Latham & Watkins est un employeur qui garantit l'égalité des chances. Le cabinet s'engage à prévenir toute discrimination à l'encontre de tout employé(e) ou candidat(e) en raison de son origine ethnique, de sa couleur de peau, de sa religion, de son sexe, de son âge, de son origine, de son orientation sexuelle, de son...

Les missions du poste La fonction de Business Manager Junior chez Calypse s'articule autour des 2 axes suivants : Business développement : - Vous développez commercialement votre propre périmètre. Vous détectez, négociez et concluez la vente de prestations à forte valeur ajoutée auprès des clients. - Vous pilotez les réponses aux appels d'offres et les offres commerciales. - Vous construisez avec les clients un partenariat fort (référencements, lobbying...). - Vos objectifs commerciaux seront basés sur votre capacité à gérer et à développer votre propre Business Unit. - Vous êtes responsable de votre centre de profit, et notamment, de l'évolution du chiffre d'affaires et de la rentabilité. Management : - Vous détectez les compétences des candidats et consultants en adéquation avec les projets. - Vous recrutez, encadrez et faites évoluer votre équipe de consultants. - Vous êtes le.a garant.e de l'évolution de vos équipes (bilans annuels,...

Description de l'entreprise Sopra Steria , acteur majeur de la Tech en Europe, avec 51 000 collaborateurs dans près de 30 pays, est reconnu pour ses activités de conseil, de services et solutions numériques. Il aide ses clients à mener leur transformation digitale et à obtenir des bénéfices concrets et durables. Le Groupe apporte une réponse globale aux enjeux de compétitivité des grandes entreprises et organisations, en combinant une connaissance approfondie des secteurs d’activité et des technologies à une approche collaborative. Sopra Steria place l’humain au cœur de son action et s’engage auprès de ses clients à tirer le meilleur parti du numérique pour construire un avenir positif. En 2024, le Groupe a réalisé un chiffre d’affaires de 5,8 milliards d’euros. The world is how we shape it* Description du poste Participez à la transformation numérique de l´Etat ! Les équipes du pôle Douane interviennent depuis les sites de Nantes, Toulouse et Barcelone sur de nombreux...

Rejoindre NTT DATA Business Solutions, c’est bien plus qu’intégrer une entreprise. SAP Platinum Partner, NTT DATA Business Solutions accompagne depuis plus de 30 ans les projets de transformation de ses clients ; Avec une forte expertise dans les secteurs du manufacturing, des life sciences, de l’agroalimentaire et des field services, nos équipes interviennent sur des projets à fort impact et sont au cœur de l’innovation. Avec plus de 18 500 experts présents dans 30 pays nous innovons chaque jour du conseil et de l’implémentation aux services managés, et bien au‑delà. En France, ce sont 150 collaborateurs répartis entre Paris et Toulouse, évoluant dans une structure à taille humaine portée par des valeurs fortes : convivialité, proximité managériale, exigence professionnelle et esprit d’initiative. Adossés à la puissance du groupe NTT DATA, leader mondial du numérique présent dans 70 pays, comptant plus de 190 000 experts et reconnu Global Top...

Créé en 2002, Astoria Finance est le premier groupe financier français, créateur de solutions uniques en Gestion de Patrimoine. Il totalise aujourd’hui près de 13,8 milliards d’euros d’encours. Basé en Île-de-France, en Rhône-Alpes, dans les Hauts-de-France ainsi que dans le Sud-Est et le Sud-Ouest, Astoria Finance, compte plus de 120 000 clients, en majorité des particuliers, mais également des personnes morales, faisant confiance à une réelle expertise patrimoniale et un réel savoir-faire, fruit de l’association de multiples compétences. Curieux de poursuivre ou de découvrir l’univers de la Gestion de Patrimoine, notre équipe Ressources Humaines accueille des étudiants dans le cadre d'une alternance au sein du service Recrutement pour une durée de 12 à 24 mois. VOS MISSIONS Rédaction et diffusion des offres d’emploi sur les différents jobboards Sourcing de candidats (LinkedIn, CVthèques, base interne, approche directe) Tri et préqualification téléphonique des...

CNH est une entreprise internationale du secteur des biens d’équipements et des services qui fait progresser durablement le noble travail des acteurs du monde agricole et de la construction. L’entreprise assure la direction stratégique, le déploiement de la R&D et les investissements nécessaires au succès de ses trois marques principales : Case IH, New Holland Agriculture et STEYR, qui fournissent des applications agricoles complètes allant des machines aux outils jusqu’aux technologies numériques pour tirer profit de tout leur potentiel ; CASE et New Holland Construction Equipment, qui proposent une gamme complète de produits de construction pour augmenter la productivité de l'industrie. Au cours de son histoire de plus de deux siècles, CNH a toujours été un pionnier dans ses secteurs et continue d'innover avec passion et de favoriser l'efficacité et la réussite de ses clients. CNH emploie plus de 35 000 personnes aux quatre coins du monde, dont l'objectif est de permettre aux...

Le contexte : Au sein de l’équipe commerciale Reprise, vous prendrez progressivement en charge le pilotage et le développement de l’activité de reprise des flottes d’entreprises (= Buyback B2B), nouvelle et en forte croissance Vos missions : Sous la responsabilité du Key Account Manager Buyback B2B, vous : Stimulez la génération de nouvelles opportunités de reprise via nos partenaires et via la communication (réseaux sociaux, RP, web, salons professionnels, etc) ; Formulez des propositions commerciales en relation directe avec les clients/fournisseurs et les partenaires commerciaux ; Êtes garant, avec notre équipe Pricing, de la performance économique de l’activité Buyback B2B ; Suivez et optimisez le déroulement des reprises de parc, en lien étroit avec l’équipe Opérations ; Consolidez et analysez la performance de l’activité et assurez la diffusion des reportings ; Êtes force de proposition d’améliorations continues en matière de performance commerciale,...

Ecomaison est un éco-organisme agréé par l’État, à but non lucratif, acteur de référence de l’économie circulaire en France. Sa mission consiste à organiser la collecte, le réemploi et le recyclage des objets et matériaux de la maison, dans le cadre de la Responsabilité Élargie du Producteur (REP). Engagée au service de l’intérêt général, Ecomaison accompagne les entreprises et les territoires dans la réduction de leur impact environnemental et la préservation des ressources. Rejoindre Ecomaison, c’est contribuer à une mission d’ utilité publique au cœur des enjeux de transition écologique . Le poste Au sein de la Direction Juridique et Conformité (8 collaborateurs), vous contribuerez au suivi et à la mise en œuvre des obligations réglementaires d’Ecomaison (veille, analyse, contrôle et appui opérationnel). Rattaché(e) à la Responsable des Affaires Institutionnelles et Territoriales , vous travaillerez en lien avec le Directeur...

Alternance – Chef de Produit Junior (H/F) Saint Rémy de Provence | Rentrée septembre 2026 | ⏱ Alternance 12 mois Pionnier et acteur reconnu dans la commercialisation de cosmétiques biologiques Ultra -concentrés en Actifs Naturels et d’Huiles Essentielles , Florame s’engage depuis plus de 30 ans pour une beauté respectueuse de l’Homme et de la nature. Implantée à Saint-Rémy-de-Provence, au cœur de la Provence, l’entreprise associe savoir-faire, innovation et valeurs environnementales fortes. Florame recherche un(e) alternant(e) Chef de Produit Junior pour rejoindre son équipe marketing. Vos missions Au sein de l’équipe marketing constituée de 5 personnes, vous participerez activement au développement et au suivi de nos gammes de cosmétiques et d’aromathérapie. Vos principales missions seront : DEVELOPPEMENT DE PRODUITS COSMETIQUES/AROMA Aide au développement de produits cosmétiques de A à Z Analyse du marché et des tendances, réalisation d’un...