Chef de projet offres

03 mars, 2026

STAGE, Stage

JOBMANIA 11

En tant que stagiaire Chef·fe de projet, votre mission principale sera de suivre l'avancée des fabrications de PLV : vous serez l'interface entre les commerciaux et les différents prestataires (fabricants, sous-traitants, imprimeurs, copackers). Au quotidien, vous participerez à : - Prendre connaissance du brief client, fourni par les commerciaux - Lister les différents prestataires à contacter pour intervenir sur le projet - Participer au sourcing fournisseurs, réaliser des demandes de prix - Rédiger et passer les bons de commande - Contacter les prestataires et organiser le suivi de fabrication, en respectant les délais demandés par le client final - Anticiper toutes les étapes d'avancement du projet - Contrôler la fabrication des produits, directement chez le prestataire - Organiser la livraison finale des PLV : assurer le transport des produits et la logistique - Assurer un reporting régulier auprès des commerciaux sur l'avancée des projets en cours Il s'agit d'un stage...

- Vous êtes étudiant·e en dernière année d'école d'ingénieur, avec une spécialisation en Gestion de projet, Fabrication ou Production. - Vous êtes avant tout très organisé·e, rigoureux·se et méthodique. - Polyvalent·e, vous savez switcher d'un projet à un autre avec aisance ; votre réactivité vous permet de travailler vite et bien. - Une première expérience en gestion de projet est appréciée. - Vous avez un bon sens relationnel, de réelles capacités d'écoute, et avez envie d'apprendre. - Vous êtes titulaire du Permis B. Vous vous reconnaissez dans ce profil ? Rejoignez-nous !

Durée (Mois):

6

25 févr., 2026

Alternance, ALTERNANCE

Alternance - Chef de Projet Formation H/F

Association Campus Mozaik 11

Environnement Mozaïk RH est un cabinet de conseil en stratégie d'inclusion, fondé en 2008, qui accompagne les entreprises dans la mise en place et le déploiement de politique d'inclusion, à travers 3 activités : le conseil, le recrutement et la formation. Le cabinet est présent à Paris (siège), Nantes, Lyon, Lille et Toulouse. Il fait partie de la Fondation Mozaïk qui oeuvre pour l'inclusion économique. Nous recrutons pour notre client TotalEnergies Le poste TotalEnergies est une compagnie multi-énergies mondiale de production et de fourniture d'énergies : pétrole et biocarburants, gaz naturel et gaz verts, renouvelables et électricité. La Digital Factory de TotalEnergies est composée de 500 personnes (France / Inde), travaillant sur une 60-aine de produits. Sur notre population interne nous avons 34% de femmes, une moyenne d'âge de 36 ans et 25 nationalités. Elle offre un environnement de travail international et interculturel en plein coeur de Paris, engagé dans la...

Profil recherché Compétences Techniques : - Gestion de projet - Attrait pour les métiers digitaux et l'environnement de la Tech et la gestion des données Compétences Informatique : - Maitrise O365 (Excel ++) Savoir-être indispensables : - Organisation et rigueur - Autonomie et prise d'initiative - Qualités relationnelles - Curiosité
Durée (Mois):	12

25 févr., 2026

Alternance, ALTERNANCE

Alternance - Chargé de Projets Développement RH H/F

Association Campus Mozaik 11

Environnement Mozaïk RH est un cabinet de conseil en stratégie d'inclusion, fondé en 2008, qui accompagne les entreprises dans la mise en place et le déploiement de politique d'inclusion, à travers 3 activités : le conseil, le recrutement et la formation. Le cabinet est présent à Paris (siège), Nantes, Lyon, Lille et Toulouse. Il fait partie de la Fondation Mozaïk qui oeuvre pour l'inclusion économique. Nous recrutons pour notre client TotalEnergies Le poste Rejoindre TotalEnergies, c'est avant tout vivre une aventure humaine dans un secteur challengeant et participer aux défis de demain. TotalEnergies est une compagnie multi-énergies mondiale de production et de fourniture d'énergies : pétrole et biocarburants, gaz naturel et gaz verts, renouvelables et électricité. Ses 105 000 collaborateurs s'engagent pour une énergie toujours plus abordable, propre, fiable et accessible au plus grand nombre. Présent dans plus de 130 pays, TotalEnergies inscrit le développement durable dans...

Profil recherché Compétences techniques : - Capacité à travailler en mode projet - Rigueur et rapidité - Qualités rédactionnelles Compétences informatiques : - Excellente maîtrise d'Excel (TCD, recherche V) - Maîtrise de Power point - Bonne connaissance des réseaux sociaux (sourcing, posts) Savoir-être indispensables : - Excellent relationnel et capacité d'adaptation - Sens du service client - Ténacité

Durée (Mois):

24

18 févr., 2026

STAGE, Stage

Chargé du Digital et de l'IA en Stage H/F

CPMS 11

Nous sommes à la recherche d'un(e) Chargé(e) du digital et de l'IA en stage H/F dynamique et engagé(e) pour rejoindre notre équipe à Paris. QUELLES SERONT VOS MISSIONS ? Encadré par un chef de projet digital et en lien avec plusieurs services internes (communication, IT, relation client), vous contribuerez à différents volets du plan de transformation digitale : 1. Gestion de projets digitaux - Participer au déploiement et à l'optimisation d'outils digitaux (ex : Zendesk pour la relation client) - Suivre les projets (planning, avancement, reporting, coordination) 2. Intelligence artificielle & automatisation - Accompagner le déploiement de projets d'IA pour optimiser les parcours clients - Contribuer à l'analyse des besoins métier pour développer des cas d'usage concrets d'IA dans les processus internes et externes - Assurer le suivi des projets d'IA, en veillant à leur conformité, à leur efficacité et à leur adoption par les équipes 3.Veille et innovation - Réaliser...

ÊTES-VOUS NOTRE FUTUR TALENT ? - Étudiant en L3 ou Bac +4 (IA, communication digitale, marketing, gestion de projet, innovation, ou équivalent) - Intérêt marqué pour le digital, les nouvelles technologies, l'innovation - Bonne aisance rédactionnelle et esprit de synthèse - Sens de l'organisation, rigueur et esprit collaboratif - Maîtrise des outils bureautiques, des réseaux sociaux et IA ENVIRONNEMENT DE TRAVAIL ET AVANTAGES : - Type de contrat : stage de 6 mois - Lieu : Paris 9ème - Début : Mars 2025 - Rémunération : stage - Avantages : Tickets restaurant, Accord d'intéressement ; Prime de participation Complémentaire santé, prévoyance et retraite surcomplémentaire ; remboursement du transport à hauteur de 50 % Si vous êtes passionné par l'amélioration continue et l'innovation nous serions ravis de recevoir votre candidature. Rejoignez-nous pour contribuer à notre succès et évoluer dans un environnement stimulant et enrichissant !

Durée (Mois):

5

21 févr., 2026

STAGE, Stage

Stage - Ingénieur Chef de Projets Chine Basé Paris H/F

BASSETTI 11

Vous participez à la réalisation et au suivi de plusieurs projets d'intégration, et vous employez vos compétences à résoudre des problématiques techniques. Au travers des projets dans lesquels vous intervenez, vous vous plongez dans le métier de nos clients pour les comprendre et les accompagner dans leurs démarches de conduite du changement. Accompagné par nos équipes, vous prenez progressivement votre autonomie et pourrez développer votre maîtrise de la gestion de projet, votre capacité d'anticipation et votre créativité, sur les missions suivantes : - Effectuer des études de formulation des besoins, structurer et inventer des solutions. - Paramétrer et intégrer le logiciel, piloter la reprise des contenus existants, organiser et effectuer les recettes, mener les formations. - Coordonner des ressources internes en termes de développements informatiques éventuels, paramétrage ou intégration de contenu. - Participer à la vie de la communauté de chefs de projet BASSETTI,...

Profil : - Pragmatique et structuré(e), réactif(ve), vous avez une bonne vision d'ensemble - Goût prononcé pour la communication et possédez des qualités rédactionnelles - Dynamique et enthousiaste, vous êtes force de proposition et faites preuve d'initiative Connaissances : - Chinois courant - Connaissances générales techniques, scientifiques ou industrielles (chimie, mécanique, matériaux, électronique, ou aéronautique) - Bon niveau d'anglais - Conception de logiciels : Compréhension des principes et modèles de conception. - Résolution de problèmes : Habileté à tester, diagnostiquer et résoudre des problèmes rapidement et efficacement. - Méthodologies Agiles : Compréhension des méthodologies de gestion de projet comme Scrum ou Kanban. - Curiosité intellectuelle : Intérêt pour les nouvelles technologies et les tendances du secteur. - Autonomie : Capacité à apprendre de nouvelles compétences et technologies de manière autonome.

Durée (Mois):

6

28 janv., 2026

STAGE, Stage

Chef de Projets Communication - Stage H/F

Seri 11

Cette année marque un tournant, alors que notre entreprise célèbre ses 150 ans - deux jours d'événements clients sur mesure, une soirée dans un lieu d'exception et des interventions artistiques de niveau international - nous entreprenons également la refonte de notre image de marque. Notre groupe de 350 collaborateurs, avec 4 marques et 7 usines de production, redéfinit sa stratégie de communication, son identité visuelle et lance son site internet. Ça vous inspire ? Venez rejoindre l'équipe marketing dans cette étape majeure ! Vous serez une partie intégrante de l'équipe opérationnelle. Dans nos nouveaux bureaux parisiens, vous assisterez la responsable marketing et communication dans : - L'organisation des 150 ans - Le lancement du site internet - L'organisation des salons annuels (Salon du Transport et Salon des Maires) - La coordination des événements internes Vous recherchez un stage de césure ou de fin d'études ? Vous êtes reconnu(e) pour votre adaptabilité, votre...

Nous recherchons uniquement des étudiants en stage de césure ou fin d'étude. - Ecole de commerce ou communication (post prépa ou top 3 post-bac), IEP ou Université. Nous attendons votre candidature avec impatience !
Durée (Mois):	6

03 mars, 2026

STAGE, Stage

Project Manager chez Bump Stage H/F

Eiquem 11

Chez Bump, on révolutionne la mobilité électrique en déployant des solutions de recharge ultra-performantes. On est la startup qui rend la recharge électrique aussi simple qu'un plein d'essence, mais en bien plus durable ! Notre équipe Exploitation veille à ce que nos chargeurs fonctionnent toujours au top. On a deux grands objectifs : maximiser le taux de disponibilité de nos points de charge (nos chargeurs doivent être dispo un maximum de temps !) et assurer une expérience de recharge parfaite pour nos utilisateurs. Pour atteindre ces objectifs ambitieux, l'équipe s'articule autour de deux pôles clés : - Le pôle Mise en service : On s'assure que nos nouveaux sites sont opérationnels et que nos clients sont satisfaits. - Le poste de Contrôle centralisé : Véritable cockpit de pilotage de nos infrastructures, ici on surveille en temps réel la santé de nos bornes et on garantit la qualité de service Bump. Reconnu pour notre expertise, on atteint un taux de disponibilité...

- Étudiant·e en école d'ingénieur, université ou école spécialisée avec une appétence pour la technique et la gestion de projet. - Curieux·se, rigoureux·se, autonome, dynamique et sympathique. - À l'aise avec les outils numériques et pas effrayé·e par des logs ou des dashboards. - Tu veux apprendre, progresser, et surtout avoir un impact concret. - Tu as un niveau B2 en anglais - Tu maîtrises Google Worskspace - Tu aimes les challenges et les environnements stimulants. - Tu as un état d'esprit analytique, précis et structuré. - Passionné.e de Décarbonation Tu as une grande envie de participer à décarboner la mobilité ! - Disponible dès que possible Si tu possèdes ces qualités, nous serions ravis de t'accueillir dans notre équipe !

Durée (Mois):

6

25 févr., 2026

Alternance, ALTERNANCE

Alternance - Assistant Logistique Hors Carburant H/F

Association Campus Mozaik 11

Environnement Mozaïk RH est un cabinet de conseil en stratégie d'inclusion, fondé en 2008, qui accompagne les entreprises dans la mise en place et le déploiement de politique d'inclusion, à travers 3 activités : le conseil, le recrutement et la formation. Le cabinet est présent à Paris (siège), Nantes, Lyon, Lille et Toulouse. Il fait partie de la Fondation Mozaïk qui oeuvre pour l'inclusion économique. Nous recrutons pour notre client TotalEnergies. Le poste Prise en main et optimisation de l'outil ECAT et amélioration permanente. Complexification des opérations logistiques. Faire face dans le respect des process et timings. 1. Effectue des contrôles de qualités des supports et leur livraison en stations-service (déplacement chez le logisticien) 2. Gère les stocks des chefs de produits pour assurer les réapprovisionnements chez le logisticien 3. Participe à l'évolution du site Web, nouvelles applications à développer (veille) 4. Vérifie la mise en place et/ou les...

Profil recherché Compétences techniques : - Chaine logistique Compétences informatiques : - Excel : Très bonne maitrise - Powerbi : Bonne maitrise Savoir-être indispensables : - Transversalité - Travailler en mode projet - Rigueur
Durée (Mois):	12

24 févr., 2026

STAGE, Stage

Stage Responsable Secteur Junior H/F

Goxoa 11

STAGE DE 6 MOIS SUR PARIS ASAP // PAS D'ALTERNANCE REFUS AUTOMATIQUE Goxoa, c'est quoi ? Goxoa est une brasserie sans alcool visant à devenir le leader des bières sans alcools en leur apportant des bienfaits nutritionnels. Notre premier produit est la première bière sans alcool isotonique : enrichie en sels minéraux pour être hydratante, vitaminée et faible en calories. D'une saveur excellente, avec Goxoa, la bière parfaite des sportifs existe. Notre bière a été primée meilleure bière sans alcool du monde en 2024. Nous avons désormais deux autres références : une IPA pour l'immunité et une Blanche Citron pour la vitalité. C'est une société créée en octobre 2022, qui est basée à Montpellier et opère principalement entre Montpellier et Paris. Après notre passage dans Qui veut être mon associé ? et désormais 1.200 points de vente partout en France, notre ambition est de devenir la bière des sportifs ! Ta mission Tu travailleras avec Charlotte, Head of Sales, dans le...

Profil recherché Étudiant(e) en Bac +4/+5 d'une Grande Ecole de Commerce ou d'une Université de premier rang, tu recherches un stage dans un univers disruptif ! Sur le hard - Tu as une première expérience de stage en business developer de 6 mois en FMCG - Tu es à l'aise avec le Pack-office (Powerpoint/Excel) et l'utilisation d'un CRM - Tu as de bonnes capacités rédactionnelles en Français (et une orthographe irréprochable) - Tu maîtrises les codes d'un commercial et tu souhaites te perfectionner - Tu maîtrises l'anglais (la moitié de l'équipe ne parlant pas français) Sur le soft - Tu as une passion hors norme pour la bière et le sport - Tu aimes le terrain - Tu as une rigueur exceptionnelle - Tu as confiance en toi au téléphone et tu te sens à l'aise avec les gens - Tu es motivé(e) par les résultats et la vente est dans ton sang - Tu aimes la possibilité de tenter plein de choses, tu es très curieux - Tu es sympa et humain avant tout

Durée (Mois):

6

19 févr., 2026

STAGE, Stage

Stage Chargé de Recrutement H/F

Groupe Cerba Healthcare 11

Cerballiance, le réseau français de laboratoires d'analyses médicales Au coeur de la chaîne de santé, nos 6 000 collaborateurs permettent à nos patients d'accéder à une offre de soin adaptée. Au service de nos 70 000 patients, nous oeuvrons chaque jour pour améliorer la santé de nos patients. Vous souhaitez intégrer une entreprise marquée de valeurs fortes et engagées ? Vous désirez relever un nouveau challenge et contribuer à la réussite de votre entreprise ? Au sein de notre service Ressources Humaines à Aubergenville (78), nous recherchons un.e chargé.e de recrutement en stage de 2/3 mois. Ce que vous ferez chez nous : Rattaché(e) au Responsable développement RH IDF, vous aurez pour principales missions de : Rédige et diffuse les offres d'emploi Qualifie les candidatures et assure un suivi auprès des candidats et des managers Promeut la diversité et contribue à mettre en place une politique de recrutement non discriminante Conduit les entretiens de recrutement en lien avec...

Le ou la candidat.e idéal.e serait : - De niveau Bac +2 avec idéalement une spécialisation en Ressources Humaines - Nous recherchons une personne sachant faire preuve de compétences relationnelles et de curiosité, avoir le sens du service et qui apprécie travailler et collaborer en équipe. - Une première expérience dans le recrutement serait appréciée. Vous aimerez travailler chez nous pour : La fierté d'appartenir à un réseau immense de laboratoires qui contribuent à améliorer la santé de millions de patients à travers le monde. Rejoindre Cerba HealthCare, c'est aussi s'inscrire dans une dynamique d'entreprise qui encourage la prise d'initiative, l'innovation et l'engagement de nos équipes au travers des valeurs Groupe : AUDACE Nous prônons l'esprit entrepreneurial et encourageons la prise d'initiatives au sein de l'ensemble de nos activités pour oser et explorer de nouvelles façons de faire avancer le diagnostic. EXIGENCE Nous agissons avec la plus grande rigueur pour faire...

13 févr., 2026

STAGE, Stage

Consultant Itsm H/F

DEODIS 11

Vous souhaitez réaliser un stage où vous serez bien accompagné par une équipe d'expert ? Nous recherchons un(e) stagiaire Consultant ITSM : Après une période de formation, vous assisterez notre équipe projet dans l'intégration et l'évolution des différentes instances en place chez nos clients. En collaboration avec les consultants, votre rôle consistera à : - Participer aux ateliers techniques et fonctionnels - Participer à la configuration et au paramétrage des instances - Réaliser des développements - Assister à la recette et participer à la mise en production des développements Pourquoi intégrer DEODIS ? - Nos offres de stages s'inscrivent dans une logique de pré-embauche et s'articulent autour de deux grands axes : - Acquérir une méthodologie de travail ainsi que des connaissances techniques sur des enjeux d'actualité pour nos clients - Participer à une ou plusieurs missions chez nos clients au sein d'une équipe de consultant(e)s confirmé(e)s afin de découvrir les...

Votre profil : Compétences techniques / fonctionnelles : Vous avez de bonnes notions en développement sur différents langages de programmation. Vous avez un bon niveau d'anglais à l'oral comme à l'écrit. Formation : Vous êtes étudiant(e) en dernière année d'école d'Ingénieur ou d'Université dans le domaine de l'IT (niveau Bac +5) et vous recherchez un stage de 6 mois minimum. Savoir être : Vous êtes passionné(e) par les nouvelles technologies, l'IT et ses impacts sur les performances des entreprises. Vous aimez communiquer et collaborer avec les autres ? Vous avez de bonnes capacités d'adaptation et d'analyse ? Rejoignez-nous !

Durée (Mois):

6

13 févr., 2026

STAGE, Stage

Stage - Chargé de Relations Entreprise et Gestion d'Évènements H/F

GROUPE ALIXIO 11

Votre profil : - Etudiant.e en Bac +3 minimum RH ou commerce, - Appétence pour la relation entreprise et la prospection, - Maîtrise du Pack Office et notamment Excel et Power Point, - Maîtrise de l'IA et appétence pour les outils numériques appréciées, - Aisance orale et rédactionnelle, - Aisance relationnelle (goût pour les interactions et la coordination), - Soft skills : Dynamise, adaptabilité, organisation, curiosité, proactivité / force de proposition et esprit d'équipe. Votre futur cadre de travail chez Alixio : - Stage de 3 à 6 mois, à pourvoir à partir de mars 2026, à Paris, - Déplacements ponctuels en région à prévoir pour les évènements, - Compensation selon la réglementation en vigueur, - Nos engagements RSE : soutien de Nantenin Keïta, championne paralympique du 400 mètres et partenaire de l'association Ocean as common. Notre processus de recrutement : - Notre équipe recrutement réalisera un premier entretien avec vous afin de valider votre projet professionnel,...

12 févr., 2026

STAGE, Stage

Commercial dans l'Audiovisuel - Media H/F

SELENE 11

- Développement commercial : Détecter et développer de nouveaux comptes : studios, producteurs, diffuseurs (chaînes TV, plateformes de streaming, etc), agences, etc Identifier les besoins clients et proposer des solutions adaptées Négocier les contrats et construire des partenariats durables Participer à la stratégie commerciale du pôle Audiovisuel & Médias - Recrutement & management Recruter et accompagner des profils experts (chefs de projet, monteurs, ingénieurs son/image, motion designers, profils tech médias) Suivre les consultants en mission (coaching, évolution, fidélisation) Construire et faire grandir votre équipe - Pilotage & performance Suivre la rentabilité de votre périmètre Atteindre et dépasser les objectifs commerciaux Être force de proposition sur les axes d'innovation et de croissance

Un entrepreneur, ambitieux, avec l'âme de leader Tu as la culture du mérite, du résultat Tu fais preuves de résilience et tu aimes les challenges Tu es passionné par le secteur audiovisuel et médias (TV, radio, presse, etc) Tu as un sens de l'écoute et une bonne communication
Durée (Mois):	6

12 févr., 2026

Alternance, ALTERNANCE

Apprentissage - Business Developer - Bras Droit Ceo H/F

VECTIO CONSULTING 11

Vectio, c'est quoi ? Vectio est une jeune société de conseil en ingénierie qui accompagne des acteurs industriels (automobile, aéronautique, énergie) sur des projets techniques à forte valeur ajoutée. Nous sommes en phase d'accélération. Objectif : développer un portefeuille clients solide et construire une équipe de consultants engagés et performants. Pour ça, nous cherchons un(e) apprenti (e) qui a envie de faire du business, du vrai. Ta mission : développer Vectio Tu travailleras directement avec la fondatrice. Pas d'intermédiaire. Pas de hiérarchie lourde. Impact immédiat. 1. Prospection & Développement commercial (coeur du poste) - Identifier de nouveaux clients industriels - Construire des bases de prospection ciblées - Préparer et envoyer des messages LinkedIn / mails d'approche - Relancer, qualifier les besoins - Participer aux rendez-vous commerciaux - Contribuer aux propositions de prestations Tu apprendras : - Comment vendre une prestation de conseil B2B...

- Dernière année d'école d'ingénieurs ou école de commerce (Bac +5) - Intérêt fort pour l'industrie et l'entrepreneuriat - À l'aise à l'oral et à l'écrit - Curieux(se), structuré(e), autonome - Goût du challenge - Envie d'apprendre vite et de prendre des responsabilités - Une première expérience en stage/alternance en business development, recrutement ou conseil est un plus.
Durée (Mois):	1

12 févr., 2026

Alternance, ALTERNANCE

Commercial dans l'Audiovisuel - Media H/F

SELENE 11

- Développement commercial : Détecter et développer de nouveaux comptes : studios, producteurs, diffuseurs (chaînes TV, plateformes de streaming, etc), agences, etc Identifier les besoins clients et proposer des solutions adaptées Négocier les contrats et construire des partenariats durables Participer à la stratégie commerciale du pôle Audiovisuel & Médias - Recrutement & management Recruter et accompagner des profils experts (chefs de projet, monteurs, ingénieurs son/image, motion designers, profils tech médias) Suivre les consultants en mission (coaching, évolution, fidélisation) Construire et faire grandir votre équipe - Pilotage & performance Suivre la rentabilité de votre périmètre Atteindre et dépasser les objectifs commerciaux Être force de proposition sur les axes d'innovation et de croissance

Un entrepreneur, ambitieux, avec l'âme de leader Tu as la culture du mérite, du résultat Tu fais preuves de résilience et tu aimes les challenges Tu es passionné par le secteur audiovisuel et médias (TV, radio, presse, etc) Tu as un sens de l'écoute et une bonne communication
Durée (Mois):	2

29 janv., 2026

STAGE, Stage

Stage - Chargé de Recrutement H/F

IFCV 11

Intégré(e) à la filière Finance, tu participeras activement aux actions de recrutement, d'accompagnement et de placement des étudiants. Recrutement et reporting (50%) : - Promotion des formations et participation aux événements recrutement - Conduite d'entretiens de motivation (présentiel & distanciel) - Accompagnement des étudiants dans leur recherche d'alternance - Profiling des candidats et matching candidats / entreprises - Suivi administratif des placements Suivi administratif et contractuel (30%) : - Gestion et planification des rendez-vous - Relances candidats et entreprises - Mise à jour des tableaux de suivi - Reporting des recrutements et contrats en cours Missions transverses (20%) : - Participation aux projets de recrutement (jobdatings, salons, coachings candidats) - Appui aux Chargé(e)s de Recrutement et Relation Entreprises - Contribution au développement de la filière Finance - Recrutement des jurys et organisation des sessions de certification

Étudiant(e) en Bac +3 à Bac +5, tu recherches un stage de 6 mois pour valider ton diplôme. Tu as une appétence pour le recrutement, un excellent relationnel et tu es à l'aise aussi bien à l'oral qu'à l'écrit. Tes qualités clés : - Organisation et rigueur - Sens du service et esprit d'équipe - Autonomie et proactivité - Curiosité et force de proposition Chez nous, ton stage ne sera pas une simple ligne sur un CV : tes idées comptent, tes initiatives sont encouragées et tu évolueras dans un environnement collaboratif et bienveillant.

Durée (Mois):

6

03 janv., 2026

STAGE, Stage

Fiscaliste Stagiaire H/F

Groupe Cerba Healthcare 11

Envie de rejoindre un groupe qui contribue à améliorer la santé de tous ? Pour notre siège de Issy-les-Moulineaux, nous recrutons un·e Fiscaliste en Stage pour une durée de 6 mois. Pourquoi postuler chez nous La fierté d'appartenir à un réseau immense de laboratoires qui contribuent à améliorer la santé de millions de patients à travers le monde. L'accès à de nombreux avantages au sein du groupe Cerba HealthCare : Perspectives de carrière et d'évolution au sein d'un groupe international Une offre de formation renforcée grâce à la Cerbacademy Des avantages sociaux (mutuelle, participation, aide au logement) Type de contrat et rémunération Stage 35h00 1200€ / mois Qualifications Diplômé d'un Bac +5 en Ecole de commerce, comptabilité ou finances avec une spécialisation/1ère expérience en fiscalité des entreprises Vous avez idéalement déjà effectué un ou plusieurs stages en fiscalité internationale et notamment en prix de transfert. Ce que vous ferez chez nous En lien avec l'équipe...

Le ou la candidat·e idéal·e serait Vous êtes à l'aise avec les chiffres et les données financières Vous maîtrisez le Pack office et vous êtes très à l'aise sur Excel. La maîtrise de l'anglais est appréciée Vous êtes une personne organisée, autonome, force de proposition et aimant relever de nouveaux défis Vous prenez des initiatives et êtes doté(e) d'une forte capacité d'adaptation ce qui vous permet de hiérarchiser les priorités et de respecter les délais tout en délivrant un travail de qualité. Les étapes de recrutement Un entretien avec les RH (30 minutes) Un entretien avec un responsable d'équipe (1 heure) Qui sommes-nous ? La Holding réunit les fonctions supports au service de nos laboratoires et plateaux techniques. Si vous souhaitez en savoir plus sur le groupe Cerba Healthcare n'hésitez pas à explorer notre site carrière : Accueil Cerba recrute Prendre soin de tous, c'est aussi prendre soin de vous. Nous sommes convaincus que la diversité et l'inclusion sont des leviers...

Durée (Mois):

6

03 janv., 2026

STAGE, Stage

Stage Chargé de Recrutement H/F

Groupe Cerba Healthcare 11

Cerballiance, le réseau français de laboratoires d'analyses médicales Au coeur de la chaîne de santé, nos 6 000 collaborateurs permettent à nos patients d'accéder à une offre de soin adaptée. Au service de nos 70 000 patients, nous oeuvrons chaque jour pour améliorer la santé de nos patients. Vous souhaitez intégrer une entreprise marquée de valeurs fortes et engagées ? Vous désirez relever un nouveau challenge et contribuer à la réussite de votre entreprise ? Au sein de notre service Ressources Humaines à Aubergenville (78), nous recherchons un.e chargé.e de recrutement en stage de 2/3 mois. Ce que vous ferez chez nous : Rattaché(e) au Responsable développement RH IDF, vous aurez pour principales missions de : Rédige et diffuse les offres d'emploi Qualifie les candidatures et assure un suivi auprès des candidats et des managers Promeut la diversité et contribue à mettre en place une politique de recrutement non discriminante Conduit les entretiens de recrutement en lien avec...

Le ou la candidat.e idéal.e serait : - De niveau Bac +2 avec idéalement une spécialisation en Ressources Humaines - Nous recherchons une personne sachant faire preuve de compétences relationnelles et de curiosité, avoir le sens du service et qui apprécie travailler et collaborer en équipe. - Une première expérience dans le recrutement serait appréciée. Vous aimerez travailler chez nous pour : La fierté d'appartenir à un réseau immense de laboratoires qui contribuent à améliorer la santé de millions de patients à travers le monde. Rejoindre Cerba HealthCare, c'est aussi s'inscrire dans une dynamique d'entreprise qui encourage la prise d'initiative, l'innovation et l'engagement de nos équipes au travers des valeurs Groupe : AUDACE Nous prônons l'esprit entrepreneurial et encourageons la prise d'initiatives au sein de l'ensemble de nos activités pour oser et explorer de nouvelles façons de faire avancer le diagnostic. EXIGENCE Nous agissons avec la plus grande rigueur pour faire...

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