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Nous recherchons un responsable de résidence à temps plein en CDD pour une durée de 6 mois. Placé sous la responsabilité du Directeur territorial adjoint, le Responsable de résidence, polyvalent de la gestion locative et sociale,  a en charge, notamment, les missions suivantes : -  Optimiser l'occupation  du/des site(s) ; -   Accueillir le client, identifier ses besoins et l'orienter dans ses démarches administratives ; -  Garantir les résultats économiques du/des site(s) d'affectation par le suivi des indicateurs de gestion (recouvrement d'impayés, imputations des dégradations, ….) ; - Garantir une qualité de service constante en travaillant avec les filières maintenance et développement social et contribuer au « bien vivre ensemble » en faisant respecter le règlement intérieur ; - Coordonner l'intervention des différents prestataires de services sur la résidence et veiller au bon fonctionnement des matériels et installations ; - Engager des démarches afin d'assurer le parcours résidentiel des clients.

Orange Consulting est le cabinet de conseil d'Orange Business Services et a plus de 15 ans d'expérience dans le domaine de la santé. Le cabinet est organisé autour de 4 communautés d'offres : Transformation digitale client, Transformation digitale collaborateur, Transformation IT&N et Data Intelligence et 2 communautés sectorielles : Santé / Secteur Public et Banques& Assurances/ Smart Cities. L'activité Conseil en Santé d'Orange Consulting a une double mission : - Aider le monde de la santé et l'ensemble de ses acteurs (industriels, grandes institutions publiques, établissements et professionnels de santé, financeurs…) à mettre en œuvre leur transformation digitale en tirant le meilleur parti des opportunités offertes par les nouvelles technologies et ainsi à o améliorer leur performance organisationnelle, technologique et économique. o définir les nouveaux parcours de soins pour les patients (télémédecine, relation patient à l'hôpital, silver economy…) - Accompagner le Groupe Orange dans ses projets majeurs de transformation vers le service et l'innovation dans le domaine de la Santé. Nous accompagnons nos clients sur des projets de e-santé depuis leur conception jusqu'à leur mise en œuvre. Afin de renforcer nos équipes, nous recherchons un Consultant stagiaire E-Santé qui aura pour mission de: - Participer à la rédaction de propositions commerciales en avant-vente - Participer à des missions de conseil Santé au sein des équipes projet o Réalisation d'études d'opportunité e-santé sur les aspects marketing/métier, technologiques, financiers, organisationnels et ressources humaines (exemples : lancement d'offres liées à la télémédecine ou aux objets connectés dans la santé) ; o Participation à des projets d'amélioration de la gestion de la relation patient (exemples : définition du nouveau parcours digital patient en EHPAD, projet d'optimisation de parcours de soins de patients atteints de maladies chroniques) ; o Rédaction des livrables (benchmark, gap analysis, support d'animation de workshop, dossier d'aide à la décision…) ; o Participation à l'animation de réunions et d'ateliers, etc. - Contribuer à la vie de l'équipe (exploration de nouveaux sujets, veille prospective, retours d'expérience, organisations d'événements etc.) et du cabinet Nous vous proposons un stage de fin d'études ou de césure d'une durée de 6 mois au sein de l'équipe Santé à partir de février 2020. Votre profil Vous êtes étudiant en Ecole d'Ingénieur, en École de Commerce (Master spécialisé ou niveau universitaire équivalent) ou en formation médicale / paramédicale en lien avec la e-santé. L'environnement de nouvelles technologies appliquées au secteur de la Santé en France et à l'international vous intéresse. Vous êtes de nature curieuse et force de proposition. Vous avez une capacité à évoluer dans des contextes de missions variées et complexes. Vous maitrisez : le Français, l'Anglais et les outils bureautiques. Il ne vous reste plus qu'à postuler… Si vous avez lu cette fiche de stage avec enthousiasme et curiosité et si vous êtes intéressés par une expérience dans le métier du conseil qui soit à la fois humaine et valorisante, n'hésitez pas à nous adresser votre candidature (CV + lettre de motivation).

Commerçant enthousiaste, vous : - Prenez particulière en charge la récéption des clients atelier, et assurez une communication régulière avec vos collègues de l'atelier et du magasin, - Participez à la bonne gestion des stocks des pièces pour les réparations automobiles, De manière plus ponctuelle, vous : - Accompagnez le client sur une prise en charge complète, - Développez une relation de proximité et différenciante,  - Rendez le magasin attractif par des mises en avant de produits innovantes De petites attentions et une écoute active peuvent égayer la journée d'un client. Accueillir, orienter et conseiller le client sont pour vous naturels dans votre métier. Vous êtes une personne de terrain avec un sens du commerce affûté et vous mettez votre énergie au service de l'expérience client.

Commerçant enthousiaste, vous : - Prenez particulière en charge la récéption des clients atelier, et assurez une communication régulière avec vos collègues de l'atelier et du magasin, - Participez à la bonne gestion des stocks des pièces pour les réparations automobiles, De manière plus ponctuelle, vous : - Accompagnez le client sur une prise en charge complète, - Développez une relation de proximité et différenciante,  - Rendez le magasin attractif par des mises en avant de produits innovantes De petites attentions et une écoute active peuvent égayer la journée d'un client. Accueillir, orienter et conseiller le client sont pour vous naturels dans votre métier. Vous êtes une personne de terrain avec un sens du commerce affûté et vous mettez votre énergie au service de l'expérience client.

Commerçant enthousiaste, vous : Accompagnez le client sur une prise en charge complète, Développez une relation de proximité et différenciante, Assurez une communication régulière avec ses collègues de l'atelier, Participez à la bonne gestion des stocks et gérer en toute autonomie un ou plusieurs rayons, Rendez le magasin attractif par des mises en avant de produits innovantes. De petites attentions et une écoute active peuvent égayer la journée d'un client. Accueillir, orienter et conseiller le client sont pour vous naturels dans votre métier. Vous êtes une personne de terrain avec un sens du commerce affûté et vous mettez votre énergie au service de l'expérience client.

Expert(e) en mécanique et passionné(e), vous : Entretenez, réparez et contrôlez des automobiles toutes marques, Cherchez et trouvez les pannes, en autonomie ou avec vos collègues, Informez clairement les clients et participez au développement commercial du Centre Norauto avec énergie et bonne humeur, Partagez vos connaissances sur les évolutions technologiques automobiles. Pour vous, réaliser des prestations en mécanique et en électronique, c'est veiller à la sécurité du client et lui proposer un résultat de qualité, à la mesure de ses attentes. Vous avez un bon esprit d'équipe et le goût pour le travail bien fait.

Partenaire de la transformation digitale des entreprises, Orange Digital & Data est l'entité d'Orange Business Services spécialisée dans la conception et le développement de services applicatifs et l'intégration de systèmes. Implantés dans plusieurs grandes villes françaises comme Paris, Rennes, Lyon, Bordeaux, Lille et Toulouse … nous accompagnons au quotidien près de 20 000 entreprises tout au long du cycle de vie de leurs projets, dans les domaines clés de l'expérience digitale, de la Data Analytics et l'Intelligence Métier. Pour la 4ème année consécutive, Orange reçoit la certification « Top Employer Global » 2019. Cette certification consacre les meilleures politiques et pratiques en termes de programmes de ressources humaines. L'innovation est essentielle à votre métier, construisons la ensemble ! Vous aimez piloter des projets stratégiques et animer des équipes ? Rejoignez les équipes d'Orange Digital et Data à Paris pour devenir chef de projet pour l'un de nos clients, dans le cadre de projets data, sur les technologies R et R Studio. Les missions que nous souhaitons vous confier : • Encadrer des projets de data ingénierie ou de data science • Coordonner et piloter des activités de développements / MCO sur centres de services Les activités de votre quotidien : • Accompagner nos clients dès la phase amont (phase de cadrage, définition d'usages, orientations technologiques). • Assurer la relation avec le client (gestion des écarts, risques, reporting) • Assurer le pilotage et le suivi de projets de développement réalisés au forfait (Cout, Qualité, Délais) ou au sein d'un centre de services – Tenues de SLA, gestion des risques, etc. • Etre garant du budget et de la rentabilité des projets pilotés • Assurer le reporting interne/externe • Méthodologies agiles • Fédérer votre équipe projet et assurer la valorisation et l'épanouissement de chacun Vous avez un bac+5 minimum, type école d'ingénieurs ou équivalent, vous êtes aujourd'hui chef de projet expérimenté(e) et avez une excellente capacité à appréhender les besoins clients et à tout mettre en oeuvre pour y répondre. Vous avez plusieurs expériences significatives de gestion de projets menés au forfait dans différents domaines métier. Vous êtes autonome, dynamique, curieux, créatif et savez être force de proposition. Le relationnel, la communication et surtout le bon sens font partie de vos qualités essentielles. Vous vous retrouvez dans ces valeurs : rigueur technique, bon sens, méthode, bon relationnel, capacité d'initiative, d'intégration et sens de la communication. Niveau d'études min. requis Bac+5 Niveau d'expérience min. requis supérieur à 2 ans

Foncia est le leader européen de l'administration de biens résidentiels. Notre ambition : être l'acteur de référence des services immobiliers résidentiels, reconnu pour sa qualité de service et le développement de services innovants. Notre mission : accompagner chaque étape de la vie de nos clients, de leur première location à la valorisation de leur patrimoine immobilier. Pour accompagner sa croissance, la pépinière Foncia, véritable incubateur de talents est un dispositif de formation à ses principaux métiers : la gestion locative/location, la copropriété, et la comptabilité clients et le contentieux. A l'issue d'une formation d'une durée de 2 à 4 mois selon le métier, le collaborateur(rice) viendra en renfort des équipes des cabinets de la région IDF pour des missions de 1 à 6 mois. Cette affectation sera liée aux besoins des cabinets des départements (75-77-78-91-92-93-94-95) et sera pilotée par la direction régionale. La Direction régionale IDF recrute pour sa pépinière des assistant(e)s Contentieux H/F. Dans le cadre de ce poste, vous aurez pour missions principales : - Relancer les clients en retard de paiement - Recouvrer les impayés - Identifier les litiges - Préserver la relation client

Nous recherchons un(e) Chargé(e) de Recrutement en CDD pour 12 mois qui aura en charge l'intégralité du processus de recrutement : de la prise en compte de l'expression du besoin des managers jusqu'à l'intégration du candidat au sein de notre entreprise. Activités principales : • Recherche des candidats sur les différents jobboards • Qualification de l'expression de besoin d'un manager • Conseil dans la rédaction du descriptif de poste envers le manager ; • Réception et sélection des candidatures • Pré-qualification téléphonique • Organisation et conduite d'entretiens • Pilotage et négociation de l'offre salariale en relation avec le RRH et validation de la Direction Générale • Participation au processus d'intégration des nouveaux collaborateurs (accueil et organisation de matinées d'intégration) • Participation aux salons et forums écoles • Mise à jour de la base candidats et suivi des candidats au cours du processus • Réalisation de tableaux de reporting De formation Bac +5 minimum, vous possédez une première expérience dans le recrutement, idéalement en entreprises du service numérique. Force de proposition, vous disposez de facilités de communication écrite et orale, êtes organisé(e) et savez gérer les priorités. Ce sont votre sens critique, votre finesse de jugement et votre autonomie qui vous permettront de mener à bien vos missions.

La gestion des Ressources Humaines nécessite un suivi rigoureux des effectifs : entrées sorties, changement de manager, changement de rattachement d'entité. Descriptif : • Gérer les mises à jour des outils de suivi RH (kikeoo etc...) • Répondre aux différentes sollicitations des salariés (télétravail, kiosque …) • Interface avec le middle office et le CSRH (click RH) • Suivi des actions de formation • Accueil des nouveaux arrivants Vous êtes actuellement en année de césure et étudiant(e) en Gestion des Ressources Humaines, de niveau minimum Bac+4. Vous êtes autonome, réactif (ve), rigoureux (se), vous possédez un réel sens de l'initiative et souhaitez évoluer dans la fonction Ressources Humaines.

Foncia est le leader européen de l'administration de biens résidentiels. Notre ambition : être l'acteur de référence des services immobiliers résidentiels, reconnu pour sa qualité de service et le développement de services innovants. Notre mission : accompagner chaque étape de la vie de nos clients, de leur première location à la valorisation de leur patrimoine immobilier. Pour accompagner sa croissance, la pépinière Foncia, véritable incubateur de talents est un dispositif de formation à ses principaux métiers : la gestion locative/location, la copropriété, et la comptabilité clients et le contentieux. A l'issue d'une formation d'une durée de 2 à 4 mois selon le métier, le collaborateur(rice) viendra en renfort des équipes des cabinets de la région IDF pour des missions de 1 à 6 mois. Cette affectation sera liée aux besoins des cabinets des départements (75-77-78-91-92-93-94-95) et sera pilotée par la direction régionale. La Direction régionale IDF recrute pour sa pépinière des comptables de copropriété H/F. De formation supérieure en comptabilité/gestion (type BTS ou DUT), vous justifiez idéalement d'une première expérience professionnelle en comptabilité mandante ou d'au moins deux ans en comptabilité générale. En charge de la tenue de la comptabilité d'un portefeuille de lots de copropriété en fonction de votre expertise, vous serez notamment en charge de créer et analyser les comptes de copropriété, effectuer les appels travaux et leurs répartitions, procéder aux rapprochements bancaires et de toute autre opération en lien avec la gestion comptable de votre portefeuille de biens. La durée de ce parcours au sein de la pépinière pourra varier en fonction des opportunités exprimées par nos Dirigeants des cabinets de la région Sud-Ouest. Conditions du contrat : CDI Statut : Agent de Maîtrise

En tant que Chef de projet vous intervenez chez nos clients sur des projets d'intégration, projets innovants, ambitieux et au périmètre vaste et complexe. Vous êtes en charge d'une équipe de réalisation au forfait de projets d'IAM (gestion des identités, gestion des rôles, gestion des comptes, gestion des accès (Web SSO et Fédération)), équipe composée d'architectes, d'experts solutions et de développeurs. Vous réaliserez les missions suivantes : • Garantir la conduite du projet et s'assurer que tous les paramètres de la gestion du projet sont intégrés (méthodologie, ressources, délais, planning, risque…) • Communiquer auprès de l'ensemble des parties prenantes tout au long du projet et alerter si nécessaire • Animer les réunions de suivis et les comités de pilotage • Communiquer les KPI du projet Vous rapportez directement à l'un des responsables d'activité et contribuez sur demande hiérarchique aux activités de développement Business en support des secteurs d'activités avant-vente et commerciale. Vous justifiez d'une expérience professionnelle d'au moins 5 ans en conduite de projet, au sein d'une DSI ou d'une société de services. Vous êtes capable de comprendre les problématiques techniques de nos clients, de formaliser leurs attentes et avez de bonnes qualités rédactionnelles. Compétences : • Culture générale informatique et idéalement connaissance d'une ou plusieurs solutions IAM/IAG Editeurs (SailPoint, IBM, Microsoft, Novell …) • Méthodes de conduite de projet dont la méthode AGILE • Esprit d'analyse, sens du service, rigueur et autonomie • Bonne communication à la fois en français et en anglais pour participer à nos projets à l'international • Bon relationnel, efficacité et pragmatisme

Vous êtes passionnés par la culture agile, vous préférez privilégier les individus et leurs interactions plus que les processus et les outils, vous êtes pédagogue, vous avez naturellement le sens du partage, vous êtes convaincu par l'intelligence collective et vos êtes un adepte de l'amélioration continue, vous aimez les challenges alors ce job est fait pour vous, rejoignez une équipe de coachs d'OBS SA. Votre rôle : Dans le cadre de notre activité Professional Services, nous recherchons un(e) Coach Agile H/F pour renforcer notre présence en région parisienne. Intégré dans une communauté de coach agile, votre rôle sera de soutenir aussi bien nos propres équipes de développement que celles de nos client et partenaires. Vous interviendrez à tous les niveaux de l'entreprise, de l'individu à l'organisation. Votre métier est également centré sur un service de facilitation pour aider les groupes à atteindre leurs objectifs en basant leur réflexion sur la créativité. Vous serez amené à : • Concevoir et animer nos formations agiles 2019 (Scrum Master, Product Owner, Facilitation, Kanban, SAFe, …) • Conseiller et accompagner les organisations lors d'une transformation agile • Coacher une équipe projet vers l'autonomie • Dans une optique d'amélioration continue, auditer les pratiques méthodologiques d'une équipe projet pour en proposer des leviers d'amélioration • Concevoir et mener des ateliers de co-construction et des séminaires, • Construire et présenter nos réponses commerciales à nos clients • Participer à l'animation de la communauté agile de l'entreprise Diplômé(e) de niveau BAC+5 en informatique, école d'ingénieur ou équivalent, vous avez plusieurs expériences professionnelles significatives dans le domaine de l'agilité et du coaching (coach agile, Scrum Master ou Product Owner avancé). Enfin si l'écoute, l'empathie, le respect et le courage sont LES valeurs de votre quotidien, venez nous rencontrer

L'ingénieur Avant-Vente est intégré au sein de l'équipe Avant-Vente Build « Solutions de Confiance ». L'ingénieur, affecté à la Business Unit dédiée à la « sécurisation des endpoints », a pour mission : - De prendre en charge les dossiers en avant-vente avec le support d'un AVV référent et à termes en collaboration avec la force de vente. - D'être responsable de la rédaction des réponses en s'appuyant sur les interlocuteurs adéquats en interne et en respectant les délais, les règles de délégation et les standards pour la rédaction des offres. - D'être le garant de la faisabilité et de la cohérence technique et organisationnelle des solutions proposées aux clients, Vos activités : • Élaborer des réponses sur le plan fonctionnel, technique et budgétaire, en lien avec les architectes, consultants, chefs de projet et commerciaux en fonction du cahier des charges et du contexte client. • Identifier et proposer, au sein du catalogue d'offres, les solutions techniques et technologies requises. • Identifier les fournisseurs éventuellement nécessaires à la réalisation de la solution. • Contribuer au transfert des dossiers auprès des opérationnels. • Présenter les propositions commerciales aux équipes en charge de la réalisation des projets, transmettre sa connaissance des dossiers. • Accompagner au cours d'un projet l'équipe de réalisation dans l'identification des éventuels écarts d'interprétation des engagements. • Assurer une veille technologique. • Comprendre les questions légales et contractuelles liées aux appels d'offres. • Rendre compte de son activité et alerter si nécessaire. • Réaliser et/ou participer à la mise en œuvre de Proof Of Concept des solutions techniques proposées, • Passionné(e) par les nouvelles technologies avec une forte composante Cybersécurité • Un bon niveau d'anglais est recommandé. • Connaissances du marché EPP (Endpoint Protection Platform) et EDR (Endpoint Detection & Response) • Connaissances sur les environnements cloud et leur sécurisation (CASB) • Approche autour de la protection contre la fuite de données au sein des entreprises • Vos connaissances des constructeurs/sujets suivants sera appréciées : McAfee, Symantec, SentinelOne, Tanium, Trend Micro, CASB,

La Digital Agency C'est une équipe de designers de service digitaux, composée d'UX Designers, d'UI Designers, de profils polyvalents UX/UI, d'UX Project Managers, et de consultants en Design Thinking, au service des enjeux business et d'usage de nos clients. C'est une offre d'accompagnement en design complet et sur mesure, qui mixe des activités au forfait dans nos locaux et en régie chez nos clients, pour répondre aux problématiques et contraintes variées de nos clients. C'est une organisation sur 3 agences (Paris, Lyon et Nantes), pour être au plus près de nos clients. Afin de renforcer notre équipe parisienne, nous recherchons un UX/UI designer pour nos activités en agence. Votre rôle à la Digital Agency : Think and Do ! En tant qu'UX/UI Designer, vous intervenez sur des projets afin de : · Participer à la définition de la méthode UX à mettre en œuvre pour traiter une problématique UX . Analyser le contexte, les objectifs et de la problématique du client · Participer à la définition des besoins utilisateurs · Animer des ateliers de design thinking pour co-concevoir avec les clients et pour les utilisateurs finaux · Créer les parcours utilisateurs et arborescences répondant aux besoins utilisateurs en fonction des différents contextes d'usages · Concevoir et réaliser les wireframes à l'ergonomie adaptée aux différents devices · Design d'interface et d'interaction, application d'une charte graphique · Tester auprès d'utilisateurs et faire évoluer les interfaces en fonction des résultats · Mesurer les impacts des choix de conception · Mener une veille technologique et concurrentielle . Assurer le rôle de designer dans une équipe et une organisation Agile . Collaborer avec un UX researcher et un DA Ce que l'on aime chez vous, c'est que vous êtes unique ! - Vous êtes un designer dans l'âme, et votre vécu professionnel est riche d'expérience variées - Vous aimez comprendre le problème avant de chercher la solution - Vous êtes curieux et aimez apprendre et parfaire vos connaissances sur les usages et comportements utilisateurs, les méthodologies et l'innovation digitale - Vous aimez les méthodes de travail collaboratives - Vous appréciez échanger et partager vos expériences avec vos collègues - Vous êtes à l'aise pour présenter et argumenter vos choix de conception - Vous savez prototyper sur Sketch et InVision - Vous êtes en mesure de mener des ateliers en anglais - Et surtout vous êtes human centric ! Alors, venez exprimer votre talent, et vivre une expérience humaine et professionnelle riche ! On vous attend !

Au sein de la Direction des Opérations d'Orange Healthcare et de l'équipe Direction de Projets et d'affaires, nous recherchons un Chef de Projet Sénior amené à pilotage des projets et des contrats clients dans le cadre de nos offres produits ou sur mesure. Le premier projet sur lequel vous allez intervenir s'inscrit dans le cadre d'un programme de modernisation des SI et des services de téléphonie des SAMU porté par l'ASIP Santé, 3 marchés sont en cours d'exécution : • M1 : Services de téléphonie locale/centrale • M2 : Logiciel métier pour la régulation médicale • M3 : Réseau d'interconnexion voix et données des sites SI-Samu OBS est titulaire des marchés M1 et M3. Les services associés sont produits par plusieurs entités d'OBS, ce qui requiert un mode de pilotage transverse complexe pour répondre aux exigences et aux enjeux des marchés. L'ASIP Santé assure une coordination des 3 marchés, en particulier sur les phases de déploiement, des tests et de la validation. Une présence très régulière sur le site client est requise. Activités Sur le projet SI-SAMU :  Les marchés M1 et M3 du programme SI-Samu sont décomposés en différents types de prestations : − La construction et l'évolution du socle central qui nécessite une coordination des tests d'intégration, de validation et de livraison. − Le déploiement et l'évolution des 100 Samu qui nécessite un pilotage en mode projet de l'installation et la mise en œuvre du service de téléphonie et du réseau en local, des tests d'intégration et de la validation avant livraison et mise en service.  Dans le cadre des activités de déploiement, un certain nombre d'objectifs sont définis : − Mettre en place une organisation et un mode de pilotage permettant de respecter le planning de déploiement et les coûts associés ; − Elaborer des processus industriels à partir des 11 premiers Samu pilotes en vue d'un déploiement accéléré des autres Samu ; − Tenir compte des contraintes spécifiques de chacun des Samu et des conditions de mise en service sans impacts. − Industrialiser les moyens de tests Sur tout autre projet, l'activité du chef de projet Senior sera en charge pour son portefeuille client de : − l'analyse des exigences pour les parties prenantes, définit et gère les attentes du client, en phase de build et Run − Clarifie les détails du contrat et identifie les variations − Gere le planning projets − Gère les coûts/revenus des projets − Gère les risques projets − Surveille et concrétise toutes les opportunités de business complémentaires associées au périmètre du portefeuille de contrats en responsabilité (direction d'affaires) − Pilote les réponses AVV concernant les avenants de ses propres projets − Est responsable des livrables et s'assure de leur validation par les parties prenantes − Contribue sur demande aux activités de développement Business en support des filières Avant-vente et Commerciale. Diplômé(e) d'un bac + 5, vous avez des compétences : - Leadership - Capacité et qualité rédactionnelle - Connaissance de méthodologie de tests - Connaissance des outils de tests : Squash et Jira - Gestion des risques - Gestion des plannings et des livrables - anglais Expériences nécessaires : - Expérience dans le management d'équipes transverses - Expérience en pilotage de projets - Expérience dans la gestion des activités de tests - Expérience dans les stratégies de tests et de déploiement - Expérience des situations de crise - Expérience dans l'assistance à la MOA

Foncia est le leader européen de l'administration de biens résidentiel. Notre ambition : être l'acteur de référence des services immobiliers résidentiels, reconnu pour sa qualité de service et le développement de services innovants. Notre mission : Accompagner chaque étape de la vie de nos clients, de leur première location à la valorisation de leur patrimoine immobilier. Nous recrutons un(e) Comptable de copropriété dans notre cabinet Paris Rive Droite basé à PARIS (75). Plusieurs postes sont à pourvoir. Rattaché(e) au pôle administratif et financier du cabinet d'administration de biens, vous intégrez une équipe d'experts en comptabilité et prenez en charge la gestion comptable d'un portefeuille de copropriétés. En tant qu'interlocuteur(trice) privilégié(e) de nos clients et des gestionnaires en agence, vous entretenez un relationnel de qualité afin d'assurer une satisfaction client maximale. Garant(e) de la transparence et de la sincérité des comptes de nos clients investisseurs ou copropriétaires, vous avez pour mission de suivre, saisir et contrôler les écritures liées aux charges des copropriétés, d'opérer les encaissements et décaissements de votre portefeuille de biens.

Dans le cadre de différents projets, vous serez amené(e) à : • Assurer la rédaction des réponses aux appels d'offres fonctionnels, • Analyser et comprendre les besoins utilisateurs en étant en relation avec les différentes directions métiers de l'entreprise, • Conseiller et accompagner nos clients dans le choix d'outils de sécurité et dans leur mise en œuvre, • Réaliser des études de cadrage, d'opportunité ainsi que des schémas directeurs à courts, moyens et longs termes • Animer des réunions avec les équipes techniques et/ou fonctionnelles, • Piloter des projets transverses sur des sujets divers et variés en faisant converger les attentes fonctionnelles en mises en œuvre techniques, • Être garant de la qualité, des coûts et des délais du projet, • Accompagner les RSSI et les DSI dans leurs choix stratégiques et dans la définition de la gouvernance globale. La liste des missions n'est pas exhaustive, elles dépendront de vos aptitudes, compétences et souhaits d'évolution. Vous êtes diplômé(e) d'un Bac+4/5 d'une Ecole d'Ingénieur ou d'une Université dans le domaine de la Sécurité des Systèmes d'Information. Vous disposez d'une première expérience d'au moins 2 ans sur un poste similaire. Vous avez des connaissances sur au moins une des problématique de sécurité (IAM, SIEM, Audit technique, Audit organisationnel, Gouvernance, PSSI, PCI DSS, Awarness, Classification et protection de la donnée, Organisation de SOC,…). Motivé, curieux et dynamique, vous disposez de bonnes capacités d'adaptation et savez faire preuve d'initiative. Vous avez l'esprit d'équipe, un bon relationnel, le sens du service et des responsabilités. Vous êtes en capacité d'assurer des prises de parole en public (soutenance, ateliers, avant-vente) et disposez de qualités rédactionnelles certaines.

Chez Orange aussi on fait de la DATA. La filiale OBS Digital & DATA met aujourd'hui la donnée au cœur de son approche client. Nos clients prennent conscience de la valeur business de leurs données et sont de plus en plus sensibles à la question de leurs exploitations efficaces. Nous sommes là aujourd'hui pour les accompagner et les conseiller dans une meilleure connaissance et maîtrise de leurs données. Nous recherchons aujourd'hui, des Consultants DATA expérimentés à même d'intervenir chez nos clients pour les accompagner dans les démarches de mise en place d'une Gouvernance de données. Vos principales missions seront les suivantes : - Définir/Organiser pour et avec le client les processus Gouvernance de données et la gestion du changement - Maîtriser les notions de réglementation de la donnée (RGPD) et les impacts sur la gouvernance et la traçabilité des données (Data Lineage) - Piloter des projets de Data Management (reporting, cadrage et spécification du besoin) - Cartographier et modéliser les données et processus SI - Audit de qualité de données et propositions d'améliorations. - Animation d'ateliers clients (recueil du besoin, formation…) - Gérer les communications associées internes et externes. - S'assurer de la satisfaction client. - Contribuer aux phases d'avant-vente et au développement business. - Participer à la conception, l'évolution et la présentation de nos offres DATA. Profil de formation bac+5, vous justifiez de plusieurs expériences significatives en qualité de Consultant DATA, avec idéalement une connaissance d'outils de Data Catalog, Data Quality, Data Prep, Data Viz du marché. Autonomie, rigueur, bienveillance, écoute et sens du service sont des qualités nécessaires pour ce poste. La maîtrise de l'anglais (oral et écrit) est un plus. Postes à pourvoir à PARIS. Nous vous proposons d'intégrer des projets centrés sur les dernières technologies dans des équipes à taille humaine organisées à 60 % en mode forfait. Vous recherchez un Groupe qui saura être à l'écoute de votre potentiel et qui vous permettra d'évoluer, alors rejoignez-nous ! Nous avons des projets pour vous. Critères candidat Niveau d'études min. requis Bac+5 Niveau d'expérience min. requis supérieur à 5 ans

Vous serez rattaché(e) à un(e) manager opérationnel, et amené(e) à évoluer sur l'intégration de solutions IAM au sein du leader européen en matière de Cybersécurité, vous amenant ainsi à participer aux missions suivantes : - Conception : s'approprier les spécifications fonctionnelles d'un produit ou d'une solution pour les décliner en termes d'architecture et de conception technique. - Développement : o Développer et mettre en oeuvre les processus métiers liés à l'activité du client o Développer et configurer des interfaces entre les produits d'IAM et les applications sources ou cibles (mécanismes de provisioning/réconciliation) o Développer des interfaces graphiques adaptées aux chartes graphiques et terminologies métiers o Participer aux revues de code systématiques - Tests et correctifs : participer à ces phases tout en maintenant ou développant le niveau de sécurité des applications. - Documentation technique et/ou fonctionnelle : rédiger des manuels utilisateurs ; dossier d'architecture, dossier d'exploitation, de configuration et de paramétrage. De formation Ingénieur informatique, vous disposez d'une première expérience dans le domaine du développement logiciel. Une expérience dans le domaine de l'IAM, SSO, fédération d'identité, PKI, authentification forte …) est un plus. Vous avez des compétences parmi les éléments suivants : - Conception : UML, Merise - Langages de programmation : Java/Python/Perl/C/C++/C# ; - Serveur d'applications : WebSphere/Tomcat/JBoss; - Annuaire et base de données : LDAP (OpenLDAP / OpendDM /ODM), SQL (PostgreSQL / MySQL / Oracle / DB2) ; - WebServices : REST, SOAP - Langages web : HTML, CSS, JavaScript, AngularJS; - Outils de développement : Eclipse / IntelliJ - Outils collaboratifs : SVN, Git - Méthodologie Agile Curieux, Organisé et autonome, vous cherchez à continuer de développer votre expérience professionnelle au travers de projets majeurs pour des clients grands comptes dans un contexte de Cyberdéfense qui ne cesse de s'accroitre.