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VINCI Facilities (1,4 milliard d'euros de chiffre d'affaires en 2020, 8500 salariés) assure tout ou partie des services liés aux bâtiments et à leurs occupants. Le Pôle VINCI Energies France Facilities IDF Tertiaire (CA 250M€, 1600 collaborateurs), recrute un Chef de projet Déploiement Outil Digital (H/F). Fort de son expérience dans l’utilisation et l’administration des outils digitaux métiers, VINCI Facilities a construit et déploie une nouvelle solution métiers tout-en-un, regroupant toutes les fonctionnalités utiles au métier du Facility Management et de la Maintenance Multi-techniques. A travers cet objectif, VINCI Facilities souhaite franchir une nouvelle étape dans la qualité des données gérées pour le compte de ses clients, le niveau de cybersécurité et garantir la parfaite intégration dans le système d’informations global VINCI Energies. Directement sous la responsabilité hiérarchique du Responsable Excellence Opérationnelle / Méthodes et sous la responsabilité...

VINCI Facilities, intégrée à la division Vinci Energies France, a pour mission de gérer tout ou partie des installations techniques de bâtiments professionnels et des services aux occupants tout en optimisant les coûts et la qualité. Le Pôle VINCI Facilities IDF Tertiaire (CA 250M€, 1600 collaborateurs), recrute un Responsable Administratif d'Entreprise Junior (H/F). Rattaché au Directeur Administratif et Financier du pôle, vous développerez vos compétences techniques en prenant en charge des travaux variés dans les différentes entreprises : Contribuer au suivi de la comptabilité tiers (client et fournisseurs), procéder à l’enregistrement des pièces comptables et à la justification des comptes Suivre la gestion des flux financiers, et particulièrement les créances clients Assurer le support auprès des opérationnels (préparation de la revue d’affaires, suivi et analyse des indicateurs de gestion, des délais de paiement, suivi des budgets et des frais généraux), Participer au suivi du...

VINCI Facilities (1,4 milliard d'euros de chiffre d'affaires en 2020, 8500 salariés) assure tout ou partie des services liés aux bâtiments et à leurs occupants. Le Pôle VINCI Energies France Facilities IDF Tertiaire (CA 250M€, 1600 collaborateurs), recrute un Apprenti Ingénieur Sécurité (H/F). Au cœur d’une organisation décentralisée composée de 22 Entreprises, vous êtes rattaché à la holding de notre Pôle et dépendez fonctionnellement de notre Responsable Prévention Pôle, que vous accompagnerez dans ses diverses missions et projets. Votre mission se déclinera sur 2 axes : Un sujet de fond qui sera réalisé pendant toute la durée du stage et qui devra aboutir sur une proposition de plan d’actions : Optimiser et améliorer le suivi de nos indicateurs Prévention. Après une phase de benchmark d’études et de pratiques au sein et en dehors du Groupe, l’objectif sera d’identifier et de suivre, de manière qualitative, les indicateurs les plus pertinents pour valoriser la démarche sécurité et...

Rattaché(e) au Responsable de Patrimoine et Technique, vous contribuez à l'évolution de votre patrimoine, dans différents domaines d'interventions : - Missions Commerciales : Vous êtes l'interlocuteur privilégié de vos clients de leur entrée dans le logement jusqu'à leur sortie (visite des logements, signatures des baux,…) - Missions Techniques : petits travaux d'entretien courant, bons de commande informatique, suivi et contrôle qualité des entreprises extérieures… - Missions d'Entretien : entretien ménager, rotation des conteneurs, tri sélectif, encombrants… - Missions de Gestion de Proximité : vous participez aux projets d'amélioration du cadre de vie et de la qualité de service, notamment à l'occasion de la réhabilitation ou de la résidentialisation du patrimoine.

Rattaché(e) à la Direction de la Crèche, vous êtes en charge de : - Assurer le bien-être de l'enfant dont vous avez la charge, au niveau physiologique, psychologique et physique, - Accueillir l'enfant et sa famille, accompagner la «séparation» en proposant des conditions favorables et en préservant les liens avec la famille, - Etre à l'écoute de l'enfant pour répondre à ses besoins physiques, affectifs et sensori-moteurs dans le respect de son rythme individuel, - Participer à l'animation d'un groupe d'enfants en collaboration avec l'équipe pédagogique, - Participer à la surveillance médicale des enfants et appliquer le protocole de suivi demandé par la direction. Dans le cadre de notre politique diversité, nos postes sont ouverts à tous.