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Le Centre de Compétence Industrielle à Tarnos cherche un(e) Tourneur / Tourneuse CN. Les missions principales seront : 1- Réaliser les opérations de tournage CN sur un tour vertical MAUS conformément au process défini, en utilisant tous les moyens préconisés (= moyens appelés par les gammes) et en respectant les exigences qualité, SSE et le planning de production, 2- Assurer le maintien en condition opérationnelle de son poste de travail, 3- Maintenir, développer et partager ses compétences et son expérience technique, 4- Effectuer des propositions visant à optimiser le processus de production, 5- Participer aux groupes de travail de la ligne ou du service.

Au sein de la Direction Industrielle à Tarnos, le Centre de Compétence Industrielle Ensembles Statiques cherche un(e) Tourneur / Tourneuse CN et Conventionnel. Les missions principales seront : 1- Réaliser les opérations de tournage CN (et parallèle) conformément au process défini, en utilisant tous les moyens préconisés (= moyens appelés par les gammes) et en respectant les exigences qualité, SSE et le planning de production, 2- Assurer le maintien en condition opérationnelle de son poste de travail, 3- Maintenir, développer et partager ses compétences et son expérience technique, 4- Effectuer des propositions visant à optimiser le processus de production, 5- Participer aux groupes de travail de la ligne ou du service.

Au sein de la direction industrielle de SafranHE, vous serez en charge des opérations de préparations et de traitement de surface des pièces moteurs support. Vos missions seront les suivantes : - Réaliser les tops démarrage, les opérations de préparation (dégraissage, sablage), montage des paniers pour une chaîne automatique et conduite de cette dernière conformément aux process définis en utilisant tous les moyens préconisés dans la documentation technique (Fiches d'Instructions et gammes) et en respectant les exigences Qualité, SSE et le planning de production. - Réaliser les opérations de support pour lesquelles vous êtes qualifié conformément au process défini, en utilisant tous les moyens préconisés et en respectant les exigences qualité, Santé Sécurité Environnement et le planning . - Assurer le maintien en condition opérationnelle de votre/vos poste/s de travail. - Maintenir, développer et partager vos compétences et votre expérience technique. - Etre acteur au quotidien...

Au sein de la Direction d'Etablissement de Tarnos et sous la responsabilité du Directeur d'Etablissement, vous avez pour principales missions : - Encadrer une équipe Ressources Humaines de 6 personnes. - Garantir la déclinaison de la politique sociale définie par la Direction des Ressources Humaines sur l'établissement dans les domaines tels que l'administration du personnel, l'accompagnement social des salariés et les relations avec les institutions représentatives du personnel. - Définir et mettre en œuvre les actions portant sur la qualité des relations sociales et l'amélioration du climat social. - Garantir l'application uniforme des règles RH en vigueur. - Animer les relations sociales. - Assurer la veille législative et règlementaire en droit social, assurer la veille du climat social. - Prévenir et gérer les contentieux sociaux. - Représenter SAFRAN HE dans les réseaux Relations Sociales SAFRAN et devant les juridictions sociales. - Décliner la politique société en matière...

Si vous avez envie de rejoindre une structure dynamique avec des valeurs fortes, nous créons un poste de chargé de développement H/F. Vous avez envie de vous inscrire dans un projet de développement, nous avons un poste pour vous: - Vous développerez un réseau d'entreprise adhérente, - Vous développerez notre réseau de partenaire, - Vous recruterez des candidats avec pour objectif de les mettre en emploi durable. Chez A Lundi nous ne sommes jamais seuls, vous travaillerez en équipe avec les autres permanents de l'association. Description du profil : Nous recherchons une personne de terrain qui souhaite développer et suivre un projet. Vous êtes idéalement issu(e) d'un cursus Bac +3/+5 en commerce avec une première expérience validée en développement commercial. Déplacements sur les Landes et le Pays-Basque. La rémunération comprend un véhicule de fonction, un smartphone, un 13°mois, la mutuelle et la prévoyance. Entreprise : À LUNDI réinvente la façon de former et de...

Au sein de la Direction Industrielle de Safran Helicopter Engines à Tarnos, vous serez en charge de contrôler les pièces moteurs neuves et support par Ressuage. Vos missions seront les suivantes : - Contrôler les pièces moteurs neuves, support ainsi que des pièces isolées (développement) par Ressuage. - Réaliser les opérations de production et support pour lesquelles vous êtes qualifié conformément au process défini, en utilisant tous les moyens préconisés et en respectant les exigences qualité, Santé Sécurité Environnement et le planning . - Assurer le maintien en condition opérationnelle de votre/vos poste/s de travail. - Maintenir, développer et partager vos compétences et votre expérience technique. - Etre acteur au quotidien de la performance du secteur en terme de Sécurité, Qualité, Coût, Délai et Innovation visant à optimiser le processus industriel - Contrôler les pièces production et support, idealement dans plusieurs methodes COSAC. - Identifier et faire remonter en temps...

Au sein de la Direction des Ressources Humaines de Safran Helicopter Engines, le Responsable RH de proximité (In Business HR Leader) a pour mission : - de mettre en œuvre dans les directions opérationnelles la politique Ressources Humaines, en étroite collaboration avec les fonctions RH centrales et/ou établissements, - d'identifier les besoins spécifiques des secteurs accompagnés puis de proposer et mettre en œuvre des plans d'actions adaptés dans le respect de la politique RH, - d'accompagner l'encadrement et les salariés des secteurs concernés, - d'assurer l'écoute et la veille sociale.

Missions en soutien à la Responsable Relations Sociales : - réaliser des recherches juridiques en support aux équipes RH et managers du site - support à la préparation des réunions des instances représentatives du personnel - assurer une veille sociale - contribuer à la communication RH du site auprès des managers et des salariés - réaliser des audits sociaux - contribuer à l'amélioration continue du service RH

Au sein du Centre de compétence MRO et Ventes de Safran Helicopter Engines, le-la pilote fonctionnel CRM aura en charge la solution applicative de gestion de la flotte dans le CRM. A ce titre, - Vous assurez et coordonnez les activités d'évolution dans le cadre des AVP, Projets, MCO et de maintenance corrective et applicative du système dont vous êtes responsable ; - Vous en assurez aussi le support de niveau 3 et le conseil dans le respect du contrat de services dans toutes ses composantes (Q, C, D, sécurité,...) en exploitant au mieux les possibilités de l'architecture technique et des standards ; - Vous êtes aussi garant-e du maintien des connaissances fonctionnelles et techniques de la solution nécessaires à la pérennité de l'application ; - De même que garant-e de la cohérence avec les domaines connexes. Vous travaillerez en étroite collaboration avec la partie Sale sur le même outil MS Dynamics 365 (outil qui a été retenu pour supporter le CRM de toutes les sociétés du...

Bienvenue chez Feu Vert ! Nous possédons près de 50 ans d'expérience dans le monde de l'équipement et de l'entretien automobile. Aujourd'hui leader européen avec 450 Centres de Services et de Mobilités en Europe dont plus de 350 en France, Feu Vert emploie plus de 4500 collaborateurs sur l'ensemble du territoire français, et vous propose de réelles opportunités de carrière et de développement des compétences. VOS MISSIONS : Contact ! C'est ce qui vous fait démarrer. Pour vous, avoir le sens du commerce signifie aimer le contact humain, renseigner, faire découvrir des produits… bref : apporter le meilleur conseil à vos clients. Véritable spécialiste de nos produits, prestations et services, vous guidez vos clients de l'achat jusqu'à l'encaissement, animez les rayons, gérez les stocks et les réceptions, mettez en place les opérations de promotion. Vous êtes un peu l'homme-orchestre de votre magasin !

Vous rejoignez le centre de compétences industriel "Ensemble Statiques" et êtes rattaché-e au Chef de Ligne "Pales Adour Diffuseurs". Votre mission sera la suivante : Conduire toute machine permettant de réaliser des opérations d'usinage de Rectification à commande numérique (CN) ou conventionnelle conformément au process défini, en utilisant tous les moyens préconisés et en respectant les exigences qualité (TOP démarrage, TURBO + etc.), Santé Sécurité Environnement et le planning.

Au sein de la direction industrielle de SafranHE, vous serez en charge de contrôler les pièces moteurs par les méthodes Radiographie X (DR & CR) et ultrasons. Vos missions seront les suivantes : - Contrôler les pièces moteurs neuves, support ainsi que des pièces isolées en fonction des méthodes Radio X ou /et Ultrasons. - Réaliser les opérations de production et MRO pour lesquelles vous êtes certifié conformément au process défini, en utilisant tous les moyens préconisés et en respectant les exigences qualité, Santé Sécurité Environnement et le planning . - Assurer le maintien en condition opérationnelle de votre/vos poste/s de travail. - Maintenir, développer et partager vos compétences et votre expérience technique. - Etre acteur au quotidien de la performance du secteur en terme de Sécurité, Qualité, Coût, Délai et Innovation visant à optimiser le processus industriel

Au sein du département Logistique, accompagner le service Ingénierie Logistique dans ses missions d'amélioration continue, les projets logistiques et participation aux projets société impactant les process logistiques Vous aurez pour missions : - La mise en place de moyens de monitoring de l'activité opérationnelle Logistique sur la base de plans de surveillances -Analyser et amender les plans de surveillances existant et élaborer de nouveaux plans de surveillances en lien avec les évolutions d'organisation afin de permettre aux pilotes de flux de monitorer leurs activités - Rationnaliser et documenter la base des variantes SAP en lien avec les plans de surveillance - Rédiger une base documentaire permettant de structurer les activités/plans de surveillance

Intégré-e au service Supply Chain du CCIES, vous pilotez un projet d'amélioration de performance de fournisseurs en terme d'engagements et d'OTD clients et un projet de réduction des VEX sur la sphère Approvisionner.

Au sein des Ressources Humaines de l'établissement de Tarnos, l'alternant(e) aura pour objectif de soutenir l'équipe Gestion Administrative du Personnel (GAP) dans ses activités quotidiennes. Accompagné(e) par son tuteur, il/elle aura pour mission : - Le contrôle des CESU, lettres de missions, indemnités kilométriques, astreintes - Les dérogations mutuelles - Le rangement des dossiers individuels des salariés - Les premières saisies dans notre outil de suivi des présences (anomalies de pointages, saisies d'absences...) - La saisie des arrêts de travail - La prise en charge à terme d'une population dédiée (alternants et stagiaires) - La structuration et organisation des données et dossiers informatiques (arborescence) - L'élaboration, structuration et mise à jour des procédures "GAP" et RH (livrets de formation, formulaires etc.).

En tant qu'alternant(e) au sein du service Moyens Généraux, dans le cadre de la gestion des bâtiments en BIM, vos missions consisteront : 1- Modélisation 3D dans REVIT des espaces industriels. 2-Scannérisation des bâtiments si nécessaire et recollement dans la maquette numérique 3-Mise en place d'un modèle d'architecture et de gouvernance pour faciliter la gestion, la communication et les échanges 4-Mettre en place un modèle d'architecture et de gouvernance pour faciliter la gestion, la communication et les échanges 5-Contribution au schéma directeur du site 6-Aide aux développement du BIM avec nos partenaires

Dans le cadre de la mise en place du CRM pour notre société, en lien avec le groupe et le projet CONECT, un ensemble de tâche est à coordonner et suivre : - Mise en place de l'architecture On PREM - Transfert de la solution CLOUD vers l'architecture On PREM - Mise en œuvre du module Sales - Mise en œuvre du lien avec le portail Engine Life - Mise en place de la gestion de la Flotte - Coordination avec le MCO du module BASELINE - Gestion des tests avec l'outil HP ALM - Coordination avec les équipes techniques de la DSI Centrale

Dans le cadre de la démarche Digitale 4.0, de nouveaux outils informatiques liés à notre démarche Qualité vont être déployés au sein des équipes. L'objet de la mission est d'accompagner le déploiement de ces nouveaux outils auprès des équipes en assurant des actions de formation, de communication et un support de premier niveau pour traiter les problématiques identifiées par les utilisateurs.

Au sein de la ligne carters : - Apprentissage des opérations de chaudronnerie, soudure TIG et de la conduite d'un machine à souder orbitale - Apprentissage de l'utilisation des moyens de contrôle associés à l'opération Dans le respect des procédures qualité (TOP démarrage, TURBO + etc.) et des règles de Santé Sécurité Environnement.

Votre mission sera la suivante : Conduire toute machine permettant de réaliser des opérations d'usinage par électroérosion à commande numérique ou conventionnelle conformément au process défini, en utilisant tous les moyens préconisés et en respectant les exigences qualité (TOP démarrage, TURBO + etc.), Santé Sécurité Environnement et le planning.